中国人寿保险股份有限公司校园招聘，销售管理岗、运营支持岗工作主要内容是什么？待遇如何？求赐教！

1. 中国人寿保险股份有限公司校园招聘，销售管理岗、运营支持岗工作主要内容是什么？待遇如何？求赐教！

只要你在网上有简历，保险公司就会来找你了。
因为他们每天的任务和业务就是负责打电话给找工作的人来面试，拉来一个人，公司就给他们发钱——增员奖，人头费。
等你去到的时候发现是保险公司。当然他们也会辩解说保险也属于金融行业等等的理由。
不管你怎么去应聘，都叫你LASS测试，叫你交钱，叫你培训，叫你考证，向你要培训费，教唆你去考保险代理人资格证去卖保险。
他们不敢说底薪有多少，说一堆不实际的问题，超远的目标，
比如说一个月如你肯听上司的安排来操作2至3千元甚至过万元都不是问题。
就算你问他们底薪有多少他们会列些不实际的方法和你算底薪。
他们会告诉你，例如你和一个客户签了合同，这份合同是1至2万的，那你的底薪就是1至2千。

如果你问他们万一这个月没业绩那有没有底薪，
他们的回答就是你不够努力，不想成功，不懂得从底层做起。
就不敢正面回答其实没业绩是没底薪的。

目的只有一个，变着花样拉你去当那种成天到处推销保险，自己却：
1，没有底薪（有也是责任底薪，你要卖出多少业绩才能拿到这个责任底薪呢？给你的是拉来保单后的佣金，你还需要交个人所得和营业税）；
2，没有劳动合同（签订代理合同，不是劳动合同，不属于劳动法保护的范畴，劳动部门也管不了）；
3，没有福利（底薪都没有，谈什么福利）；
4，没有社保（不是劳动关系，没有社保，对方会向你兜售商业保险让你出钱买）；
5，不是保险公司正式员工（一个营业部，一个主任或者经理都能打着保险公司的旗号招人。所以很多人去面试的时候保险公司的员工都会问是哪个经理叫你来的，因负责叫你来的那个经理好继续骗你的钱）。
每天的交通费电话费拉客户搞活动的费用都要自己出，
卖出保险给你高额提成，卖不出去一分钱不会发给你的保险代理人。

如果这个行当真有那样的高待遇低要求，
干嘛非要不请自来，是个人都要，还找不到人肯做，或者找到了却留不住人？

保险公司及他们的托都懂得来鼓吹，让你去相信这所谓的保险代理人资格证是必须的。
结果呢，多少人被他们忽悠去卖保险。卖出去好说，卖不出去连西北风也没有。

除非你不是人，是所谓的人才，
能让那些有钱的主，那些满大街上的陌生人，
那些被你的电话骚扰到火冒五丈用最恶毒的语言问候你全家的潜在客户，
听了你的话就乖乖的掏兜。——你觉得可能么？

那你除了卖给亲朋好友，你又什么能耐拉来客户？
靠所谓的真诚所谓的勤奋？这都是是靠时间去堆的，
没有数个月甚至数年的积累，陌生人凭什么相信你？
凭你20几岁的年龄？还是你的不值钱的毕业证？还是你那双渴望挣钱的眼神？ 

有句话叫做"一将功成万骨枯“，用它来形容保险业很合适。初出茅庐，人际网络有限，靠佣金为生很难持久，一、二年后又去找工作，耽误你的时间。

2. 中国平安保险新渠道业务部销售支持岗主要做什么？属于内勤还是外勤啊？正式编制么？会不会变相去推销保险

第一 内勤外勤现在都没区别了 内勤也一样可以去推销保险

第二  保险公司内勤主要做行政 三类人 一类是外勤做的好转做内勤的主要是高管领导 一类是校园招聘进入单位做行政 一类是走后门进来的领导关系人 亲戚等  看你属于哪类 如果你愿意和这样的人在一起混日子 没问题

第三 但保险公司主要做销售 是业绩说话的 所以我建议你找相关的公司来办理

第四 祝福你工作顺利 事业发达 生活安康 家庭幸福

3. 请问中外合资保险公司的销售支持岗位如何？

在中外合资保险公司的销售岗位支持都特别的好

4. 保险公司的个险销售支持与训练岗和销售人力发展岗是干啥的

个险销售支持：当主管，发展自己的下线团队，然后大家一起卖保险
训练岗：简单理解就是一个卖保险团队的保姆，口才要好，而且能吃苦能加班，天天给业务员开会，做报表，组织策划和培训洗脑
销售人力发展岗：卖保险，同时不断招人进保险公司

5. 关于平安产险新渠道营销支持岗

好吧，本人就是平安的，你这个岗位主要也是销售相关的，但不是直销，也很少需要自己出去跑，发展方向主要就是部门经理，VP等，如果你是女孩子，很ok，养活自己，该交的都会给你交的，但是如果是男孩子，也看自己发展方向，也有可能转岗什么的，完全说不来，这个主要是自己工作后的一个发展，同时，平安是非常锻炼人的，保险行业平安的牌子很nice。希望采纳，给分，谢谢

6. )我通过省公司统一招聘考试（正式员工，进入了我们家乡在中国人寿工作，把我分在市分公司团险部销售支持岗

看人吧，中国人寿即使是正式编制的也要比一般国企辛苦的多。中国人寿是央企，水蛮深的，不过真的有能力有机会能晋升做到领导岗位收入绝对杠杠的，比一般单位领导高多了，运气好说不定3年就不止十万了。至于楼上那位不懂别瞎说好不好，人家讲的是正式员工，搞行政管理的，不是业务员，央企的正式员工至少编制上还是有保障的。

7. 请问平安养老险－销售支持岗（内勤），主要做哪些工作，要求高吗？安徽分公司

内勤有很多，培训的，后勤的，都算，招聘网页应该都有，不过一般平安的内勤学历挺高的，相对素质高

8. 你好，我是大学本科生，想问下保险的签约过程以及个险中的销售支持岗是内勤么，具体是做什么的，待遇如何？

如果是应届毕业生实习期确实比较长，如果你还没毕业那肯定要拿到毕业证后才能上岗，但我所在的公司实习期也是有工资的。从你说的情况看，流程是比较正常的，应聘的也应该是内勤岗位，你可以放心。内勤入职需要牵扯到编制，定岗，定级等问题，所以需要向省级分公司甚至总部报批，我见过有时候需要2个月才能走完流程的，在流程走完之前没办法告诉你具体的待遇，也不会签合同，当然也没有工资。销售支持岗在保险公司算待遇较高的岗位。你可以放心