广州招聘网的网站功能

1. 广州招聘网的网站功能

1、 企业注册,企业信息发布功能2、 招聘职位发布、修改、删除功能3、 符合招聘职位的个人简历自动搜索功能4、 人才简历库简历组合查询功能5、 招聘预览功能6、 企业信息修改功能7、 注册密码修改功能8、 上传公司LOGO图片功能9、 企业招聘信息发布状态设置功能10、企业招聘信息统计功能11、查看收到的求职简历功能12、在线发出面试通知功能13、将优秀的人才加入我企业人才库功能14、查看发出的面试通知是否阅读功能15、查看企业人才库功能

2. 广州招聘网的网站简介

广州招聘网HR020，是广东百城人力资源服务有限公司 旗下品牌，创立于2003年初，是珠三角地区访问量最高、最具影响力的求职招聘网站之一。广州招聘网面向广州及全国专业从事综合性人力资源服务的求职、招聘网站。广州招聘网解决企业招聘与人才求职之间的和谐统一。在网络招聘正被越来越多的企业和求职者认可的今天，广州招聘网有信心通过网络求职、招聘平台为企业和求职者带来便捷帮助。广州招聘网扎根于改革开放的广州，放眼全国，通过于企业招聘和个人求职的调查研究，积极探索，不断完善，已成为广州及珠三角地区最具影响力人力资源服务平台。广州招聘网一直坚持以人才为中心，以企业发展为导向，致力于为广州企业打造一个资源丰富的求职招聘服务平台，同时提供大量的广州人才、广州招聘信息，是广州人民最可信赖的人才网站。是目前广州地区最大型、最专业的人才网站之一，是广州最权威的人才招聘网站之一。

3. 广州招聘网的网站优势

广州招聘网独创的“一对一”顾问式优质服务，为企业择才提供保障。广州招聘网集广州职场行业资讯、世界百强、高薪名企，知名院校，职介机构，专业人才推荐等全方位的人力资源综合服务。满足企业对人才的储备和需求，提升企业品牌综合竞争能力。推荐优秀的专业院校人才，为不同行业的人才储备提供资源。提供大量知名企业求才资讯，发布人力资源职业规划指导；也为个人求职道路提供捷径。全方位的人事代理服务、周到细致的政策咨询、简单明了的服务内容、具体明快的办事程序。一目了然的收费标准，为企业缩短与求职者的距离，提高招聘效率。凭借着雄厚的技术实力、专业的客户服务，广州招聘网以用人单位需求为导向，为企业纳才、人才求职提供高效快捷的交流平台。时至2011年10月， 广州招聘网已拥有超过200万份的求职简历，超过3万家招聘单位选择我们作为第一招聘渠道、日访问量达到9万人次、平均每日页面浏览突破 45 万次，现每月正以 12% 左右的速度在增长。1. 具有简历审核机制的人才网，简历质量较高的广州招聘网站；2. 自主开发网站系统的大型人才网，能根据客户的意见、需求对网站进行改进，达到更好的效果；3. 资深、专业的网络信息服务提供商，多年的网络招聘经验，更好的服务客户；4. 拥有丰富的人才简历库，超过200万份人才简历，平均每天增长近1000份简历；

4. 免费招聘网站有哪些

传统三大招聘网站：前程无忧，智联招聘，中华英才网。1、前程无忧。2、智联招聘。3、中华英才网。刚开始的时候，作为一个小老板，还没能请专业的hr，只得自己来招人。除了各类传统招聘网站，还有诸如微博、知乎等社交平台。目前boss直聘上的求职者也比较多，而且大多数服务都是免费的，很适合创业企业和小企业用。智联招聘在北京起家，所以北方用智联多一些。用户流量远高于主流招聘网站的平均水平，活跃简历数量极高，服务也很全面。但是很多服务都需要签约付费才能使用。

5. 有哪些免费的招聘网站

推荐几个常用的招聘网站给你~

6. 免费招聘网站有哪些

　　可以说，当前免费的招聘网站星罗棋布，很难一一说出，出于各个网站的客观评判，也很难统计并加以枚举，只能做一些分类说明：
　　一、目前确实有很多著名招聘网站脱颖而出，而且这些网站都是可以免费注册为会员，而企业注册可能需要提供上传更多资料审核；

　　二、天下没有免费午餐，免费网站的主要收入是靠广告、赞助和特色服务收费等支撑网站的正常运转，因此免费的代价可能就是需要点击广告、为网站提供广告点击率。
　　三、如果想得到特色服务，或者了解更多的招聘信息，免费会员通常需要另外支付相应费用，或者提高自己会员的等级，如成为VIP会员。
　　四、企业招聘通常以固定年费来得到一定的网站服务。

　　现在网站可发布的招聘信息平台分类很多，一般有如下主要分类：　　一、官方平台。　　通过自己的官方网站平台招聘，可以直接独立出一个版块，供人才积累用。一般大型企业都会有这样的招聘页，是为了自己企业储备人才。　　二、人才网（即狭义的招聘网）。　　这个是比较直接，专业性非常强的一个点；很多企业或是公司，招聘人员的时候，都会去投相应的招聘信息。类似这样的网站有免费的，也有收费的；可以注册一个用户名，或是平台方给一个帐号，可以在里面进行编辑发布相应的职位招聘信息。当然，如果自己内部没有人员会发，可以让人才网人员给帮忙发布，一般给了钱的，都可以帮忙发布的。

　　三、生活分类网。　　这一类的网站，分类比较多，不仅有吃的用的玩的，还会有相应的买卖交易，同时还会有人才招聘，或是人才简历等。针对此类网站，可以自己发布一些招聘信息，内部行政人员再在分类中进行找适合自己公司职位的人才，进行取得联系，进行筛选。不排除有一些来意的企业在线发布信息，或是一些非应聘人员发布信息，都需要进行审核后再进行招聘人才。

　　四、交友人际圈。　　这一类比较自由，也相对比较好，一方面可能是熟人介绍，另一方面可能是相同专业的网络好友，同一爱好的陌生朋友等。如QQ群，论坛，空间，专业社区等，都可以进行找寻适合自己企业或公司的人才。

7. 免费招聘网站有哪些？

传统三大招聘网站：前程无忧，智联招聘，中华英才网。1、前程无忧。2、智联招聘。3、中华英才网。刚开始的时候，作为一个小老板，还没能请专业的hr，只得自己来招人。除了各类传统招聘网站，还有诸如微博、知乎等社交平台。目前boss直聘上的求职者也比较多，而且大多数服务都是免费的，很适合创业企业和小企业用。智联招聘在北京起家，所以北方用智联多一些。用户流量远高于主流招聘网站的平均水平，活跃简历数量极高，服务也很全面。但是很多服务都需要签约付费才能使用。

8. 免费招聘网站有哪些?

传统三大招聘网站：前程无忧，智联招聘，中华英才网。1、前程无忧。2、智联招聘。3、中华英才网。刚开始的时候，作为一个小老板，还没能请专业的hr，只得自己来招人。除了各类传统招聘网站，还有诸如微博、知乎等社交平台。目前boss直聘上的求职者也比较多，而且大多数服务都是免费的，很适合创业企业和小企业用。智联招聘在北京起家，所以北方用智联多一些。用户流量远高于主流招聘网站的平均水平，活跃简历数量极高，服务也很全面。但是很多服务都需要签约付费才能使用。