是我的工资低了还是物价高了

2024-05-19 14:21

1. 是我的工资低了还是物价高了

郎咸平是这样解释的:目前,中国是低工资、高物价,而美国是高工资、低物价,将这些因素组合在一起,就使中美两国实际收入之间的差距,远高于货币收入之间的差距。这种现象反映在现实生活中便是,美国工人仅靠一人之力便能养活全家,而在中国的工薪阶层,即便夫妻二人都有稳定的工作,他们共同负担一个子女仍心有余而力不足,有时还需要父母的接济。为什么中美两国工人货币工资之间的差距看似在缩小,但中国工人供养家庭的能力却在下降,甚至下降到了夫妻二人共同工作养活一个孩子都困难,这种状况在世界工业发展史上也是绝无仅有。
此外,值得一提的是,最近几年,我国的GDP大幅攀升,但居民储蓄的上升却非常缓慢。如果储蓄可以用来衡量财富的指标,那么我们这几年的GDP尽管每年以10%的速度增长,却和老百姓的关系不是很大,因为老百姓的财富并没有相应的增加。也就是说,老百姓财富的增长速度和国家GDP的增长速度差距逐渐拉大, 国民的收入跑不过GDP的增长,更严重的是,我们国民的收入竟然也跑不过CPI。所以,这次两会通过的"十二五"规划提出,"十二五"期间国民收入水平要与GDP同步增长。
是什么原因造成了这样的现实呢?答案十分简单:中国财政。
无论是美国的低物价,还是中国的高物价,都是中国财政运行的结果。这也是美国政府如此关心中国改革开放的根本原因。
首先,美国低物价与中国的财政补贴有一定的关系。中国外贸的财政补贴政策,一是通过出口退税的方式按商品发放;二是通过亏损补贴的方式对企业发放。
其次,中国的高物价,则是中国实行高额税收和通货膨胀的结果。中国税收占消费品价格的比重最高竟达64%,而商品本身的比重只有36%,中国老百姓每购买100元商品中就包含有64元的税收,超过商品本身近1.8倍。如此惊人的高额税收加到商品价格里面,自然会造成物价扶摇直上。
但情况并不仅仅如此,问题还远没有结束,中国老百姓还要承担因出口商品造成的巨大通货膨胀的损失。因为中国每出口1美元商品,国内就要按照大约1:7的汇率增发7元人民币来加以平衡。以中国目前的外汇储备2.3万亿美元来算,国内由此增发的人民币要超过16万亿元,相当于2008年3.4万亿元市场货币流通量的近5倍。 这些由外贸出口结汇投放的巨额货币,全部以通货膨胀的方式转嫁到了老百姓头上,造成老百姓手中货币的大幅度贬值,物价自然就会相应大幅上涨。
由此,我们也看到一个让老百姓欲哭无泪的现象:中国出口商品越多,赚取外汇越多,老百姓就越倒霉。
生产的商品出口到了国外,由此换取的美元也借给了国外,而把借此增发的人民币留在了国内市场上,变成了没有任何商品做基础的"废纸"。
这些增发的"废纸"与现有货币一起流通,必然会造成现有货币大幅贬值和物价大幅上涨。其结果就是中国老百姓不仅损失了出口商品那一大部分财富,连手里的货币财富也都遭受贬值损失。
而美国的情况恰恰与中国相反。美国市场上的货币流向了中国,而中国的商品流入了美国市场。这样货币减少而商品增加,钱少物多必然导致物价下降,美国老百姓手里的钱便能购买更多商品。
再加上流向中国的美元又通过购买美国国债的方式,回流到了美国财政部,美国财政部就可以用中国的这些钱来增加公共品的供给,

是我的工资低了还是物价高了

2. 为什么我国物价高,工资不高?

一.物价相对提高(与本国比)
国家为刺激经济而采取的积极的财政政策和宽松的货币政策,会加大社会总需求,使国内物价的提高由上游产业蔓延至下游产业,由大宗商品、工业品、生产原材料等蔓延至一般生活消费品,从而造成了物价上涨。
二.物价绝对较高(与西方国家比)
一.消费不足
国内最终消费品的消费不足,大多数下游企业盈利情况不理想,甚至还有大量中小企业倒闭,企业不得不减少员工薪资、甚至不得不裁员来维持企业经营。因此造成了工资没有和物价同步上涨。
二.初次分配不合理(即资本主义)
有不少盈利能力较好的企业,过于注重资本收益,支付的劳动力报酬较少,人为造成了工人薪资低下,这实际上是私有经济下的资本主义,是企业主剥削劳动力的表现,但有时这样做也是为了“效率优先”,因为中国现阶段有大量的文化水平很低的廉价劳动力,这是中国现阶段的无奈选择。
三.另外就是一个产业政策的问题,通俗地说就是中央政府没有把大量收入用于转移支付和提高保障福利,而是大量用于政府投资(目的是为刺激经济),这样本该是老百姓的收入就变成了钢筋水泥的收入。
细心的读者可能会发现,收入为什么低的三条原因中,后两条会导致第一条的出现,第一条又会导致第三条,而第一条的原因不仅仅只有后两条,还有其他很多原因。物价为什么高的两条原因也是由收入为什么低的第一条原因导致的(物价高的第一条原因由收入低的第一条原因导致:社会总需求低,经济减速,政府为了保GDP不得不刺激经济;物价高的第二条原因由收入低的第一条原因导致:1.消费不足才有企业效益不好,贸易商相互拖欠货款;2.消费不足才使政府税收较低,不得不提高运输部门的收费)。
所以,要从根本上真正解决这个问题相当困难!就好比到底是先有鸡还是先有鸡蛋一样,到底是“收入低导致消费不足”还是“消费不足导致收入低”?

3. 物价高工资低说明什么?

物价高工资低说明钱越来越不值钱,存在通货膨胀。
物价高和工资低不能共存
其一,物价高决定了劳动者的生活成本高,面对高生活成本,劳动者必然要求高工资。这点很容易理解,水涨船高就是这个道理。
如果不提高工资,工人可能就不会参与劳动。试想下,如果工人累死累活地干活,最后收入还养活不了自己,他还会参与劳动吗?工人劳动参与度低,劳动力缺少,工资自然会相应提高。
其二,物价高决定了企业的营业收入能够覆盖高工资。以前主营收入1万元,劳动力工资4千元;现在物价高了,主营收入增加到1.5万元,劳动力工资增加到7千元。只要物价增加和劳动力物资上涨没有侵蚀企业利润,企业都能接受。物价高了,工资也会提高。
其三,经济发展就是体现在物价上涨和工资上涨上。从绝对值上看,纵观世界上所有发达经济体,随着经济发展,物价和工资都是持续上涨。
即使是发展中国家,只要在持续发展,物价上涨是必然,但工资上涨也是必然。为什么一个经济体发展起来之后,劳动力成本要上升?就是随着物价上涨而产生工资上涨。物价不涨,工资不涨,那么这个社会很可能是发展停滞了。

居民消费指数
居民消费价格指数(简称CPI)是反映居民购买并用于消费的商品和服务项目价格水平的变动趋势和变动幅度的相对数。
该指标既包括城乡居民日常生活需要的各类消费品价格,也包括多种与人民生活密切相关的服务项目价格,如水、电、交通、教育、医疗等费用,可以全面反映多种市场价格变动因素及其对居民实际生活的影响程度。

物价高工资低说明什么?

4. 为何工资这么低?


5. 为什么物价上涨,而工资不涨?

专业人士分析,这主要是因为中国的经济增长方式主要依赖于固定资产投资,这里指的是房地产投资以及基建。所以,当银行大量的信贷资金流向社会的时候,固定资产溢出的流动资金也会进入到商品市场中,这就会引起物价的上涨。

要知道,有钱人的资金大多数都是投入股权和企业中的,他们的财富缩水有限,同时还可能在短时间内实现资金回流。但是,对普通百姓来说,他们每个月的工资是不会有太大改变的。
需求增加的意思是,当一样物品出现“供不应求”的时候,价格自然会上涨。俗话说:“物以稀为贵”。
其次,供给减少的意思是,当市场上的商品和服务因为“经济危机”、“政策调整”等多因素影响而导致供应减少的时候,物价自然会上涨。
货币超发的意思是,当市场上的货币供给已经多于商品以及服务供给的时候,单位商品和服务对应的货币就会增多,从而就会导致商品和服务的价格出现上涨。
发生通货膨胀的时候,房产商和炒房客受到的影响是十分有限的,就算有了问题,他们也可以短时间内通过卖房的方式回笼资金。
但对普通老百姓来说,工资是他们的主要收入,物价上涨以后,他们所工作的企业生产成本升高,而企业也是需要获取利润的,不会给他们涨工资,甚至不降薪裁员都是对他们最大的“恩惠”了,所以工资会一直“触底”,而工资触底物价房价飞升。
扩展资料
普通人涨薪的方法推荐
第一、提高业务水平,获得晋升
所有在企业工作的员工想要获得涨薪的机会,无一例外都需要通过职位的晋升获得。所以,如果你想要获得高薪,那么首先你要提高自己的业务水平,当你能够为公司带来价值的,你的工资就要涨了!
第二、考几张含金量高的证书。
有的人可能会觉得考专业外的证书没有用,但是,小编想告诉大家,这些含金量高的证书用处大大的有!我们很多刚毕业的学生,一开始就业时,就业宽度非常窄,就业也相当被动,很难再所在的领域做出成绩。
但是,如果你能静下心来,花一两年时间考到这两张高含金量的证书(比如:注册会计师、一级建筑师证书等),那么,未来你的就业面将无限拓展,你再也不用担心被公司辞退了。

为什么物价上涨,而工资不涨?

6. 为什么现在消费这么高,工资却这么低?

这是一个世界性的问题,可以用“二、八”法则来描述:
1、80%的财富掌握在20%的人手中,先富起来的只有20%,你在80%中贫困
2、80%的银行存款在20%的人帐上,80%的人只有20%的存款,平均到你岂不可怜
3、20%的人生活资料要靠80%的人来提供,决定了你付出80%,只能得到20%的回报工资能不低吗?
4、20%的人其生活水平决定了80%消费品价格水平,你拿20%的价值去换取80%的价格,能不贵吗?
5、20%的就业机会有80%的人在争取,付出80%的努力,却只有20%的成功,这工作能好找吗?
6、20%的人掌握着80%的人的命运,你要进入这20%的圈子,要靠80%的关系,个人实力只要20%就够了。
这样的例子举不胜举,就你的问题暂时先说这么多。

我也是其他地方看见的。

7. 为什么物价上涨,而工资不涨?

物价上涨,工资也在涨,只是涨的速度比不上物价。
因为:
1、在通货膨胀时期,物价的上涨远远高于工资的上涨,故而给人一种物价上涨而工资下降的“错觉”;
2、物价上涨关键因素是生产要素的价格上涨。
3、我国产业结构不合理,主要是劳动密集型的、技术含量低的企业,处于行业价值链的最低端,企业要想生存必须压低成本,这就导致工资(属人力成本)不涨;
补充:CPI ,是居民消费价格指数的简称。居民消费价格指数,是一个反映居民家庭一般所购买的消费商品和服务价格水平变动情况的宏观经济指标。它是度量一组代表性消费商品及服务项目的价格水平随时间而变动的相对数,是用来反映居民家庭购买消费商品及服务的价格水平的变动情况。
物价意思是生产价格,而生产价格是由部门平均生产成本加上社会平均利润构成的价格。生产价格就是价值的转化形态;工资意思是指劳动者被用人单位录用后,完成规定的劳动任务而作为劳动报酬领取的、由该用人单位支付的一定数额的货币。
工资和物价的关系;
工资明显跟不上物价上涨的速度。在无法改变客观事实的情况下,还是应努力提高自身水平。方法有很多,比如:
1、提升自身技术能力、业务能力、专业能力,并学会人往高处走的可移动思维;
2、摆脱主流思想意识,增加思想汇合路径,形成自己的综合判断力;
3、独立自主,做自己的老板;
4、遵守市场规律,学会非线性职业规划。

为什么物价上涨,而工资不涨?

8. 为什么物价涨那么快,工资却提不高呢

论点:1物价涨。
     2工资不提高。
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物价上涨和工资提高有必然联系吗??
 
我们先看物价为什么涨:流通货币增多,货物增幅赶不上货币增幅。于是物价上涨了。(这个终端掌握在商家手里)
工资为什么不提高:劳动需求并不紧缺,劳动力供给还有空间。所以工资不必上涨。(这个终端掌握在用工单位手里)
 
两者在逻辑上没有必然联系,所以物价上涨不会直接导致工资提高。
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以上是经济逻辑解释。
我再给你说你的逻辑,物价高了,工资低了。老百姓的购买力就降低了。市场流通的恶性循环我们不去讨论它。但是老百姓的满意度降低了。这个问题国家一直有调控,“最低工资保障”就是其中的一种方式。医疗保障、义务教育等等都是提高百姓满意度的方式。