链家辞职多久后能入职

1. 链家辞职多久后能入职

第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬【摘要】
链家辞职多久后能入职【提问】
您好平台合作律师很高兴为您服务【回答】
这个看您自己的情况  离职不久就可以入职的  办理好离职手续  随时可以入职的哈【回答】
第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬【回答】
不是要离职满六个月才能入职吗？【提问】
没有这个规定的哈 除非你们劳动合同有约定【回答】
好的，谢谢【提问】
如果我的回答让您觉得满意的话，可以采纳后赞，或是点开我的头像关注我，以便后续有问题可以随时对我发送咨询哦。感谢您的咨询，祝您生活愉快！【回答】

2. 深圳链家离职了保障薪资还发吗

　　离职了不是发保障薪资，是失业金。
　　根据《失业保险条例》第十七条规定：失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。
　　具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇：
　　(1) 按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
　　(2)非因本人意愿中断就业的;
　　(3)已依法定程序办理失业登记的;
　　(4)有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。
　　劳动者非因本人意愿中断就业具体包括下列情形：
　　(1)终止劳动合同的;
　　(2)被用人单位解除劳动合同的;
　　(3)因用人单位不按规定提供劳动条件，提出解除劳动合同的;
　　(4)因用人单位以暴力、胁迫或者限制人身自由等手段强迫劳动，提出解除劳动合同的;
　　(5)因用人单位克扣、拖欠工资，或者不按规定支付延长工作时间劳动报酬，提出解除劳动合同的;
　　(6)因用人单位低于当地最低工资标准或者集体合同约定的工资标准支付工资，提出解除劳动合同的;
　　(7)因用人单位扣押身份、资质、资历等证件，提出解除劳动合同的;
　　(8)因用人单位未依法缴纳社会保险费，提出解除劳动合同的;
　　(9)法律、法规另有规定的。
　　离职后失业金领取程序：
　　用人单位为劳动者缴纳失业保险后，劳动者离职后可以申请领取失业保险金，具体条件和程序如下：
　　①非本人意愿终断就业(即公司解除或终止劳动合同)并有求职要求（须提供用人单位辞退的证明）
　　②缴纳失业保险金12个月以上
　　③公司解除或终止劳动合同后60天之内前来办理
　　一、参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》，一份交失业保险中心，一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。
　　二、失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同)，确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。
　　三、失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目，背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。
　　注：户口在城市的请到户口所在地的街道办事处计生办盖章;户口在农村的请到户口所在地的乡(镇)计生办盖章。居委员、村委员、社区的计生办章均不符合要求。
　　四、交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。
　　劳动者符合以上条件，即可到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业保险金。

3. 链家所说的工资待遇属实吗？在链家上班怎么样？

在链家上班还不错。链家所说的工资待遇属实，但是是有责任制的，做不到公司安排会扣工资，所有这个钱不好拿。
北京链家房地产经纪有限公司（以下简称“链家”）成立于2001年，是一家集房产交易服务、资产管理服务为一体以数据驱动的价值链房产服务平台，业务覆盖二手房交易、新房交易、租赁、装修服务等。

链家已覆盖北京、上海、广州、深圳、天津、武汉、成都、青岛、重庆、大连、合肥等28个地区，全国门店数量约8000家，旗下经纪人超过13万名。为不断提高购房服务体验，链家积极布局线上平台。

2017年度
2017年11月被投诉前10名房地产经纪机构中，北京链家房地产经纪有限公司名列第2。 
2017年4月被投诉前10名房地产经纪机构中，北京链家房地产经纪有限公司名列第2。
2017年1月被投诉前10名房地产经纪机构中，北京链家房地产经纪有限公司名列第8。

4. 拿到链家的offer不想去了用担责吗

亲亲,很高兴为您解答,没有那么严重,可以告诉对方你不去的原因,对方是可以理解的.
链家没有强制加班，但你需要业绩才能不扣工资不扣提成，所以大家都自觉自愿的留下了，因为晚上5，6点才是高峰（大部分人下班后才有空来看房）。
不管是不是专业，喜欢销售就没问题，大部分成功的都经历过一段营销史，毕业后总需要出来闯闯，这行见的人多为以后能打下好基础。
祝你好运【摘要】
拿到链家的offer不想去了用担责吗【提问】
您好，我正在帮您查询相关的信息，马上回复您。【回答】
亲亲,很高兴为您解答,没有那么严重,可以告诉对方你不去的原因,对方是可以理解的.
链家没有强制加班，但你需要业绩才能不扣工资不扣提成，所以大家都自觉自愿的留下了，因为晚上5，6点才是高峰（大部分人下班后才有空来看房）。
不管是不是专业，喜欢销售就没问题，大部分成功的都经历过一段营销史，毕业后总需要出来闯闯，这行见的人多为以后能打下好基础。
祝你好运【回答】

5. 链家工资待遇怎么样

链家员工工资待遇每月大概6000元左右，年终时，加上各种绩效奖金，年薪在250000元左右，甚至更多。在某平台看到有一位链家所员工发了一张聊天截图，内容如下：链家澳洲一天薪资180多澳元，折算成人民币就是800多元一天，而且四点半就下班。这福利待遇确实较好。

如果按照一天180多澳币，那么一个月大概是5000多澳币，折合人民币就是24360多元，加上各类补贴，一个月至少可以拿到1.5万。

链家主要是以众多的额外福利和奖励来吸引和保留人才。此前，LinkedIn通过对800万澳洲用户在其平台上的活动以及数据分析得出了“澳洲人最向往的雇主”榜单，链家是澳洲首屈一指对人才最有吸引力的公司。

另外，链家对每个员工的待遇都是平等的，每个员工都会得到劳动法上规定的所有福利，包括带薪假期、代缴四金等。
并会有商业医疗保险，这是劳动法上没有规定的，由平安保险承报的。链家过节加班有加班费，出差有出差补贴，客户那里可以打的报销，合理的话费也可以报销（仅可报销发票面额的百分之六十）。链家规定每个员工的假期可以保证他年年都可以自费进行一次长途旅行，每年公司的年会会有礼品。
当员工升到经理后，很多人会被送到国外工作2年，但作为回报，员工也必须回国并为公司服务5年。链家还是向员工提供了很多休假。

6. 链家离职了,工资正常发吗

公司一般在员工辞职之后,在下个月发放工资的时候,一起把工资发放给该员工。如果该员工在一个月后没有收到工资,可以等一下,一般是三个月之内都会把工资结清的,如果三个月后还未结算工资,可以去当地的劳动仲裁部门进行申诉。
从链家离职后剩下的尾款还会给吗      工资和提佣都会正常发放,离职时请记得办理离职手续,否则可能会影响发放时间。不同分公司对于离职缓发的发放方式有所不同,具体可与所在分公司人事绩效部门确认。只要你不是被开除的,离职后提成会发给你的我在链家工作现离职未发工资!请各位帮帮小弟!急!!!      工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。对仲裁裁决无异议的,当事人必须履行。相关法律法规如下:      《劳动法》      第五十条      工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。      第七十七条      用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。      第七十九条      劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。      《劳动法》      第八十二条      提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的,当事人必须履行。      第八十三条      劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行。广州链家离职后保障底薪能拿到吗      可以拿到。      保障底薪就是无责任底薪,维持员工正常生活的工薪制度。实行保底工资注意事项:      1、保底工资不等于固定工资;      2、保底工资一般包括基本工资、岗位工资、绩效工资或计件工资,但一般不包括工龄工资、高温补贴等其他补贴;      3、如工人有事假或无法完成固定任务时,可以取消当月保底工资。      4、理论上来说,请病假、年假、婚假、产假等带薪假,都可以取消保底工资,因为保底工资并非固定工资,带薪假可以按照基本工资发放,但一般都会取消保底工资和全勤奖。

7. 上海链家入职后具体情况？

刚开始入这行的时候是在2012年的秋天，那时候看着网络上关于房地产的一夜暴富，看着别人每天晒着太阳也能拿个一万块钱，觉得做经纪人真是一种比较好的营生啊。

   但是当我进入这个行业之后才知道有多不容易。

   刚入职就是军训，那时候的感觉就像是《士兵突击》里训南瓜一样的感觉。

   军训完了以后就是跑盘，一周之内要把作业范围内的楼盘，包括哪个楼栋在哪里，每个楼栋有几个单元，每个单元有几户，周边的配套设施、交通情况都要搞明白，然后要体现在工作簿上，让师傅审查，而且当时规定的需要步行来丈量，不允许使用地图，所以那个阶段好多人脚上都磨出了血泡。

    跑盘结束之后就开始跟着师父看房子，每看一套房子就要求把房子的户型图画出来，这是一点点在积累作业范围内的小区户型图，以达到你们口中的专业，聊得出这个小区的各种户型结构。还有一个日常就是每天都在打电话，以前有过委托需求的电话，然后被各种劈头盖脸的骂，被骂后整理整理心情接着打电话。

    卖第一套房的那一天，从早上带客户看完房子就开始约业主谈合同，到最后签约，一直到签约完毕才吃的第一顿饭，肚子饿的咕咕叫的都没有时间吃饭。

    有成交的时候，可能忙的一整天都吃不上饭，有时候就一个卷饼凑活着就过去了，有个业主笑着说：你们这是吃着十块钱的盒饭干着好几百万的生意，但是其实我们是挣着卖白菜的钱操着卖白粉的心。

    您看到的是有的经纪人可能在媒体上占尽了风头，月入多少多少万，年终分红多少多少，这些噱头挑逗着大众的眼球。但是您看不到的被平均的芸芸众生是几乎每个经纪人都有很多张信用卡，没有业绩的日子以信用卡为生，拆东墙补西墙。实在拆不了了就离职走人另谋高就，所以在经纪人这个行业里一直以来都是以二三十岁的年轻人为主。由于这个行业的口碑并不好，所以基本上没有人把这个当做一个可以长期发展的职业，所以半年前您看到的帮您租房子的经纪人如果电话联系不上那他有可能早都转行了。

    您看到的是媒体上经纪人都西装革履的打扮，但是您也能看得到夏天他们汗流浃背也任然坚持穿着职业装

    您看到的是媒体上经纪人天天电话骚扰，但是您没看到的是经纪人被劈头盖脸一顿骂，甚至被问候N代祖宗的失落

    您看到的是经纪人下班后吃喝玩乐，但是您没看到经纪人为了协调买方和卖方被操碎了的心。

以前不管多冷的天气您看到中介公司的人在街头发宣传单，

8. 在链家工作有前途吗?

昨天有人提出标题的困惑:“在链家工作有前途吗？”看上去提问者正陷入深深的职业迷茫当中。
  
 谁的青春都迷茫过，尤其是对于职业、对前途的恐慌，更容易产生焦虑，常见得不到舒缓的话还可能抑郁。老高从事人力资源咨询工作以来，听了多种职业规划的讲座，加之职业发展咨询本是工作内容的一部分，因而顺手简单地给予了答复。
  
 具体内容如下:
  
 “”这个要综合看你自己的学历背景和性格特长，每个行业都有做的比较好的与做的一般的人。
  
  
 在房地产中介领域，链家的平台相对还是可以的，因为房源相对比中原地产、安居客要多，且真实性高不少，之前买房的时候就在链家购买的。当时听说一些地方，如北京的链家已经要求本科学历。
  
  
 关于有没有前途的问题，重点考虑以下几点:
  
  
 1.随着我国人口红利消退，特别是这两年房地产市场的政策管控越来越严格，房子不好卖已经成为不争的事实，李嘉诚、王健林等大佬相继推出多少透露出行业衰退的信息。
  
  
 2.行业选择很重要，选对了行业可以轻轻松松地享受行业红利，选错了行业每天累死累活，最后熬成总经理才发现收入还不如其他行业的中层经理。
  
  
 3.看你自己的学历背景，房地产中介的门槛确实比较低，如果纯粹是找工作，可以先干着，以后有机会再选择。如果从长远考虑，确实真正做出来不容易，需要高情商、外向，擅长做人际关系维护。当然，前提是能熬过前期几个月未必能开单的清贫寂寞。
  
  
 4.还有一点很重要，在房产中介工作最有价值的一点，是发现一些高性价比的房源，自己先入手做投资，避免自己买房的时候因为不懂被骗。如果真的有好房源，从中赚的价差不是几年工资能抵的。身边有朋友就是如此，两万买入，三年后六万出手，每平米净赚四万多，财务上比我们自由度大多了。”
  
  
 以上内容供有相似疑问者参考。