想要去国际投资银行工作，国际投资银行需要怎样的人才？

1. 想要去国际投资银行工作，国际投资银行需要怎样的人才？

想要去国际投资银行工作，国际投资银行需要怎样的人才？

1.投行非常重视实习经验，需要实习经验相对较好的人才。没有投行实习经历，竞争力会比较弱，但是如果你在实习的时候做过一些IPO、M&A等项目，或者真的做出了很大的贡献，学到或者培养了很多投行看重的知识和品质，那么还是很有说服力的。虽然在招聘公告中不会有明确的证书要求，但FRM证书实际上是在这个部门实习和工作所必需的。在二线外资银行，所有进入最后阶段的16个小伙伴都有FRM。瑞银最新发布的暑期实习招聘公告上明确表示，只有通过FRM考试，才能申请风险管理部实习生。

2.如果至少能通过CFA一级考试，也将是一个巨大的优势。要注意投资银行和“商业银行”的区别。商业银行原有业务(工商银行、招商银行等。)我们熟悉的主要是存款和贷款，利润的重要来源是存贷款利差。投资银行最初的业务是证券承销，大部分是赚取佣金，这类机构的监管部门是各国政府的证券监管机构。在中国，外资银行的代表有高盛、摩根士丹利等。国内投行的代表是CICC、中信证券等券商。投资银行也在尝试使用自动化、人工智能和机器学习来尽可能近距离地寻找存款。花旗利用其技术人员和从员工与客户沟通中收集的材料，实现了新闻、分析、定价和交易想法的自动化。

3.国际投行作为全球顶级投资银行，对全球金融和管理精英有着巨大的吸引力。当然，能加入国际投行的员工都是优秀的。他们不仅综合素质高，个人能力强，还必须熟悉金融业务，善于与人沟通。为了与来自世界各地的富人打交道，必须掌握一两门外语，尤其是英语。员工基本都从事金融领域。国际投行的主营业务是银行投资，大部分岗位都要求员工熟悉和掌握金融运作和操作。高盛招聘应届毕业生，读研起点门槛是211985大学毕业生，专业必须是金融。此外，国际投行在招聘员工时，一般要求有丰富的工作经验，熟悉金融业务。

2. 想面试国际投资银行，需要什么样的学历？

随着现如今这种科技发展非常快的时代里面，我们现在的年轻人面临着越来越大的就业压力。根据近些年来就业方面学历统计，很多工作都是需要高学历的人才才能够进行参加聘用，所以我们今天面临的压力是越来越大。其实在学习方面很多人都是往高处走，发奋图强，努力增强自己的能力，争取在今后面临考验的时候把自己的底气给做足。
最近有网友问道自己也有面试国际投资银行的想法，他们一般需要什么样的学历呢？小编通过了解得到国际投资银行历年来所聘用的人才基本上是一些国内外高校的人才，而且学历越高越越竞争力。
一、大量招收国内外名校的人才。
现在不论是国企还是私企，他们对学历的要求是越来越高了，所以现在大学生活并不是那么简单，因为他们通常要面考研和考博，所以她在日常的学习生活当中将会给自己更大的目标去前进，去努力。小编通过调查得知国际投资银行历年来招聘人才的门槛都是国内外的高校人才，而且学历是越高越好。因为这些国内外高校培养的人才是比较全方面发展的，而且他们的专业性比较强，培养出来的人才更能够在国际投资银行作贡献，所以如果自己一旦有想在一些比较厉害的企业上班的话一定要在学习的时候发奋图强。
二、努力提高自身技能，增加自己的实力。
我们一旦离开校园就是将面对找工作的压力，而找工作少不了的就是面试。在面试当中我们需要把自己自身的能力短时间内展现出来，一些比较硬的要求就是自己的学历还有专业性是否符合用人单位的要求，我们只有在提前了解他们的需求再来充实自己自身的技能才能够增加竞争力。

3. 进投资银行都需要些什么能力，什么工作经验，什么证书（国内的，国外的）

1、基础的金融知识  专业的行业、财务或者法律知识  如果是进国内投行  一般都是名校毕业的研究生  专业方向比较多  金融  会计  财务  法律以及理工科背景的都有 国际投行对学历要求不是那么严格  很喜欢招名校的优秀本科生  海归的居多
2、工作经验有也可  没有也可  国际投行在给的初始职位上会考虑相关工作经验  其实现在业务量大  投行都缺人  应届毕业生只要能力足够  没有工作经验一点问题也没有
3、证书之类的主要还是用来证明能力  财务的有CPA  法律的有司考  因为在国内执业做的大多是传统证券发行承销  财务和法律两方面的认证比较重要  CFA有那么一两级更好  没有也就那个意思了