95后成37亿上市公司董事长，A股公司里还有哪些由95后执掌？

1. 95后成37亿上市公司董事长，A股公司里还有哪些由95后执掌？

95后成37亿上市公司董事长，A股公司里还有哪些由95后执掌?“95后”戴斯觉出任保龄宝董事长 
保龄宝生物股份有限公司创建于1997年，简称“保龄宝”、“保龄宝生物”。是以生物多糖为主导的"国家级重点高新技术企业"、农业产业化国家重点龙头企业。国内实现低聚糖工业化生产、国内同行业首家A股上市公司。业内率先通过美国FDA现场审核。 
建有国家认定企业技术中心、国家糖工程研究中心、国家地方联合工程实验室等科研平台，设有博士后工作站，构建形成了“创意、创新、创造、创领、创客”五位一体的创新体系。低聚麦芽糖、高纯度低聚异麦芽糖、发酵法谷氨酰胺等3种产品先后荣获国家新产品，有40多项发明专利获得国家授权，主持或参与制定国际、国家标准20余项，是中国功能糖产业当之无愧的奠基人和领军者。
公司立足现货业务开发金融属性，立足实体平台开发资本属性，立足核心业务开发产业属性。通过合资合作和业务扩展，产业链条已覆盖生物制造、特医保健食品、金融、进出口、饲料、检测服务等多个领域。先后被评为中国轻工业百强企业、中国营养健康产业30强企业、中国淀粉糖行业20强企业、两化融合管理体系贯标企业、国家知识产权优势企业；“保龄宝”品牌被认定为“中国驰名商标”和“山东省著名商标”，列入首批山东省知名农产品品牌。
顺灏股份董事长王钲霖
上海顺灏新材料科技股份有限公司是一家总部位于上海市的高新技术企业和外商投资先进技术企，连续多年被评为上海百强企业，成立于2004年，注册资本10.60亿元，2009年8月完成股份制改制，2011年3月18日在深圳证券交易所上市，十五年坚实发展，顺灏股份已成为现代化国际科技企业。

顺灏股份产业以环保包装新材料为龙头，以新型烟草制品和工业大麻为两翼，业务板块清晰呈现环保包装新材料、印刷品、新型烟草和非烟草不燃制品、有机生物农业及工业大麻五大产业链。公司目前员工近2000人，近30家子公司遍布于海内外，分布在美国、柬埔寨、上海、香港、广东、福建、湖北、安徽、浙江等地。
顺灏股份不仅是《中华人民共和国包装行业标准：真空镀铝纸》的起草单位，也是全球最大的真空镀铝转移纸制造企业之一，连续多年被评为上海百强企业，主营产品的市场占有率达15%。产品除了在国内销售，还远销北美、南美、巴基斯坦、欧洲、新加坡、印度尼西亚、韩国、日本、泰国等国家和地区。

2. 目前已有23名90后执掌A股公司，他们都有何背景？

       新华社客户端北京3月26日消息，后浪已经来了！根据保龄宝3月25日晚间公告，1995年1月出生的戴斯觉当选公司董事长。截至3月25日晚间，算上戴斯觉，A股公司已有23名“90后”董事长。
      以下是部分人员的背景信息（按年龄从小到大）
      王钲霖是中国香港籍，大学本科学历，毕业于美国纽约州The New School大学，2017年至2018年7月任职于美国Jawstrow lnc.。王钲霖为顺灏股份实际控制人王丹的儿子。 
       戴斯觉，出生于1995年1月 ，毕业于英国曼彻斯特大学，金融经济学理学硕士学历，中国香港居民。

      邢美正,1994年8月出生,中国国籍,无境外永久居留权。2017年7月于英国巴斯大学电子电汽工程专业硕士毕业。2017年8月至2018年4月任顺络电子股份有限公司FAE工程师。 

       潘呈恭，1994年8月出生，汉族，中国国籍，无境外永久居留权，本科学历。先后就职于天健会计师事务所重庆分所、重庆生众投资管理有限公司；2018年11月至2019年9月就职于公司关联方重庆市碚圣医药科技股份有限公司。2019年9月27日起任三圣股份董事长、总经理。
       仲鸿天,1993年3月出生,中国国籍,无境外永久居留权。2016年1月毕业于美国东北大学生物专业,取得学士学位。2016年4月至10月,就职于江西聚杰医药有限公司,担任研发专员;2016年10月至今,担任江西聚杰医药有限公司执行董事;2016年至今,担任聚杰投资执行董事;2016年11月至2017年3月,担任聚杰有限董事;2017年4月至今,担任股份公司董事长。 

       刘爽，1993年9月出生，中国国籍，无境外居留权，本科学历，毕业于美国迈阿密大学牛津分校，会计学、经济学双学位。刘爽先生曾任天圣制药集团股份有限公司采购部部长。现任天圣制药集团股份有限公司董事长、副总经理。

3. 后浪汹涌！又一“95后”成上市公司董事长，他究竟有多牛？

随着时代的不断发展，现在有越来越多的年轻人出现在了各个工作岗位上面，这也给中国的发展带来了非常大的动力。最近一段时间有一个95后年轻人成为了上市公司董事长的新闻，引起了不少朋友们的关注，因为95后现在的年龄相对来讲还是比较年轻的，他们能够成为上市公司的董事长也说明了他们的能力非常突出，现在全国已经有23名90后执掌A股公司，那么他们为什么会如此优秀呢？

这次所成为新的上市公司董事长的95后名字叫做戴斯觉，他是出生于1995年1月的一个年轻人。虽然这个年轻人的年龄非常年轻，但是它的整体经历还是让大家感觉到比较信服的，因为这个年轻人毕业于英国曼彻斯特大学，学习的是金融经济学理学硕士学历，所以通过他的学历也可以发现他对于金融方面还是非常敏感的，那么整体的能力也非常突出。

而现在由他所担任董事长的这一家公司总部位于山东德州，主要是做功能糖行业，并且也取得了非常不错的成绩，更是众多世界500强企业的合作伙伴，所以这一家企业的整体业绩相对来讲也还是比较不错的，而这一个年轻人能够成为这样一家公司的实际控制人和董事长，更是让很多朋友都感觉到非常的佩服。

这一位年轻人之所以能够成为公司的股东并且成为董事长，最为主要的方法还是通过投资管理公司来获得了这一家公司的大部分股份，最终才成为了公司的董事长，而在他的带领之下，这一家公司目前的发展应该也还是比较不错的，所以有很多人对于这个年轻人也充满了信心，相信在他的带领之下会有着更好的成绩。

随着时代的不断发展，现在越来越多的年轻人开始在自己的工作岗位上发挥着越来越重要的作用，这对于我们国家来说也是一个非常不错的好消息，只有年轻人能够发挥着自己的作用，并且承担起国家发展的重任，才能够让我们国家一直保持生机勃勃的状态，同时也能够一直保持高速发展的状态，相信在越来越多年轻人在自己岗位上发挥重要作用之后，一定能够给我们带来新的发展契机，也能够让我们国家未来取得更高的成就。

4. 国内最年轻上市公司董事长

 国内最年轻上市公司董事长
                       　　24岁当上总经理，28岁成为总裁，32岁就任董事长。在这位被誉为“国内最年轻上市公司董事长”的带领下，人福医药从一家鲜为人知的企业，成为中国医药行业的个中翘楚。
    
       　　9月27日，王学海走进“楚天讲坛·企业家进高校”讲坛，在中南财经政法大学MBA学院的讲台上，回看自己的创业路时，王学海以为企业家不应只关心自己的财富增加多少，而要更关注赚钱以后，如何把企业做成更好的平台。
       　　出席本次讲坛的中南财经政法大学副校长周景明致辞时说，王学海的经历既有创业的坎坷，也有奋斗的乐趣，是青年学生学习的榜样。通过“楚天讲坛·企业家进高校”，有利于引导学生们树立正确的就业择业观。
        　　从经营困顿到成功上市 
        　　秘诀：保持敏感瞅准时机 
       　　1988年，几位大学生在武汉成立了一家公司，公司生产的产品是尿激酶。这家公司，就是人福医药的前身。当8年后王学海加入时，这家公司多个项目运作失败，正面临破产解散。
       　　企业如何生存?王学海将目光投向了股市。但在当时，企业上市按指标分配，一个经营陷入困顿的小企业要上市，简直是天方夜谭。
       　　一番研究后，王学海发现，国家计生委手中尚有指标。在国家计生委的支持下，名不见经传的人福公司成为湖北首家上市民营企业。
       　　上市筹集到资金后，人福有了前行的驱动力，开始计划收购国内的安全套生产厂家。
       　　王学海感慨，做企业一定要有敏感的气质，这样才能快速反应。在1997年，国内大多数企业对上市没有概念，但王学海洞察资本市场，凭这种敏感性，向资本市场要得了资金。
        　　从鲜为人知到申明鹊起 
        　　秘诀：联系媒体营造热门 
       　　经过一番争取，王学海与泰国一个安全套生产工厂达成协议，提出了由泰国工厂供货，打自己的品牌在国内销售。这也是世界上最大的安全套生产商。
       　　中国市场上，悄然出现了“杰士邦”的品牌。王学海开始为杰士邦开疆辟土，在广州公交车上做广告。
       　　刚过了一个月，广州市工商局忽然撤下了公交车上杰士邦的所有广告，这一举动引起了当地媒体的留意，在报纸上质问，性生活用品做广告合不公道。
       　　武大经济学研究生毕业的王学海，想到了市场营销理论中的“事件营销”。他主动向《南方周末》爆料。围绕安全套广告该不该做，《南方周末》连续推出两个专版，成为全国热门。之后，王学海又在武汉、北京推行了相似的营销战略。不消多时，杰士邦，这个原来鲜为人知的小品牌很快在国内申明鹊起。
       　　从赚钱企业到传世平台
       　　感悟：打造平台胜于赚钱
       　　去年，人福药业收入25亿，今年预计会达到40亿。但王学海最为看重的，是人福这个平台。
       　　“我们要打造一个平台，在这个平台上百年企业传之后代。”王学海说，这是他的理想和抱负。他以为，企业创始人会去世，但平台还在，他们的精神和企业就会传承，新技术就会给人类开发新产品，推动社会进步。还可以解决就业，成就梦想。“做企业一定要赚钱，但赚钱是为了让企业做得更好，为社会做更多贡献。”
       　　“汉正街的发展有些遗憾。”他以为，在上世纪80年代的时候，汉正街诞生了中国第一批百万、千万富翁，但可惜没有做出企业平台，也就没像江浙一样产生大的民营企业。
        　　汪海粟点评人福创业路 
        　　企业实践经验应更多融入课堂 
       　　中南财经政法大学MBA学院院长汪海粟对王学海的演讲做了点评，在他看来，王学海对企业的'经营之道，如同哲学家的感悟。
       　　应该怎样看待企业的社会责任?如王学海讲，企业要有抱负、要能分享、要对股东负责，也要对利益相关者负责。一个讲社会责任的企业，一定会构建自己的社会形象。那么一个有社会形象的企业，一定会构建自己的社会绩效，今天看不到绩效，明天会看到。辉瑞起步初期多年没有看到回报，十年、二十年后则令全球药企望其项背，道理就是如此。
       　　汪海粟以为，听了王学海的演讲，学校更要向企业学习。由于王学海很好地将理论与实践结合，而在学校做老师，有时候会忽然发现理论脱离实践。学校今后更要注重实践，多邀请像王学海这样的实战派来给同学们传授技能。
        　　互动 
       　　 大学生创业开餐馆，书就白读了 
       　　王学海的经历引起了广大学子的浓厚爱好，在互动环节，学子们纷纷举手争取提问机会。
       　　问：大学学到的哪些对工作有用?
       　　王学海：大学里最好的书是教材，学好教材很有用。之外推荐卡耐基《人性的弱点》、《企业生命周期》、德鲁克的《治理者》三本书。另外一定要把财务学好，都对工作帮助很大。
       　　问：创业是否有大学生和初中生的区别?
       　　王学海：假如大学生开餐馆，大学就白读了。近些年，网络创业成功率高，但都是受过高等教育的，我一再建议大学生创业不要做小学生、初中学做的事。包括我做的项目，都是利用经济学理论。大家创业的时候，还是要用一些自己的技术，这些技术包含自己所学的知识。
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5. 上市公司 老总是谁啊

上市公司的“老总”通常是上市公司的董事、监事、高级管理人员，法律层面上由《公司法》规定，公司的经理、副经理、财务负责人和董事会秘书为公司的高级管理人员，但公司章程还可以规定其他人员为公司的高级管理人员，如总会计师等。
大家平常所说的上市公司“老总”只公司的总经理或董事长，是实际控制并经营公司的人。