公益二类是正式编制吗?

1. 公益二类是正式编制吗?

是的。争议最大的就是公益二类的单位，比如医院、高校，很多人担心完全推向市场化后，只会导致平民更加接触不到好的医疗、教育资源。
观察现有的做法，医院是改成院编，由卫生局下发指标，原事业编制是原单位撤销了，人社局好像会重新安排新岗位，不知道院编是不是在院内可协调还是卫生系统内？不过意义不大，一般公立医院人手缺乏，不太可能遇上裁员。
高校是慢慢缩编，随着老人退休，编制名额逐渐收回。很多学校已经不对外公开招考了，可能只有本校应届生可以报考，以及辅导员可以转岗管理岗位。
其实在进入事业单位之前，对事业编的印象只停留在钱少、稳定、一眼望到底。认识比较肤浅。
实际上编制这个东西是国家为了控制各单位的人数，由编办统一管理各个单位的进人指标。

因为编制内人员的工资是由国家出的，如果一个单位不受约束一直扩招，会导致财政负担很重。所以国家要采取控制措施，给每个单位根据工作任务量分配一定数量的编制名额。
作为编制内的人员，钱是财政给的，人是人社局管的，只有业务，才是所在单位布置的。这就是为什么领导和下属的关系天然地会相对和谐一点。因为不是领导给你发钱。
而且因为人是人社局管的，所以如果所在单位业务撤销了，组织会给你安排新的岗位，不会出现裁员现象。
编制又分为行政编、事业编、企业编等。行政编就是公务员了，会更加稳定，涉及的业务也更加接近国家日常运行的核心。事业编基本是公益性质的，老师、医生、科研人员等，具体分类下面详述。企业编类似国企、银行，是什么性质不太清楚，不在此详述。

2. 公益二类事业编人员的走向是什么？

公益二类事业编人员的走向大致为以下几种可能：
一，和改制前基本一样，没有太大区别。
二，实际上单位性质没变，仍然是事业单位，对于人员的管理方式，可能继续参照公务员法管理，也可能是以事业单位方式管理。
三，参公事业的本质是事业单位，人员也是事业编制，只不过人员服从公务员法管理，晋升方面和公务员无异。
四，有相关地方性政策，比如采用“新人新办法，老人老办法”的方式过渡，即过去参公，现在仍然参公，各地不一。

扩展资料：
指面向全社会提供涉及人民群众普遍需求和经济社会发展需要的公益服务。政府予以支持，可部分实现由市场配置资源的事业单位，以及主要为政府履行职能提供支持保障的事业单位，这类公益二类的单位按照国家确定的公益目标和相关标准开展活动，在确保实现公益目标的前提下，可依法开展相关的经营活动，依法取得的经营性收入主要用于公益事业发展，即公益二类。
属于公益二类的事业单位根据国家确定的公益目标，自主开展相关业务活动，并依法取得服务收入，其服务价格执行政府定价或政府指导价。在完成规定任务的基础上，可依法开展相关的经营活动。服务收入和经营收入属于政府非税收入的按规定纳入财政管理，实行“收支两条线”。
公益事业发展所需经费由财政根据不同情况予以相应补助。对这类事业单位要统筹规划，合理布局，科学核定人员编制。要加大政府约束和社会监督力度，进一步保证其公益目标的实现和服务质量的提高。
参考资料：百度百科—公益二类

3. 公益二类是正式编制吗?

是的。争议最大的就是公益二类的单位，比如医院、高校，很多人担心完全推向市场化后，只会导致平民更加接触不到好的医疗、教育资源。
观察现有的做法，医院是改成院编，由卫生局下发指标，原事业编制是原单位撤销了，人社局好像会重新安排新岗位，不知道院编是不是在院内可协调还是卫生系统内？不过意义不大，一般公立医院人手缺乏，不太可能遇上裁员。
高校是慢慢缩编，随着老人退休，编制名额逐渐收回。很多学校已经不对外公开招考了，可能只有本校应届生可以报考，以及辅导员可以转岗管理岗位。
其实在进入事业单位之前，对事业编的印象只停留在钱少、稳定、一眼望到底。认识比较肤浅。
实际上编制这个东西是国家为了控制各单位的人数，由编办统一管理各个单位的进人指标。

因为编制内人员的工资是由国家出的，如果一个单位不受约束一直扩招，会导致财政负担很重。所以国家要采取控制措施，给每个单位根据工作任务量分配一定数量的编制名额。
作为编制内的人员，钱是财政给的，人是人社局管的，只有业务，才是所在单位布置的。这就是为什么领导和下属的关系天然地会相对和谐一点。因为不是领导给你发钱。
而且因为人是人社局管的，所以如果所在单位业务撤销了，组织会给你安排新的岗位，不会出现裁员现象。
编制又分为行政编、事业编、企业编等。行政编就是公务员了，会更加稳定，涉及的业务也更加接近国家日常运行的核心。事业编基本是公益性质的，老师、医生、科研人员等，具体分类下面详述。企业编类似国企、银行，是什么性质不太清楚，不在此详述。

4. 公益二类事业单位是什么意思

1、定义不同：
公益一类即全额拨款事业单位，指承担义务教育、基础性科研、公共文化、公共卫生及基层的基本医疗服务等基本公益服务，属于公益一类的事业单位业务活动的宗旨目标和内容、分配的方式和标准等由国家确定，不得开展经营活动，其经费需由国家财政予以支撑。
公益二类即差额拨款事业单位，指应具备以下条件的一类事业单位：面向社会提供公益服务，按照政府确定的公益服务价格收取费用，其资源在一定区域或程度上可通过市场配置。在确保实现公益目标的前提下，可依法开展相关的经营活动，依法取得的经营性收入主要用于公益事业发展。
2、天禀机能不同
公益一类、公益二类承担的是社会处事天禀机能，差别是一类完全由当局指定、当局供养，其天禀机能不克不及或许不宜由市场供给，完全没有收费天禀机能，不具有收取费用和从事运营勾当的资格。二类则是全数或许局部具有收费天禀机能，可以收取处事费用。
二类公益面向全社会提供涉及人民群众普遍需求和经济社会发展需要的公益服务。政府予以支持，可部分实现由市场配置资源的事业单位，以及主要为政府履行职能提供支持保障的事业单位。

5. 公益二类是正式编制吗?

公益二类是正式编制。
公益二类，即承担高等教育、非营利医疗等公益服务，可部分由市场配置资源的事业单位。主要为机关行使职能提供支持保障同时面向社会提供与主业相关服务的事业单位，包括高校等等。

有关

属于公益二类的事业单位根据国家确定的公益目标，自主开展相关业务活动，并依法取得服务收入，其服务价格执行政府定价或政府指导价。在完成规定任务的基础上，可依法开展相关的经营活动。服务收入和经营收入属于政府非税收入的按规定纳入财政管理，实行“收支两条线”。
公益事业发展所需经费由财政根据不同情况予以相应补助。对这类事业单位要统筹规划，合理布局，科学核定人员编制。要加大政府约束和社会监督力度，进一步保证其公益目标的实现和服务质量的提高。
关于社会公益类事业单位。
社会公益类事业单位，指为实现社会公共利益和国家长远利益举办的、面向社会提供公益产品和公共服务的事业单位。根据社会公益类事业单位的功能特点，划分为两种类别：公益一类和公益二类。

6. 公益三类事业单位有编制吗

在公益三类事业单位工作的工作人员，有很多都属于合同制员工，像高校和公立医院新增员工都属于，是没有编制的，虽然这些人员没有编制，但是薪资待遇还是很不错的。

事业单位的岗位类别非常多，整体可以分为三类，分别是承担行政职能的事业单位；从事生产经营活动的事业单位；从事公益服务的事业单位。
公益三类事业单位就属于从事公益服务的事业单位，而且公益三类事业单位一般都是自收自支型事业单位，这种类型的事业单位一般都是自负盈亏，平时的收入和支出都有单位自行承担。
公益三类事业单位主要包含广播电视、公益性规划设计、公益性培训机构、时政类报刊、公证、经济仲裁、殡葬服务等。
公益三类事业单位有编制吗

7. 公益二类事业单位是什么意思

	公益二类是差额拨款事业单位的一种，与之对应的还有公益一类事业单位，此类单位是为社会大众提供公益性的服务，然后按照政府确定的公益服务价格来收取相应的费用，其经费形式是财政补助，包括公办幼儿园、公办高中、高等学校、中等职业学校、公立医院、电视台、广播电台、报社等单位。
	目前，对公益二类的工资还没有统一规定。公立医院、大中专院校、电视台、广播电台、报社等盈利能力较强，用人机制较为灵活的单位，其工资政策也较为自主，待遇相对公益一类事业单位是要好一些。而幼儿园、高中等单位收费多有硬性标准，盈利能力相对较差，工资与公益一类事业单位（中小学校）相比，差别不大。最终待遇如何，还是看具体某个单位的工资政策。

公益二类事业单位是什么意思

8. 公益二类是正式编制吗

公益二类是正式编制，所谓公益二类，是指应具备以下条件的一类事业单位：面向社会提供公益服务，按照政府确定的公益服务价格收取费用，其资源在一定区域或程度上可通过市场配置。如普通高等教育机构、非营利医疗机构、非盈利学校等。
公益二类定义
指面向全社会提供涉及人民群众普遍需求和经济社会发展需要的公益服务。政府予以支持，可部分实现由市场配置资源的事业单位，以及主要为政府履行职能提供支持保障的事业单位，这类公益二类的单位按照国家确定的公益目标和相关标准开展活动，在确保实现公益目标的前提下，可依法开展相关的经营活动，依法取得的经营性收入主要用于公益事业发展，即公益二类。
公益二类分类
公益二类是政府资助一部分提供保障，也可以通过市场进行资源配置，如公立医院等。 [1] 公益一类、二类具体由各地结合实际研究确定。
公益二类相关
属于公益二类的事业单位根据国家确定的公益目标，自主开展相关业务活动，并依法取得服务收入，其服务价格执行政府定价或政府指导价。在完成规定任务的基础上，可依法开展相关的经营活动。服务收入和经营收入属于政府非税收入的按规定纳入财政管理，实行“收支两条线”。公益事业发展所需经费由财政根据不同情况予以相应补助。对这类事业单位要统筹规划，合理布局，科学核定人员编制。要加大政府约束和社会监督力度，进一步保证其公益目标的实现和服务质量的提高。
关于社会公益类事业单位
社会公益类事业单位，指为实现社会公共利益和国家长远利益举办的、面向社会提供公益产品和公共服务的事业单位。根据社会公益类事业单位的功能特点，划分为两种类别：公益一类和公益二类。