我在松岗东方亮彩做了一个月了辞工要多久

1. 我在松岗东方亮彩做了一个月了辞工要多久

提前3天书面通知单位，留下相关证据，3天后离职要求结清工资。

法律法规参考：《中华人民共和国劳动合同法》（2012年修订）   第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 
《工资支付暂行规定》 第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。

2. 松岗东方亮彩辞职员工工资半个月了，工资还没到账？

劳动者与用人解除劳动合同，用人单位应当一次性结清劳动者工资，
劳动者与用人单位有协商的，按照协商时间支付工资，一般情况都是劳动者离职后的下一个工资结算期，发放劳动者所有工资。
超过时间，用人单位没有支付劳动者工资的，劳动者可以到劳动仲裁委员会申请仲裁。
 
根据《工资支付暂行规定》
 
第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
 
第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
　　(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
　　(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
　　(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
　　经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。

　　第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。