简历的工作成果怎么写

1. 简历的工作成果怎么写

    　　写好简历中的工作成果就意味着个人求职者的简历制作成功了一半。以下是我要与大家分享的简历的工作成果范文，供大家参考!
       　　简历的工作成果范文(一)       　　上海三瑞高分子材料有限公司
       　　职位名称：技术服务工程师
       　　公司行业：房地产/建筑/建材/工程
       　　工作时间：2016-06-01 00:00:00-2016-12-25 00:00:00
       　　职位描述：主要从事的是建筑外加剂技术服务，负责提供技术服务。
       　　简历的工作成果范文(二)       　　上海海之信税务师事务所有限公司
       　　职位名称：财务助理
       　　公司行业：专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)
       　　工作时间：2016-07-01 00:00:00-2016-12-01 00:00:00
       　　职位描述：主要负责开票、购票、抄税、清卡、报税、ERP用友做账、税务局给客户办理税务方面业务(如三证合一、发票增量、赠版、代开发票等)，还有基础的凭证打印、装订、开票底稿的制作、工作自查底稿制作并上传内网。事务所的确是个锻炼人的地方，通过几个月的时间，不仅让我学到专业方面知识，更加是做事的态度，解决事情的能力等方面的提高。
       　　中汇税务师事务所
       　　职位名称：项目经理助理
       　　公司行业：专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)
       　　工作时间：2016-03-01 00:00:00-2016-06-01 00:00:00
       　　职位描述：协助项目经理去到各个公司进行企业的所得税年度汇算清缴、财损、研发加计扣除、等其他税务优惠的鉴证审计工作，并为企业出具鉴证报告，主要负责填制工作底稿、资料收集、资料管理等工作。工作经常加班，出差，已经能适应胜任此工作。
       　　简历的工作成果范文(三)       　　上海拜尔威贸易有限公司
       　　职位名称：会计监出纳兼人事
       　　公司行业：贸易/进出口
       　　工作时间：2014-01-01 00:00:00-2017-02-06 00:00:00
       　　职位描述：负责银行日记账登录，购买增值税专用发票，发票认证，开具增票，网上抄报税，填制支票，贷记凭证，网上银行付款等，原始凭证的搜集整理，填制凭证，应收账款管理，制作并申报会计报表，月报，季报，年报，年终配合审计，所得税汇算清缴等全盘账务处理，及人事，社保，公积金等工作。
       　　上海豪源轴承配件厂
       　　职位名称：会计
       　　公司行业：加工制造(原料加工/模具)
       　　工作时间：2001-01-01 00:00:00-2013-10-01 00:00:00

2. 简历个人成就怎么写

在简历中，个人成就做为一个重要的组成，决定你是否被录用的关键，不仅仅是你靠曾经多辉煌与重要，还有你怎么表述这件事情，用中国人擅长的技巧来取胜似乎更好。
强调出成功经验，并列出具体数据
如果只是有漂亮的外表而无内容的简历是不会吸引人的，雇主们想要你的证据证明你的实力，让雇主知道你的可用之处。记住要证明你以前的成就以及你的前雇主得到了什么益处，如你为他节约了多少钱，多少时间等，说明你有什么创新等。强调以前的事件，就一定要写上结果
醒目而简短
如斜体，大写，首字突出，首行缩进或尖头等。使用计算机打印你的简介比较好 。雇主可能会花极短时间来扫视你的简介，来决定你否会被boss召见，所以一张纸的效果是最好。如果你有很长的职业经历，一张纸写不下，试写出最近几年的经历来组织出一张最有说服力的简历，把那些无用的东西删除
你的简历进行定位
对雇主们都会想要知道你能为他们做什么，别含糊不清，笼统的并且毫无针对性的简介会让你失去很多机会，因此就需要进行定位了，如果你也有多个目标的话，最好都写在多份不同的简历，因在每一份上突出相关的重点，这会使你的简历将有更有机会脱颖而出
写上简短小结
这是最重要的一个部分，可是一般都被人忽略，“小结”可以写上你的最突出几个优点。虽然很少有应聘者会写上这几句话，可是雇主们却是认为这是引起注意的好办法。
保证精确
写的简历要精确、大气，雇主可不喜欢写错字、弄混数据的员工，所以认真写，要不然雇主们你的素质不够高。

3. 简历个人成就怎么写

在简历中，个人成就做为一个重要的组成，决定你是否被录用的关键，不仅仅是你靠曾经多辉煌与重要，还有你怎么表述这件事情，用中国人擅长的技巧来取胜似乎更好。
1.
强调出成功经验，并列出具体数据
如果只是有漂亮的外表而无内容的简历是不会吸引人的，雇主们想要你的证据证明你的实力，让雇主知道你的可用之处。记住要证明你以前的成就以及你的前雇主得到了什么益处，如你为他节约了多少钱，多少时间等，说明你有什么创新等。强调以前的事件，就一定要写上结果
2.
醒目而简短
如斜体，大写，首字突出，首行缩进或尖头等。使用计算机打印你的简介比较好
。雇主可能会花极短时间来扫视你的简介，来决定你否会被boss召见，所以一张纸的效果是最好。如果你有很长的职业经历，一张纸写不下，试写出最近几年的经历来组织出一张最有说服力的简历，把那些无用的东西删除
3.
你的简历进行定位
对雇主们都会想要知道你能为他们做什么，别含糊不清，笼统的并且毫无针对性的简介会让你失去很多机会，因此就需要进行定位了，如果你也有多个目标的话，最好都写在多份不同的简历，因在每一份上突出相关的重点，这会使你的简历将有更有机会脱颖而出
4.
写上简短小结
这是最重要的一个部分，可是一般都被人忽略，“小结”可以写上你的最突出几个优点。虽然很少有应聘者会写上这几句话，可是雇主们却是认为这是引起注意的好办法。
5.
保证精确
写的简历要精确、大气，雇主可不喜欢写错字、弄混数据的员工，所以认真写，要不然雇主们你的素质不够高。

4. 简历个人成就怎么写

      在简历中，个人成就做为一个重要的组成，决定你是否被录用的关键，不仅仅是你靠曾经多辉煌与重要，还有你怎么表述这件事情，用中国人擅长的技巧来取胜似乎更好。      强调出成功经验，并列出具体数据      如果只是有漂亮的外表而无内容的简历是不会吸引人的，雇主们想要你的证据证明你的实力，让雇主知道你的可用之处。记住要证明你以前的成就以及你的前雇主得到了什么益处，如你为他节约了多少钱，多少时间等，说明你有什么创新等。强调以前的事件，就一定要写上结果      醒目而简短      如斜体，大写，首字突出，首行缩进或尖头等。使用计算机打印你的简介比较好。雇主可能会花极短时间来扫视你的简介，来决定你否会被boss召见，所以一张纸的效果是最好。如果你有很长的职业经历，一张纸写不下，试写出最近几年的经历来组织出一张最有说服力的简历，把那些无用的东西删除      你的简历进行定位      对雇主们都会想要知道你能为他们做什么，别含糊不清，笼统的并且毫无针对性的简介会让你失去很多机会，因此就需要进行定位了，如果你也有多个目标的话，最好都写在多份不同的简历，因在每一份上突出相关的重点，这会使你的简历将有更有机会脱颖而出      写上简短小结      这是最重要的一个部分，可是一般都被人忽略，“小结”可以写上你的最突出几个优点。虽然很少有应聘者会写上这几句话，可是雇主们却是认为这是引起注意的好办法。      保证精确      写的简历要精确、大气，雇主可不喜欢写错字、弄混数据的员工，所以认真写，要不然雇主们你的素质不够高。

5. 工作成果怎么写范文

问题一：工作成果怎么写  综述开头，分述从几方面入手：1、自己的工作业务方面做了些什么，成功一些什么成就，――有点有面，即工作上那些成功了，就某一件具体感人事例详细阐述；2、自己学习上进方面，对事业有帮助的；3、与同事相处方面，热心助人方面事例。4、参与团活动方面，积极性的事例，如捐款、献爱心、志愿者等。 
  
   问题二：工作成果怎么写  。 
  
   问题三：业务专长及工作成果怎么写  简历中工作能力专长怎么写 
  工作能力： 
  在n年的工作中积累了丰富的实践经验，有n年会展行业招商经验，系统地学习了国内外会展理论，有深厚的会展理论素养和招商方面的实际工作经验，熟悉中外会展市场及会展项目，善于策划项目，工作认真负责，业务能力、学习能力及执行力强，有良好的团队精神。 
  专长： 
  ◆具有较强的领导能力、业务工作能力、组织与协调能力、沟通能力、计划与执行能力。 
  ◆具有娴熟的沟通技巧与团队建设和管理能力，极强的谈判能力及优秀的口头表达，能承受压力。 
  ◆有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力； 
  ◆具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力； 
  ◆良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力，较强的独立工作能力和公关能力。 
  当然，这些都只是纸上谈兵，大约是这个行业的一些招聘规则，不是很清楚你的具体情况，你应该对我上面的文字进行再加工和取舍成为符合你自己的一分简历，关于具体的修改简历方面的常识，你可以在千里马个人简历网的简历诊断栏目。看看别人的简历的优势和不足在哪些地方，虽然没有你这个职位的简历，但是，多吸取一下别人的经验，我想，对你是有好处的。 
  
   问题四：总结工作成果怎么写  以学会了什么，以后怎么改进 
  
   问题五：我现在要写一份工作成效，不知道该怎么写  那你可以从你所从事的工作性质，作用、意义方面写写你的看法，如果有你认为要改进的地方，不妨提一下个人意见，对工作有利、花钱又少，收益又快的建议，老板是最想看到的。 
  
   问题六：个人简历中的工作成果怎么写  有实际工作经验的话就这工作之后的作品，没有实际经验就编造几部作品，但是你一定要能说的出来，要不然也是白搭，不写工作经验的话不太好找工作啊 
  
   问题七：业务专长及工作成果怎么写  就是描写你在电工技术业务工作中的强项有哪些和在工作中有什么成果。如：有维修电工技术革新技术改造专长，并在工作中通过技术革新技术改造为单位节省维修经费2000万元（要有具体项目和节省费用的单位认证）等。 
  
   问题八：发布论文及工作成果怎么写  什么要求？？ 
  
   问题九：工作业绩汇报怎么写  无论对于哪一个公司来说，业绩都是公司运作的核心，看重员工的业绩是企业生存的需要。因此，作为一名员工要想获得晋升或加薪的机会，就必须做出好的业绩。业绩包括个人的业绩、所在部门的业绩以及公司的业绩。正如一位人力资源经理所说：“员工之间收入的高低，归根结底是取决于工作业绩。” 　　好的业绩需要好的业绩报告来表现 　　公司对于业绩的重视使得写好业绩报告成为了至关重要的一件事。好的业绩还需好的业绩报告来表现，如果业绩报告写得不好，没有突出自己所取得的成果，没有充分表现出自己业绩的全貌，就可能影响考核部门对你形成正确的评价。 　　业绩报告的作用在于全面、系统地反映你在某个时期所取得的业绩，并对自己的表现进行客观的分析和总结，明确自己所取得的成绩，找出工作中存在的不足，并且总结上一阶段工作中的经验和教训。一份优秀的业绩报告能够把你的业绩客观地反映出来，使你的辛勤工作有所回报，而失败的业绩报告则有可能掩盖你的实际贡献。 　　真实表现自己的成绩最重要 　　很多人在撰写业绩报告时总表现得很谦虚，尽量少写自己的贡献，甚至把自己努力取得的成绩也归功于别人。他们认为实事求是地说出自己所取得的成绩是不好的，会有邀功的嫌疑，还显得骄傲自大。事实上，根本没必要对自己所取得的业绩羞于启齿，客观地反映自己的贡献本身就是一种能力，而且公司看重的是员工创造业绩的能力以及所取得的成就。如果过于谦虚，弱化自己的贡献，不了解实际情况的主管可能很难对你作出真实的评价。即使主管了解你的真实贡献，也会认为你不够自信，连真实的汇报自己的成绩的勇气都没有，从而认为不能委以重任。因此，在撰写业绩报告时，切记不要过谦，真实地反映自己的成绩是最重要的。 　　固然，要想使业绩报告赏心悦目，首先必须有好的业绩作为依托，但恰当的陈述也是必不可少的。一份完整的业绩报告应该包括以下一些内容： 　　第一，基本情况概述 　　首先要概述工作内容、工作的主客观条件、有利和不利因素以及工作环境等。虽然这些与业绩的取得没有必然的联系，但是，显然如果你处于不利的工作环境，工作条件也甚是恶劣的话，无疑能够使你所取得的业绩大放光彩。比如说，你的工作是处理客户投诉，这一工作的环境显然不是十分优越的，它要求员工能够忍受客户的抱怨，甚至是谩骂、侮辱。环境本身的特殊性实际上是业绩的一部分，因此应该把工作环境陈述出来，以使自己的业绩有所依托。当然，在陈述不利条件和环境时，千万不要理直气壮，不管怎么说，这是工作性质所决定的，接受了这份工作就必须接受它所带来的特殊的工作环境。 　　第二，陈述自己所取得的成绩 　　陈述自己的成绩是业绩报告的重点。撰写业绩报告的根本目的就是要肯定成绩，突出自己的贡献，从而为公司考核和晋升提供参考。 　　在撰写业绩报告之前应认真思考，尽可能把自己所取得的所有业绩都列出来，然后按照重要程度排序。在陈述时，首先要清楚地表述自己所取得的成绩有哪些，是在什么样的情况下取得的，每项成绩的分量有多大，对企业有多大的贡献。在陈述时，一定要注意有条有理，突出重点，千万不能把各种成绩堆在一起，让人事经理去挑选对你有利的成绩。这种做法不但加重了人事经理的工作，而且还会给人马虎、做事没条理的印象。试想，一个人连自己所取得的成绩都理不出头绪，工作时怎么能够做得有条有理呢？ 　　这里需要注意的是，虽然大部分的成绩是看得见的，但是，有时候，也有许多不为人所知的成绩或贡献。这时候，需要把你那些不为人所知的成绩或贡献明确地写出来，千万不要不好意思陈述，这样做丝毫不会给人留下坏印象，相反，许多公司都希望员工能......>> 
  
   问题十：业务专长及工作成果怎么写  业务专长当然要从你从事过的有关业务的了解，你的特长，遇事处理能力。你的工作能力，和你对工作认真的态度，

6. 简历科研成果怎么写

问题一：简历上的主要学术成果是什么意思?  一般是指研究成果，一般都是要得到市级，省级甚至更大级别的奖励吧，比如获什么奖，在什么期刊上发表论文之类的吧。 
  
  很多简历中有这项好像不是必填的，如果必须填，想想你有没有学攻上的获奖，或者在什么期刊杂志上发表过文章？有就填上去。 没有的话没，干脆写上否。 
  
   问题二：个人简历科研成果论文著作范文  力求题目的字数要少，用词需要精选。至于多少字算是合乎要求，并无统一的'硬性'规定，一般希望一篇论文题目不要超出20个字，不过，不能由于一味追求字数少而影响题目对内容的恰当反映，在遇到两者确有矛时，宁可多用几个字也要力求表达明确。 
  常见了繁琐题名如：'关于钢水中所含化学成分的快速分析方法的研究'。在这类题目中，像'关于'、'研究'等词汇如若舍之，并不影响表达。既是论文，总包含有研究及关于什么方面的研究，所以，上述题目便可精炼为：'钢水化学成分的快速分析法'。这样一改，字数便从原21个安减少为12个字，读起来觉得干净利落、简短明了。 
  若简短题名不足以显示论文内容或反映出属于系列研究的性质，则可利用正、副标题的方法解决，以加副标题来补充说明特定的实验材料，方法及内容等信息，使标题成为既充实准确又不流于笼统和一般化。如?quot;（主标题）有源位错群的动力学特性--（副标题）用电子计算机模拟有源位错群的滑移特性'。 
  
   问题三：请教下简历里面的“学术科研成果”怎么填？  自己发表的论文，或者和导师一起做课题、实验等都可以填上去 
  
   问题四：投简历 代表性科研成果提交什么材料  代表性科研成果指的是本人在科研方面最能突出展现自己科研能力、也能使面试人员了解你主要研究方向即能力的科研成果，包括发表的论文、研究报告、专利、获奖、各级科研课题等等。 
  
   问题五：彭建兵学术及科研成果的介绍  先后主持国家自然科学基金重点、973等大型科研项目，已在科学出版社等出版社出版学术专著7本，其中第一作者4本，在《科学通报》、《工程地质学报》、《地震地质》第学术期刊上发表论文130余篇。曾获国家科学技术进步二等奖1项（2012）和省部级科技成果一等奖四项、二等奖两项、三等奖两项。 在地震工程与区域稳定、岩体工程、地质灾害防治等方向招收硕士研究生。 在重大工程区域稳定性、岩体工程、地质灾害防治、城市工程地质等方向招收博士生。 
  
   问题六：技术成果简介怎么写  所谓科技成果是指人们在科学技术活动中通过复杂的智力劳动所得出的具有某种被公认的学术或经济价值的知识产品。中国科学院在《中国科学院科学技术研究成果管理办法》把科技成果的含义界定为：对某一科学技术研究课题，通过观察实验、研究试制或辩证思维活动取得的具有一定学术意义或实用意义的结果。科技成果按其研究性质分为基础研究成果、应用研究成果和发展工作成果； 
  向左转|向右转 
  凋零哥の睇359 | 发布于2016-05-27 01:23 
  评论 
  1 0 
  2011－2012世界重大科技成就生命科学与医学1.抗疟抗癌疫苗研发获突破全球每年约有78万人被疟疾夺去性命。经过24年研究，英国科学家发现一种抗疟疫苗，在非洲7个国家进行的第三阶段功效试验今年终于被证实非常成功，对5―17个月婴儿的有效率约为56％。预计该疫苗最早于2015年进入市场。12月，科学家研制出一种能够对抗70％致命癌症的疫苗，能使乳腺癌肿块缩小80％。2.人体器官组织再生研究也取得了丰硕成果。3月，美国研究人员成功制造出人的尿道。医生将其植入病人体内后，这根体外培育的尿道真的开始正常工作了。4月初，日本研究人员利用实验鼠的胚胎干细胞人工培育出视网膜的雏形结构，这是迄今人工培育出的最为复杂的生理组织。4月中旬，英国科学家在实验室中利用人的羊水和动物的胚胎细胞培育出人体肾脏。这一突破有望让需要接受器官移植的病人按需培育出自己的器官，在移植手术中规避排斥反应风险。3.12月上旬公布的一项最新研究发现，尽管人类的智商存在上限，但最新脑功能磁共振成像研究表明，可以通过传递信号改变一些人的大脑活跃模式，“诱使”知识经过视觉皮质。未来在学习一项新技能时，人只需坐在电脑显示器前等待把该技术“下载”到大脑里即可。天体物理4.发现太... 
  
   问题七：学术简历怎么写  学术简历，顾名思义就是偏重介绍你的学术成果这一类，首先介绍一下你的基本情况和个人资料，然后你的学习经历，然后重点写跟的导师，所在的学习团队，研究的课题，以及获得的奖项等等 
  
   问题八：个人简历上的主要科研成果一栏，要不要写清自己是第一作者还是第二作者？谢谢！  和XXX一起合作完成XX科研课题，可； 
  自己是第一作者XX是第二作者亦可 
  
   问题九：简历上科研情况什么意思  你有没有科研成果。 
  
   问题十：简历中项目经验，发表论文成果怎么写？  发表了挺多新闻稿，这些还是蛮有优势的，当然是针对你面试的工作而言。 
  你可以将报纸那一部分裁剪下来，带上。 
  生活照一般就好，如果你是女生，当然拍得漂亮一点就有优势啦。如果面试的工作偏向于营销或者前台，那照片要求就比较高，衣服要得体，仪态要端庄。 
  论文一般指的是在学术期刊上发表的论文，你本科生一般不会发表。研究生是要求有发表。没有的话就不填了呗

7. 简历中个人成就怎么写

问题一：简历个人成就怎么写  优秀简历的标准仁者见仁，但有一点不可否认，那就是优秀简历能抓住HR的眼球，让HR花尽可能多的时间停留在这份简历上。那么，什么内容是HR在最初的15秒内最想看的？ 
  毫无疑问，那就是工作经验，对于应届生来说，就是实习经历和社团经历。简历中还要学会用“关键词、数字、结果”来描述经历，把实习和社团经历有血有肉地丰满起来。诸如在报社实习，你可以用一段话写出你在实习中发了多少稿，稿件的社会价值在哪里等。当你描述了这段实习经历之后，你简历的含金量将成倍增长。 
  
   问题二：英文工作简历上的个人成就怎么写  翻译结果 
  英文工作简历上的个人成就怎么写 
  How to write English resume work on personal achievement 
  
   问题三：简历中需要举例说明在最近1-3年内最大的成就，这个要怎么写？大家帮帮我......  人简历可以是表格的形式，也可以是其他形式。个人简历一般应包括以下几个方面的内容： 
  (1)个人资料：姓名、性别、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻状况，身体状况，兴趣、爱好、性格等等； 
  (2)学业有关内容：就读学校、所学专业、学位、外语及计算机掌握程度等等； 
  (3)本人经历：入学以来的简单经历，主要是担任社会工作或加入党团等方面的情况； 
  (4)所获荣誉；三好学生、优秀团员、优秀学生干部、专项奖学金等； 
  (5)本人特长：如计算机、外语、驾驶、文艺体育等。 
  个人简历应该浓缩大学生活或研究生生活的精华部分，要写得简洁精练，切忌拖泥带水。个人简历后面，可以附上个人获奖证明，如三好学生、优秀学生干部证书的复印件，外语四、六级证书的复印件以及驾驶执照的复印件，这些复印件能够给用人单位留下深刻的印象。 
  写履历表要注意的问题是： 
  (1)首先要突出过去的成就。过去的成就是你能力的最有力的证据。详细把它们写出来，会有说服力。 
  (2)履历表切忌过长，应尽量浓缩在三页之内。最重要的是要有实质性的东西给用人单位看。 
  (3)履历表上的资料必须是客观而实在的，千万不要吹牛，因为谎话一定会被识破。要本着诚实的态度，有多少写多少。 
  (4)和写求职信一样，资料不要密密麻麻地堆在一起，项目与项目之间应有一定的空位相隔。 
  (5)不要写对申请职位无用的东西，切记 
  给你个模板地址 
  wenku.baidu/...6 
  
   问题四：简历表中的个人履历该怎么写  履历主要是介绍自己的工作经历,具体到你哪一年有什么突出表现\拿到了什么证书等都要一一写明. 履历的作用只是把自己过往的相关工作经历做下说明， 
  写履历表要注意的问题是： 
  
  (1)首先要突出过去的成就。过去的成就是你能力的最有力的证据。详细把它们写出来，会有说服鼎。 
  
  (2)履历表上的资料必须是客观而实在的，千万不要吹牛，因为谎话一定会被识破。要本着诚实的态度，有多少写多少。 
  
   问题五：大学里没有突出成就的人怎么写简历  没有突出成就就写写你其他的一些跟工作相关的经历呀，或者是写上你在学生会或者其他的社团的经历，总之不能使空白的。 
  
   问题六：作为一名没有工作经验和成就的应届生，简历中的自我评价应该怎么写？  1、把自己的优势和特别之处突出写出来 
  2、把与应聘职位相关的大学校园实践和个人品质突出 
  3、不要写笼统的话语，用精简的话表达出自己的特色之处 
  
   问题七：简历上的主要学术成果是什么意思?  一般是指研究成果，一般都是要得到市级，省级甚至更大级别的奖励吧，比如获什么奖，在什么期刊上发表论文之类的吧。 
  
  很多简历中有这项好像不是必填的，如果必须填，想想你有没有学攻上的获奖，或者在什么期刊杂志上发表过文章？有就填上去。 没有的话没，干脆写上否。 
  
   问题八：简历个人成就怎么写，贡献和学风道德的评价 怎么写  强调成功经验，列出具体数据 
  仅有漂亮的外表而无内容的 简历 是不会吸引人的，雇主们想要你的证据证明你的实力。记住要证明你以前的成就以及你的前雇主得到了什么益处，包括你为他节约了多少钱，多少时间等，说明你有什么创新等。强调以前的事件，然后一定要写上结果，比如：“组织了公司人员调整，削减了无用的员工，每年节约￥550000。” 
  
   问题九：简历个人成就怎么写，贡献和学风道德的评价 怎么写  首先，实践经历应该采用倒叙的方式，最近的经历要先写；其次，实践经历不具体，就像是在记流水帐，却没有告诉读者究竟都做了些什么，应该拓展开来，具体阐述工作职责和成就，如：2005年复旦大学百年校庆志愿者经历，可以进一步阐述自己的具体工作，包括协助布置了500人的会场，维持会场秩序;负责向兄弟院校、企事业单位、媒体发送邀请函；接待来自海外大学的代表等等，这样就可以使人物形象更加丰满，而不是光秃秃的流水帐。 
  给你举几个例子吧 
  【例1】 
  2003.06-至今：××公司 | 技术总监 | 上海 
  ――创立并扩充公司的开发部门。在一年多时间里，将部门从两位工程师为一个客户工作发展到有30位工程师为三个不同的客户工作。公司的年营业额增长了200%。(点评：善于用数字和对比证明自己的出色业绩。) 
  ――在3年内成功地管理了8个项目并与3个不同的客户合作。所有的项目都按客户的要求按时高质地完成，使公司的业务得到了迅速的发展。 
  ――成功地为公司的软件开发建立了一整套质量保证体系并在实际中加以完善，使其逐渐符合ISO9001及CMM体系的要求。 
  ――成功管理并参与信令测试仪的GSM二代增强型协议、GPRS协议的开发，以及acceSS7系统的七号信令系统的开发。 
  ――管理、参与并按时高质地为客户开发了CDMA(IS―95A、IS―95B及cdma2000)系统建模及仿真软件。 (点评：强调自己主持或参与成功实施哪些重点项目。) 
  【例2】 
  2001.1-至今：某软件公司 | 行政人事部部长 | 北京 
  ――制定公司的管理制度和业务流程， 协调各个部门之间的关系，创造了一种更具凝聚力的团队氛围;(点评：强调工作业绩。) 
  ――制定人力资源战略， 建立人才梯队， 合理配备使用开发人力资源， 有效控制人力资源的成本;(点评：强调工作业绩，如能再具体些，就更好。) 
  ――制定年度、季度及月度行政预算; ――制定并执行公司人力资源招聘及管理程序(负责员工从招聘、面试、报到、培训、转正、调动、离职、考核、晋升等系列工作); ――熟悉劳动法规和政策， 处理劳资纠纷， 处理员工社会保险福利等问题。 
  【例3】 
  2004.3-今： 某管理咨询公司 | 行政人事主管兼培训助理 | 南昌 
  ――接触专业培训思想，受益颇丰;(点评：工作描述无重点，不知所云。此处应具体列出工作内容，并描述工作业绩) 
  2003.3-2004.2：某科技发展有限公司 | 咨询部主管兼HR主管 | 南昌 
  ――因个人更适合从事管理类工作，故放弃技术岗位，开始接触HR管理，并立志在HR领取有所发展; 
  2001.11-2003.2：某科技发展有限公司 | 技术部网络讲师 |南昌 
  ――学习并考试通过MCSE，MLC，并担任WINDOWS2000基础课程的讲解;2000.5-2001.10：某科技发展有限公司 | 咨询部专职咨询顾问 | 南昌 
  ――毕业后的第一份工作，工作勤奋，开始接触IT行业，受益多多。(点评：以上是在同一家公司的三个不同职位，但求职者的简历容易让人误解为换了三家工作单位。工作描述则应更加具体。) 
  【例4】 
  实践经历 2003年 到厦门火炬园大洋电子参观实习两个礼拜 
  2004年 临汾医院志愿服务者 
  2004年 上海儿童探索馆志愿者 
  2005年 复旦大学百年校庆志愿者 
  2006年 到上海毕业生就业俱乐部 *** 业务代表 
  如果感觉还是不太会写的话，那就去找地方下载一个简历模板，基本都会有各种的文案。 
  我图网的简历就很适合你，搜我图网，在里面找简历~...>>

8. 工作成果怎么写？

工作成果按下面的步骤来写：
第一，写感谢领导，感谢上级带领。
第二，写工作中取得了那些成果，重点写。
第三，写工作中还有什么不足，还能继续取得好成绩的地方。
第四，感谢领导，再次再接再厉，再创佳绩。