新一轮“停工令”又来了，哪些行业将面临停工？

1. 新一轮“停工令”又来了，哪些行业将面临停工？

新一轮“停工令”又来了，将会有三大行业面临停工的问题。
随着经济的发展，我国的环境污染的问题也逐渐凸显出来，尤其是很多重污染的企业，对环境造成了巨大的破坏。为了减轻环境问题，避免遭遇环保危机，国家出台了许多相关政策来尊重自然界的发展规律，其中就包含了“停工令”。事实上，在今年的九月二十八日的时候，生态环境部印发了关于征求《京津冀及周边地区、汾渭平原2020-2021年秋冬季大气污染综合治理攻坚行动方案（征求意见稿）》意见的函，而这也意味着2020年的“停工令”已经来了。

根据这份“停工令”，将会有三大行业面临停工的问题，这三大行业分别是煤炭行业、建筑材料行业以及重污染排放企业。下面，我就分别给大家介绍一下这三个行业。
首先是煤炭资源行业。事实上，煤炭资源是能源矿产资源之一，我国是世界第一产煤大国，也是煤炭资源消费第一大国。2019年我国原煤产量完成38.5亿吨，同比增长4.0%。煤炭资源行业的发展促进了我国的经济发展，经济增长需要消耗煤炭，发展煤炭生产，这些年我国煤炭资源行业的发展呈稳步增长的趋势，其中，80%是原煤直接燃烧的。

不过，需要注意的是，虽然煤炭资源行业的发展推动了经济发展，但由此造成了环境污染问题。煤炭开采过程中所产生的副产品会对地下水造成污染，煤炭燃烧时所产生的烟尘是大气环境污染的主要因素。
然后是建筑材料行业。随着经济的迅速发展，房子也是每个人家庭的刚需，在解决了基本温饱问题后，由于人们有了闲钱，就会买房子。也正因为如此，建筑行业也得到了蓬勃的发展，有需求就有市场，人们对房子的需求存在，建筑行业就能获得源源不断的生机。我们知道，房子在建造的时候是离不开土石方作业的，然而，土石方作业所产生的粉尘也是扬尘的主要来源之一，空气中的扬尘也是危害人体健康的一大原因之一。红砖这类传统的建筑材料并不容易被大自然分解，废弃的红砖也会在一定程度上造成环境污染。

最后是重污染排放企业。事实上，在早些年前，我国化工行业的发展就已经进入全方位、多层次、宽领域的发展阶段，2005年就已经能做到取代德国，跻身全球化工产业前三。化工行业离不开钢铁、建材、焦化、铸造、有色、化工等高排放的行业，这些高排放的行业都是大气污染的重要来源之一，但同时它们也是化工行业的“顶梁柱”。
总而言之，随着新一轮“停工令”的到来，以上三大行业都会面临停产。

2. 10月份，这几个行业或将停工了

 环境污染的处理问题一直以来都是国家关心的焦点，因此对于一些会给环境造成污染的行业，国家也在对他们进行一定的治理。所以本文提到的几个行业有可能会面临停工。
      2018年我国发布了相关的政策方案，针对不符合环保要求的建筑工地以及生产企业等并且要求他们停工。此次涉及到京津翼等省市，停工的时间从10月初到次年的3月末。2019年，这项环保方案还在持续落实，与2018年相似，一直连续施行6个月，涉及的城市达到28个。
    
  如果不出意外的话，2020年环境治理的行动还会继续，时间也从10月初开始到2021年3月底结束。那么在此次治理环境的政策中，这三个行业或将面临停工，工人们要注意做好提前准备。
  1、钢铁、煤炭等开采冶炼的行业
  在以前，煤炭和钢铁在社会发展的时期充当着重要的角色，不过随着生活水平的不断提高，国家越来越重视煤炭的燃烧后形成的污染，在生产的时候会产生大量的固体废物、会对周边的水源造成污染、会对空气造成污、在冶炼钢铁时会有大量的废水排出、对周边的环境造成噪声污染等，所以国家在整治环境的时候，这个行业是最先整顿的。
  2、水泥建材等重度污染行业
  对于煤炭和钢铁的问题整治之后，水泥建材的问题也受到了重视，因为房地产行业的兴起，所需要的水泥供应量是很大的。但是在生产水泥的时候会有大量的污染物渗透到地底。尽管水泥建材有一定的特殊地位，不过在整治环境的时候依然会有停工的影响。
  而且国内很多小规模的生产企业，他们的制造设备是不合格的，导致在生产的过程中有很多对人体有害的污染物溢出。如果长期排放，那么会对附近居民的身体健康造成损害。所以，对于水泥建材行业的整顿是很必要的。
  3、建筑装修以及重污染行业等
  这类行业在施工的时候会产生大量的粉尘，这些粉尘一旦被人体吸入，那么会危害到人体呼吸道的健康，所以他们属于重污染行业。而且在生产的过程中，会有很严重的大气污染，如果以破坏环境为代价发展经济，这并不是国家想要看到的，所以建筑行业也可能会面临停工。
  如果不出意外，上文提到的这些行业如果在检测中环保措施不升级或者不达标，那么就会面临先“先停后治”的处理方法。整治之后还是没有重视环保，甚至可能会被强行关闭。
  环境是需要大家共同守护的，国家出台“停工令”也是为了让那些重污染不合格的企业对环保引起重视。虽然会对一些人的收入产生影响，但是为了国家的长远发展也是很有必要的。

3. 季节性停工损失

一、停工损失 
  停工损失是指企业或生产车间、班组在停工期间内（非季节性停工期间）发生的各项费用,包括停工期内支付的直接人工费用和应负担的制造费用.
  企业发生停工的原因是多种多样,如停电、待料、机械故障、机器设备修理、发生非常灾害以及计划压缩产量等,都可能引起停工.企业在停工期间所发生的停工损失应由开工生产的产品负担,计入产品生产成本.
  注意：由于非常灾害造成的停工损失和由于计划压缩产量而使主要生产车间连续停产一个月以上或整个企业连续停产十天以上所造成的停工损失,按制度规定由营业外支出列支.
  停工计算损失的时间和空间界限,一般由企业主管部门规定,因而一定时间和一定范围内的停工不计算损失,只有超过一定时间和范围的停工才计算损失.
  停工损失主要包括在停工时间所支付生产工人工资,按工资额计提的职工福利费,以及应负担的制造费用等.停工可分为计划内停工和计划外停工损失,计划内停工是计划规定停工、计划外停工是各种事故意外造成的,因而对于这种停工损失的费用列入制造费用.

4. 停工令要来了？三大行业即将受影响

自改革开放以来，我国经济取得了飞速的进步，但与此同时，环境污染问题也日益严重，这已经危害到了人们的健康，现在国家越来越注重环保，并且在这方面也出台了许多相关政策，其中有一个就是停工令，未来这三大行业可能会受到影响。
 
 1、煤炭资源行业。媒体是我国重要的储备资源，以前人们的生活、工业发展都离不开煤炭，但是煤炭燃烧会释放出大量污染环境的气体，这些气体也会伤害身体健康。这些年来，很多地区都被国家禁止了煤炭开采和燃烧，与此同时国家也在开发一些绿色新能源，现在我们国家已经找到了天然气、风能等其他能源来代替煤炭，所以近来年使用煤炭的情况也越来越少了。
 
 在人们对煤炭需求降低的情况下，煤炭资源的相关行业会受到一定的冲击，未来对于煤炭行业，国家出台停工令也不是没有可能的。
 
 2、重工制造行业。我国有许多重工业制造厂，很多地区都长期忍受着这些制造厂产生的废气、废水、废渣等等东西的折磨，对于这些重工业制造厂国家也一直在管控，如果有工厂不进一步整改，那么真的有可能会被关闭。
 
 3、建筑方面行业。回顾过去十几年，我国房地产行业发展迅速，建材行业也发展飞速，但是根据相关数据显示，现在我国的房子已经超过了中国人口每一人的需求量。随着国家对 楼市 的不断调控，未来楼市会逐步平稳发展。以前开发商大量建房其实也危害到了我们的生存环境，因为很多传统的建材不容易被大自然分解，会污染环境。
 
 现在国家在建造材料方面也有管控，不允许使用污染太严重的建筑材料，比如之前建房子所用的红砖现在就已经被停用了，因为烧红砖需要大量的红土，而大量的开采红土会破坏原有的环境。所以未来对于一些存在污染的建材行业，可能被停工。
 
 总的来说，对于现在存在环境污染问题比较严重的企业，如果不尽快做好环保的转型，那么在未来很可能会被国家关闭。

5. 新停工令要来 这三个行业或将停工

我国工业发达，发展工业意味着会对环境带来巨大压力，随着经济飞速发展，身边的环境也越来越差，虽然发展给我们带来了舒适便利的生活，却无形中污染了环境。我国一直非常重视环境问题，新的停工令也即将到来，这三个行业或将停工。
 
 早在1952年，英国伦敦就被“浓雾笼罩”，因此造成了4700多人丧失生命；在30年希腊雅典也因为严重的空气污染导致多人中毒，实行停工停学，带上防毒口罩。如今，我国经济飞速发展的同时也给环境造成了巨大压力，为了实现“青山绿水”，在每年的10月左右都会发布“停工令”，实行后，这三大行业或将停工。
 
 1、传统污染较重的工业，随着科技不断进步，传统行业本身就是裁员最多的行业，对于经济发展稍落后地区的传统工业，由于环保意识较为薄弱，制造设备落后，导致大量工业废水、大量废气等污染不能达标就进行排放。今年的“停工令”即将到来，对于这类生产较为落后，排废水、废气较大的传统工业可能被停工或者公司进行裁员。
 
 2、煤炭开采及冶炼行业，作为不可再生资源的煤炭，在开发过程中会产生煤矸石，利用率非常低，煤矸石自燃对环境污染非常大。在煤炭工业发展的几十年中，也存在不合理的因素，比如安全事故较多，资源浪费严重，环境治理较为落后等。
 
 近些年，我国开发了新能源，虽然煤炭是我国重要的基础能源以及原谅，但是也产生了不小冲击，即将发布的“停工令”可能会让不少中小煤矿企业无法继续开工，最终可能选择通过降薪、裁员的方式来度过此次“停工令”。
 
 3、建筑材料行业，我国房地产发展迅速，房价也一直处于高位，“有房才有家”，房子成为了大家的生活必备品，买房后需要装修，装修的建筑材料对环境影响非常大，其中就包含了有害气体污染、水污染、粉尘污染等。对于生产建筑材料的厂家来说，此次“停工令”无法会造成很大影响。
 
 我国经济发展迅速，同时和将“经济”和“环境”牢牢捆绑在一起，在发展经济的同时也不能忽视对环境的保护，只有统筹兼顾，才能保证国家、企业以及个人健康发展与生活，未来“停工令”也会因为企业生产优化而消失。

6. 适当“停工”有助于事半功倍，什么时机停工最好？

制定一周的工作时间表和待办事项清单，并记录你所做的事情、各种想法与参加的活动。这能让你了解自己一天内能够做多少事并清除时间都花在了哪些地方。你会发现哪些时间是得到了有效的利用。任何有助于你取得工作成效的活动或社交都要分配时间去做。待办事项清单越来越长肯定是不行的。要做好工作日程安排，为优先要做的事情创建时间，计划他们的开始与结束时间，并严格遵循执行。

工作计划中至少花费50%以上的时间用于那些能够给你带来成效的思考、活动和社交。4、安排休息，时间表中要有远离工作的计划。例如，有“办公时间”与非“办公时间”之分。每天一上班就花30分钟时间计划你这一天的工作，除非你安排好了一天的工作计划，否则就不要开始工作。这段用于规划好一天的时间就是你当天最重要的时间。在每一通电话和任务开始前用5分钟时间决定你想达到什么样的效果，这将有助于预判出它们可能带来的成效，每次结束后再花5分钟看看是否达到了你所期望的结果。

当你有一个紧急或必须完成的任务时，不要让任何事情打扰或中断你的工作。断开即时消息，练习不接电话和不看邮件，不要立刻让它们分散你的注意力，除非他对你的工作至关重要需要你马上做出回应。相反，专门安排时间来回复邮件与回电话。

专注于某一项工作时认认真真。记住，工作是做不完的。同时记住，你的80%的工作成效是由20%的想法、活动和社交所决定的。适当的休息更有助于工作效率的提高。要想工作效率高，适当的停工是非常好的。