求职业生涯人物访谈报告

2024-05-18 05:21

1. 求职业生涯人物访谈报告

访问对象:某位节目组编导小赵
我跟小赵是在一个访谈节目中结实的,那时候我还是实习生。几年过去了,一次偶遇,他还是在做编导。据我了解,因为他工作能力一般,所以节目组一直没有给他晋升,他也没有什么特别多的门路,所以只能继续苦熬。其实在他们这个圈子里,跟他一样的大有人在。
编导行业,过去竞争压力大,现在竞争压力大,未来竞争依旧很大,不过竞争压力大也是有好处的,起到了筛选的作用。聪明的人有的是,但聪明并不代表能够取得成功,有时候成功还是需要一定运气。

至于薪酬,编导的工资是多少我并没有直接的问,但他还处于实习期的时候,曾经听他们同行讲,有一个知名主持人想要聘请他做助理,一年是十多万的薪酬,但他拒绝了。因为他不太想做侍奉人的差事,只是当时的他还是有一些梦想可追求的。

这确实也奇怪,大部分人都是为了寻找一份稳定的差事,但特别是做编导这个行业,更别想朝九晚五,但小赵对我说,想要靠这个行业谋生是做不好编导的。现实中有很多人都是安于某一个职业,只要薪资达到理想就好,精神方面较为匮乏,在理想与现实面前,很多人还是屈服于现实,但小赵并没有为此折服,他还是选择了追求自己的理想。

当时我决定把他作为访谈对象的时候,他也是支持的,因为能向他一样,为了追寻梦想而放弃稳定工作的人,已经不多了,很多人为了拿到一份稳定的工资,宁愿放弃理想。

求职业生涯人物访谈报告

2. 急求一份职业生涯人物访谈录

【摘要】
急求一份职业生涯人物访谈录【提问】


3. 急求一份职业生涯人物访谈录

生涯人物访谈记录
访谈时间:2015年5月8日
访谈方式:面对面
被访谈人:江老师,大学本科学历小教高级老师,现任某公
立幼儿园教师
访谈时间:2015年5月9日访谈内容:
问题1 您的职业是什么?您的主要职责是什么?
答:我的职业是幼儿老师:我的主要职责有计划有步骤地开展幼儿保教工作。
问题2 您是如何找到这份工作的?答:通过教师岗位公开招聘
问题3 就您的工作而言,您最喜欢什么,最不喜欢什么?
答:最喜欢跟孩子交流:不喜欢无理取闹的家长
问题4 您认为您的工作职场有哪些特性?
答:调动了幼儿学习的积极性、主动性、创造性,使幼儿的素质得到了全面的提高。
问题5 在这个职位,如果想获得成功必须拥有并保持什么样
的能力?
答:保持童心,不断更新知识,
问题6 目前,行业内要求从事这份工作的人应该具备什么样的教育和培训背景?  【摘要】
急求一份职业生涯人物访谈录【提问】
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感谢您的耐心等待。 生涯人物访谈记录(一)访谈时间:2008年12月12日访谈形式:QQ聊天【附录(一)附有QQ聊天记录】访谈人:潘欢欢、丁海仙、方羽芬

记录者:周海燕、乐维亚、竺盈利被访谈人:周**被访谈人物简介:周**,毕业于中国政法在大学新闻系,并获得法学双学位,现为“经济观察报”记者。访谈详细过程记录:杨悦:您好,很荣幸您给予了我这样一个能够访谈您的机会,首先谢谢您从百忙之中抽出时间接受我的访谈。朱熹妍:好的,不用客气。杨悦:我们知道现在找工作很难找,好工作就更难找了,我想问一下您,您是怎样找到这份工作的?朱熹妍:是简短点呢,还是详细点呢?杨悦:详细点吧!朱熹妍:一开始是大二的时候在《经济观察报》社会实践,很多同学都选择一个地方盖章就混过去了,我觉得还是真的出去学些东西比较好。后来独立做了几篇稿子,报社感觉不错。2007年10月份,我也是刚刚考完司法考试等成绩,于是就在几个媒体中应聘。主要就是两个:北京青年报和经济观察报。北青的招聘前前后后要三四个月,经观的有熟人推荐,正好他们缺人,就进去了。杨悦:恩,那么请问如果在大学学的专业不是记者方面的专业,您认为以后有可能做记者工作吗?朱熹妍:有,现在媒体里面一多半的人都不是新闻专业的。一些专业甚至比新闻专业更容易找到新闻职位,比如英语、经济。一些理工的知识背景对一些选题的操作会更深入。杨悦:那这么说就是说从事记者行业没有太大的专业*罗?朱熹妍:对,但是比较重要的一点是,对逻辑能力、应变能力、和对文字的把控能力要求稍高。现在的传媒很少能够等待你成长,除开国有企业内部媒体外,都需要有经验、有人际关系的。所以必须让自己看起来经验丰富。杨悦:那么您认为如果想要以后从事记者工作,在大学阶段应该多做些哪方面的准备?需要像其他许多行业一样考些什么资格证吗?朱熹妍:不需要考什么证。考证完全凭兴趣,但是一些专业性比较强的媒体除外,另外一些体制内的媒体还停留在**招聘要求上,要求英语六级达到一定分数,还有计算机等级证书。大学阶段应该多多阅读报纸、期刊、杂志之类的刊物,以及经典文学著作和现代畅销书——这样你才不会与社会脱节。另外不要偏科,要一专多能。杨悦:恩,请问记者工作是您理想的工作吗?或者说,从事这一行业您觉得与您的兴趣爱好有关吗?朱熹妍:从某些方面说,记者这个职业比较理想,生活比较充实、多彩,待遇方面也比较好。能够与社会高层接【回答】
再发一个【提问】
再发一个【提问】
访谈对象 是教师【提问】
生涯人物访谈记录
访谈时间:2015年5月8日
访谈方式:面对面
被访谈人:江老师,大学本科学历小教高级老师,现任某公
立幼儿园教师
访谈时间:2015年5月9日访谈内容:
问题1 您的职业是什么?您的主要职责是什么?
答:我的职业是幼儿老师:我的主要职责有计划有步骤地开展幼儿保教工作。
问题2 您是如何找到这份工作的?答:通过教师岗位公开招聘
问题3 就您的工作而言,您最喜欢什么,最不喜欢什么?
答:最喜欢跟孩子交流:不喜欢无理取闹的家长
问题4 您认为您的工作职场有哪些特性?
答:调动了幼儿学习的积极性、主动性、创造性,使幼儿的素质得到了全面的提高。
问题5 在这个职位,如果想获得成功必须拥有并保持什么样
的能力?
答:保持童心,不断更新知识,
问题6 目前,行业内要求从事这份工作的人应该具备什么样的教育和培训背景?  【回答】
:
答:要有幼儿教育学的系统全面的教育经历
问题7 从事这项工作需要的个人品质、性格和能力同别的工作要求的有什么不同吗?
答:做为一名幼儿教师要具有健全的人格和高尚的道德品
质,积极的创新精神和较强的科研能力。
问题 8您所在的单位会对刚进入该领域工作的员工提供培训和帮助吗,可否具体说明其中一点?
答:有提供继续教育的机会。比如到一些优质园参观听课,老教师和新教师配班,老带新,
问题9 对于您所从事的职业,您有幸福感吗?
答:如果你把孩子看作是可爱的天使,那么你就会变成快乐的天使。
问题 10 在您的工作领域里,初入职场和已经工作多年的教
师的薪水一般是什么水平?
答:按职称高低2000-6000不等。
问题 11 你单位有男教师吗?怎么看待这些年政府越来越重视在幼教、小教师资队伍里增加男教师这个问题?
答:只有一个,男幼师以女幼师无法取代的优势给校园带未了活力和平衡,但目前我市幼儿园的现状却是“阴盛阳衰”,年轻、阳光、充满朝气的男老师比大熊猫还稀罕。

15 您可否对立志成为和您相同职业的在校大学生提出一此

:
您可否对立志成为和您相同职业的在校大学生提出一些建议? 认真做人 认真做事
【回答】
访谈心得【提问】
感受【提问】
发一下【提问】
在传统教学中,教师高高在上,在现代社会里,必须
教育民主化,教师与学生是平等的,教师有尊严,学生也
有尊严,每一个学生不管成绩好坏,品德是否有缺陷都有
他的尊严。教师要发自内心的爱学生,努力发现学生多方
面的优点,欣赏学生的每一点进步,学生只有感受到老师
的爱与尊重,方能愉快地学习,健康的成长。在信息时
代,教师很多方面的知识都可能不如学生,那么必须放下
架子,与学生建立相互学习的伙伴朋友关系,真诚地向学
生学习,教学相长,共同进步。通过学习名师,我切实感
受到什么是真正的尊重学生,不是虚情假意,而是真情的流露【回答】

急求一份职业生涯人物访谈录

4. 生涯人物访谈 从事金融类的工作人员

银行理财经理,略。
1.校园招聘
2.金融经济常识、扎实功底,诚实,与人交流能力,符合行业的个人气质。
3.什么样的人都能做好,满足2的。
4.本科以上,再加上2。
5.当然会培训。与2相关的培训。
6.从工作本身来说差别不大,关键是看个人能力。
7.很好。
8.了解金融讯息,分析,根据客户情况为其规划并推荐产品。
9.国有银行难免有些官僚的事情不太喜欢,别的都蛮好。
10.人生价值,还太年轻。基本满意。
11.第一财经周刊可以帮你入门。
12.偶尔。
13.均等。
14.初级职位,远高于当地平均水平。高级职位,远高于初级职位。
15.如果是你想进银行工作的话,多去实地看看,问问,或者有机会的话去实习几个月。能看出来你对这个行业非常不了解。

5. 职业生涯人物访谈报告


职业生涯人物访谈报告

6. 职业生涯人物访谈报告

 职业生涯人物访谈报告3000字
                      职业生涯人物访谈报告3000字,生涯人物访谈它是现在大学生的职业生涯规划课程当中的创新的教学方式,下面大家就跟随我一起来看看职业生涯人物访谈报告3000字的相关范文吧,希望对大家能有所帮助。
    
    职业生涯人物访谈报告1     生涯人物访谈报告范文 : 
    被访人:xx
    姓名:xx
    性别:男
    教育背景:北京大学本科生xx
    学位:法学、经济学双学位学士
    现工作单位和工作职务:xx公司投资分析师
    访谈时间:20xx年x月x日
    访谈方式:QQ访谈
    被访人简介:
    20xx年以宁夏省理科第二名的成绩考入北京大学元培学院,主修法学专业,并选修经济学,获得法学学士和经济学双学士学位;
    20xx年正式加入上海三盛宏业投资(集团)有限公司资金计划部,从事资本运作。
    访问过程:(以下访问人简称“我”,被访人简称“李”)
    我:李师兄你好,很高兴你理解我的采访。
    李:客气了,举手之劳而已。
    我:那,师兄,我们开始吧。
    李:好的。
    我:你此刻从事的职业具体名称是什么?对此刻的工作条件和工薪待遇满意吗?觉得和自我的专业是否对口呢?
    李:我所在的部门是一个综合性的部门,主要的业务分为资金计划和资本运作,前者主要负责集团内资金的调拨,以提高资金的使用效率,而资本运作就是我们所说的狭义的金融,以项目的形式对外做投融资合作。
    这份工作对于我的专业来说契合度十分高,因为它不仅仅需要综合的金融知识,同时对于法律的理解有必须要求,我进入职场中学到的第一课就是所有操作和步骤都要严格按照法律的规定来进行,在每一个节点上避免可能带来的法律风险。
    我:你是如何找到这份工作的呢?
    李:我是从大四上学期开始找工作,前前后后投了近70家公司,涉及各个行业,最终在咨询、制造、IT、金融四个行业中确定金融并选择了三盛。
    最初是经过学校招聘信息了解到三盛,然后经过一系列的笔试和面试以及非正式的沟通最终获得了三盛的录取,是一个双向选择的过程。
    我:你认为做好这份工作应具备哪些知识、技能和经验?
    李:就像前面所说的,基本的经济学和法学的原理和知识是必备的,但更多实务的操作需要再具体的工作中不断积累。
    我:你在刚刚参加工作的时候有没有工作方面的培训?对工作有实际意义上的帮忙吗?李:参加过一个叫BeBeyond的求职培训,这是一个系统化的培训,从认识自我开始,求职本事的培养以及步入职场之后的一些情景都有覆盖,经过培训对于自我的认识和求职本事的提升尤其是简历的撰写都有不一样程度的提高,而对于工作来说也有很大的帮忙,因为工作是对一个人综合素质的考验,这个培训也正是从这个角度入手尽可能激发每个人的潜能,提升每个人的本事,所以是有意义的。
    我:你在大学是否对自我的职业生涯做过规划?这份工作是否是自我梦想中的呢?
    李:有过计划,但始终在不断调整,尤其在继续求学和走出学校工作的选择上结合自身的情景研究了很多因素,我认为一个明确但不具体的计划是十分重要的,明确是对于大的方向来说,而不具体职责给自我更多根据实际情景作出调整和转变的空间。
    我:学长是学过双学位的,那么,对于我们来说,是不是学了双学位,就业的压力就会小很多呢?
    李:看行业。不能一概而论,就像金融业,懂点法律还是十分必要的,其他行业我也不是很了解,但并不是学了双学位就业的压力就会小,找工作最看重的还是个人的综合素质。
    我:你认为在你的大学生涯中学到的最重要的东西是什么?
    李:谦虚和自信,当然还有逻辑以及知识。
    我:你平时是怎样培养自我的个人品质、性格和本事的?你认为在大学期间培养怎样这些对工作来说是最重要的?
    李:经过不断的自我反省,以及不断的和周围同学教师的沟通交流,还有就是运动,我十分喜欢篮球。
    大学期间做好学生的主角,不要太刻意培养针对工作培养本事,培养好自我做学生的本事。
    我:学长是怎样看待本科后考研,工作,出国三者的关系呢?或者说,我们选择哪一个会更有利于经后的发展?
    李:这个是最没有确定答案的问题。读研、工作、出国都是一笔经验,无有优劣之分,只要你相信自我的选择,并坚持走下去,必须有让你满意的结果。
    我:你觉得像我们大二的学生,想要在未来有一个好的工作,需要注意一些什么呢?
    李:学好知识,学会做人,当你把工作定位于事业的时候,你就明白知识和做人二者是成就你事业的两大支柱。
    我:在大学的时候,你最早的一份实习是什么时候?在哪个领域?你觉得对你以后从学生的主角转换成一个社会人,快速适应工作有没有帮忙?
    李:法院实习。属于司法领域,工作的关键是在于交流,信息获得的越完全,你的工作就能做的越好,所以任何实习都是提升你与人尤其是社会人交流本事的一个机会,对快速适应工作很有帮忙,同时有助于好的工作习惯的培养,让你在初期的工作中能少走一点弯路,少费一点功夫。
    我:从大学生向工薪阶层的过渡,学长认为怎样能做到最好?
    李:记住两个字:勤奋。
    职业生涯人物访谈报告2     生涯人物访谈报告范文 : 
    有人说,教师是辛勤的园丁,培育着学生茁壮成长;有人说,教师是灵魂的工程师,塑造着人类的'高尚心灵。教师是严冬里的炭火,给人以温暖,教师是雾海中的航标灯,指引人前进。教师如园丁,为祖国山川添秀色;教师如春雨,神州大地尽芳菲。教师是神圣的,光荣的,伟大的。我从小都梦想着成为一名教师,随着年龄的增长,我的目标日益明确,就是以后成为一名高校教师。
    为了更好的了解高校教师这个职业,明确自我努力的方向和资料,我访谈了政法学院的教师。
     一、目标职业生涯人物简介 
    刘xx,女,副教授,46岁,毕业于北京大学,现任太原理工大学政法学院副院长。刘教师一向致力于政治理论课的教学与研究工作,长期从事大学本科教学工作,曾编著多部政治理论书籍和教材,授课质量和授课口碑得到广大学子一致好评。
     二、访谈过程简介 
    1、时间:201**年11月21日
    2、地点:政法学院副院长办公室
    3、方式:应对面访谈
    4、过程概述:我向教师说明了来意之后,开始了访谈。按照事先设计好的访谈问题,我们开始了交流,主要围绕着刘教师青年时代的职业目标、如何走上教师岗位、对高校教师工作的看法、任教的经历和对我的规划的看法等方面的资料展开访谈。刘教师热情而耐心的解答着我的疑问,访谈过程顺利而愉快。
     三、访谈心得 
    经过与刘教师的交流,我了解到了从事高校教师所需要的基本素质,深化了对高校教师职业的认识,更加明确了自我今后的行动方向和轨迹。下头我从访谈经验总结、对目标职业的分析、自身的认识变化、对自我就业和将来职业发展的帮忙几个方面来谈谈访谈体会。
     1、访谈经验总结 
    此次访谈十分顺利,比较成功。源自于几个方面:(1)正确的选择了对象。本人就读于政法学院,刘教师以往带过我们的课,再加上经过学院活动等方式使得我和刘教师之间有相互的了解,这比选择一个陌生的教师访谈要顺利。加上刘教师平易近人、和蔼可亲,和她交流,我不感觉拘谨和紧张。(2)时间安排合理。在访谈前,我就和刘教师预约了时间,因为大学教师一般都比较忙,必须要协商好时间,有利于访谈的连续性和操作性。(3)事先准备到位。在去访谈刘教师之前,我设计好了访谈问题,并找上协助我摄影的同学,保证了访谈的连贯性。(4)访谈方式选择恰当。在访谈期间,我和刘教师更多的是一种生活式的闲聊,这样既结合事先准备的访谈问题,又能在自然中延伸话题,比起那种形式的采访更有利于交流。当然,在访谈中也存在些问题,如设计的问题太过于宏观,访谈中对高校教师的具体工作资料挖掘不够等。
     2、对目标职业的分析 
    经过访谈,首先,我了解到了此刻很多有点名气的高校对招聘的教师的要求越来越高,单从学历水平来看,起初是本科,之后是硕士,此刻太原理工大学对外来的教师要求是博士文凭。加上其他著名高校对教师本科阶段所读的学校等要求,可见,从事高校教师越来越不是件简单的事情。
    其次,高校教师的待遇和工作环境相对来说是比较好的。对于名校的有限岗位来讲,教师是供大于求的,高校教师的岗位竞争日益激烈,这与国家重视教育的发展、提高教师的待遇是分不开的。
    最终,从事高校教师应当具备一些基本的条件。除了目标高校的明确规定的应聘教师的条件外,正如刘教师讲的,高校教师应当具备爱心、耐心、职责感、奉献精神和业务本事。而爱心是首要的,因为教师作为一份不一样于很多职业的特殊职业,在于教师的崇高和奉献,没有爱心的人即使走上了教师的工作岗位,也是很难有所作为的。相反,会因为不热爱这份职业而倍感痛苦。
     3、自身的认识变化 
    在和刘教师交流过后,我感到自我的一些认识有所深化。一是更加坚定了选择高校教师作为未来自我的职业的信心。正如刘教师所讲的那样:高校教师是崇高的,是一种荣耀,实现了社会价值与自我价值的有机统一。二是高校教师并不是一份能够带来权力金钱的职业,从事高校教师的职业主要的收获是拥有稳定的生活状态、丰富的精神状态和享受桃李满天下的成就感和满足感。能够在每逢节假日之际,打开手机,看见众多的学生祝福信息是最大的幸福。三是作为一名高校教师也不是件容易的事情,除了走上岗位的困难,还有走上岗位后的成长的痛苦。
     4、对自我就业和将来职业发展的帮忙 
    经过此次访谈,我学习到了很多东西。在访谈中,刘教师指出我的规划不够具体,应当要想到职业道路上的各种困难,做好应对挫折的准备,要提出具体的应对措施。前途是光明的,道路是曲折的。我今后将从以下几方面努力,不断提高自我:
    (1)努力学好专业知识。作为一名大学生,学习是天职,并且我以后打算从事高校行政管理教师职业,更加要求有扎实的专业理论基础。我要合理安排时间,努力学习,取得优异的成绩。
    (2)进取投身实践。在读书期间,除了基本的学习之外,我将进取参加各类学校之内和之外的活动,全面提升自我,因为从事教师工作不仅仅需要有知识文化,还需要口才、组织等综合素质。
    (3)努力做一名富有爱心、德才兼备的高校教师。想要成为一名高校教师,首先必须要有一颗博爱之心,要有优良的品德,所谓德高为师,身正为范说的就是这个道理。其次是要培养自身基本的素质,到达成为教师的基本条件。身为一名教师,必须要不断提高自身的业务本事,还要用发展变化的观点,与时俱进,不断关注每一届学生的变化情景,同时不断更新自我的知识储备,养成终身学习的习惯。
    经过此次生涯人物访谈,让我了解到了更多的关于高校教师职业的信息,让我明白了成为一名高校教师所需具备的本事和条件,也让我认识到了自身的不足,将有助于我及时制订合理的职业规划,为将来职业目标的实现打下基础。千里之行,始于足下,把握今日,成就未来。我坚信,长风破浪会有时,直挂云帆济沧海,只要我勤奋努力,朝着目标一步一步前进,职业目标终究会实现。

7. 职业生涯人物访谈报告

(一)访谈对象:方文俊——@“牛排爱上饭”创始人
  
 (二)访谈人: 第二临床医学院 运动康复二班谭隆
  
 (三)访谈对象简介: 佳木斯大学零六级法学系毕业生,北京冰城火焰山餐饮管理有限公司创始人。
  
 (四)访谈对象主要成就: 1.他是在没有任何人的指导与帮助下,自己探索中式快餐连锁模式,并在短短五年时间内,全国已拥有了2000多家加盟店。2.他用1万元赚到了人生的第一桶金——1000万。3.他真心、真诚地扶持每一个小本创业者,以帮助“10000个家庭每天赚到1000元”为己任,使许多小本创业者走上了致富道路。
  
 (五)访谈内容:
  
 1.您是学法学的,为何会走上创业这条道路呢?
  
  
 答:选择创业是基于对远点的考虑,我从农村出来,家里很穷,于我而言只有进行创业才能改变自己的命运。如果法学毕业之后我选择安逸地去上班,对于自己的未来我很难看到,甚至可能离改变命运就很远了,所以我坚定地走上了一个不平凡的创业之路。
  
  
 2.在创业的过程中有遇到什么困难吗?
  
  
 答:那太多了。
  
  
 3.那你觉得在创业过程中是精神上的困难还是物质上的困难对您的打击最大呢?
  
  
 答:我觉得物质上的困难基本不大,因为如果钱少我就做小项目,钱多了我就做大项目。当然,既然选择了创业,那么在这个过程中,困难肯定是很常见的。如果说这一路上没有困难,总是一帆风顺,反而我会觉得不真实、不正常。那么与物质困难相比,精神上的折磨就多太多了,但是在经历过这些折磨后,什么事情都是风轻云淡。所以我觉得精神上的困难比物质上的困难大吧。
  
  
 4.您之前有一个创业伙伴——艾小菲女士,那请问,您觉得在创业途中该如何选择自己的创业伙伴,怎么看待自己的创业伙伴呢?
  
  
 答:我觉得创业就像在走夜路,最开始走夜路的人都会很害怕,因为没有走过这条夜路,看不到前路的方向,但是在这个过程中如果有一个人能与我一起,互相有个帮助,有个照应,那么这个正好与我步调一致的人就是我们的创业伙伴,有了创业伙伴之后,此时或许我们就不会那么害怕。但是当自己习惯了走这条夜路的时候,或许我们会把创业伙伴给落下,然后他就跟不上我们了,又或许创业伙伴会把我们给落下,然后我们就很难赶上他们了。所以我觉得对待创业伙伴最好的方式呢,就是一定要相互鼓励,相互帮助,相互支持。但是有时候如果我们与伙伴不同频可能就会分道扬镳。此时同频共振,能够与你心心相惜,相互鼓励,相互扶持的创业伙伴就是最好的伙伴。
  
  
 5.为什么会有是帮助1万个家庭每天赚到1000元。想法呢?
  
  
 答:在互联网时代,很多行业受网络冲击的影响,甚至微商,知商,传销这些变向非法机制的东西太多了。现在普通老百姓赚钱真的很难。网络流行语——何以解忧,唯有暴富,这句话不正很好的表达了在这个时代其实每个人都希望自己能一夜暴富的心理吗?但是能真正的暴富的人有几何呢?大多数人都是在被别人圈钱忽悠,而现在老老实实创业赚钱的人越来越少,我的初衷很简单,就是帮助10000个小的创业者去选择一个踏实赚钱的餐饮之路,争取每天踏踏实实赚到1000元一个很简单的想法,也是对于社会上那些很浮躁的想法的一些抨击吧,这就是我有这样的想法的原因。
  
  
 6.那会有人对您的目标做出质疑吗?
  
  
 答:他们对于我梦想的达成不会质疑,但是有的人会对于我的梦想过于渺小而感到不平。他们觉得我应该立一个更大的目标,但是我觉得他们看到的是他们自己,我看到的是我自己,每个人对照的镜子不一样,我的想法很简单,回想自己这条成功的路上没有任何人帮我,而是自己一个人辛苦艰难地摸爬滚打。然后我就在想,能不能尽我的力量去帮助,那些想创业的人起步呢!让他们每天赚到1000块,一个月赚到3万,一年挣到36万,当他们有了一笔小钱的时候,或许就会做更大的事业,或许他们成功的概率就会增大。当然,至于能不能达成这个梦想,很多人不会质疑我的能力,但是他们会说我的梦想太渺小了,应该立一个更大的梦想
  
  
 7.那你有名言吗?
  
  
 答:我的名言有很多,但是我最喜欢写诗歌而且自己也创作了很多首,然后我最满意最喜欢自认为境界最高的一首是——吾欲修仙在人间,沧桑载道存心中,若要远离贫疾苦,唯有慈悲感恩心。这首诗表达的就是人很痛苦——我们哭着来到这个世界最后还是会离开这个世界,既然我在人间这么辛苦,总应该有一种仙的状态吧!那就是活在快乐的境地中,而我的人生这么苦,肯定一路都是沧桑载道吧。这些沧桑载道就像你们的学业一样重,以及家庭,社会,自己给自己的压力,这些就是构成沧桑载道的因素。而当你们走出了校园走进了社会,就会明白什么事情都要靠自己,然后很多的沧桑载道都要存在心中啊!
  
  
 8.很多人对于00后都不是很看好,00后也有创业的想法,但是他们也害怕困难,那您对00后有什么想说的鼓励的话吗?
  
  
 答:人的进化都是从低等到高等,从低端到高端,包括科技也是一样,原来手机是大哥大,小灵通然后到诺基亚再到智能手机,例如,OPPO、vivo、苹果、华为等,所以肯定是一代比一代强,一代比一代更聪明 ,不可能说一代比一代弱吧,人都会有一种心理——总觉得自己这一代是最好的。我想说的就是:让这些谣言飞语都滚蛋吧,00后就是最棒的!我也希望与00后为伍,未来的00后可能会成为我们的加盟商或合作伙伴,但是我们一定要学习正能量的东西,而我对00后的期望就是:不要总是去打游戏,玩游戏会很浪费我们很多的时间与精力。人最重要的两点就是时间与精力,时间就是我们的生命,精力就是我们的健康。当我们把正确的精力放在正确的时间上就会产生核裂变的的一个状态,能量无穷!00后是最强的一代,我始终坚信这一点。
  
  
 9.那我再问你最后一个问题,您今后的目标是什么呢?
  
  
 答:我今后有四个目标。近两年的目标是:将新的品牌——牛排爱上饭,更好地发展下去,继续保持这样一个发展状态——帮助1万个餐饮创业者每年赚到60万,月入5万。原来别人讲我的目标太低,那现在我可以把目标订高一些了,同时我还会不断开发一些符合当今消费市场与消费人群的产品。我的个人目标是:向00后学习,增强体魄与精神力,把我的活力恢复到青春时的状态,更好的去工作,更好的享受生活。我的家庭目标就是:带着孩子健康快乐成长,和妻子一起构建一个幸福快乐的家,然后帮助公司的每位员工都能买车买房。这就是我今后的四个目标!
  
  
 (六)职业生涯人物访谈报告总结
  
  
 通过与方总的谈话,我们意识到:
  
  
 1.选择千千万,看法千千万,可选择的初心却万里挑一。
  
  
        就像方总一样,他是杭州人,可是选择了去黑龙江上学,还选择了法学这个专业,甚至法学毕业后选择走上创业之路,而非普通上班族。人生的道路上会有很多选择,在作出选择之前,我们都无法百分百的确定我们的选择是对还是错,这个选择到底是适不适合自己,唯一的想法就是,无论我们做出怎样的选择都要对得起自己,既然是自己的选择,无论过程有多么艰难,也要勇敢的好好走下去。也许我们的选择会很失败,会让我们走很多弯路,但是我们要反过来想想,正因为这一份选择,我们收获了成长,会更清楚的了解自己到底想要什么,自己到底该做什么。所以我们在做出选择之后发现它是错误的,并不适合自己,也不应该心灰意冷,而应振作起来,及时调整航向,这样才能在错误的选择中,发现正确的选择,这样我们的人生才会丰富,自己才会少一份后悔。
  
  
 2.正确看待困难,勇敢面对困难,认真克服困难。
  
  
        方总说创业会有许多困难,甚至精神上的困难会比物质上的困难多得多。但是他也告诉我们,创业过程中碰到困难是家常便饭,相反,如果没碰到困难总是一帆风顺,反而会不真实、不正常,所以我们应该正确乐观地看待我们的生活,学习以及未来就业后碰到的困难,那时候我们要勇敢地冲向困难,而不是躲避,只有这样,我们才会享受在克服困难之后那种身心的愉悦感,才会体会到熬过难关后什么都是风轻云淡,才能领悟“梅花香自苦寒来”的一番雅意。
  
  
 3.共同合作,共同进步,跟上步伐,互相珍惜。
  
  
         在我们的学习生活,甚至以后的工作中,我们都会碰到许多需要团队合作的任务,此时我们不应该过于自私,沉浸在自己的世界中,更不可因为个人原因影响大局,而要以团队为重,更重要的是队员之间还要相互鼓励,帮助,支持,防止对方落后。当然,我们在以团队为重的情况下,还应努力提升自己,跟上大局,跟上时代的步伐,否则我们只会落后,被社会所淘汰。
  
  
 4.对于目标的制定,我们不能好高骛远,要讲求实际,实事求是。
  
  
        方总在采访中提到,当自己资金少的时候就做小项目,资金多的时候就做大项目。这就是他根据自身情况合理制定目标的表现,最终,他带着这份脚踏实地与自己的才能实现了它——“誓帮助1万个家庭实现每天赚1000元”的梦想。可想而知,在一份小目标实现之后,那么大的目标也会纷至沓来。方总的目标正在逐渐变大,“誓帮助1万个餐饮创业着每年赚到60万,月入5万”,已成为他近两年的目标。而他这个目标的诞生不正基于他之前那一个个小小目标的完成么?不正基于对目标的制定要实事求是么,所以当目标符合自己的实际情况,配上自己的实际行动时,那么目标实现的几率就会很高,此时自己就会更有信心去制定一个大目标。
  
  
 5.珍惜生命,用有限的精力去做更多有意义的事情。
  
  
        就如方总所建议的,年轻人不要总是打游戏,甚至沉迷于游戏无法自拔。这样不仅会浪费我们的青春,还消耗了我们的精力。与其在打游戏上花费很多时间不如趁着年轻多储备一些技能,多看书,多去参加一些社会活动,多去运动,多做一些有意义的兼职等等,使自己的生命更有意义,让自己更充实。好的身体状态是自己做好任何事的前提,我们自己那过硬的技能与丰富的经历,将会是我们未来就业最好的谈资。如今有多少人正羡慕着我们年轻,此时此刻,我们还有什么理由,不去珍惜青春,珍惜时间呢?请记住,年轻就是最好的资本。
  
  
 (七)职业生涯人物访谈照片:

职业生涯人物访谈报告

8. 职业生涯人物访谈报告

 职业生涯人物访谈报告
                    职业生涯人物访谈报告,访谈是一种记者以提问的方式对被采访者进行沟通的方式,现在有关于职业生涯人物的访谈特别多,访谈职业生涯人物可以更好的知道现在社会上的职业问题,下面分享职业生涯人物访谈报告相关内容。
  职业生涯人物访谈报告1    
   访谈时间 :
  20XX年10月21日
   访谈方式: 
  当面采访
   访谈人 :
  范XX
   被访谈人: 
  张老师
  被访谈人简介:张老师,工业设计专业,2006年毕业于泉州华侨大学,以保送研究生的身份,在2011年完美毕业,现正攻读博士学位,还是两家广告公司的创始人与董事。
  在大学期间,张老师并开始锻炼自己,一边学习专业知识,一边兼职——电话推销网络域名,一次机缘下,他看见了兼职的公司内员工们都是在做网页,之后再对外销售,于是自己便也动起了做网页的念头。正是这一次机缘下让张老师渐渐地踏上了自主创业的第一步,经过在校的不懈努力,专业知识的储备愈加强大,交友圈广泛同时又有个好人缘,再加上兼职时累积的客源更是层层叠加,毕业后便成立了一家广告公司,如今已是两家广告公司的创始人与董事。
   访谈内容: 
  问:您每天的工作内容是什么?
  答:上课时间是在学校,平时是在公司,下课后或是没课的时间,我大部分时间是在泉州公司,厦门公司交给了一个老员工管理,一般每天早上很早就会到泉州公司,把一天的工作量安排给每位员工;下午就是去见见客户,与客户喝喝茶,聊聊天;晚上就是和客户去做一些休闲娱乐活动啊!
  问:您都是怎样安排您工作之余的时间呢?
  答:我们公司一个月会聚餐一次。由于现在还在攻读博士学位,周六下去要去华侨大学做论文,所以工作之余的时间还是有学习的,周日偶尔和几个朋友去钓钓鱼啊,另外还会打打台球、乒乓球什么的。这周准备与另外四家的兄弟公司一起去一个山庄玩真人CS。
  问:作为一名设计师,一名广告设计师,我们应该注意和提升自己哪方面的素质?
  答:我对自己的一个定位很清楚,就是我在设计这个领域是不是占主导。所以在大学的你们,首先就是要先学好你们的专业知识,对专业软件的使用方式、一些创意想法的展现、文案的写作,这些就是提升一个广告形象的方式,所以在去社会,任何的广告公司、设计公司、或是大型的名牌公司,甚至于是银行都非常需要我们的设计,这些设计就要融入到我们的生活当中,好的作品,只有融入到生活中,它才会有活力,有生命,有意义。特别是在设计领域当中,其实我们做设计的,是否有能力,在市场上,很快就能表现出来,因为我们做设计就是像一门技术活,那么技术活,如果你这个东西一直设计不出来,那就是设计不过关咯,不会像法律、哲学这样的专业,都在同个轨道中行走,说不太出来太大的差别,但是设计的东西不一样,必须要融入,要与我们、与生活、与这个社会、这个自然接触、碰电,只有这样,我们的设计感才会表现的出来,所以我觉得你们还是要在设计领域给自己一个定位。
  问:当下学校给我们上的专业课程,您觉得对我们有帮助吗?有哪些帮助?有需要再改进的地方吗?
  答:专业课程主要是起了一个引导的作用,你们在学校里面所学的东西都只是个敲门砖而已,就是说你要进入这个领域,那么你在这个领域就必须要有基础,然后你到企业里面进行设计的话才能真正的用的你所学的知识,虽然你们在学校里面学的东西,在表面上看好像很少,学的都没有什么用,感觉没学到什么东西,但是从专业的角度来讲,你们其实已经学到了你对专业软件的使用方法,对这个专业的理解,还有在去社会上,你们找这份工作跟别人来说你有自己的优势。已经改革很多了,之前FH就换了,现在学的Ai,之后你们还会学到淘宝美工,从专业的角度的来讲就已经是革新。
  问:面临大学实习的到来,当下我们要做好哪些准备?
  答:去实习之前,做大量的作品,积累大量的作品然后做成ppt的格式,之后就是你的简历。一个成功的人的简历,是需要有很多东西支撑的,因为我们是做视觉的,如果去面试,最基本的视觉东西都没做,那去找工作的话很困难,当你做足了准备,有这份ppt,或者word文档对自己的一份详细的简历,你发到任何一家公司都会一目了然,也很直观的让他们看到你是否是他们需要的人才。
  问:您对进入您公司的职员有哪些要求?
  答:在专业领域是要有三年以上的工作经验,在设计领域要很有自己的想法的,要懂设计。
  问:每个公司的薪水有统一的标准吗?
  答:要看公司的规模大小,一般很难有统一的标准,每个公司都不一样。
  问:您觉得从事这份工作的人发展前景如何?
  答:去外面工作方向非常广泛,像淘宝美工、广告公司做设计、大型的品牌公司、包括银行系统都是需要这方面人才的,所以广告学这个专业,百分百不会失业,会失业的那肯定是专业知识肯定都不会的,实在是荒废了大学这两年学习的时间,这个就不能算在学广告专业里面了,但是,如果是口才好的同学,通过了解一些广告知识,都可以去做广告营销,所以,广告领域设计的面比较广,就业率也高,发展前景自然就好了。
  问:在进入这个行业后我们需要有很多与客户接触的时间,那在与客户交流时我们应该注意些什么?有什么沟通技巧吗?
  答:从沟通的角度来讲,我建议你们去学一个心理学,还有营销学里面也有讲到一个沟通的技巧,沟通技巧,你就是要从与客人的聊天中,看出客人的理念是什么,他需要什么,你和他沟通的时候不要太强硬的去介绍你的产品,你应该更多是我为你服务,要多介绍服务,少介绍产品,要引导客人让他觉得我们做的一切都是为了他好的,而不是让他一定要去做某个产品,就是要让他知道做这个产品了对他能带去多少易处,要多往服务去走。如果真的碰到要去应酬的客户,那一定要有两个人去,因为一定要有一个人是清醒的来开车,另一个人就是陪客人喝酒啊,就是在玩也必须要有原则,要让客户觉得我们是个有计划、有轻重、有原则的人,让他们才会放心的把他们的产品交给我们去完成。
  问:您怎样看待大学生“跳槽”这个问题?
  答:对这个问题,我觉得“跳槽”是双方的,如果你在我公司上班你会跳槽,一种原因就是你在这边感觉不是很好,不是很好也有我的原因,还有公司的原因,如果在公司学不到东西了,感觉自己待在公司里没有价值了,或是觉得待得很憋屈,所以对于“跳槽”这个问题,我觉得是不能去说什么,就比如说一个人要跳槽,我也是愿意的,你不可能拦着他说不要走啊什么的,因为他有他的想法,他要走肯定也是思考了很久,不是突然决定的,很多公司为什么很多人都不会“跳槽”那是因为这个公司有它的凝聚力在,所以这个问题是在对一个公司一个大学生双向的考验。
  问:那对于即将出去实习的'我,你会有什么建议呢?
  答:专业就不用说了,肯定要学好,但是你的性格和你的设计理念,我觉得你可以偏向于策划跟市场,在专业领域有所掌握的情况下,可以偏市场与策划多一点,因为你很善于与客人沟通,如果你躲在屋子里做设计,那就有点可惜了。
  职业生涯人物访谈报告2  此次的大学生生涯人物访谈是我们对未来拟定职业生涯的一次探索性活动,更是学生对自我的设计,自我规划,自我成就的探索性活动。对于这次的生涯人物访谈颇有感触,现在我也说说自己的感受吧。
  也上过学校开设的就业指导课程;也积极关注大学生就业现状和发展趋势;也十分清楚地了解如今就业形势的严峻……但总觉得“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”。没有亲身的经历,就无法清楚地了解当今就业形势的真实状况,就只能让自己继续隔绝于社会之外。社会的复杂多样,变幻莫测,是在书本、网络和学校里无法感受和洞悉的到的。而且我学的是设计专业,如果没有进行长期的专业实习,对设计的感官一定非常弱,那么设计出的产品或是作品,一定没有任何的生气。与张键强老师的这次访谈,让我也从中获得了许多感悟与想法:
  首先要重视和精通自己的专业知识,对于一个设计师来讲,想象力与创意固然重要,那么将想象力与创意做成平面的效果表达出来,就需要在专业软件的应用上,非常的精通。所以我们要充分利用在校学习时间不断夯实我们的专业基础知识和提高自己的专业技能,要肯去学、肯去精益求精。而且我们要勤动手,多多培养我们的动手能力,此外广泛涉猎各方面报刊书籍,关注行业动态,确定自己的研究方向,提高自己的综合业务素质和专业竞争实力等,不断拓展自己的优势和成功渠道。
  其次要多学会做人的方法并多花一些心思经营自己的人际关系网络。大学不仅是学习的乐园,更是育人的圣地。学会做人是我们大学生必修的一门课程。如今在校学习的我们,交际圈仅限于亲人、部分同学和少许的朋友等,非常狭窄,对自己今后生涯的顺利发展非常不利。所以,我们应该从现在起就更加重视培养自己的为人处世能力及经营并维护好自己的人脉资源。
  最后要摆正心态,要积极投身实践中去,去经历,去感受,去领会,对工作要严谨、认真、负责,乐观面对未来所从事行业的发展前景。心态决定成败,细节铸就辉煌。我们去应聘工作岗位,是想施展自己的实力,寻找自己的一片天空。在人才市场竞争如此激烈的当今社会,任何一个公司都不会接受一个心高气傲、做事磨蹭、对工作不认真负责的员工。所以,我们不应该有太多的抱怨和悲观的心态,应该尽量多地去接触行业最新的发展概况。并做好充分的准备,待毕业时,积极投身设计行业的发展大潮之中。
  通过此次访谈活动,让我更加了解了设计行业的发展状况和发展前景、从事设计行业人员需要的品质、性格和能力。我们都已成年,都到了自己对负责的年龄,很多事情自己完全可以独立地去决定和处理,无需依赖别人。而且我们也不想一直生活在别人的世界里,我们就是我们自己,我们掌控着自己的人生发展轨迹。而且经过这样有意识的培养,我们不仅独立决策、执行能力会大有提高,而且自信心、自尊心也会大有增强,走向一个更加成熟的自我,也能更加坦然地面对和处理人生中的起起落落。