年金的形式

1. 年金的形式

年金的几种形式：年金按其每次收付款项发生的时点不同，可以分为普通年金（后付年金）、即付年金（先付年金，预付年金）、递延年金(延期年金)、永续年金等类型。一、普通年金：普通年金是指从第一期起，在一定时期内每期期末等额收付的系列款项，又称为后付年金。 后付年金终值犹如零存整取的本利和，它是一定时期内每期期末等额收付款项的复利终值之和。二、即付年金：即付年金是指从第一期起，在一定时期内每期期初等额收付的系列款项，又称先付年金。即付年金与普通年金的区别仅在于付款时间的不同。三、递延年金：递延年金是指第一次收付款发生时间与第一期无关，而是隔若干期（m）后才开始发生的系列等额收付款项。它是普通年金的特殊形式。四、永续年金：永续年金是指无限期等额收付的特种年金。它是普通年金的特殊形式，即期限趋于无穷的普通年金。【拓展资料】年金，英文名称为Annuity，也被称作“职工劳动报酬”，具体是指在一个特定的时间段之内，以等金额收付的相关款项。在实际的经济生活中，一般用A来表示年金，其形式主要有养老金、保险费、租金、等额分期付款的款项等等。年金保险：年金保险是指，在被保险人生存期间，保险人按照合同约定的金额，方式，在约定的期限内，有规则地，定期地向被保险人给付保险金的保险。年金保险，同样是以被保险人的生存为给付条件的人寿保险，但生存保险金的给付，通常采取的是按年度周期给付一定金额的方式，因此称为年金保险。年金保险一般包括：个人养老保险；定期年金保险；联合年金保险；变额年金保险。企业年金的作用：从实际情况来看的话，企业年金的作用可以向类似于一般的养老保险金，其主要的目的也是为了进一步为企业的职工在退休之后提供更好的生活水平，以保障其基本的生活能力，属于一种企业方面给予职工的优待政策。除此以外，企业设置企业年金还可以作为企业留住人才的手段之一，旨在使得该企业的职工拥有更好的薪酬待遇以及福利待遇。

2. 年金的形式有哪些?

问题一：年金有几种表现形式？  普通年金：每年年末收唬或支付相等的资金。 
  递延年金：第N年开始普通年金，前几年可以复利，也可以不等。 
  先付年金：在每年的年初收到或支付。 
  
   问题二：日常生活中年金的具体表现形式有哪些?  问：下列各项中，属于普通年金形式的项目有（　） 
  A.零存整取储蓄存款的整取额 
  B.定期定额支付的养老金 
  C.年资本回收额 
  D.偿债基金 
  自考365网校解析答案：BCD。年金指的是系列等额收付的款项，零存整取储蓄存款的整取额属于一次性收付款项，不属于年金；定期定额支付的养老金、年资本回收额（已知现值求出的年金）、偿债基金（已知终值求出的年金）则都属于普通年金形式。 
  
   问题三：日常生活中有哪些资金收支形式属于年金  年金（英语：Annuity；德语Rente），是定期或不定期的时间内一系列的现金流入或流出。如分期付款赊购，分期偿还贷款、发放养老金、支付租金、提取折旧等都属于年金收付形式。参与年金计划是一种很好的投资安排，而提供年金合同的金融机构一般为保险公司和国库券等。年金终值包括各年存入的本金相加以及各年存入的本金所产生的利息，但是，由于这些本金存入的时间不同，所以所产生的利息也不相同。年金源自于自由市场经济比较发达的国家，是一种属于企业雇主自愿建立的员工福利计划。即由企业退休金计划提供的养老金。 
  
   问题四：试述年金的概念，它包括哪些种类  年金是指一定时期内每期发生相等金额的收付款项。折旧、利息、租金、保险费等通常表现为年金的形式。年金按付款方式可以分为：①普通年金（也称后付年金）是指发生在每期期末等额的收付款项的年金，在现实经济生活中这种年金最为常见，所以称作普通年金；②先付年金是指在一定时期内发生在各期期初等额的系列收付款项；③延期年金是指在最初若干期没有收付款项的情况下，发生在后面若干期等额的系列收付款项；④永续年金是指无限期发生支付的年金。 
  
   问题五：年金有哪几种类型？  企业年金分为不同的类型，可以从法律规范的程度和待遇计发办法来区分，如下：（一）根据待遇计发办法来划分，企业年金可分为缴费确定和待遇确定两种类型。1.缴费确定型企业年金。通过建立个人账户的方式，由企业和职工定期按一定比例缴纳保险费（其中职工个人少缴或不缴费），职工退休时的企业年金水平取决于资金积累规模及其投资收益。其基本特征是：(1)简便易行，透明度较高；(2)缴费水平可以根据企业经济状况作适当调整；(3)企业与职工缴纳的保险费免予征税，其投资收入予以减免税优惠；(4)职工个人承担有关投资风险，企业原则上不负担超过定期缴费以外的保险金给付义务。2.待遇确定型企业年金。基本特征是：(1)通过确定一定的收入替代率，保障职工获得稳定的企业年金；(2)基金的积累规模和水平随工资增长幅度进行调整；(3)企业承担因无法预测的社会经济变化引起的企业年金收入波 （二）根据法律规范的程度来划分，企业年金可分为自愿性和强制性两类。1.自愿性企业年金。以美国、日本为代表，国家通过立法，制定基本规则和基本政策，企业自愿参加；企业一旦决定实行补充保险，必须按照既定的规则运作；具体实施方案、待遇水平、基金模式由企业制定或选择；雇员可以缴费，也可以不缴费。2.强制性企业年金。以澳大利亚、法国为代表，国家立法，强制实施，所有雇主都必须为其雇员投保；待遇水平、基金模式、筹资方法等完全由国家规定。 
  
   问题六：年金保险的分类方式有哪些  年金保险的分类方式通常有6种：一是按险种特点分类，二是按交费方式分类、三是按给付开始时间分类、四是按被保险人不同分类、五是按按给付方式分类、六是按给付额分类 
  
   问题七：年金的特点包括哪些  企业年金具有以下主要特征：（1）由企业发起建立。（2）经办方式多种多样：一是大企业自办；二是由多家企业联合或行业管理机构建立的区域性或全国性协会，基金会经办；三是由中介机构经办；四是由金融机构包括各类银行、基金管理公司、证券公司、寿险公司经办。（3）国家给予一定的税收优惠政策：企业年金缴费以及基金的投资可免税。如《国务院关于完善城镇社会保障体系的试点方案》中规定：“企业年金实行市场化运营和管理，建立安全积累的个人帐户。企业年金中企业缴费在工资总额4%以内的部分，可从成本中列支。”（4）企业年金基金实行市场化投资运营；（5） *** 在年金的建立和管理中不承担直接责任， *** 的主要职能是对其进行严格的监管。 
  
   问题八：下列各项中，属于年金形式的有（ ）  零存整取.整存零取是储蓄形式，不是年金形式。 
  
   问题九：年金有几种表现形式？  普通年金：每年年末收唬或支付相等的资金。 
  递延年金：第N年开始普通年金，前几年可以复利，也可以不等。 
  先付年金：在每年的年初收到或支付。 
  
   问题十：日常生活中年金的具体表现形式有哪些?  问：下列各项中，属于普通年金形式的项目有（　） 
  A.零存整取储蓄存款的整取额 
  B.定期定额支付的养老金 
  C.年资本回收额 
  D.偿债基金 
  自考365网校解析答案：BCD。年金指的是系列等额收付的款项，零存整取储蓄存款的整取额属于一次性收付款项，不属于年金；定期定额支付的养老金、年资本回收额（已知现值求出的年金）、偿债基金（已知终值求出的年金）则都属于普通年金形式。

3. 有哪几种年金？

年金（Annuity）是指一定时期内每次等额收付的系类款项，通常用A来表示。年金的形式包括保险费、养老金、直线法下计提的折旧、租金、等额分期收款、等额分期付款等。
年金具有等额性和连续性特点，但年金的间隔期不一定是一年。年金按照收付时点和方式的不同可以将年金分为普通年金、预付年金、递延年金和永续年金等四种。

4. 年金有几种表现形式？

普通年金：每年年末收到或支付相等的资金。
递延年金：第N年开始普通年金，前几年可以复利，也可以不等。
先付年金：在每年的年初收到或支付。

5. 年金有哪些 年金都有哪些

  1  、普通年金：在日常生活中最为普遍的一种，就是每期末收付等额的年金，也叫做后付年金； 
   2  、即付年金：每一期初期取得的年金，也称为先付年金； 
   3  、递延年金：是指一年内第一次领取养老金。发生的时间不是在期末，而是从几个时期之后开始的一系列等额年金，它一般属于普通年金的一种特殊形态； 
   4  、永续年金：也叫做永久年金或者无限期年金，是无限期等额收付的年金。 
  以上就是年金有哪些的相关内容。
  年金的详细介绍    
   年金指在定期每笔等值收付的系列款，通常用  A  表示年金的形式，包括保险费、退休金、直线法下的折旧、租金、等值分期付款等额。年金有等值、连续两个特征，但是根据年金的收付时间和方式不同，其间隔期并不一定不同。本文主要写的是年金有哪些有关知识点，内容仅作参考。 

6. 年金形式有哪些

年金按照收付方式和时点的不同可以分为普通年金、预付年金，递延年金和永续年金。1.普通年金：也称为后付年金，即每期期末等额收付的款项。2.预付年金：也称为即付年金，即每期期初等额收付的款项。3.递延年金：又称为延期年金，是指在最初若干期没有收付款项的情况下，后面若干期等额的系列收付款项。4.永续年金：是无限期等额收付的特种款项。扩展资料：年金（Annuity）是指一定时期内每次等额收付的系列款项，通常用A来表示。年金的形式包括保险费、养老金、直线法下计提的折旧、租金、等额分期收款、等额分期付款等，年金具有等额性和连续性特点，但年金的间隔期不一定是一年。年金按照收付时点和方式的不同可以将年金分为普通年金、预付年金、递延年金和永续年金等四种。企业年金和年金险的区别：1、企业年金缴费有限制，企业缴费每年不能超过本企业上年度职工工资总额的8%，企业缴费和职工个人缴费合计一般不超过本企业上年度职工工资总额的12%。年金险的缴费没有限制，投保人可以根据自己经济情况选择缴费多少；2、企业年金的投保对象是劳动者，受资格限制，年金险的投保对象是任何人，不受资格限制；3、企业年金的参保费用由企业、个人共同承担，年金险的保费由投保人个人承担；4、企业年金是企业及其雇员在依法参加基本养老保险的基础上，依据国家政策和本企业经济状况建立的、旨在提高雇员退休后生活水平、对国家基本养老保险进行重要补充的一种养老保险形式。年金险是保险公司针对客户推出的一款商业保险，它以被保险人的生存为给付条件，它可以让被保险人在年老或丧失劳动能力时获得经济收益。年金保险的概念与作用：年金保险是指投保人一次或按期交纳保险费，保险公司以被保险人生存为条件，按年、半年、季或月给付保险金，直至被保险人死亡或保险合同期满。它的作用在于可以为被保险人提供一定的资金支持，能够让被保险人在年老或丧失劳动能力时获得经济收益。目前，年金保险按给付保险金的限期不同，分为三种：1、终身年金保险终身年金保险亦称“养老年金保险”，或“养老金保险”。一般投保人是单位或团体，被保险人是该单位或团体的在职人员。按保险合同规定，投保人汇总交付保险费，直到被保险人到达规定退休年龄；保险公司对已退休的被保险人按期或一次给付保险金，当被保险人死亡或已一次给付全部保险金时，保险合同终止。2、定期年金保险保险公司以被保险人在合同规定的期限内生存为条件，承担给付保险金的责任，规定的期限届满或被保险人死亡，保险合同终止。3、联合年金保险联合年金保险以两人或两人以上的家庭成员为保险对象，投保人交付保险费后，保险公司以被保险人共同生存为条件给付保险金，若其中一人死亡，保险合同终止。不过还有另一种形式，是当被保险人全部死亡，保险合同才终止，这称为联合最后生存年金保险。

7. 年金形式有哪些

年金按照收付方式和时点的不同可以分为普通年金、预付年金，递延年金和永续年金。1.普通年金：也称为后付年金，即每期期末等额收付的款项。2.预付年金：也称为即付年金，即每期期初等额收付的款项。3.递延年金：又称为延期年金，是指在最初若干期没有收付款项的情况下，后面若干期等额的系列收付款项。4.永续年金：是无限期等额收付的特种款项。扩展资料：年金（Annuity）是指一定时期内每次等额收付的系列款项，通常用A来表示。年金的形式包括保险费、养老金、直线法下计提的折旧、租金、等额分期收款、等额分期付款等，年金具有等额性和连续性特点，但年金的间隔期不一定是一年。年金按照收付时点和方式的不同可以将年金分为普通年金、预付年金、递延年金和永续年金等四种。企业年金和年金险的区别：1、企业年金缴费有限制，企业缴费每年不能超过本企业上年度职工工资总额的8%，企业缴费和职工个人缴费合计一般不超过本企业上年度职工工资总额的12%。年金险的缴费没有限制，投保人可以根据自己经济情况选择缴费多少；2、企业年金的投保对象是劳动者，受资格限制，年金险的投保对象是任何人，不受资格限制；3、企业年金的参保费用由企业、个人共同承担，年金险的保费由投保人个人承担；4、企业年金是企业及其雇员在依法参加基本养老保险的基础上，依据国家政策和本企业经济状况建立的、旨在提高雇员退休后生活水平、对国家基本养老保险进行重要补充的一种养老保险形式。年金险是保险公司针对客户推出的一款商业保险，它以被保险人的生存为给付条件，它可以让被保险人在年老或丧失劳动能力时获得经济收益。年金保险的概念与作用：年金保险是指投保人一次或按期交纳保险费，保险公司以被保险人生存为条件，按年、半年、季或月给付保险金，直至被保险人死亡或保险合同期满。它的作用在于可以为被保险人提供一定的资金支持，能够让被保险人在年老或丧失劳动能力时获得经济收益。目前，年金保险按给付保险金的限期不同，分为三种：1、终身年金保险终身年金保险亦称“养老年金保险”，或“养老金保险”。一般投保人是单位或团体，被保险人是该单位或团体的在职人员。按保险合同规定，投保人汇总交付保险费，直到被保险人到达规定退休年龄；保险公司对已退休的被保险人按期或一次给付保险金，当被保险人死亡或已一次给付全部保险金时，保险合同终止。2、定期年金保险保险公司以被保险人在合同规定的期限内生存为条件，承担给付保险金的责任，规定的期限届满或被保险人死亡，保险合同终止。3、联合年金保险联合年金保险以两人或两人以上的家庭成员为保险对象，投保人交付保险费后，保险公司以被保险人共同生存为条件给付保险金，若其中一人死亡，保险合同终止。不过还有另一种形式，是当被保险人全部死亡，保险合同才终止，这称为联合最后生存年金保险。

8. 年金的概念和形式是什么

　　年金是指一定期间内每期相等金额的收付款项。折旧、租金、利息、保险金、养老金等通常都采取年金的形式。每期期末收款、付款的年金，成为后付年金，即普通年金；每期起初收款、付款的年金，成为先付年金，即预付年金；据今若干期以后发生的每期期末收款、付款的年金，称为延期年金；无期限连续收款、付款的年金，称为永续年金。