公司给员工10万原始股靠谱吗？

1. 公司给员工10万原始股靠谱吗？

       公司给员工10万原始股靠谱吗？如果这个是写在合同里的，而且经过公证的，那么这个就是靠谱的，但是如果这个公司是个空壳、或者已经破产了，那么即使给你100万也没有任何实质性的东西，所以还是需要你自己去调查去考虑，毕竟后果需要自己去承担。

       

      公司会给员工原始股的原因大概会出现几种，我们可以作为参考了解一下，并自己思考其中的利与弊。

1：几个人合伙做生意或者开公司，
      这个问题就发生在我们身边，公司刚刚创立的时候，公司的员工都入了股，只要公司能赚到钱，那每年都能拿到不等的分红，前提是赚钱的情况下，如果不赚钱那就算了，后来公司做大了，股东分的钱比较多了，老板心理有点不平衡了，就开始收股权了，把几个老员工手里的股份都收回来了，这种情况也不是没发生过，而且很多，商人商人，都是朝利益看。
2：老板因为没钱发工资
      还有这种情况，公司因为运营不当，导致亏损，老板没钱发工资，所以愿意把公司的原始股分给员工，那么这个时候是可以的，不过前提条件还是公司要有钱，或者是公司有人接手。
3：老板欠债需要拿原始股抵债
       老板欠别人的钱，没钱还账，需要员工征集资金，那么就会变卖原始股，这个情况也很多，反正大千世界无奇不有，只有你没见到的，没有别人做不到的，有可能你一不小心就掉入 一个皮包公司或者欠债公司，小编以前就经历过类似事件。

       原始股是公司在上市之前发行的股票，如果公司已经步入正规，那么这个原始股当然是非常划算，但是前提条件就是你要了解清楚公司的状况，以及财务情况。

2. 公司给员工原始股是什么意思

公司给员工原始股的意思是让员工与公司共同成长，公司看中了这些员工的潜力，而且一般这类员工给公司带来的价值远高于其他普通员工。给予员工原始股能够使之与公司绑定在一起，一定程度上让其成为公司的主人，从而不会出现被“挖墙脚”的现象。此外，这种制度的存在还极大地激发了员工的工作热情，从而能够给公司带来更高的价值。这样一来，就形成了公司与员工双赢的局面。也正是由于这原因，许多公司会乐意拿出一部分原始股来作为奖励发放给那些很优秀的员工。拓展资料：公司在上市之前发行的股票就是我们经常说的原始股，并且该类股在公司上市后不久的时间后就可以售出了。一般来说，原始股只会是公司的创始团队、内部员工、公司高管私募对象等所拥有的，外人想要拥有原始股只能经过“增发”的方式取得。而这种“增发”的方式只是私募性质的，普通股的上市公司也只面对少量和公司有特殊关系的人群或组织增发，并且人数或组织不超过10个，例如有协作同伴、供给商等。所以普通的老百姓基本不可能具有合法的原始股，而那些以电话、门店以及网络渠道向我们这些普通股民卖“原始股”的，这种是属于违背证券法的“不得变相公开发行股票”的规则，就算是花钱买到了所谓的“原始股”也只是属于私自转让，不受法律所保护。如果该公司不能如期上市登陆资本市场的话，那么所谓的“原始股”就等于花钱买了一张空头支票，也就是废纸一张，因此朋友们要多加警惕，不要轻易相信所谓的“原始股”买卖。

3. 公司给员工原始股是什么意思

 公司给员工原始股就是公司把上市之前发行的股票给到员工个人，让员工持有公司股份的行为。主要是为了激励员工，提高员工对公司的信任感和责任感，凝聚公司与员工之间的关系，增强员工在公司的荣誉感。
 
 
 
 公司的原始股一般只会给予极少数优秀员工，这些员工给公司创造了很高的价值，远高于其他一般员工。
 
 
 
 给员工原始股能够让员工与公司绑定在一起，成为公司的主人，让这些优秀员工不会出现跳槽之类的情况，同时也能激发出其更高的工作热情，为公司创造出更高的价值。
 
 
 
 原始股是股票的一种，一般只在公司上市之前发行。一家公司在上市之前，为了能够快速发展，获得发展资金，可以出售原始股向社会公开募集资金。原始股的价值取决于公司的成长潜力，在股市上市后，投资原始股的投资者获得的投资回报远超其它类型的投资。
 
 
 
 但其风险在于，公司若不能正常上市，原始股的高估值很难被其他投资者人承认，而原始股也不同于正常股票能在证券市场上流通交易。

4. 公司给员工原始股是什么意思

 公司给员工原始股的意思是让员工与公司共同成长，公司的原始股只会给予极少数优秀员工，这些员工给公司创造了很高的价值，远高于其他一般员工。给予其原始股能够让其与公司绑定在一起，成为公司的主人，让这些优秀员工不会出现跳槽之类的情况，同时也能激发出其更高的工作热情，为公司创造出更高的价值。
  什么是原始股    
  原始股是股票的一种，一般只在公司上市之前发行。一家公司在上市之前，为了能够快速发展，获得发展资金，可以出售原始股向社会公开募集资金。原始股的价值取决于公司的成长潜力，在股市上市后，投资原始股的投资者获得的投资回报远超其它类型的投资。但其风险在于，公司若不能正常上市，原始股的高估值很难被其他投资者人承认，而原始股也不同于正常股票能在证券市场上流通交易。

5. 上市公司对员工有原始股么

6. 公司上市员工的原始股怎么操作

7. 公司上市员工的原始股怎么操作？

8. 公司准备上市，员工买原始股好吗？

关于你的这个问题，先说下我的亲身经历。所在企业上市后，老总和我们说，买点吧，支持一下自己的企业。我们没当回事儿，那时候股价在3、4元左右。半年后，股价7元，再过半年，股价20多元。最高处，股价不敢想象。
一般来说，大部分公司原始股相比上市后的股价来说是非常便宜的，很多上市公司的原始股东一上市，就会套现不少，而最终给他们买单的都是高位接盘的散户投资者。所以有老板给予员工买原始股的机会，这真的堪比发年终奖，如果该老板是一味有担当、有格局的好老板，而且公司的确是准备上市A股，招股说明书也已经发布了，上市公司也通过了发审委的审核，那么可以毫不犹豫的去买，最终公司上市之后，获利将会非常丰厚。

如果老板平时并没有这样的担当和格局，而且公司上市只是一个噱头，或者不是在A股上市，只是在新三板进行上市，那么个人建议不要轻易的去购买，可能这仅仅是老板融资出现了问题，给员工画的一个饼，套路员工，毕竟如果是在新三板上市的话，考虑到新三板流动性并不理想，最终就会形成有价无市的局面。

另外还需要确定就是公司是否真的离上市不远了，有些公司只是在IPO的排队路上，什么时候才轮到自己，或者说最终能否通过发审委的审核，成功过会都是不得而知的，所以在上市不够明朗的时候贸然去买的话，会存在一定的风险。

如果公司颁布相应的合同，不是对赌的协议，不能上市可以退款，那么也是可以考虑买的，如果没有这样的补充条款，那么个人建议只能少买一点。