中国矿业大学管理学院的师资力量

1. 中国矿业大学管理学院的师资力量

学院现有教职工159人，其中专任教师136人，其中中国工程院院士1人、教授30人、副教授45人，具有博士学位和攻读博士学位的教师占78%。聘请国内外知名兼职教授、客座教授、特聘教授21人。1名教师获教育部新世纪创新人才称号，2名教师获中国矿业大学 教学名师称号。省青蓝工程中青年学术带头人1人，青蓝工程省高校跨世纪学术带头人1人，省青蓝工程优秀学科梯队1个，省青蓝工程优秀青年骨干教师4人，江苏省333工程培养对象6人，1名教师获孙越崎能源科学技术青年科技奖，1个教育部归国人员创新团队，1个省级实验教学示范中心，10人入选校级青年学术带头人，25人入选校优秀青年骨干教师，7人入选校青年教师启航计划。1个校级优秀科研创新团队，2个校级优秀教学团队。

2. 中国矿业大学管理学院的学科建设

 学院现拥有管理科学与工程、公共管理2个一级学科博士学位授权点，有工商管理、应用经济学、管理科学与工程、统计学4个一级学科硕士学位授权点,包括二级学科学院现共有7个博士学位授权点，19个硕士学位授权点。学院设置经济与管理复杂性研究所、能源经济与管理研究所、金融工程与风险管理研究所、企业管理研究所、财务与会计研究所、煤炭开发战略与政策研究所、国土资源与评价研究所7个研究机构，设置会计学系、工商管理系、人力资源管理系、经济学系、管理科学与工程系5个教学系，有按一级学科博士学位研究生招生专业2个，在5个二级学科博士点、15个二级学科硕士点和7个本科专业招生。1、多层次办学体系50年来，学院形成了本科、第二学位、辅修、硕士生、博士生等多层次的办学体系。已培养博士、硕士生500余名，第二学士学位毕业生400多名，本科生4000多名，其他各类学生万余名。目前，在校研究生700余人，全日制本科生2700余人。随着学院的进一步发展，将不断增加博士生、硕士生和工商管理硕士（MBA）的培养规模。2、学科建设规划学院学科建设与发展的总体目标是：巩固和拓展管理科学与工程优势学科，提升工商管理学科，加强经济学科，培育和发展公共管理学科，努力促使新老学科的结合，使管理科学与工程学科达到国内领先水平，工商管理学科达到国内先进水平，经济学科在国内有一定影响，公共管理学科有所发展。 1、国家重点学科培育建设点：管理科学与工程2、部级重点学科：管理科学与工程3、省一级学科重点学科：管理科学与工程4、省级重点建设本科专业：会计学 、市场营销、工商管理、人力资源管理 1、国家级特色专业建设点：会计学2、省级品牌专业：会计学、工商管理3、省级特色专业：市场营销（二）博士后科研流动站管理科学与工程（三）博士学位授权点1.管理科学与工程一级学科博士学位授权点（1）管理科学与工程（相关研究方向）（2）金融工程与风险管理（自设二级学科）（3）财务管理与系统工程（自设二级学科）（4）工程管理（自设二级学科）2.公共管理一级学科博士学位授权点（1）行政管理（相关研究方向）（2）土地资源与管理（相关研究方向）（3）能源资源管理（自设二级学科）（4）安全管理（自设二级学科）（四）硕士学位授权点1.管理科学与工程一级学科硕士学位授权点2.工商管理一级学科硕士学位授权点（1）企业管理硕士学位授权点（2）会计学硕士学位授权点（3）技术经济与管理3.应用经济学一级学科硕士学位授权点（1）数量经济学硕士学位授权点（2）产业经济学硕士学位授权点（3）金融学硕士学位授权点（4）国际经济与贸易硕士学位授权点4.统计学硕士学位授权点5.专业硕士学位授权点（1）工商管理硕士学位授权点（MBA）（2）物流工程硕士学位授权点（3）会计学硕士学位授权点（MPCC）（4）资产评估硕士学位授权点（5）工业工程硕士学位授权点6.高级管理人员工商管理硕士学位授权点（EMBA）（1）电子商务（2）工商管理（江苏省品牌专业）（3）国际经济与贸易（4）金融学（5）会计学（国家级特色专业建设点、江苏省品牌专业）（6）人力资源管理（7）市场营销（江苏省特色专业） （一）教学系1.会计学系2.工商管理系3.人力资源管理系4.经济学系5.管理科学与工程系（二）研究机构1. 经济与管理复杂性研究所2.能源经济与管理研究所3.金融工程与风险管理研究所4.企业管理研究所5.财务与会计研究所6.煤炭开发战略与政策研究所7.国土资源与评价研究所