组织部和人事局的区别

1. 组织部和人事局的区别

二者的区别，人事局是政府组成部门，是归同级的政府（中央，省，市，区）领导的，负责行政机关除领导干部管理外的相关人事工作。而组织部是党委工作部门，一般是省（市，区）委组织部，它是归同级中共党委领导的，负责党群机关的相关人事工作，按照我国党管干部的原则，在人员管理方面主要负责领导干部的考察、任用、提名。

下面是组织部，人事局所属工作职权范围介绍： 
一，组织部职权： 
1．负责科级及科级以上干部的考核、考察、任用和培养工作。 
2．负责后备干部队伍建设，建立后备干部队伍名册、档案。 
3．办理科以上干部出国的预审登记工作。受理干部的申诉、来信来访。负责作好有关干部的干审工作。 
4．负责各级党代会、人代会、政协会议等相关人选的推荐、审查工作。 
5．负责指导基层党组织建设工作。 
6．负责党建理论研究。 
7．与纪委配合，负责对基层党总支班子民主生活会的指导和监督。 
8．负责党内“创先争优”活动。 
9．负责党员发展工作。 
10．负责来校党员、入党积极分子的档案审查工作。 
11．负责党费收缴工作。 
12．负责落实知识分子政策的有关工作。 
13．负责党内年终统计报表工作。 
14．负责接待、受理外调、函调、组织关系转接等工作。 
15．完成党委和上级组织交办的其它工作任务。 

二，政府人事局职权： 
1，设立人才中介机构及业务范围； 
2，人事争议仲裁； 
3，遗属生活困难补助标准审批 
4，机关事业单位工作人员退休工资、更改参加工作时间（接续工龄）、折算工龄、机关事业单位工作人员因病（非因公）退休、退职医务劳动鉴定及因公致残、死亡的审批 
5，机关、事业单位增人计划 
6，机关、事业单位工资基金使用计划 
7，机关、事业单位合同制工人签订、续定、变更劳动合同 
8，军转干部、复退军人安置计划 
9，公务员(机关工作人员)招录 
10，对机关事业单位人员流动手续审批及对办理市属企业、非公有制企业、驻石部分中省直人才流动手续审批 
11，未列入国家就业方案的非在职大中专以上毕业生就业录用审批 
12，事业单位人事制度改革方案 
13，对事业单位公开招聘人员 
14，事业单位聘用合同鉴证 
15，机关事业单位工作人员年度考核审核备案 
16，机关（事业单位）工作人员年度奖励审核备案 
17，科级领导、非领导职务备案 
18，干部任免程序 
19，事业单位人员辞职辞退 
20，机关事业单位工作人员调整工资标准、正常晋升职务、级别、三年优秀及3％工资确定 ；
21，机关事业单位调入人员、军转干部、复退军人工资确定 
22，机关事业单位提职人员、专业技术人员晋升及技术工人兑现技术等级工资确定 
23，机关事业单位后取得学历人员、岗位变动及双肩挑人员、参加工作时间变动后重新确定工资 
24，机关事业单位有突出贡献的专业技术人员晋升职务工资、受惩处人员工资审 
25，机关事业单位工人技术等级考核审批 
26，享受政府津贴人员选拔推荐 
27，有突出贡献中青年专家选拔推荐 
28，中、高级职称申报评审、推荐 
29，专业技术职务聘任管理 
30，专业技术人员技术资格考试

2. 组织部和人事局有何不同？

　二者的区别，人事局是政府组成部门，是归同级的政府（中央，省，市，区）领导的，负责行政机关除领导干部管理外的相关人事工作。而组织部是党委工作部门，一般是省（市，区）委组织部，它是归同级中共党委领导的，负责党群机关的相关人事工作，按照我国党管干部的原则，在人员管理方面主要负责领导干部的考察、任用、提名。


下面是组织部，人事局所属工作职权范围介绍： 
一，组织部职权： 
1．负责科级及科级以上干部的考核、考察、任用和培养工作。 
2．负责后备干部队伍建设，建立后备干部队伍名册、档案。 
3．办理科以上干部出国的预审登记工作。受理干部的申诉、来信来访。负责作好有关干部的干审工作。 
4．负责各级党代会、人代会、政协会议等相关人选的推荐、审查工作。 
5．负责指导基层党组织建设工作。 
6．负责党建理论研究。 
7．与纪委配合，负责对基层党总支班子民主生活会的指导和监督。 
8．负责党内“创先争优”活动。 
9．负责党员发展工作。 
10．负责来校党员、入党积极分子的档案审查工作。 
11．负责党费收缴工作。 
12．负责落实知识分子政策的有关工作。 
13．负责党内年终统计报表工作。 
14．负责接待、受理外调、函调、组织关系转接等工作。 
15．完成党委和上级组织交办的其它工作任务。 

二，政府人事局职权： 
1，设立人才中介机构及业务范围； 
2，人事争议仲裁； 
3，遗属生活困难补助标准审批 
4，机关事业单位工作人员退休工资、更改参加工作时间（接续工龄）、折算工龄、机关事业单位工作人员因病（非因公）退休、退职医务劳动鉴定及因公致残、死亡的审批 
5，机关、事业单位增人计划 
6，机关、事业单位工资基金使用计划 
7，机关、事业单位合同制工人签订、续定、变更劳动合同 
8，军转干部、复退军人安置计划 
9，公务员(机关工作人员)招录 
10，对机关事业单位人员流动手续审批及对办理市属企业、非公有制企业、驻石部分中省直人才流动手续审批 
11，未列入国家就业方案的非在职大中专以上毕业生就业录用审批 
12，事业单位人事制度改革方案 
13，对事业单位公开招聘人员 
14，事业单位聘用合同鉴证 
15，机关事业单位工作人员年度考核审核备案 
16，机关（事业单位）工作人员年度奖励审核备案 
17，科级领导、非领导职务备案 
18，干部任免程序 
19，事业单位人员辞职辞退 
20，机关事业单位工作人员调整工资标准、正常晋升职务、级别、三年优秀及3％工资确定 ；
21，机关事业单位调入人员、军转干部、复退军人工资确定 
22，机关事业单位提职人员、专业技术人员晋升及技术工人兑现技术等级工资确定 
23，机关事业单位后取得学历人员、岗位变动及双肩挑人员、参加工作时间变动后重新确定工资 
24，机关事业单位有突出贡献的专业技术人员晋升职务工资、受惩处人员工资审 
25，机关事业单位工人技术等级考核审批 
26，享受政府津贴人员选拔推荐 
27，有突出贡献中青年专家选拔推荐 
28，中、高级职称申报评审、推荐 
29，专业技术职务聘任管理 
30，专业技术人员技术资格考试

3. 组织部和人事局有何不同？

　二者的区别，人事局是政府组成部门，是归同级的政府（中央，省，市，区）领导的，负责行政机关除领导干部管理外的相关人事工作。而组织部是党委工作部门，一般是省（市，区）委组织部，它是归同级中共党委领导的，负责党群机关的相关人事工作，按照我国党管干部的原则，在人员管理方面主要负责领导干部的考察、任用、提名。

下面是组织部，人事局所属工作职权范围介绍： 
一，组织部职权： 
1．负责科级及科级以上干部的考核、考察、任用和培养工作。 
2．负责后备干部队伍建设，建立后备干部队伍名册、档案。 
3．办理科以上干部出国的预审登记工作。受理干部的申诉、来信来访。负责作好有关干部的干审工作。 
4．负责各级党代会、人代会、政协会议等相关人选的推荐、审查工作。 
5．负责指导基层党组织建设工作。 
6．负责党建理论研究。 
7．与纪委配合，负责对基层党总支班子民主生活会的指导和监督。 
8．负责党内“创先争优”活动。 
9．负责党员发展工作。 
10．负责来校党员、入党积极分子的档案审查工作。 
11．负责党费收缴工作。 
12．负责落实知识分子政策的有关工作。 
13．负责党内年终统计报表工作。 
14．负责接待、受理外调、函调、组织关系转接等工作。 
15．完成党委和上级组织交办的其它工作任务。 

二，政府人事局职权： 
1，设立人才中介机构及业务范围； 
2，人事争议仲裁； 
3，遗属生活困难补助标准审批 
4，机关事业单位工作人员退休工资、更改参加工作时间（接续工龄）、折算工龄、机关事业单位工作人员因病（非因公）退休、退职医务劳动鉴定及因公致残、死亡的审批 
5，机关、事业单位增人计划 
6，机关、事业单位工资基金使用计划 
7，机关、事业单位合同制工人签订、续定、变更劳动合同 
8，军转干部、复退军人安置计划 
9，公务员(机关工作人员)招录 
10，对机关事业单位人员流动手续审批及对办理市属企业、非公有制企业、驻石部分中省直人才流动手续审批 
11，未列入国家就业方案的非在职大中专以上毕业生就业录用审批 
12，事业单位人事制度改革方案 
13，对事业单位公开招聘人员 
14，事业单位聘用合同鉴证 
15，机关事业单位工作人员年度考核审核备案 
16，机关（事业单位）工作人员年度奖励审核备案 
17，科级领导、非领导职务备案 
18，干部任免程序 
19，事业单位人员辞职辞退 
20，机关事业单位工作人员调整工资标准、正常晋升职务、级别、三年优秀及3％工资确定 ；
21，机关事业单位调入人员、军转干部、复退军人工资确定 
22，机关事业单位提职人员、专业技术人员晋升及技术工人兑现技术等级工资确定 
23，机关事业单位后取得学历人员、岗位变动及双肩挑人员、参加工作时间变动后重新确定工资 
24，机关事业单位有突出贡献的专业技术人员晋升职务工资、受惩处人员工资审 
25，机关事业单位工人技术等级考核审批 
26，享受政府津贴人员选拔推荐 
27，有突出贡献中青年专家选拔推荐 
28，中、高级职称申报评审、推荐 
29，专业技术职务聘任管理 
30，专业技术人员技术资格考试

4. 政府中的组织部与人事部有什么区别

组织部是管党建，管科级及科级以上官员的。
人事局管理行政事业单位人事，工资，离退休，人才交流，军转干部，退伍军人安置。
组织部职权：负责科级及科级以上干部的考核、考察、任用和培养工作；
负责后备干部队伍建设，建立后备干部队伍名册、档案；
办理科以上干部出国的预审登记工作。受理干部的申诉、来信来访。负责作好有关干部的干审工作；
负责各级党代会、人代会、政协会议等相关人选的推荐、审查工作；
负责指导基层党组织建设工作；
负责党建理论研究；
与纪委配合，负责对基层党总支班子民主生活会的指导和监督；
负责党内“创先争优”活动；
负责党员发展工作；
负责来校党员、入党积极分子的档案审查工作。

政府人事局职权：设立人才中介机构及业务范围；
人事争议仲裁；
遗属生活困难补助标准审批；
机关事业单位工作人员退休工资、更改参加工作时间（接续工龄）、折算工龄、机关事业单位工作人员因病（非因公）退休、退职医务劳动鉴定及因公致残、死亡的审批；
全市机关、事业单位增人计划；
全市机关、事业单位工资基金使用计划；
全市机关、事业单位合同制工人签订、续定、变更劳动合同；
军转干部、复退军人安置计划；
国家公务员（机关工作人员）招录；
对全市机关事业单位人员流动手续审批及对办理市属企业、非公有制企业、驻石部分中省直人才流动手续审批。

5. 组织人事部门具体是组织部还是人事局呢？

　　组织人事部门是组织部和人事部的统称。
　　组织部和人事局没有直接的关系，组织部属于党委机关，人事局属于政府机关。

　　组织部是管理副科级以上的干部的机关。人事局是管理各部门的人事管理的机关，负责机关事业单位人员的人事关系、工资、编制、技术职称等等的管理。

6. 请问组织部和人事局是一种什么关系？

组织部和人事局没有直接的关系，组织部属于党委机关，人事局属于政府机关。
唯一有关系的是，这两个机构都是管人的。
组织部是管理副科级以上的干部的机关。人事局是管理各部门的人事管理的机关，负责机关事业单位人员的人事关系、工资、编制、技术职称等等的管理。

7. 组织人事部是干什么的?

8. 组织人事部是干什么的?

以江西经济管理干部学院组织人事部为例：
1、贯彻执行党和政府有关组织人事工作的方针、政策和院党委的决定、决议、指示。
2、做好党员教育管理和基层党组织建设工作，检查指导党（总）支部坚持民主集中制和“三会一课”制度的落实，搞好基层党组织的换届改选。
3、做好党员发展、预备党员转正、组织关系接转等有关工作；做好党费的收缴、使用和管理工作。
4、做好民主评议党员、表彰优秀党员、处理不合格党员等具体工作。

扩展资料：
组织人事部作为单位的一个幕僚部门，肩负整个单位的管理重任，不仅为单位正常的运转提供了服务平台，而且为单位的所有活动提供各种支持和服务。
运作的好坏，直接关系到整个单位的规范化进程，但是在现实的生活中，这个部门又倍受其他部门人员的非议，其原因是工作多是服务性的，而且工作成绩又没有明显的结果，在工作考核中又不能量化，一般容易被忽视。
参考资料来源：江西经济管理干部学院组织人事部-部门概况