离任审计结果告知本人吗

1. 离任审计结果告知本人吗

您好，很高兴为您解答，需要告知，应由当事人签字，您可确认审计结果是否无异议。【摘要】
离任审计结果告知本人吗【提问】
您好，很高兴为您解答，需要告知，应由当事人签字，您可确认审计结果是否无异议。【回答】
行政单位、事业单位、国企等单位的主职领导人任职期间经济责任审计（即离任审计），县级以上组织部门下达离任审计通知后，由县级以上审计局依法独立实施审计。
审计报告由：被审计单位基本情况、财务收支、财政收支、资产负债及损益情况、审计评价、审计建议 等部分组成。
私人企业可以请会计师事务所进行审计。【回答】
离任审计有问题怎么办【提问】
如果离任审计出的问题涉及到了严重违纪或是严重违法，就会对被审计人产生重大影响。将会被调查
如果离任审计出的问题只是一般性的手续问题或是普通的违规问题，则不会对被审计人产生较大影响【回答】
离任审计已过了快一年，被审计人一直没看过审计报告，也没人找过被审计人谈审计有什么问题，但现在单位却直接发文因审计有问题（不是事实）而被辞退，这符合程序吗？【提问】
这个是不符合程序，应告知原因的，您可以到原单位或现单位咨询清除，具体辞退是什么原因。【回答】
我是可以要求跟集团要审计报告，也可以要求提供说我所犯问题的依据，是这意思吗？【提问】
您可以根据现公司辞退原因为审议问题，询问原公司是什么审计问题导致的，这个您需要去和公司进行沟通。【回答】
[微笑]【提问】
希望解答能够给您带来帮助，祝您生活愉快[开心]【回答】

2. 离任审计报告的其它

意见段。这部分应对离任法定代表人任职期间经济责任的履行情况进行综合评价。评价时可以从三个方面进行：一是定量评价，审计人员可以利用财务责任、管理责任等定量评价结果进行评价。二是定性评价，审计人员可以利用法纪责任、社会责任等定性评价结果并综合考虑被审计单位经营环境和群众的反映进行评价。三是综合评价，即在定量考核、定性分析的基础上，依据重要性原则，对法定代表人任职期间的财务责任、管理责任、法纪责任和社会责任地履行情况进行综合评价。

3. 离任审计报告的离任报送

审计人员完成离任审计之后，应将离任审计报告提交给委托人。委托人应在规定期限内，将离任审计报告和离任法定代表人对离任审计报告的书面意见一同交给有关部门(如企业主管部门和人事管理部门等)。由有关部门根据审定后的离任审计报告，做出审计处理决定，并交有关部门执行。离任法定代表人如对审计决定和处理、处罚意见不服，要求复议的，可按有关规定提出复议申请。

4. 离任审计报告的内容

 其内容包括：①称呼：即主送机关名称。②审计依据：如某文件号。③审计时间及审计对象。一般来说，导语部分应简明扼要，文字不宜过多，百多字即可。例（导语部分示范）：市委组织部：根据“X组审函（1998）X号”通知，我局派出审计组于X年X月X日至X年X月X日，对某某（单位名称）原任法人代表（姓名）同志x年x月至x年x月任期内的经济责任，依据所在单位提供的相关资料进行了就地审计。现将审计情况报告如下：被审计人所在单位的概况部分离任审计报告的这部分内容与资产负债损益审计或财务收支审计报告的内容基本相同，主要是将被审计人所在单位的性质、资产、人员结构、内部机构设置等情况，简要地向委托人进行报告，所不同的是：离任审计报告在这部分中要指明被审计人的任职时间。 离任审计已经逐步成为任用干部的重要依据之一。由于行政事业单位与企业的职能和性质不相同，审计结果部分的内容也不尽相同。l．行政部门和事业单位审计结果的内容包括：①预算内外资金（包括预算的执行）活动情况。②审计中发现的问题。包括违反国家财经法纪的事项S被审计人虚报冒领多拿补贴和报酬的事项；其他涉及到被审计人的经济责任事项。对于审计中发现的问题，应据实陈述，以直叙为好。③评价。可着重从两个方面进行：一是围绕经济责任进行评价，即哪些问题属直接责任，哪些问题属间接责任，哪些问题应负领导责任。二是根据座谈了解和单位干部群众的反映，对其经济管理和财务管理的能力和水平作出评价。2．企业单位审计结果的内容为：①资产、负债、损益的核实情况；②有关经济指标的完成或实现情况；③审计中发现的问题。对问题不要随意定性，在文字叙述上要据实陈述；④评价。可以从三个方面进行：一是定量评价，如资产负债率、国有资产保值增值率。社会贡献率、资产收益率或净资产增加额等。二是定性评价，如对于企业领导干部的决策能力、控制能力和处理问题的水平，应考虑经营环境和群众的反映进行评价。三是综合评价，即在定量考核、定性分析的基础上，依据重要性原则，全面完整地对其责任、业绩、廉洁情况进行总括性的评价。 无论是行政部门、事业单位还是企业的离任审计，对被审计的领导干部的任用与否，审计报告中最好不要提出意见。因为，从职责上讲，审计机关的职责是向干部管理部门（审计委托人）提交客观公正、实事求是的审计报告，决定干部任用与否，则是干部管理部门的职责。离任审计报告中要写这部分内容，主要是从规避审计风险的角度考虑。其内容一般应包括以下几个方面：一是审计中未涉及（审计）的事项；二是审计中由于人力、财力、时间的原因，未能前去调查或询证的事项；三是被审计人或所在单位对有关问题，未能积极配合而没有查证的事项；四是其他需要说明的事项。

5. 审计厅离任审计需找相关人谈话还让签字可以不签吗?

亲，您好，很高兴为您解答！审计厅离任审计需找相关人谈话还让签字是可以不签的哦。【摘要】
审计厅离任审计需找相关人谈话还让签字可以不签吗?【提问】
亲，您好，很高兴为您解答！审计厅离任审计需找相关人谈话还让签字是可以不签的哦。【回答】
亲，审计人员要求的签字事项一般为：1、审计人员权责的确认2、审计中事项的确认3、审计意见的签字等等审计要求的签字是可以拒绝的，但也因此审计人员不能出具好的审计报告，可能只会出具无法表示的审计报告甚至拒绝进行审计工作。【回答】