我在苏州达方电子上班，每个月5号发工资，这个月5号是周日，达方说的是工资只有提前发，没有推迟的。又

1. 我在苏州达方电子上班，每个月5号发工资，这个月5号是周日，达方说的是工资只有提前发，没有推迟的。又

如果按照正常的手续办了离职，公司是应该发的。

2. 苏州正文电子每月什么时候发工资

一般而言，公司发工资有三个时间，分别是每月5号，每月10号，每月15号。其中每月15号发工资的居多。希望对你有所帮助，谢谢。

3. 苏州正文电子每月几号发工资

电子厂一般8到15号吧 求采纳

4. 苏州市三洋电子每月什么时候发工资

15号哦

5. 苏州达方电子公司办理了离职手续当月工资什么时候发

苏州达方电子公司是较大型的台资企业，会遵照中国劳动法执行。
 我国劳动法第三十七条规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
如果正常办理手续离职并已批准，工资和正常员工一样会按期打到离职者银行卡里。
达方每月5号发上月25日以前一个月的工资。如果上月25号以前已办好离职手续，本月5号
银行卡上应该到帐。如果31号才办好离职手续，26-31号的薪资要到下个月5号才能打到卡上。

6. 请问大家帮帮忙！苏州达方电子是越吴派遣公司招聘的员工！今天是四号也是星期五！一般来说都去五号发工资

应该回吧，本人有在富士康工作的经历他们就是这样的。

7. 苏州紫翔电子旷工自离工资什么时候发

　　实践中，大多数用人单位都在下一个计薪日期发放离职员工的工资，不在解除劳动合同时单独发放，也不属于违法，劳动者耐心等待即可，如果下个月仍然拖欠工资的，劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位，或者申请劳动仲裁。
　　去劳动监察大队投诉时携带：本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明劳动者在用人单位上班的相关证据，由劳动保障监察大队下达限期改正。

　　法律依据：
　　《工资支付暂行规定》第十八条　各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
　　（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
　　（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
　　（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
　　经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。

8. 苏州电子厂压多久工资？

一个月