证券公司的工资一般是多少

1. 证券公司的工资一般是多少

证券公司就是我们通常所说的券商。证券公司的工作主要分为几类:经纪业务、投行业务、资产管理业务、融资融券业务、研究所。那么在证券公司工作稳定吗？工资待遇好吗？
1.投资部——公司自有资金投资称为自营部，一般称为证券投资部，接受客户资金投资理财的部门称为资产管理部。主要岗位有总经理、投资经理、研究员。固定工资一般是30W+，10w-20w，10-15w。年底的奖金取决于业绩提成。不同的公司不一样。牛市分30万、50万很正常，熊市什么都没有也很正常
2.研究机构:提供投资建议和研究报告。主要岗位有总经理、研究员、研究助理。现在大的证券公司都会成立研究所。研究所的收入比较稳定。固定工资一般是30w+，10w-20w，5-10w，年底奖金一般是固定工资的50%左右。现在，科研人员之间的收入差距很大。中信、申万这样的大公司的高级研究员一般收入都比较高。
3.投资银行部:主要从事证券发行和承销业务。主要岗位有总经理、保荐人、项目经理等。保荐人收入最高，行业平均30w以上。年底收入靠项目提成，2006年底几十万的提成比较正常；别人要看老板脸色，但是做不到保荐人全年十几万很正常；做投行就是太辛苦了，老是在外面跑，赚辛苦钱。
4.券商营业部:有营业部、服务部等。大型证券公司往往有几十个营业部，也有上百个，分布在全国各个城市。很多朋友提到的证券公司，其实只是经济业务部下面的营业部，收入和总部差距很大。营业部主要靠客户的交易佣金。交易量越大，佣金越多。营业部客户经理的收入一般与地区收入水平挂钩，月薪3000元一般较高。

2. 证券公司员工收入大概多少？

证券公司员工收入一般在1500元-20000元不等。
本科生刚毕业一般都是做客户经理去拉客户，待遇一般2000左右，有提成，拉的客户越多，客户资金越多，客户交易越频繁，你的提成就越多。客户经理做得好钱很多。
证券公司收入是不固定的，客户经理实行的都是底薪+提成的模式。底薪根据客户经理的级别不同而不同，高级别的客户经理光底薪就有几千。提成根据客户交易而成，一般提成一定比例。

扩展资料

证券从业人员禁止性行为
1、不得以获取投机利益为目的，利用职务之便从事证券买卖活动。证券业从业人员利用职务之便为获取投机利益从事证券买卖活动，不仅违背了有关法律规定，而且会侵害投资者的合法权益、助长证券市场投机风气，可能会引发证券行情不正常的波动。

2、不得向客户提供证券价格上涨或下跌的肯定性意见。证券行情变幻莫测，证券业从业人员向客户提供有关价格变化的肯定性意见，一旦因预测失误给客户带来损失，很可能引起法律纠纷，在影响客户利益的同时，也影响从业人员和证券行业的声誉。

3、不得与发行公司或相关人员之间有获取不当利益的约定。这种约定不仅违反“三公”原则，也违反国家法律。由这种约定而获取的收益为不法收益，将会受到行政处罚甚至法律制裁。
参考资料来源：百度百科-证券从业人员

3. 证券公司员工收入大概多少？

本科生刚毕业一般都是做客户经理去拉客户，待遇一般2000左右，有提成，拉的客户越多，客户资金越多，客户交易越频繁，你的提成就越多。客户经理做得好钱很多。
证券公司收入是不固定的，客户经理实行的都是底薪+提成的模式。底薪根据客户经理的级别不同而不同，高级别的客户经理光底薪就有几千。提成根据客户交易而成，一般提成一定比例。
证券公司的后台，工资也是由底薪+奖励组成。奖励根据证券公司的业绩不同而不同。都高于1500。

4. 证券行业的薪酬是多少

证券行业提供多种职位，不同序列的员工，同序列不同级别的员工，甚至完全同一个岗位的员工，他们的薪酬标准差距是非常大的。
例如，在某证券公司总部的行政管理、文职人员，收入就比较固定，大概能在同城市的白领平均收入稍稍偏上。 又比如柜台业务人员（类似银行的柜台里面点钞和办理各种存取业务的柜员），收入也和文职人员差不多。但如果是营销序列，也就是像客户推销金融理财产品，和为公司带来新的证券交易客户的岗位，底薪可能会低于城市平均收入水平，但是他们会有很高比例的营销提成。同样是客户经理，有人月薪2000，也有人月薪20万。
如果是公司高层管理人员，收入就非常稳定客观，以我所在的某大型证券公司为例，公司各部门总经理，年薪都是百万以上，公司总经理总裁之类，光是公开的工资单就有200万左右。
如果你和你的朋友想从事这个行业，有2种情况适合你们。
第一，你在即将工作的城市有丰富的人脉关系资源，他们可以顺利的帮助你完成各种营销任务。
第二，你在金融学科有很高的学历资质，可以在例如投资银行，投资分析方面发展。
如果不属于这2种，要想在这个行业成功，要么综合能力非常出众，要么运气非常好。
总的来说，相比于其他金融行业（如银行、保险、基金、期货、信托等等），证券行业的收入水平是属于非常不稳定的，牛市的时候远超其他（07年的时候我国某大型证券公司的所有员工平均年薪突破100万），熊市的时候可能会拖当地居民平均收入的后腿（去年证券行业很多员工年薪不足10万）。
希望对你有所帮助

5. 证券行业的薪酬是多少

证券行业提供多种职位，不同序列的员工，同序列不同级别的员工，甚至完全同一个岗位的员工，他们的薪酬标准差距是非常大的。
例如，在某证券公司总部的行政管理、文职人员，收入就比较固定，大概能在同城市的白领平均收入稍稍偏上。 又比如柜台业务人员（类似银行的柜台里面点钞和办理各种存取业务的柜员），收入也和文职人员差不多。但如果是营销序列，也就是像客户推销金融理财产品，和为公司带来新的证券交易客户的岗位，底薪可能会低于城市平均收入水平，但是他们会有很高比例的营销提成。同样是客户经理，有人月薪2000，也有人月薪20万。
如果是公司高层管理人员，收入就非常稳定客观，以我所在的某大型证券公司为例，公司各部门总经理，年薪都是百万以上，公司总经理总裁之类，光是公开的工资单就有200万左右。
如果你和你的朋友想从事这个行业，有2种情况适合你们。
第一，你在即将工作的城市有丰富的人脉关系资源，他们可以顺利的帮助你完成各种营销任务。
第二，你在金融学科有很高的学历资质，可以在例如投资银行，投资分析方面发展。
如果不属于这2种，要想在这个行业成功，要么综合能力非常出众，要么运气非常好。
总的来说，相比于其他金融行业（如银行、保险、基金、期货、信托等等），证券行业的收入水平是属于非常不稳定的，牛市的时候远超其他（07年的时候我国某大型证券公司的所有员工平均年薪突破100万），熊市的时候可能会拖当地居民平均收入的后腿（去年证券行业很多员工年薪不足10万）。
希望对你有所帮助

6. 证券类从业年薪一千多万的工作是什么岗位？

我在证券行业也已经有多年的经验，据我所知，证券行业虽然在外界眼里是比较高端的，这些年晒出来的行业平均工资里，证券业可谓总是名列前茅让人羡慕，实际上证券行业是平均工资高罢了，就犹如一些网友自嘲的我工资一月1000，老总一个月10万，我们两人月平均工资逾5万元。除了像2007年大牛市那种特殊行情下券商业内年薪百万的多如牛毛外，在证券业内达到年薪100万的人一般都是比较少的，除了证券公司顶层的高管外，证券公司内的四个工作领域容易诞生百万年薪者：

第一，IPO保荐人员，业务包括帮助企业股票和债券的发行承销。A股的IPO业务、企业债券融资众多，其中尤其IPO有多赚钱这方面无需多言，IPO保荐人员成功保荐服务企业上市融资，带来的提成那是杠杠的。这方面的一般较高的学历和考试通过后充当助力做若干年的跟练，能独当一面做保荐人时的年龄也往往在30岁以上。



第二，资深投资顾问，注意是资深投资顾问，一般的营业部投资顾问薪酬也不过一二十万罢了，就算不是一家证券公司的首席经济学家、首席投资顾问，往往也需要在公司中位列前茅，具有足够的影响力，一来资历够，底薪不会低，二来因为资历较长服务的客户也众多容易带来高额的奖金提成，实现年薪酬破百万，实际上这类资深投资顾问基本集中在新财富上榜。而做到这种地步往往已经在行业沉淀10年，年龄已经在35岁以上。


第三，优秀交易员。券商也有自营股票投资业务，会招揽一些优秀的交易员在总部负责公司自营账户的交易，而这类交易员的固定薪酬普遍在20-30万，如果工作出色，帮公司赚大钱了，年薪过百万也不是梦。注意券商自营业务，是大机构级别，可做多也可作空! 能入选券商总部当交易员，不容易，往往也30岁以上的吧，具体不定，优秀的也需毕业后一两年就提拔做到也是可能的。

第四，十分优秀的客户经理。券商的客户经理其实就是销售人员，帮公司拉客户、卖基金、卖债券，而销售本身就是一个能者多得的行业，一个小小的客户经理如果销售做得牛，年薪百万也是可能的，并且年龄没有限制，满18岁考过了证券从业资格证便可挂职上岗。但是很多时候，券商的客户经理都是苦逼的存在罢了。

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7. 证券从业员的抽成多少

同学你好，很高兴为您解答！

    指在证券交易所中接受客户指令买卖证券，充当交易双方中介并收取佣金的证券商。它可分为三类，即佣金经纪人两美元经纪人与债券经纪人。

    ①佣金经纪人

    佣金经纪人与投资公众直接发生联系，其职责在于接受顾客的委托后的在交易所交易厅内代为买卖，并在买卖成交后向委托客户收取佣金。佣金经纪人是交易所的主要客户。

    ②两美元经纪人

    两美元经纪人不接受一般顾客的委托，而只在佣金经纪人的委托，从事证券买卖。

    ③债券经纪人

    债券经纪人是以代客买卖债券为业务，以抽取佣金为其报酬的证券商，另外，债券经纪人亦可兼营自行买卖证券业务。

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8. 证券从业的年薪是多少？

同学你好，很高兴为您解答！

    证券从业人员根据所从事的不同岗位，工资收入与地位有重大差别。如从事的是证券经纪人或营销类员工业务，则地位较低，竞争压力较大。如从事的是投资银行业务或保荐业务，则收入与地位均较高。近几年来，由于受到行情的拖累。券商整体收入水平在下降。但工作压力却在上升。

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