公司欠缴社保,补缴后我还能不能报销生育保险

2024-05-10 06:23

1. 公司欠缴社保,补缴后我还能不能报销生育保险

要缴纳一年以上才能报销。
享受生育保险条件:
1、用人单位为职工累计缴费满1年以上,并且继续为其缴费;
2、符合国家和省人口与计划生育规定。


可以享受以下待遇:
1、生育医疗费:

女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗业务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担。
女职工生育出院后,因生育引起疾病的医疗费,由生育保险基金支付;其它疾病的医疗费,按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后,因病需要休息治疗的,按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。
2、生育津贴:
女职工依法享受产假期间的生育津贴,按本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。

公司欠缴社保,补缴后我还能不能报销生育保险

2. 企业社保欠费补缴影响个人生育险报销吗

亲您好,企业社保欠费补缴影响个人生育险报销。由原中断缴费在3个月以内的改为中断缴费在6个月及以内的,按规定补缴生育保险费及滞纳金,补缴后可连续享受生育保险待遇;欠费超过6个月的,恢复缴费时应补缴以往全部欠缴的生育保险费及滞纳金,欠费期间生育的,其生育待遇由用人单位负担,灵活就业人员个人负担,生育保险基金不予支付。[微笑]【摘要】
企业社保欠费补缴影响个人生育险报销吗【提问】
亲您好,企业社保欠费补缴影响个人生育险报销。由原中断缴费在3个月以内的改为中断缴费在6个月及以内的,按规定补缴生育保险费及滞纳金,补缴后可连续享受生育保险待遇;欠费超过6个月的,恢复缴费时应补缴以往全部欠缴的生育保险费及滞纳金,欠费期间生育的,其生育待遇由用人单位负担,灵活就业人员个人负担,生育保险基金不予支付。[微笑]【回答】
你好啊【提问】
我的是武汉的生育保险,6月份欠缴了一个月,7月份医保系统升级缴不了,今天把6月份的给补缴了,请问我们能享受报销和生育津贴吗?【提问】
可以的呀您放心【回答】

3. 公司社保欠费,我还能享受生育险吗

可以,生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后 18 个月内,向社会保险经办机构申请办理,申办时应填报《职工生育待遇申领表》,并提供以下资料:
计划生育行政部门核发的生育证明;
生育医疗证明、门诊病历、出院小结、计划生育手术记录等原始材料;
婴儿出生证。
社会保险经办机构应当自受理申请之日起 15 个工作日内对用人单位提供的资料进行审核,审核完成后将生育保险费用拨付给职工所在用人单位,并由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准发给职工。
用人单位未按规定为职工办理生育保险参保手续的,职工发生的生育保险费用,由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准支付。
报销需要带的材料有:
医疗费用申报单;
本人身份证或社会医疗保障卡;
本人有银联标志的银行卡;
本人的病历本;
生产收费原件;
费用明细单;
出院小结。最好准生证也一起带上。如由他人代领,需带上代领人的身份证。

公司社保欠费,我还能享受生育险吗

4. 公司社保欠费,我还能享受生育险吗

生育保险停缴后就不能报销。生育险缴纳生育保险属于强制性保险,由所在单位进行交纳,而且是用人单位必须交纳,个人是无法交纳的,生育保险是国家立法对女职工权益保障的一种社会政策,而且不论胎儿是否正常产下,即使胎儿死亡,流产等均能享受生育保险。在享受生育津贴前,单位需要为你申缴生育保险,需要准备三个表、企业职工基本养老、工伤和生育保险申报汇总表、社保登记表、养老、工作和生育保险人员增减表,些三表由企业准备;由单位持此三表前往社会劳动保险部门进行申报,劳动保险部门受理后,会返回两个盖章后的表;等到下个月,单位就可以正常缴纳新增员工的生育保险费用,这个要去税务部门交纳;办理医疗证:怀孕后,由用人单位携带相关材料到社会劳动保险部门进行办理;女职工生完孩子,产假满30内前(注意时间哦,逾期办理比较麻烦)向社会劳动保险部门提交材料进行保险支付的办理;在进行保险支付办理的材料主要有:城镇企业职工生育情况表、身份证明信息、出生证、医院的医务证明、医务结算的单子等.
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5. 社保欠费了单位影响生育险不

法律分析:不影响。企业整体欠缴生育保险费不属于中断保险,待企业整体缴费至参保职工生育当月并且满足连续足额缴纳生育保险费一年以上的,可享受生育保险待遇。
法律依据:《中华人民共和国人口与计划生育法》 第二十五条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。
《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
《中华人民共和国社会保险法》
第五十三条 职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。
第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
第五十五条 生育医疗费用包括下列各项:
(一)生育的医疗费用;
(二)计划生育的医疗费用;
(三)法律、法规规定的其他项目费用。
第五十六条 职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:
(一)女职工生育享受产假;
(二)享受计划生育手术休假;
(三)法律、法规规定的其他情形。
生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

社保欠费了单位影响生育险不

6. 生育险公司欠费补交上能用吗

法律分析:单位生育险欠交时间不超过2个月是可以补交的,欠交时间如果已经超过2个月了,那么是不能办理补交手续的。因单位原因造成职工生育险中断缴费的,职工本人可以请求单位向当地社保部门申请补交社会保险费用。不过,生育险一般需要连续缴纳12个月才可以使用,如交纳时间不足,是无法使用其报销费用的。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十三条 职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。

7. 生育险欠费补缴了也不能报销

现在大家的参保意识越来越强,我们在进入用人单位的时候,单位都会为大家购买社保,其中生育险就是女性职工在生育的时候能够得到一定的资金补偿,那么如果生育险断交,补交的生育险可以报销么?下面我整理了这方面的资料,一起来了解下。
一、生育险补交可以报销吗?      由原中断缴费在3个月以内的改为中断缴费在6个月及以内的,按规定补缴生育保险费及滞纳金,补缴后可连续享受生育保险待遇;欠费超过6个月的,恢复缴费时应补缴以往全部欠缴的生育保险费及滞纳金,欠费期间生育的,其生育待遇由用人单位负担,灵活就业人员个人负担,生育保险基金不予支付。二、生育险应注意以下几点:      1、个人是不缴纳生育保险的,而是由企业为职工缴纳的;现在的社会保险缴纳形式主要有三种:工作单位为职工缴纳、通过所在街道办缴纳、通过银行自己缴纳。但通过街道和银行所投的社会保险是不包含生育险的,所以以这两种方式投社保的女性是不可以享受生育保险待遇的。      2、新参保人员,在宝宝出生时缴纳五项社保不满一年的不可享受;参保人虽缴纳五项社会保险满一年但中间有间断的不可享受;即交满一年又没有间断但出现缴费额度不足现象的亦不可享受。所以怀孕后才参保的人员或怀孕后再续交保险的女性是不可以享受生育保险待遇的,故提醒女性朋友莫要等到怀孕了才想起交社会保险!      3、非计划内生育及违反计划生育政策法规的生育也无权享受生育保险津贴。      中断可随时续保      工作人员介绍,参加了生育保险的妇女,只要累计缴纳保险费满一年的,按有关规定享受生育保险待遇,就算中间中断也没关系;也不需要一次性缴纳所有保险费,只要按每个月缴纳就行。      但是必须注意时间上的问题,生育保险一般是不能补缴的,即孕妇在参保期间分娩才能享受生育报销,否则亦无法享受这一待遇。三、生育保险缴费比例      机关事业单位缴费比例:机关、事业单位(财政拨款)按在职职工缴纳基本养老保险费的基数作为缴纳生育保险费的基数,按照的比例缴纳生育保险费。      企业缴费比例:企业、自收自支、企业化管理的事业单位、民办非企业单位和个体经济组织按在职职工缴纳基本养老保险费的基数作为缴纳生育保险费的基数,按照的比例缴纳生育保险费。      灵活就业人员缴费比例:灵活就业人员按基本养老保险费的基数作为缴纳生育保险费的基数,按照的比例缴纳生育保险费。灵活就业人员自己缴纳生育保险费。      综合以上资料,我国的生育险是不可以一次性补交的,在个别的地区,生育险是不允许补交的,也就没有报销一说了。

生育险欠费补缴了也不能报销

8. 公司欠缴社保,补缴后我还能不能报销生育保险公司医保停交了21个月 全部补交后 还能报生育险吗

对的,补交成功后,才是可以的。【摘要】
公司欠缴社保,补缴后我还能不能报销生育保险公司医保停交了21个月 全部补交后 还能报生育险吗【提问】
这个生育险呢是必须满一年才可以,你这个如果全部补交是可以的【回答】
就是把21个月全部补交的话 是不是就可以报销【提问】
是的。【回答】
就是之前在公司有医保 但是公司停交了 我不知道 因为没有用到 然后停交了21个月 如果补齐这21个月的钱 是不是就可以正常报销生育险的费用了【提问】
对的,补交成功后,才是可以的。【回答】
补交成功后 医保就可以正常使用报销对吗 时间也有满一年吧 那生育险中的产妇工资报销 报销时候需要公司出示什么资料吗【提问】
嗯,是的,这个需要公司出示劳务合同【回答】
报销的材料都有哪些呢产妇的生产报销【提问】
医院的出生证明,身份证,户口本【回答】
生育险没交 用医保可以报销生产这些费用吗
【提问】
满一年的只能说有补贴而已,生产的费用用医保可以报销【回答】
如果换公司了 医保也转另一个公司的话能不能报销生育保险的那个产妇工资啊 【提问】
只要是一年满了就行【回答】