个人申领失业保险金办理流程

1. 个人申领失业保险金办理流程

1、参保单位出具《解除(终止)劳动关系证明书》。2、失业保险中心对情况进行调查核实，无误后，发放《失业保险申领登记表》、《失业求职登记表》。3、失业人员认真填写以上表格。4、交纳3张一寸彩照、1份身份证复印件。5、办理完成可领取失业保险金。

2. 申请失业保险金的流程

1.他失业前工作的单位出具了终止或者解除劳动关系的证明。
2.用人单位应当在7日内将失业人员名单报当地社会保险经办机构备案。
3.职工失业后可以选择是否申请失业保险待遇。愿意申请的，应持本人身份证明、单位出具的终止或解除劳动关系证明等材料。
及时到失业保险关系所在地的失业保险经办机构办理登记手续。
4.失业保险经办机构应当对申请进行审核，
内容包括:申请人提供的证明材料是否真实可靠，申请人是否参加了失业保险并缴纳了失业保险费，是否进行了失业求职登记等。
对不符合资格条件的申请人，应书面告知其理由，如有异议可在多长时间内向哪个劳动保障行政部门申请复议。
经审核符合申请条件的，为失业人员办理领取失业保险金的相关手续。
5.领取失业保险。失业保险经办机构办理领取失业保险金手续后，失业人员按月从同一失业保险经办机构领取失业保险金。
或者由失业保险经办机构出具证明文件，到指定银行领取失业保险金。

3. 申领失业保险金的步骤有哪些？

1、参保单位出具《解除(终止)劳动关系证明书》。2、失业保险中心对情况进行调查核实，无误后，发放《失业保险申领登记表》、《失业求职登记表》。3、失业人员认真填写以上表格。4、交纳3张一寸彩照、1份身份证复印件。5、办理完成可领取失业保险金。

4. 个人申领失业保险金流程

法律分析：劳动者在失业后，应当持终止或者解除劳动关系的证明到社保局办理失业登记备案。劳动者办理失业登记后，社保经办机构自当事人办理失业登记之日起开始计算失业保险金的发放时间，并按月向当事人发放失业保险金，当事人可凭社会保险经办机构为失业人员开具领取失业保险金的单证，失业人员凭单证到指定银行领取失业保险金。
法律依据：《失业保险条例》第十六条　城镇企业事业单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，告知其按照规定享受失业保险待遇的权利，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起7日内报社会保险经办机构备案。
城镇企业事业单位职工失业后，应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的社会保险经办机构办理失业登记。失业保险金自办理失业登记之日起计算。
失业保险金由社会保险经办机构按月发放。社会保险经办机构为失业人员开具领取失业保险金的单证，失业人员凭单证到指定银行领取失业保险金。

5. 申请失业保险金的流程

法律分析：失业人员办理领取失业保险金的流程如下：1、失业人员携带本人的身份证、户口本、照片以及解除劳动关系的材料向参保地市社保机构申请领取失业金；2、社保机构接受材料后予以登记审查；3、对于符合领取条件的，失业人员经过失业登记和培训之后方能领取到失业金。失业金是政府帮助失业人员的政策。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

6. 失业保险金申领程序如何？

失业保险金自办理失业登记之日起计算。具体办理程序如下： 一、用人单位为其出具终止或解除劳动关系的证明。用人单位职工失业，可分为两种情形： 1、终止劳动合同。即双方在合同中约定的期限已到期或者双方约定的合同终止条件出现，合同终止履行，单位不再与其续签劳动合同，造成失业。 2、解除劳动合同。即双方提前终止劳动合同的履行。 根据劳动法的规定，解除劳动合同的具体条件： 一是双方协商同意解除劳动合同；二是用人单位可以在下列情况下解除劳动合同； ⑴劳动者在使用期间被证明不符合录用条件的，严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的，严重失职、营私舞弊、对用人单位利益造成重大损害的，被依法追究刑事责任的； ⑵劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的； ⑶劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； ⑷劳动合同订立时所依据的客观情况发生变化，致使原劳动合同无法履行，经双方协商不能就变更合同达成协议的；⑸用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的。

7. 申请失业保险金流程

失业人员回原籍地怎么领取失业保险金？

8. 个人申领失业保险金办理流程

申领失业金的条件和流程