菲律宾工作到底怎么样，我能过去做客服吗？

1. 菲律宾工作到底怎么样，我能过去做客服吗？

你好，我就在菲律宾，其实在菲律宾上班和国内上班相比的话，还是要更辛苦的。除了工作时间长，而且远离家乡。但是确实比国内赚钱，而且工作并不难，但是压力会很大。
一般做客服需要30岁以下的，男的女的都可以的。但是要熟悉电脑操作，细心的人。
很多人觉得菲律宾的工作不好做，其实就是工作时间比较长，平时休假比较少，就是日子太难熬了。实际上工作并不难。我刚来的时候那真的度日如年呀，自己压力大，而且家人也不了解，总是担心到了国外会发生什么事情的，也得不到鼓励什么的。这个情绪就更加低落了。但是想想为什么出来，回国了，也许每天还沉浸在游戏里面，就咬咬牙坚持了。
刚来这边的时候，心情不好，不能像国内那样找朋友吃吃喝喝抒发下情绪什么的。毕竟大家都不熟悉。而且这边也要注意保护隐私什么的。你也不可能什么都和同事说。
休假的时候想出去玩，但是不熟悉呀，而且休息的时间太少了。总感觉要拿来睡觉。因为之前的工作太累了。
所以有人下班了，在宿舍在电视

有人下班了，去喝酒
有人下班了，去修车
有人下班了，去见女友
也有人下班了，在运动
虽然工作时间长，工作压力大，但是这边依然也会有自己的乐趣。而我们也要善于发现乐趣。
当然最大的快乐就是发工资的时候。这个就是坚持的动力。
刚开始的时候靠着意志力坚持工作
工作半年后适应环境了，靠着赚钱的动力坚持。
最后感觉这边真的不错，因为大部分出来打工的人，在国内混得都不怎么样，都是社会最底层，但是在菲律宾，一个有工作的中国人了，就是社会的顶层。无论是你想泡当地的妹子，还是外出什么的，那当地人看你的眼光是不一样的。
不过怎么说了？毕竟这个行业也不可能长期做，坚持干几年，赚到钱了，找其他出路了。
希望每个在这边的人一起加油了。

2. 谁去过菲律宾做过网络客服的没有？怎么样 待遇真的说的那样好？

我在菲律宾工作了一年多了，作为一个HR人事也不想一直被误解，我来说说具体情况吧，首先家里经常有事情的别出来了，另外都是半年免赔，所以坚持半年为上策，如果做不久，不用猜也知道，BC行业又多了一个说自己被坑的人了，接下来我就分析下几点

1、大公司竞争激烈，俗话说：弱肉强食，适者生存，自己承担不了这份职责，公司会发你上万元的薪资？【个人能力问题】量力而行，这样的话才靠谱

2、作为同职人事，有的人或许为了公司任务而只用高薪去引诱入职者，盲目的过来，不思考自己能否胜任这份工作【双方都有责任】注意分辨真假

3、或许其中有一个转介绍的，这其中就太多因素了，无法说清楚，所以说多了解直招要好很多，这样的话，就省了不少程序，当然中介就找大型的，靠谱有口碑，不然就找直招。

一般在菲律宾公司给的薪资都是真的，这边主要是招聘【推广，人事，客服】这些只要年龄35岁以下，会电脑操作打字速度不低于30分钟一个字就可以的，像这边东南亚国家主要是种“菠菜”这个你的自己去找下了，
薪资待遇一般如下：【先确定岗位再谈薪资】量力而行，上来就问薪资的十有八九做不了就传播负能量。

1、推广底薪7000，第二个月转正8000（每月递增500）第一年10000封顶＋提成（公司提供资源，流水加负盈利双提成）
2、人事无责任底薪8000，月基本任务三，第四个起男5000，女6000
3、客服试用期底薪7000+全勤+绩效500~5000，转正底薪每月涨500+全勤+绩效500~10000
以上岗位均包吃住和生活用品，有菲佣打扫宿舍卫生。待遇差不多都是这样的吧，相差无几，另外就是岗位的区别了，在这里说几点，大家要知道，作为一个客服，打字快是必须的，因为很多公司都是有相关规定的， 你作为后台客服人员，如果有玩家问你消息，你回答比较慢，超过了一个时间段，那不好意思，扣绩效奖金（有绩效的扣绩效，大公司都是有绩效的，小公司相反还没有那么严格的，但是没有绩效的话，涨工资比较慢了），你想想总会有那么一个时间段是一个高峰期了，人太多的时候，你就会手忙脚乱了，打字慢，你不扣款才怪。然后打错字还是要扣积分的，也就是扣工资了，整体来说，你除了要打字快，电脑操作熟练，在菲律宾干活，没有说很容易就干好的。是要吃苦的，客服算是最简单的工作了，做好了，都是很赚钱的，一个客服两三万的工资也是有的
还有一些公司的客服，会做一些出入款的工作，所以要比较细心了，你不能出错，出错太多的话，会罚款，情节严重的有可能会被转岗或者辞退的，但作为一个正常人来说做客服还是没有问题的，毕竟熟能生巧，天天这样做的话，也就没什么问题了。
但是目前一般很多好点的公司都只要女客服，不要男客服的，毕竟女的细心一点吧。
还有注意了，来菲律宾工作的人，一定不要去公司在别墅的公司，不要去太严格公司，有人说严格好，其实一点都不好。找个有牌照的公司好好干。一般菲律宾最好的公司集中在makati pbcom，还有rcbc这边，克拉克，趴赛也有一些好一点的公司
另外菲律宾对待华人算是很礼貌的，见人都是问好，另外上班的话一两个月是赚不到钱的，作好做半年签证费，飞机票费用的，大概也就2000内吧，毕竟开公司不是做慈善，让你免费出国旅游一趟对吧，所以说开始还是要有这样的觉悟，但是半年后可以回国15天带薪休假。

有人说菲律宾不禁枪，不禁枪不代表每个人都有枪，每个人发一把枪，一般都是安保，警察才有枪的，别人是安保人员。而且安全这个问题，都是相对的，不是觉得，没有哪里说绝对的安全的。菲律宾确实有很多乱糟糟的地方，比如贫民窟，但是安全的地方很多的，你不去就行了，一般工作的地方都是在富人区，各方面安全系数很好，你别浪，就不会有事情。

最后如果你在国内穷困潦倒，可以选择博一下，底薪都是国内的两三倍，如果你能洁身自好，不出去找灯红酒绿【一般3000P左右】，你是可以存到一笔不错的存款，比进工厂要轻松要舒服也没那么辛苦，吃的也还算好，可以说不用花什么钱。
出国有成本，且行且珍惜，你自己要把握好，衡量自己的能力如何，大的公司不行就换中小型公司，总有一个合适你的，根据自己的能力来，能待下去的都能赚到钱，刚刚来肯定是有个过渡期的，挨过去就没事了，赚钱的那么多，自己出来问清楚就好。

还有什么疑问的继续留言，我看到会帮你解答

3. 去菲律宾客服工作靠谱吗，工作累不累

你好，这个做客服是靠谱的，在菲也是合法的，可以放心的做。
一般来说客服要求30岁以下，打字速度一分钟最少40个，待遇一般试用期六千，转正基本可以拿到一万，包吃住了。但是需要倒班，所以需要能够接受熬夜的人。一般工作一年的人，工资大概在1.2-1.5万之间。工作两年的人工资大概在1.5-2万之间了。
说一下公司安全问题。
每年的年底（圣诞节前后1个月）都是这边的严打期，菲律宾X府的腐败会远超你对腐败的认知。当然了，没有牌照没有认可的一些黑公司肯定就扛不住了，但有资质跟牌照的正规企业就仍然受当地X府所保护
2017年菲律宾的公司相比往年情况已经大有好转，检察力度在东南亚也算是最弱的了。
但是每年年底的一次大查还是有的，最近的Burgandy（勃艮第）事件（自己百度）已经算影响最大的了。
BC业需要的职位和工种一般都是：
推广（带提成的职位，很赚钱，但有一定的压力）
客服（混日子的工作，仔细一点就行）
人事（待遇稍高但也有压力，个别公司人事行政不分家）
行政（要求英语，处理需要英语的工作，身体力行）
技术（开发web、SEO、美工、运维等等，相比国内待遇较高，比较吃香）
财务（做表格，做账，公司金钱往来，公司财务标准差距较大）
还有一些风控、市场、、主播、策划等等。每一行都不好做，所以说根本没什么躺着赚钱的活
说一说公司安全问题。
1：公司只要不是黑台子，入职最快给员工办工签（如果公司不尽早给员工办工签，那风险是很大的），黑台子就是诈骗了，在菲也是违法的，一旦被查，后果严重。
2：自己不作死（这边一定要注意自己的隐私，私人手机私人微信不要连公司的网，千万不要。个人的信息不要随便说。管好自己的嘴，别瞎说）
3：不要去那些限制员工人身自由的公司。发现公司领导对员工有暴力和语言侮辱也不要留着。有的公司离职需要私人手机恢复出厂设置，有的离职会被关起来，当然占据极少数，大部分公司上班除了工作时间长一点，下班后别的和国内都一样的，没有人会管你，你想做什么就做什么了。

4. 在菲律宾工作怎么样，菲律宾工作安全吗？

首先，肯定的告诉你，你所说的，都是真实存在的，但是不代表不安全。
首先，纠正一下，全世界只要是能工作的地方都是安全的。就拿非洲打工来举例吧，你们知道在非洲做建筑工的，援建工程都是当地政府派军队保护的，如果是自己接的工程都是要找雇佣军的，不知道你有没有看过战狼二，电影里面工厂是不是有雇佣兵保护的，那个是应该私人工厂了，但是都是安全的，因为你被保护的，但是你脱离了安全区，那就不见得很安全了，所以一般能出去打工的地方都是安全的，毕竟老板是赚钱的，不是带着去打仗的，那么多地方可以选择，难道老板那么笨会选择一个随时有生命危险的地方吗？
然后，说说菲律宾，菲律宾有些地方的确很乱，但是不代表所有的地方乱，其首都马尼拉，也是中国人最集中的一个地方，如今在菲工作的中国人，保守估计，已经超过三十万人，治安也相当于国内，就拿马尼拉最为著名的富人区阿拉棒来说，街上经常可以看到正在执法的当地JC，你在某处逗留超过半小时，就会前来盘问你，所以在治安这一块，还是不错的，所以，只要你不要脱离安全的地方，就不会遇到危险。
再补充一下，菲律宾虽然是可以持枪的国家，但是要注意一点，是需要合法持枪，这边持枪人员，需要拥有相关的证件，持枪证，这个证件也不是轻易就能拿到的，需要经过包括心理测试，素质测试等很多的测试，才能持有。


那么在菲律宾要注意什么呢
一、不管是在哪里，记得，不要一个人走人烟稀少的地方，晚上尽量早点回家，在菲律宾打车，特别是晚上，不要打出租车，用手机下载一个打车软件（常用的是Grab)，相比于出租车安全更有保障。
二、不要漏财，菲律宾穷人多，而在这边的中国人都有钱，所以不要像在中国那么张扬，低调点，就算再有钱，也尽量看着普通点，你说这些穷人盯着谁，还不是盯着有钱的人。
三、如果你是女生，平时不要穿得太性感，到处跑，特别是喝醉了，万一遇到国内的滴滴司机这样的人那就惨了，你懂的。
四、菲律宾是分富人区，跟贫民区，这个区分一看就知道，贫民区的治安肯定要差。但是品名区也不是不能去，贫民区购买东西，还是要便宜很多的，但是晚上就不要一个人溜达了，特别是没有人的，荒无人烟的地方溜达。
你要知道，你毕竟是出来工作的， 一定要安分点，能安安稳稳好好赚钱，这才是最重要的。菲律宾工作还是很辛苦的，特别是做推广，时间比较长，有时候也想送一下，但是一定要保持一个积极向上的心，这边工作的人很多都比较堕落的，希望你尽量把握好自己，多赚点钱，如果还有什么问题，可以私聊我。

5. 去菲律宾工作安全吗？怎么样？

你好，我就在这边。我来说
因为手打，就长话短说。
菲律宾没有战争，也没有内战，虽然犯罪率比中国多一些。但是工作生活的区域安全是没有问题的。一般都是市中心繁华地带。偶尔会遇到扒手和小偷。不安全的地区一般都是偏离商业中心，大部分发生在外出娱乐的途中。这边高消费的地方都是被中国人撑起来的。这些消费的地方也会聚集一些不安全的因素。所以出去玩，一定要注意安全。可以几个人一起。说白天去也不现实，因为这些地方都是晚上开始做生意的。
总结下，安全是没有问题的。但是外出一定要注意点。打车也尽量使用打车软件grab。
工作怎么说呢，要吃苦，不想吃苦千万不要来，你会觉得日子煎熬的。虽然有少部分公司不怎么样，但是大部分公司还是很正规的。但是就算在正规，公司对于求职者来说只是一个平台。努力，吃苦是必须的。除非你是老板亲戚朋友了。
作为人事的我，告诉你，没有真诚的人事。越是标榜真诚，越是坑，越是坑公司，越是伪装成好公司。好人会说自己是好人吗？你什么时候听过真的真诚的人所以你真诚的。

6. 菲律宾工作怎么样，做推广好，还是做客服好？

我在菲律宾工作了两三年了，我来说说我的观点：
先来说说做客服好，还是做推广好。
客服相对来说更加稳定，只是一个被动的回复玩家的工作人员，有时候会做一些出入款的工作。这个工作只要电脑电脑熟练，细心，有责任心点。基本都是可以胜任的，虽然相对于国内的工作来说工资高很多。但是相对菲律宾的工作来说算是工资稳定，工资没有太多的发展空间，一般刚来的话6k-8k了，工作半年一般工资1万左右了。如果工作一年，一般工资可以拿到1.2w-1.5w之间，一般工作两年的话，可以拿到1.5w-2w之间 的月工资了。当然有能力有运气的人可能会更高。但是枯燥乏味。适合求稳的人，客服一般也要求年轻，女生为主，一般超过30岁了，基本不会有公司要，而且工资越好，对你的学历，年龄，工作经验都会有更多不同的要求的。
推广相对来说就存在一定的压力了，灵活多变了，现在很多公司都是提供客户资源的，推广只需要引导客户到公司的平台消费就可以了。这个算是最简单的推广工作了，放在国内的话，就相当于售前咨询了。因为我们在国内做销售的时候，客户都是自己找的，比如卖保险，你要自己上门拜访，卖房子的都要自己去外面发传单吸引客户了。所以这样的推广最多就相当于国内卖衣服的，当来客户来了，你推销一下就可以了。但是依然有大量的人做不好。一方面是公司给的任务太重，另一方面是员工的素质太差，很多来这边准备淘金的人，都是没有什么学历的人，而且以前都没有从事过销售岗位的。大部分人在国内都是没有稳定的工作的人，不愿吃苦，没有持之以恒的性，接受不了压力。自然很多就被淘汰了。但是对于真正想做好这个工作的人来说，这个工资的发展前景很大，做好好了，起码都是好几万的收入了。而且推广工作做好了，你在公司想干嘛就干嘛，没有人管你。但是没有做好业绩的人，那就只能装孙子了。
所以客服好，还是推广好，这个要在你自己能够胜任这个工作的情况下来决定的。客服稳定，流动性小，所以公司招聘的数量很少，越是好的公司，越是不会招聘的。推广的话，无论是大大小小的公司，都在招聘，流动性大。做好的人就是大爷，做不好的人，那就可能面临被淘汰的风险了。主管时刻都会给了压力。
我遇到很多超过30岁的人，特别是男的，国内的工作不稳定，经常跳槽，也没有什么能力，所有来到菲律宾就想求职客服，感觉相对稳定的。但是客服这个岗位我刚刚说了，超过30岁的基本没有公司要了。越是没有能力的人，越是求稳，但是公司正好相反，越是稳定的职位，越是要求更高。你说你30多岁了，也该努力下，吃吃苦了。到一点困难，遇到一点压力就受不了，如果在这样几年下去，到了四十岁了，你想吃苦都没有任何公司要了。只能吃土了。如果接受不了做推广，其他的岗位真的没有人要你的。
个人建议男生，只要能吃苦的，头脑不是很笨的人，有一个坚持的心态，可以选择做推广的。女生如果也想挑战的话，也是可以的。

先来说说菲律宾工作好的一面

一、来菲律宾所有的费用都是公司承担的，自己不需要出钱。相当于免费出国工作
二、一般公司的底薪都是六千起步，还包吃住，还有提成，做得好的人一个月收入好几万，十来万的都有，我身边每个月工资三四万的人很多的。每天坐在电脑前，谈谈客户都可以拿到。
三、生活住宿条件都不错，每天六七个菜，荤素搭配，味道还不错，早餐，夜宵什么的都一应俱全的。住宿都是公寓，空调，沙发，游泳池，健身房，菲佣洗衣打扫卫生等。真的很棒。
四、每个月都有聚餐，各种海鲜大餐什么的，想怎么吃都行
五、休假的时候去海边，去海岛，那风景真的是美呀，我就特别喜欢去海边。真的超级爽
六、偶尔修车，菲律宾的妹子漂亮，而且价格便宜，才400人民币，都是年轻妹子，随便挑。
七、办公室、住宿楼都是高大气派，算是菲律宾最好的大楼了。
八、出门都感觉高人一等的，因为菲律宾人穷呀，你有钱呀。想勾搭当地的菲妹很简单的，就像中国女孩喜欢黑人一样的。只要你会点英语什么的，那绝对是阅女无数呀。
九、招人的要求真的很简单了，只要会电脑打字，35岁以下，都是可以的。但是师傅领进门修行靠个人。剩下的就看你的努力了。
反正各种好，只有体会过，你就会知道，爽呀。在这边呆习惯的人，让他回去，他都不愿意回去的，我朋友在菲律宾呆了五年了，我也快三年了。都没有打算回去的。回去干嘛，工资低，没有技术，一个月三四千，不包吃住，那日子何时是个头呀。

好了，说了这么多好的，我再来说说不好的，要不然为什么很多公司都在招人呢？
一、治安没有中国，不是什么地方都能去的，都说菲律宾穷，那菲律宾的很多不法分子，肯定都是盯着外国人了，一旦抓到机会，那你就只能破财免灾了。所以说菲律宾不是每个地方都能去的，尽量去一些安全的地方。安分赚钱才是最关键的。但是工作生活的地方都是很安全。楼下都是保安24小时看护的，外人不得入内的
二、不是每个员工都能适应这样的工作的，很多人习惯不了公司的管理制度，有的公司管理确实靠吼的，但是大部分公司管理都是很人性化的，不过做推广的话，压力是随时存在的，不能给员工压力的主管不是好主管了。有的人接受不了这样的销售方式，大家知道的，感觉就是在套路客户的钱，但是所有的销售都是这样的，国内卖保险的，卖服装的，甚至搞抖音广告的，都不是一样的套路吗？还有的人就是干脆不能够吃苦，但是各种原因让大部分的人都还没有入门，就被淘汰了。其实被淘汰的人，基本都是自己选择的。然后结果就是赔付完了走人，钱赚了不多。有的甚至没有赚到钱，还赔钱的。网络上的怨声载道比比皆是的。
三、合法性，因为工作的人，其实大部分都是临时工签，如果有9G工签那就天不怕地不怕了。之前有移民局要查的时候，我还没有9G工签，只是临时工签，每次出门的时候，都要看看有没有移民局的人和车。被查到了，要花钱捞人呀。虽然是合法的，但是一定要有合法的签证才能行，其实没有也没事，移民局出动，一般都是针对性的。之前rcbc被查了一层楼，为什么不查别的楼，因为他们公司黑了代理的钱。
四、提防中国人，菲律宾的人盯着的是你钱包的钱，毕竟也没有多少，但是这边真的被中国人坑了，那就不是钱包里面的人。不要得罪人，出来打工是赚钱的，踏踏实实的干活就好了。
五、坑公司，黑公司很多，一不留神，就掉进去，特别是新人，不过绝大部分都还好。目前在菲的公司最少也有大几千家了。因为这些坑公司，和好的公司看起来差不多的。在菲的老司机知道哪里的公司好，哪里的公司不好，然后问题一些问题，就知道这个公司坑不坑了。但是小白就不懂呀，就算你懂了一些了，但是你以为好岗位会缺人吗？我这边有一些在菲的人，推荐他们的爱人来我们公司，看了我的资料他说待遇没有他们公司的好，我说你为什么不让你的爱人去你的公司呀，他说他们公司不招人。当然好的岗位，缺人少，他们招人的时候自然也会挑人了，比如年龄，性别，学历，综合素质等。所以找工作的时候也要先看看自己的情况。然后在根据自己的情况来选择合适的工作了。
六、菲律宾很穷，所以很多基础设施并不好，有时候想找一个垃圾桶，真的找不到，有时候想上厕所，发现竟然没有。只能上肯德基上厕所了。

我们找工作的时候，也要注意以下几点
第一：选择正规的公司，正规公司首先在当地经营是合法的，其次会为其员工办理工作签证、确保员工在菲工作安全合法。尽量选择位于繁华地区的公司，这样下班后才有得玩.
第二：与招聘方谈的时候，尽量把薪资待遇及其他情况问详细点，确认清楚后觉得合适再前往
第三：记住，到菲律宾工作不是来捡钱的，是来工作。要抱有能吃苦耐劳的心态去工作，工作态度要端正，这样才能长期发展下去

小白找工作的误区或者担心的误区
一、合法性，这个是每个人来这边担心的，但是这个问题是最不该担心的，做了这么久，我就遇到过一个求职者去了别墅的公司，这边招聘的公司都是合法的，不管是好公司还是坑公司。都是在写字楼工作的。不合法的公司一般都是偷偷在别墅搞的公司，他们不会轻易招人的，一般只会找亲戚朋友等亲信的，他们也怕被举报呀，如果你真的真的那么倒霉进去了，那你出来的时候直接找老板要护照了，告诉他们，不给护照就举报了。或者去大使馆补办了。
二、担心不发工资，有的人说只要公司按时发工资那就行了。我只能说你对公司的要求标准太低了，公司上班和工地上班是不一样的，公司上班都是按月发工资的，工地上班可能是活干完了结账。你在公司上班，到了发工资的时候不发工资，你看还有人干嘛。
三、安全性，那上面说了，我这里补充下了。在菲的中国人有钱呀，什么酒吧，夜店什么的，到处浪，喝酒了什么车都敢上的。本身菲律宾确实没有中国安全，你还不注意，遇到了事情，就说不安全，那我也能够理解了。但是对于安分的人来说。基本都没有遇到什么太多事情，最多就是遇到小偷偷东西了。安分守己的人在哪里都是安全的。所以小白过来的话注意点了。这个不是主要关心的问题。
四、担心去的不是BC公司，我想说的是，还有什么行业比这个行业更赚钱。而且这个行业在当地是合法的
五、你最应该关心的应该是，你有坚持下来的心吗？你遇到困难了会退缩吗？你能够吃苦吗？你能够承受压力吗？还有你选择的公司怎么样？来这边如果工作中遇到什么问题了，记住了，咬咬牙坚持坚持了。
六、包机票，全程包机票的公司服务好，肯定是好公司，需要自己买机票的公司，都不怎么好。事实正好相反，越是好的公司，越是让你自己办理手续的。除非你是人才了。

所以总结一次哈，这边真的那么好吗？是的，但是也有很多不好的一面。不管它是好是坏，你要知道出来的目的是什么，每个行业都有好的一面，都有人能够赚到钱，也有人落荒而逃的，我希望你是那个迎难而上的人。当你在公司有价值了，你才会变得更加值钱。当你能够解决别人解决不了的困难的时候，你才能不断的往上爬。

那些被淘汰的人，正好印证了你的坚持不懈

网上很多人都写可关于菲律宾行业的合法性，安全性等等，其实当你到了菲律宾以后你发现这些都不重要，重要的是公司怎么样，你在公司发展怎么样，你能够在公司赚到多少钱

感谢各位读者朋友们，祝你们幸福！

7. 去菲律宾做客服，那边工资待遇怎样安全吗？

菲律宾做客服的工资待遇一般是这样的

一、试用期大概是1-3个月，具体试用期多久看公司了。试用期6000的工资，当然现在也有的公司试用期七八千。

二、试用期过后每个月涨工资，一般是按照500的涨，也的是两个月涨工资，第一年的工资涨到一万封顶。反正不管采取什么方式涨，一般有的公司做半年，有的做个大半年工资都可以达到一万的，第一年的净收入大概8-10万之间。第二年的工资的话，一般是涨到1.2万，第二年的净收入大概是14-16万之间。当然第三年会涨幅更大。

三、实际上很多做满一年的人，工资可以拿到1.5万左右。因为公司需要发展，必然需要更多的员工，然后有的员工有经验的了，可以升值，自然就会有补贴了。所以实际的工资只会比这个多，不会少。

我没有说第三年的工资多少钱，因为我发现很少有人在一个公司做满三年的客服的，在菲律宾呆的时间长了，你就不会满足于一个月1.5-2万的工资了，因为你发现推广，行政，他们做了两三年工资比这个高很多。一般如果不是主管的话，很多人选择换岗挑战。想赚到更多的钱。而且客服需要熬夜，两班倒，或者三班倒的，所以很多人做久了也会疲乏。

客服一般要求是

一、女生30岁以下，男生26岁以下。电脑操作熟练的。一般公司招聘客服前期男生女生都会要，但是到了后期，人员快满的时候，不要男生了，因为客服部门的压力不大了，所以就可以挑选人了，就会要求更加严格。因为客服部门的人员比较稳定，所以招聘客服的公司不多，我遇到过很坑的公司，他们的客服也很稳定的。离职的很少。一般说坑的都是做推广的。因为没有业务素质，来了做不好说公司不好，这个也正常，没有公司十全十美的。

二、地区限制了，一般福建，河南，山东，湖南，地区的人很少公司要的。现在也有公司不要江西，广西的。因为客服除了需要回答玩家的问题，还是需要做一些出账入账的事情，这个关系到公司的钱。所以老板，主管也放心把这样的工作交到让人信任的地区的员工来做了。这些地区的员工，以前大部分偷公司钱的人，就是来自于这些地区的。

在这里说下，有的人，特别是男的，超过30岁了，还总说自己想做客服。基本不可能了。真的有公司要你的话，估计是过来就变成了推广了。所以找工作一定要根据自己的情况来看。不要总是说我肯定能做好的。这个你能做好，我不否认，但是这个招聘的要求就是要求，我们招聘也是按照老板的要求来定的， 老板的想法谁知道呢？



你问这边工作安全吗？很安全，比你想象中安全多了，经常有人说在菲律宾发生这个事情，那个事情的，基本都是一些爱到处玩的人，这边上班是在写字楼，住宿是在公寓，楼下都是有保安的，外人不可能进入的。我之前的宿舍，我能出门都不反锁的。不安全的地方确实有，比如平民窟。晚上没有人的地方等。有的人喜欢到处玩，从来不会管这些的。我身边安分守己的人，从来没有遇到他们说的不安全的事情。我在这边呆了这么多年，我知道哪里可以去，哪里不能够去。出门在外的，注意安全，你自然就是安全的。

8. 菲律宾的客服工作怎么样啊，具体都是干什么的可以去吗

我在菲律宾工作了一年多了，作为一个HR人事也不想一直被误解，我来说说具体情况吧，首先家里经常有事情的别出来了，另外都是半年免赔，所以坚持半年为上策，如果做不久，不用猜也知道，BC行业又多了一个说自己被坑的人了，接下来我就分析下几点

1、大公司竞争激烈，俗话说：弱肉强食，适者生存，自己承担不了这份职责，公司会发你上万元的薪资？【个人能力问题】量力而行，这样的话才靠谱

2、作为同职人事，有的人或许为了公司任务而只用高薪去引诱入职者，盲目的过来，不思考自己能否胜任这份工作【双方都有责任】注意分辨真假

3、或许其中有一个转介绍的，这其中就太多因素了，无法说清楚，所以说多了解直招要好很多，这样的话，就省了不少程序，当然中介就找大型的，靠谱有口碑，不然就找直招。

一般在菲律宾公司给的薪资都是真的，这边主要是招聘【推广，人事，客服】这些只要年龄35岁以下，会电脑操作打字速度不低于30分钟一个字就可以的，像这边东南亚国家主要是种“菠菜”这个你的自己去找下了，
薪资待遇一般如下：【先确定岗位再谈薪资】量力而行，上来就问薪资的十有八九做不了就传播负能量。

1、推广底薪7000，第二个月转正8000（每月递增500）第一年10000封顶＋提成（公司提供资源，流水加负盈利双提成）
2、人事无责任底薪8000，月基本任务三，第四个起男5000，女6000
3、客服试用期底薪7000+全勤+绩效500~5000，转正底薪每月涨500+全勤+绩效500~10000
以上岗位均包吃住和生活用品，有菲佣打扫宿舍卫生。待遇差不多都是这样的吧，相差无几，另外就是岗位的区别了，在这里说几点，大家要知道，作为一个客服，打字快是必须的，因为很多公司都是有相关规定的， 你作为后台客服人员，如果有玩家问你消息，你回答比较慢，超过了一个时间段，那不好意思，扣绩效奖金（有绩效的扣绩效，大公司都是有绩效的，小公司相反还没有那么严格的，但是没有绩效的话，涨工资比较慢了），你想想总会有那么一个时间段是一个高峰期了，人太多的时候，你就会手忙脚乱了，打字慢，你不扣款才怪。然后打错字还是要扣积分的，也就是扣工资了，整体来说，你除了要打字快，电脑操作熟练，在菲律宾干活，没有说很容易就干好的。是要吃苦的，客服算是最简单的工作了，做好了，都是很赚钱的，一个客服两三万的工资也是有的
还有一些公司的客服，会做一些出入款的工作，所以要比较细心了，你不能出错，出错太多的话，会罚款，情节严重的有可能会被转岗或者辞退的，但作为一个正常人来说做客服还是没有问题的，毕竟熟能生巧，天天这样做的话，也就没什么问题了。
但是目前一般很多好点的公司都只要女客服，不要男客服的，毕竟女的细心一点吧。
还有注意了，来菲律宾工作的人，一定不要去公司在别墅的公司，不要去太严格公司，有人说严格好，其实一点都不好。找个有牌照的公司好好干。一般菲律宾最好的公司集中在makati pbcom，还有rcbc这边，克拉克，趴赛也有一些好一点的公司
另外菲律宾对待华人算是很礼貌的，见人都是问好，另外上班的话一两个月是赚不到钱的，作好做半年签证费，飞机票费用的，大概也就2000内吧，毕竟开公司不是做慈善，让你免费出国旅游一趟对吧，所以说开始还是要有这样的觉悟，但是半年后可以回国15天带薪休假。

有人说菲律宾不禁枪，不禁枪不代表每个人都有枪，每个人发一把枪，一般都是安保，警察才有枪的，别人是安保人员。而且安全这个问题，都是相对的，不是觉得，没有哪里说绝对的安全的。菲律宾确实有很多乱糟糟的地方，比如贫民窟，但是安全的地方很多的，你不去就行了，一般工作的地方都是在富人区，各方面安全系数很好，你别浪，就不会有事情。

最后如果你在国内穷困潦倒，可以选择博一下，底薪都是国内的两三倍，如果你能洁身自好，不出去找灯红酒绿【一般3000P左右】，你是可以存到一笔不错的存款，比进工厂要轻松要舒服也没那么辛苦，吃的也还算好，可以说不用花什么钱。
出国有成本，且行且珍惜，你自己要把握好，衡量自己的能力如何，大的公司不行就换中小型公司，总有一个合适你的，根据自己的能力来，能待下去的都能赚到钱，刚刚来肯定是有个过渡期的，挨过去就没事了，赚钱的那么多，自己出来问清楚就好。

还有什么疑问的继续留言，我看到会帮你解答