yg公司老总是谁

1. yg公司老总是谁

YG社长


  YG Entertainment创始人、社长：杨贤硕
杨贤硕，韩国著名歌手，制作人。著名娱乐企划公司YG Family（又名YG Entertainment）的创始人。1991年和徐太志，李JUNO组成组合徐太志和孩子们（SeoTaiJi And Boys），是韩国组合的先驱，曾让韩国的歌谣文化进行了180度的变革和冲击。组合解散后转做幕后，培养出JinuSean、1TYM、BIG MAMA、Gummy、辉星、具惠善、姜惠贞、刘仁娜、Se7en、BIGBANG、2NE1等众多知名歌手及演员。

2. 韩国yg公司有多恐怖

旗下艺人丑闻缠身，管理松懈，不注重艺人品德。1、YG公司的社长杨贤硕曾经在节目中说：“找艺人并不在意对方的人品，更注重的是其他部分。”也正是这种想法，在YG旗下登顶过的男团BigBang和女团2NE1的九个人中，有五个人爆出了负面新闻。2、除了在选人的标准上与主流不同，YG的艺人管理也非常松懈，对艺人发展没有规划艺人没有未来。YG公司所有的艺人像是流水线上的产品，十几岁就进入公司成为练习生等待出道。在还没有完全形成三观的时候爆红，使得他们对观众不会产生敬畏之心，这又会促进这种人设和本身性格的巨大反差。这也就变相的促进了人设崩塌事件发生。【摘要】
韩国yg公司有多恐怖【提问】
旗下艺人丑闻缠身，管理松懈，不注重艺人品德。1、YG公司的社长杨贤硕曾经在节目中说：“找艺人并不在意对方的人品，更注重的是其他部分。”也正是这种想法，在YG旗下登顶过的男团BigBang和女团2NE1的九个人中，有五个人爆出了负面新闻。2、除了在选人的标准上与主流不同，YG的艺人管理也非常松懈，对艺人发展没有规划艺人没有未来。YG公司所有的艺人像是流水线上的产品，十几岁就进入公司成为练习生等待出道。在还没有完全形成三观的时候爆红，使得他们对观众不会产生敬畏之心，这又会促进这种人设和本身性格的巨大反差。这也就变相的促进了人设崩塌事件发生。【回答】

3. 韩国YG公司的资料。

【公司名称】：韩国YG娱乐有限公司
【外文名称】：YG Entertainment
【总部地点】：韩国首尔市麻浦区合井洞397-5号
【成立时间】：1996年
【经营范围】：唱片制作，艺人经纪，新人培训
【公司性质】：上市公司
【公司口号】：Witness The Change
【员工数】：179（2013）
【公司社长】：梁铉锡（杨贤硕）
【代表理事】：梁珉锡
【男子艺人】：PSY（鸟叔）、车胜元、南柱赫等
【女子艺人】：具惠善、刘仁娜、崔智友李夏怡等
【男子团体】：BIGBANG Epik High、WINNER iKON
【女子团体】：2NE1
【混合团体】：乐童音乐家
【简介】：YG Entertainment(韩语：와이지엔터테인먼트)是韩国最大的娱乐公司之一，也是韩国拥有最多Hip Hop歌手的公司。韩国著名的上市娱乐公司（上市日期：2011年11月23日），由已解散的90年代当红团体“徐太志与孩子们”团员之一的梁铉锡于1996年所创立。

4. 韩国YG公司有哪些艺人

歌手有：
1TYM（就是YG金牌制作人Teddy所在的组合，目前已经转入幕后工作），
PSY，JINUSEAN，
BigBang，2NE1，
Epik High（已成立自己的厂牌，隶属YG）
李夏怡，乐童音乐家，
Winner，iKON。

演员有：
车胜元，崔智友，具惠善，刘仁娜，郑惠英，张铉诚，林艺真，李晟京，葛素媛，南柱赫。

5. 韩国YG公司有哪些艺人

歌手有：
1TYM（就是YG金牌制作人Teddy所在的组合，目前已经转入幕后工作），
PSY，JINUSEAN，
BigBang，2NE1，
Epik
High（已成立自己的厂牌，隶属YG）
李夏怡，乐童音乐家，
Winner，iKON。
演员有：
车胜元，崔智友，具惠善，刘仁娜，郑惠英，张铉诚，林艺真，李晟京，葛素媛，南柱赫。

6. 韩国YG娱乐公司中的艺人有哪些？？？？

YG公司以Hip-Pop音乐为主流，推出过著名的艺人，有JinuSean、1TYM、Lexy、Masta Wu等。他们引领着韩国的hip-pop界。除此之外，YG还成功地推出了包括SE7EN、Swi.T、辉星、Gummy、BigBang、2NE1等超强实力歌手和在韩版花样男子中饰演金丝草的实力才女具惠善等。
现YG的歌手有：JINUSEAN(激怒神)、1TYM、SE7EN、Gummy、BIGBANG 、舞歌党、MASTAWU(吴镇元)、STONY SKUNK、YMGA、2NE1
　　现YG的演员有：Jung Hye Young(郑惠英)、Ku Hye sun(具惠善)、Kang Hye Jung(姜惠贞)、Huh E Jae(许怡才)、Jung Sung IL(郑成日)

7. YG作为曾经韩国娱乐的龙头之一为何沦落到如今的地步？

YG作为韩国娱乐的三大龙头之一目前面临着亏损的，之所以走到这一步还是由于他公司的管理制度不够严格，出了很多事情，yg娱乐打造出BIG BANG、2NE1、BLACKPINK 等很多的知名艺人，现在面临2NE1解散、BIG BANG入伍，去年已经传出亏损消息，而早前爆发的「胜利事件」，更使公司的形象一落千丈、股价日日下跌，正式面临亏损问题。

在我看来，yg娱乐有点过分，他在捧新人的时候，如果有一点实力都没有他根本没有耐心去培养，他就培养那种比较外向的人，而且培养那种老人一直让他们来赚钱，而新人他们很多时候都不管不顾，而且公司的管理制度也有问题，很多艺人都受不了里面严格的制度而离开。

他们应该放开一点让艺人有的时候可以自由发挥，加强其他生活的管理，譬如私生活胜利就是由于自己开夜店，然后发生了赌博吸毒等事件连在一起，还和韩国的一些高层领导有关系，牵扯到的人比较多。

现在很多人对yg都虎视眈眈，等着他衰败，所以现在大家对yg娱乐印象一落千丈，很多艺人也不敢再进去，这个还是需要请一个有头脑的人来好好的整理一下，或许可以挽救一下，毕竟他曾经也有辉煌的时候，说明他还是有一定的实力，现在好好的整治一下，或许还有一线希望。

8. YG作为曾经韩国娱乐的龙头之一为何沦落到如今的地步？

YG曾经作为韩国娱乐公司的龙头之一，当年培养出来的很多艺人可是火到不行红到不行但是如今却沦落到如今的地步真的是让人费解，今天我就和大家一起来看看原因吧，其实一个娱乐公司的发展始终离不开的就是这三个方面，招收艺人的水平资质，艺人领导者的教导水平和创作能力，还有一个重要方面就是公司的管理制度，一个娱乐公司的发展无论如何都不能离开这三个方面。YG公司招收的艺人资质与水平都不比当年那样好了 作为一个娱乐公司，最重要的一件事就是为大众培养出一个被人们所喜爱的偶像，想成为一个偶像，第一个重要的就是长得要好看有气质让人们看一眼还有想要在看的欲望，还要有至少一种拿得出手的本领，能够让人们喜欢他，这就关系到招收艺人的的资质与水平了，如果一开始招收的人资质与水平不行，那无论公司如何努力培养，教导的人如何知道，都几乎是无异于对牛谈情毫无意义。

YG公司教导艺人的人也大不如从前了。 一个娱乐公司的教导艺人的人，不光只是去教授和指导艺人一下才艺技能方面的东西就可以的，他还要为他所教导的艺人找到自己最适合的演绎之路，以便他们能有更好的发展自己，经营自己，作为一个教导艺人的人还有就是要有很强的创作能力，娱乐圈经常会兴起一些东西引起人们的关注，这就是对教导艺人的人创作能力最大的考验了 。
还有很重要的一个方面就是公司的管理制度。人们都曾经听说过这样一句话，众人拾柴火焰高，对的就是这句话，如果一个公司的管理制度是倡导公司的每一个人都要学会合作共赢那么这个公司的的前途肯定是不会太难的，但是如果倡导个人胜于团体，那就好似一盘散沙，怕是什么都做不好吧。
还是希望这个公司能够发展起来，达到曾经的辉煌。