开户单位使用现金的范围有哪些?

2024-05-10 01:38

1. 开户单位使用现金的范围有哪些?

有职工工资,津贴,个人劳务报酬,差旅费和办法给特长生的奖金等。
具体有以下几点:
所说的职工工资指企业,事业单位和机关,团体,部队支付给职工的工资和工资性津贴。
由于个人向企业,事业单位和机关,部队等提供劳务而由企业,事业单位和机关,团体,部队等向个人支付的劳务报酬,包括新闻出版单位支付给作者的稿费,各种学校,培训机构支付给外聘教师的讲课费。
根据国家制度条例的规定,颁发给个人的科学技术,文化艺术,体育等方面的各种奖金。
各种劳保,福利费用以及国家规定的对个人的其他支出,如退休金,抚恤金,学生助学金,职工困难生活补助。
收购单位向个人收购农副产品和其他物资的价款,如金银,工艺品,废旧物资的价款。
中国人民银行确定需要现金支付的其他支出。如同采购地点不确定,交通不便,抢险救灾以及其他特殊情况,办理转账结算不够方便,必须使用现金的支出。对于这类支出,现金支取单位应向开户银行提出书面申请,由本单位财会部门负责人签字盖章,开户银行审查批准后予以支付现金。

开户单位使用现金的范围有哪些?

2. 开户单位只能使用现金的范围

  只能使用现金的范围一般规定:
  (一)职工工资、津贴;
  (二)个人劳务报酬;
  (三)根据国家规定颁发给个人的科学技术、文化艺术、体育等各种奖金;
  (四)各种劳保、福利费用以及国家规定的对个人的其他支出;
  (五)向个人收购农副产品和其他物资的价款;
  (六)出差人员必须随身携带的差旅费;
  (七)结算起点以下的零星支出;
  (八)中国人民银行确定需要支付现金的其他支出。前款结算起点定为一千元。结算起点的调整,由中国人民银行确定,报国务院备案。
、特殊规定对于单位向个人收购农副产品和其他物资的价款以及出差人员必须随身携带的差旅费等。

3. 简述开户单位使用现金的范围

1、职工工资,津贴,这里所说的职工工资指企业,事业单位和机关,团体,部队支付给职工的工资和工资性津贴。
2、个人劳务报酬,指由于个人向企业,事业单位和机关,团体,部队等提供劳务而由企业,事业单位和机关,团体,部队等向个人支付的劳务报酬,包括新闻出版单位支付给作者的稿费,各种学校,培训机构支付给外聘教师的讲课费,以及设计费,装潢费,安装费,制图费,化验费,测试费,咨询费,医疗费,技术服务费,介绍服务费,经纪服务费,代办服务费,各种演出与表演费,以及其他劳务费用。
3、根据国家制度条例的规定,颁发给个人的科学技术,文化艺术,体育等方面的各种奖金。
4、各种劳保,福利费用以及国家规定的对个人的其他支出,如退休金,抚恤金,学生助学金,职工困难生活补助。
5、收购单位向个人收购农副产品和其他物资的价款,如金银,工艺品,废旧物资的价款。
6、出差人员必须随身携带的差旅费。
7、结算起点(1000元)以下的零星支出。超过结算起点的应实行银行转账结算,结算起点的调整由中国人民银行确定报国务院备案。
8、中国人民银行确定需要现金支付的其他支出。如同采购地点不确定,交通不便,抢险救灾以及其他特殊情况,办理转账结算不够方便,必须使用现金的支出。对于这类支出,现金支取单位应向开户银行提出书面申请,由本单位财会部门负责人签字盖章,开户银行审查批准后予以支付现金。
除上述5、6两项外,其他各项在支付给个人的款项中,支付现金每人不得超过1000元,超过限额的部分根据提款人的要求,在指定的银行转存为储蓄存款或以支票、银行本票予以支付。企业与其他单位的经济往来除规定的范围可以使用现金外,应通过开户银行进行转账结算。

简述开户单位使用现金的范围

4. 单位开户银行可以直接使用现金的

根据国家现金管理制度和结算制度的规定,教职工个人收支的各种款项必须按照国务院颁发的《现金管理暂行条例》的规定办理,在规定的范围内使用现金。允许使用现金结算的范围有: 
 
1 、职工工资、津贴; 
 
2 、个人劳务报酬; 
 
3 、根据国家规定颁发给个人的科学技术、文化艺术、体育等各种奖金; 
 
4 、各种劳保、福利费用以及国家规定的对个人的其他支出; 
 
5 、向个人收购农副产品和其他物资的价款; 
 
6 、出差人员必须随身携带的差旅费; 
 
7 、结算起点在 1000元以下的零星支出; 
 
8 、中国人民银行确定需要支付现金的其他支出。 
 
属于上述现金结算范围的支出,教职工可以根据需要向财务处提取现金,不属于上述现金结算范围的款项支付一律通过银行进行转帐结算
 
 
因此:下列事项中,单位开户银行可以直接使用现金的有
A、发给公司甲某的800元奖金  
B、支付给公司临时工王某的2000元劳务报酬
C、向农民收购农产品的1万元收购款   
D、出差人员出差必须随身携带的2000元差旅费
 
你的答案错了

5. 开户单位使用现金的项目主要有哪些?

现金的使用范围及管理要求
(一)现金的使用范围
1. 职工工资、各种工资性津贴;
2. 个人的劳务报酬;
3. 根据国家规定颁发给个人的科学技术、文化艺术、体育等各种奖金;
4. 各种劳保、福利费用以及国家规定的对个人的其他现金支出,如:退休金、抚恤金、学生助学金、职工生活困难补助等;
5. 收购单位向个人收购农副产品和其他物资的价款,如:金银、工艺品、废旧物资等的价款;
6. 出差人员必须随身携带的差旅费;
7. 结算起点(1000元)以下的零星支出;
8. 中国人民银行确定需要支付现金的其他支出。

开户单位使用现金的项目主要有哪些?

6. 如何理解开户单位使用现金的范围?

开户单位可以在下列范围内使用现金:
(一)职工 工资、津贴;
(二)个人劳 务报酬;
(三)根据国家规定颁发给个人的科学技术、文化艺术、体育等各种奖金;
(四)各种劳保,福利费用以及国家规定的对个人的其他支出;
(五)向个人收购农副产品和其他物资的价款;
(六)出差人员必须随身 携带的差旅费;
(七)结算起点以下的 零星支出;
(八)中国人民 银行确定需要支付现金的其他支出。
钱款结算起 点定为1000元。

7. 《现金管理暂行条例》及其实施细则的规定,开户单位可以在下列范围内使用现金

这是现金管理条例上规定的。为什么这么规定,出于安全的考虑因素也有,出于反洗钱的因素也有,多种原因。
这里的现金,指的是现金钞票。

《现金管理暂行条例》及其实施细则的规定,开户单位可以在下列范围内使用现金

8. 《现金管理暂行条例》及其实施细则的规定,开户单位可以在下列范围内使用现金

同学你好,很高兴为您解答!
abd
现金管理就是对现金的收、付、存等各环节进行的管理。依据《现金管理暂行条例》,按照国务院发布的《现金管理暂行条例》规定,开户单位可以在下列范围内使用现金:①职工工资、津贴;②个人劳务报酬;③根据国家规定颁发个人的科学技术、文化艺术、体育等各种奖金;④各种劳保、福利费用以及国家规定的对个人的其他支出;⑤向个人收购农副产品和其他物资的价款;⑥出差人员必须随身携带的差旅费;⑦结算起点以下的零星支出;⑧中国人民银行确定需要支付现金的其他支出。故选abd。
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