民泰商业银行分行的人力资源岗待遇一般是多少啊？

1. 民泰商业银行分行的人力资源岗待遇一般是多少啊？

民泰有四种不同的岗位，分别是行政、客户经理、柜员、科技。你说的分行人力资源是行政岗。
民泰现在一共有九个分行，一个台州管理部，每个分行的待遇不一样。其中上海分行的待遇最高，杭州其次，其他的都差不多。上海分行行政岗普通员工税前有10万多点，其他的分行应该有8万。
多说句，民泰的员工比较年轻化，工作氛围比较融洽，内部总体比较和谐。

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1、认真调研。首先要从各个渠道收集该单位的信息。或浏览他们的网页，或阅读有关的各类报道，对其企业文化、经营哲学、财务状况等做到心中有数，并知晓该公司最近有何热点话题。其次还要争取对面试官姓甚名谁、在公司的职位和角色有所了解。如果面试当天你能熟练地称呼考官，并恰当地透露你对单位的了解和看法，想必会给面试官留下深刻的印象。
2、恰当着装。不妨先了解他们的企业文化，了解这个单位的企业文化很重要，不同的单位有不同的文化，仔细观察一个单位就可以发现，单位里员工的服装总会比较相似，这就像一个“场”，在制约着单位员工的穿着打扮。如果你不知道自己面试的时候穿什么，就去观察一下单位内部员工都穿什么衣服，如果有师兄师姐在那里任职就更好了，可以向前辈们“取经”。不管怎么样，要“穿得像单位里的人”，这样会让你的面试官对你有一个认同感，让他（她）从见到你的第一眼开始，就对你有一个感觉：“这个人像是我们单位里的人。”。另外，不要背着背包去面试，可以考虑提一个公文包，公文包中再多备几份简历，并带好笔和记事本。这样，你就会既显得亲近，又不失职业风范。
3、准时到达。面试当天早点动身。若去早了，还可以浏览一下你之前做过的笔记，做一做深呼吸等等。千万不要迟到，也不要匆匆忙忙冲进面试房间。否则，人家对你的评价就是---计划性很差。
4、准备答案。以下问题在面试中常会遇到，你不妨提前备好答案：你怎么自己介绍？为什么对这个职位感兴趣？你的职业目标是什么？你的优点和缺点是什么？为什么你觉得自己能胜任这个工作？以前的同事是如何评价你的？为什么要辞去上一份的工作？

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面试的话主要还是谈谈话，聊聊天，分析一下你的性格罢了，所以一般都不太会问专业性的问题，当然，有工作经验的话肯定有点好处的。

4. 浙江民泰商业银行成都分行客户经理岗笔试时间？？

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笔试地点
四川省广播电视大学第一教学楼(成都市一环路西三段三号)
面试地点：浙江民泰商业银行成都分行三楼小会议室(成都市青羊区德盛路24号附5号锦天国际大厦)。
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