请问上海退休人员的工会的大病、住院医保今年的保费是多少？

1. 请问上海退休人员的工会的大病、住院医保今年的保费是多少？

是的，去年交185元的今年要交222元，每年都会往上涨一点的。
根据《关于进一步做好2014年上海工会职工互助保障工作的通知》（沪工总保〔2013〕307号）的规定：
（八）“退休职工住院补充医疗互助保障计划”
2014年4月1日起，参加“在职住院计划”或“综合保障计划”的单位，组织退休职工团体参保缴费标准为207元/份；在职职工未参加“在职住院计划”或“综合保障计划”的单位，退休职工团体参保缴费标准为222元/份；2014年“社区参保对象”中的续保人员、2013年6月之后退休的首次参保人员、中断后一年内再参保的人员的缴费标准为222元/份；其余社区参保人员的缴费标准为444元/份。保障期限1年，每人可参加1份。被保障人参加后发生住院治疗、急诊观察室留院观察治疗、门诊大病、家庭病床治疗等情况，按照标准对统筹基金和附加基金支付范围内的个人自负部分领取相应的医疗互助保障金，保障期限内最高可领取医疗互助保障金4万元。

2. 请问上海退休人员的工会的大病住院医保今年的保费是多少

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是的，去年交185元的今年要交222元，每年都会往上涨一点的。根据《关于进一步做好2014年上海工会职工互助保障工作的通知》（沪工总保〔2013〕307号）的规定：（八）“退休职工住院补充医疗互助保障计划”2014年4月1日起，参加“在职住院计划”或“综合保障计划”的单位，组织退休职工团体参保缴费标准为207元/份；在职职工未参加“在职住院计划”或“综合保障计划”的单位，退休职工团体参保缴费标准为222元/份；2014年“社区参保对象”中的续保人员、2013年6月之后退休的首次参保人员、中断后一年内再参保的人员的缴费标准为222元/份；其余社区参保人员的缴费标准为444元/份。保障期限1年，每人可参加1份。被保障人参加后发生住院治疗、急诊观察室留院观察治疗、门诊大病、家庭病床治疗等情况，按照标准对统筹基金和附加基金支付范围内的个人自负部分领取相应的医疗互助保障金，保障期限内最高可领取医疗互助保障金4万元。

3. 请问上海退休人员的工会的大病住院医保今年的保费是多少

你说的这个是《上海市退休职工住院补充医疗互助保障计划》，2020年的保费是365元，每年六月份办理参保手续，因你是九月新退休人员，所以按照文件第六条第二项“社会新退休人员在退休后2个月内首次参保的：保障期限自当月2日零时起到一周年之内的6月1日24时止。
每年六月份办理续保手续”。所以你在11月月底前还可以办理的。【摘要】
请问上海退休人员的工会的大病住院医保今年的保费是多少【提问】
你说的这个是《上海市退休职工住院补充医疗互助保障计划》，2020年的保费是365元，每年六月份办理参保手续，因你是九月新退休人员，所以按照文件第六条第二项“社会新退休人员在退休后2个月内首次参保的：保障期限自当月2日零时起到一周年之内的6月1日24时止。
每年六月份办理续保手续”。所以你在11月月底前还可以办理的。【回答】

4. 上海退休大病住院医保报销比例是多少

是的，去年交185元的今年要交222元，每年都会往上涨一点的。根据《关于进一步做好2014年上海工会职工互助保障工作的通知》（沪工总保〔2013〕307号）的规定：（八）“退休职工住院补充医疗互助保障计划”2014年4月1日起，参加“在职住院计划”或“综合保障计划”的单位，组织退休职工团体参保缴费标准为207元/份；在职职工未参加“在职住院计划”或“综合保障计划”的单位，退休职工团体参保缴费标准为222元/份；2014年“社区参保对象”中的续保人员、2013年6月之后退休的首次参保人员、中断后一年内再参保的人员的缴费标准为222元/份；其余社区参保人员的缴费标准为444元/份。保障期限1年，每人可参加1份。被保障人参加后发生住院治疗、急诊观察室留院观察治疗、门诊大病、家庭病床治疗等情况，按照标准对统筹基金和附加基金支付范围内的个人自负部分领取相应的医疗互助保障金，保障期限内最高可领取医疗互助保障金4万元。
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5. 上海退休大病住院医保报销比例是多少钱

是的，去年交185元的今年要交222元，每年都会往上涨一点的。根据《关于进一步做好2014年上海工会职工互助保障工作的通知》（沪工总保〔2013〕307号）的规定：（八）“退休职工住院补充医疗互助保障计划”2014年4月1日起，参加“在职住院计划”或“综合保障计划”的单位，组织退休职工团体参保缴费标准为207元/份；在职职工未参加“在职住院计划”或“综合保障计划”的单位，退休职工团体参保缴费标准为222元/份；2014年“社区参保对象”中的续保人员、2013年6月之后退休的首次参保人员、中断后一年内再参保的人员的缴费标准为222元/份；其余社区参保人员的缴费标准为444元/份。保障期限1年，每人可参加1份。被保障人参加后发生住院治疗、急诊观察室留院观察治疗、门诊大病、家庭病床治疗等情况，按照标准对统筹基金和附加基金支付范围内的个人自负部分领取相应的医疗互助保障金，保障期限内最高可领取医疗互助保障金4万元。
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6. 上海市退休职工住院医疗工会缴费今年是多少是否是252。

是的，去年交185元的今年要交222元，每年都会往上涨一点的。
根据《关于进一步做好2014年上海工会职工互助保障工作的通知》（沪工总保〔2013〕307号）的规定：
（八）“退休职工住院补充医疗互助保障计划”
2014年4月1日起，参加“在职住院计划”或“综合保障计划”的单位，组织退休职工团体参保缴费标准为207元/份；在职职工未参加“在职住院计划”或“综合保障计划”的单位，退休职工团体参保缴费标准为222元/份；2014年“社区参保对象”中的续保人员、2013年6月之后退休的首次参保人员、中断后一年内再参保的人员的缴费标准为222元/份；其余社区参保人员的缴费标准为444元/份。保障期限1年，每人可参加1份。被保障人参加后发生住院治疗、急诊观察室留院观察治疗、门诊大病、家庭病床治疗等情况，按照标准对统筹基金和附加基金支付范围内的个人自负部分领取相应的医疗互助保障金，保障期限内最高可领取医疗互助保障金4万元。

7. 上海工会退休互助医保住院报销多少

（1）住院、急诊观察室留院观察和家庭病床的医疗费用，在统筹基金支付范围内(指起付标准以上至最高支付额以下)，属于个人自负部分的医疗费，市职保会按60%给付补充医疗保障金；
(2)由地方附加基金支付范围内个人自负部分的医疗费，市职保会按70%给付补充医疗保障金；
(3)门诊大病医疗费用，在统筹和附加基金支付范围内，按个人自负部分的50%给付补充医疗保障金；
(4)在保障期内，无给付次数限制，累计最高给付4万元。【摘要】
上海工会退休互助医保住院报销多少【提问】
（1）住院、急诊观察室留院观察和家庭病床的医疗费用，在统筹基金支付范围内(指起付标准以上至最高支付额以下)，属于个人自负部分的医疗费，市职保会按60%给付补充医疗保障金；
(2)由地方附加基金支付范围内个人自负部分的医疗费，市职保会按70%给付补充医疗保障金；
(3)门诊大病医疗费用，在统筹和附加基金支付范围内，按个人自负部分的50%给付补充医疗保障金；
(4)在保障期内，无给付次数限制，累计最高给付4万元。【回答】
上海退休互助医保住院报销比例:属于进医保的药费等但属于自理自费部分，安50%报销【回答】
多少时间能到账【提问】
工会医疗互助一般是在三个工作日到账，最长的是三个月能够报销下来，一般都是一个月左右比较快的。工会医疗互助金即是“职工互助保障”。它是由总工会提倡机构、众多职工自行参与的一种保费便宜、保障幅度大、办理手续简单、赔偿快速、规范化管理、不因获利为目的的互助经济共享保障活动。【回答】
是不是不用个人自已办手续，自动办理的吗？【提问】
是的亲【回答】
上海退休人员已经参加了上海市总工会的互助医保的话，如果发生患病住院的情况，可以通过互助医保得到一定的补助，具体报销的方法不再需要通过窗口的人工受理，市总工会跟医保已经直接联通，信息互通，会自动把补助款打到农工商的银行卡里，不需要个人另行办理。【回答】
谢谢🙏【提问】
大概多长时间【提问】
亲上面已经发啦哦【回答】
工会医疗互助一般是在三个工作日到账，最长的是三个月能够报销下来，一般都是一个月左右比较快的。工会医疗互助金即是“职工互助保障”。它是由总工会提倡机构、众多职工自行参与的一种保费便宜、保障幅度大、办理手续简单、赔偿快速、规范化管理、不因获利为目的的互助经济共享保障活动。【回答】
谢谢【提问】
不客气的亲【回答】

8. 请问上海市工会给退休人员住院每天天补贴多少钱

发布部门: 上海市财政局、上海市劳动局、上海市人事局、上海市社会保险管理局、上海市总工会 
发布文号: 沪工总保［1995］74号 
 
为了切实保障困难职工的基本生活，根据1994年城镇居民消费价格指数的上升情况，经研究决定，适当调整职工定期生活困难补助标准。现将调整后的标准及有关事项通知如下：　　一、关于职工定期生活困难补助的标准.
　　职工及家属定期生活困难补助标准分别为：在职职工和离退休人员本人每月220元；家居市区和郊县城镇的职工家属每人每月165元，家居农村及外地城镇的可按实际情况掌握，一般可低一些，但降低幅度不能超过10%。
　　二、关于定期生活困难补助的家庭收入计算及困难补助经费列支渠道仍按沪工总保[1994]106号文件规定执行。
　　三、本市“一老养一老”退休职工定期困难补助标准按本人220元，配偶165元掌握，收入单独计算，本人收入低于385元的，补足到385元。本人收入是指按沪社保综发[1995]14号文件规定实行物价补偿后的月养老金。本次补助金额低于原补助金额的，按原补助金额补给。本市地区集体企业“一老养一老”退休职工的补助标准可比上述标准低20元，补助经费仍由退休费统筹基金列支。其他单位在应付福利费中列支。
　　四、本通知自1995年4月1日起执行。