鸿宝科技股份有限公司怎么样?

2024-05-11 13:50

1. 鸿宝科技股份有限公司怎么样?

简介:鸿宝科技股份有限公司于2005年09月21日在中山市工商行政管理局登记成立。法定代表人杜姬芳,公司经营范围包括半导体封装新材料开发,半导体电子元器件设计开发等。
法定代表人:杜姬芳
成立时间:2005-09-21
注册资本:5454万人民币
工商注册号:442000000019052
企业类型:股份有限公司(非上市、自然人投资或控股)
公司地址:中山市小榄镇民安南路58号

鸿宝科技股份有限公司怎么样?

2. 东莞市鸿宝锂电科技有限公司福利待遇怎么样?

2012年8月新规定,8月起月薪制无论多长时间加班完全没有加班工资,周末加班没工资而且也不能调休。
1,.从5月起,月薪制每月免费(无加班工资)加班65小时以上不扣绩效,否则要扣你绩效,绩效是全薪的一半,晚上加班免费。日薪制加班费和平时上班费是一样的(原因下面解释)。
2.周末加班只能调休,而且只能加班满65小时后,在周2,4调休,不能连续让你休息(至于为什么不在1,3,5,6自己想想就明白)。例如加班80小时,你调休就是80-65=15小时
3.如果加班满75小时后,你本月实在太忙没办法调休,就算加班工资,但是是按底薪的两倍,底薪是全薪的一半,就是和平常上班工资一样。例如加班80小时,你加班费就是80-75=5小时加班
4.请假扣工资是按全薪来扣,意思就是加班2天有可能还补不回一天请假扣的工资。
5.全勤奖是含在全薪里面,5K以下100元,5K以上200元。
6.迟到三次或者请假超过4小时,全勤奖全部扣掉。
7.一天管2餐吃,早餐自理。
8.开会基本都是晚上。
9.总监级别和个别重要职位基本都是老板亲戚和朋友。
10.个人感觉老板非常小气。
11.设备不是用心做,都是赶出来的。
12.经常强制加班,特别是车间。
13.罚款立马执行,奖金经常不知啥时候才能领到。
14.过年法定节假日没算工资,后面员工强烈反应,才到5月发出来,而且不知道什么算法,大概只有一半,估计又是按底薪计算。
如果有意向,其他自己可以去体会。
2013年3月体会续章,鸿宝家人们声辛苦了,人累心更苦,感谢各位同事在茶余饭后谈论支持客观的评价本人观点和所见所闻
1.年终奖隔年发,这个制度太牛了(2013年发2011年的年终奖,2012年入职的员工就...,而且离职的人员有一年的年终奖拿不到),算一算几十万,奔驰真好买
2.人事部社保不主动为员工交社保,也不提醒员工,要写联络单才会给交(新员工注意:如果不主动提要交社保可能几年后你还以为自己在交社保,不少老同事有这种情况)
3.车间人员每年离职率很高,一年过下来换一大批
4.办公室内摄像头一堆,电脑又是加密,出差经常报销不够用,就够吃个快餐,有些地方还不够吃快餐(早餐不报,中晚各餐15元)
5.月薪制平时加班没有加班工资,正常上班迟到一分钟罚款一元,说起来月薪制好听,实际悲哀
6.月薪制的工资很大一部分是浮动的,如果领导或者其他部门对你有意见,绩效就会低,工资可能还拿不全
7.厂服的钱在工资里面扣除,更无语的是衣服没到半年烂的不成样了,穿着让外人看见都不好意思,不知道客户和供应商是怎么看鸿宝的
8.车间工作人员你们受累了,拿着盖章的图纸比红色毛主席远远还贵,丢失一张罚款不轻,敬请在流汗流血液同时更要看牢图纸
9.员工出厂门要查箱包,把家人当什么人来防着,外人进自家门也没见出门时候还查箱包的
10.供应商上门要钱那是见多了,不闹事真难到货款,哭哭闹闹的法子都得用上
11.工资合同上面底薪大多数都是东莞最低标准,看着郁闷(例如2012年就是1300元,这样社保就是这个标准交,还有其他方面就不列出了
12.设备评审会议就是老大拍板,自己赶紧记下来准备修改,但是设备生产出来后出现问题就自己搞定,干活的是自己,挨批的也是自己
13.设备项目奖金经常拖着拖着,到后面就没直接就没消息,没发了。做项目时候说的比唱的好听,做完后不见下文
     你的评价用再你个人身上我非常赞同,作为位跟随老板近10年的元老级员工+同乡,并且代替老板监控同事们多年的忠实人才,若老板还不给你高薪厚待那实在就太不近人情。
     在此再次感谢同事们的支持,本人再续更新,望大家提提意见建议和想法!
 
应该是内部员工的可靠消息,网上评价挺多的,你搜搜看!!!

3. 东莞市鸿宝锂电科技有限公司工资正不正常发?公司怎么样?

工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。
    由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以提出辞职,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的,可以申请法院强制执行。
 《劳动合同法》第八十五条:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;	
(三)安排加班不支付加班费的;
(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

东莞市鸿宝锂电科技有限公司工资正不正常发?公司怎么样?

4. 深圳市鸿宝科技有限公司怎么样?

深圳市鸿宝科技有限公司是2011-11-03注册成立的有限责任公司(自然人独资),注册地址位于深圳市宝安区新安街道9区白金酒店公寓1栋1516。
深圳市鸿宝科技有限公司的统一社会信用代码/注册号是91440300585649955X,企业法人李志君,目前企业处于开业状态。
深圳市鸿宝科技有限公司的经营范围是:电子设备、耗材、电子产品的技术开发与销售;国内贸易。(法律、行政法规、国务院决定规定在登记前须经批准的项目除外)。^。
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5. 广东鸿宝投资管理有限公司怎么样?

广东鸿宝投资管理有限公司是2015-02-04在广东省东莞市注册成立的有限责任公司(自然人投资或控股),注册地址位于东莞市东城区温塘砖窑工业区鸿宝科技一楼。
广东鸿宝投资管理有限公司的统一社会信用代码/注册号是91441900325094666C,企业法人喻世民,目前企业处于开业状态。
广东鸿宝投资管理有限公司的经营范围是:实业投资,房地产项目投资,股权投资,工业厂房项目投资;高新技术产业的投资、开发;资产管理、投资管理;为企业资产或股权、债权的重组、并购及项目投资提供策划服务;投资咨询服务;市场、技术、企业管理咨询服务;物业管理;房地产中介服务;代办贷款手续;房屋租赁、设备租赁、汽车租赁。在广东省,相近经营范围的公司总注册资本为7562574万元,主要资本集中在 5000万以上 规模的企业中,共420家。本省范围内,当前企业的注册资本属于良好。
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6. 深圳市中科鸿宝科技有限公司怎么样?

深圳市中科鸿宝科技有限公司是2013-07-15在广东省深圳市宝安区注册成立的有限责任公司,注册地址位于深圳市宝安区石岩街道大尔山三联工业区三栋106。
深圳市中科鸿宝科技有限公司的统一社会信用代码/注册号是91440300074368203A,企业法人刘勐,目前企业处于开业状态。
深圳市中科鸿宝科技有限公司的经营范围是:LED产品、电子元器件、数码产品、计算机软硬件、电脑周边产品、电子产品的技术开发与销售;国内贸易,货物及技术进出口。(涉及行政许可的,须取得行政许可档后方可经营)^;在广东省,相近经营范围的公司总注册资本为6447229万元,主要资本集中在100-1000万和1000-5000万规模的企业中,共27725家。本省范围内,当前企业的注册资本属于一般。
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7. 汕头市广鸿宝文化科技有限公司怎么样?

汕头市广鸿宝文化科技有限公司是2013-05-23在广东省汕头市澄海区注册成立的有限责任公司(自然人投资或控股),注册地址位于汕头市澄海区广益龙田玉南路南、涵井路西9横3-1号。
汕头市广鸿宝文化科技有限公司的统一社会信用代码/注册号是91440515070238276A,企业法人王健有,目前企业处于开业状态。
汕头市广鸿宝文化科技有限公司的经营范围是:食品销售;文教科技开发;动漫、图文、网页制作;设计、制作、代理、发布国内外各类广告;网络信息技术服务,产品推广服务;销售:文教用品、塑胶制品,工艺品,电子产品,日用百货,服装,纺织品;货物进出口、技术进出口。在广东省,相近经营范围的公司总注册资本为1570542万元,主要资本集中在 100-1000万 和 1000-5000万 规模的企业中,共5365家。本省范围内,当前企业的注册资本属于良好。
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8. 深圳市鸿宝发科技有限公司怎么样?

深圳市鸿宝发科技有限公司是2013-06-08在广东省深圳市龙华新区注册成立的有限责任公司(自然人独资),注册地址位于深圳市龙华新区大浪街道高峰社区上早新村A57栋804号。
深圳市鸿宝发科技有限公司的统一社会信用代码/注册号是9144030007111286X9,企业法人方丹,目前企业处于开业状态。
深圳市鸿宝发科技有限公司的经营范围是:服装、箱包、皮具、鞋帽的销售;经营电子商务;国内贸易;经营进出口业务。^。在广东省,相近经营范围的公司总注册资本为224265万元,主要资本集中在 100-1000万 和 1000-5000万 规模的企业中,共811家。
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