新华保险2016开门红产品是什么?

2024-05-05 19:17

1. 新华保险2016开门红产品是什么?

新华保险在2016年开门红即将推出“福享一生”终身年金保险理财计划,满足高端人群财富规划中安全性、流动性、收益性三方面的需求,有效解决资产保全、财务规划和财富传承等难题。 
  “福享一生”保险理财计划涵盖“福享一生终身年金保险(分红型)”以及“附加随意领年金保险(万能型)”两款产品,客户可依据自身状态选择一次交清、三年期、五年期以及十年期交费。该产品具有以下特点: 
  1、规划功能强:犹豫期结束次日及每年,可领取主险基本保险金额与累积红利保险金额二者之和的20%直到终身。对于高净值人群来说,如何将今天的财富有效的转移到未来是他们关注的重点,“福享一生”能很好地满足这样的需求。此外,通过保单贷款功能,可提升产品流动性,让客户从容面对各种投资机会。 
  2、资产保全:理性的投资者在比较产品间的收益水平的高低时,往往更为关注产品自身的安全性,“福享一生”是一款可以让财富人士实现安心理财的产品组合。专业资产管理公司投资团队运作资产、享有分红加万能双重增值机会是该计划的另一优势。 
  3、爱的延续:很多财富人士对财富的长远规划更多地是为了关爱家人的长久幸福,“福享一生”产品可以适用于出生满30天、不满66周岁的身体健康者,如果被保险人不幸身故,公司将按保险实际交纳的保险费与累积红利保险金额对应的现金价值二者之和给付身故保险金;如果在交费期间内投保人因意外伤害身故或因意外导致全残,且投保人在保险期间内未变更的,公司将豁免续期保费,保单继续有效。

新华保险2016开门红产品是什么?

2. 新华保险2022年开门红

你好,新华保险2022年开门红,是新华保险承保的一款开门红理财产品,最高支持70周岁人群投保,保障内容全面。这款产品保障了关爱金、生存金、满期金等多项责任,还能够搭配金利优享,保底利率2.5%。【摘要】
新华保险2022年开门红【提问】
你好,新华保险2022年开门红,是新华保险承保的一款开门红理财产品,最高支持70周岁人群投保,保障内容全面。这款产品保障了关爱金、生存金、满期金等多项责任,还能够搭配金利优享,保底利率2.5%。【回答】
新华保险2022年开门红
1、关爱金
投保满第5个保单年度,即可一次性领取关爱金。
关爱金=惠金享年交保费x领取比例。
2、生存金
投保满第6个保单年度-满期前,即可一次性领取生存金。
生存金=惠金享基本保额x领取比例。
领取比例如下:
保单选择8年期,30%的基本保额;
保单选择10年期/15年期,50%的基本保额!
3、满期金
保单的8年期/10年期/15年期,期满之后可以领取满期金。
领取比例为100%的基本保额。【回答】

3. 2019开门红保险产品

购买保险:1、投保顺序一般为:意外医疗重疾教育金养老金(投资理财),2、年保费支出为年收入的10-20%,3、不一定一次购买到位,意外险可以全家都买,其他的看经济条件先给家庭支柱购买,再逐步完善。注意事项:(一)买保险先买医疗健康,有健康就能保证客户拥有一切。(二)买保险轻言语重合同,人寿保险一般都是,中长期合同,买好了就能成为终生幸福,否则影响很大。(三)保险产品需要具备保值增值的功能,现在的生活水平日增月高,必须能够抑制通货膨胀。(四)买保险必须首先保障一家之主,如果家庭主要的财富创造者都没有保障,那么保费?生活费?等家庭开支费用都是没有保证的。
扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

2019开门红保险产品

4. 新华保险2018开门红热销年金险是什么

2018新华保险开门红: 福金满堂红保险产品计划
福金满堂红保险产品计划  产品组合:由福享金生A款终身年金保险(分红型)、天利年金保险(万能型)、附加投保人豁免保费A款定期寿险、康健华贵A款医疗保险、附加高额交通工具意外伤害保险组合构成。

5. 新华保险2019年的险种有哪几款

学霸说保险,专注保险测评!我将国内包括新华公司在内的比较热门的重疾险进行了对比并整理成表格,这份表格可能对你有帮助:《国内136款热门重疾险对比表》

新华保险公司有着较长的历史,是一家有名气的大公司。这个公司做的比较好的险种有人寿保险、重疾险以及年金险。
公司好不好不能光靠说的,还是要看看实际的产品如何。该公司的产品除了价格有些高,其他的都还可以,有几个产品就不要买了,有些不值。就拿他们家比较火的重疾险来说:
健康无忧C1是单次赔付的重疾险,它有以下这些保障内容:
由图可以看出,健康无忧C1有着以下几点优点:
1、如果是在前10年不幸确诊为重疾或者身故,可以获得20%基本保额的额外赔付。
2、这款保险还规定了,如果你不幸患有6种特定重疾的一种,像脑癌,这也是可以得到20%的额外赔付的。
	当然了,它也不是完美的:
1、贵是这款产品首要的问题。1万的保费不是一般工薪家庭能够承担得起的。
2、。1万多的保费,轻症的理赔金额只买到了20%,实在是不划算。
这里整理了一些轻症赔付较高的,性价比高的重疾险产品,需要的自取:《十大值得买的热门重疾险大盘点!》
这里还有一份是不太值得买的重疾险产品的名单,感兴趣的可以看看:《十大【不值得买】的重疾险大盘点!》
关于这个问题的回答就到这里,希望对你有帮助。

新华保险2019年的险种有哪几款

6. 新华保险2019年的险种有哪几款

您好!新华人寿的保险产品还是非常多的,从保障到理财,从个人到团体,涵盖了多个方面的人身保障,你可以看下:新华保险的险种大全:具体险种的话,这里简单介绍几种:养老保险:尊贵人生年金保险(分红型)、富贵人生两全保险(A、C款)(分红型)、荣享人生养老金保险(分红型)少儿保险:附加成长天使少儿重大疾病保险、成长快乐少儿两全保险(分红型)、成长绿荫定期寿险等等保险的意义在于防范未知风险,未雨绸缪及早做好规划,有助于建立起优质为生活。建议根据自己的实际情况到一些官方平台进行对比和选择!
扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

7. 2019年新华保险基本法

保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。
基本法中级别是一级一级来规定的,试用业务员、正式业务员、客户经理、主任、部经理、总监等。这个不能用相同或者是不同来衡量。业务员有业务员的考核指标,主任有主任的考核指标。说到不同,那就是营销员是销售系列,即三个月内只要达到基本法中佣金900元,件数3件即可;对于主任,属于管理系列。在达到基本法要求的自身达到佣金1500,件数3件的前提下,还有对团队的要求。这里指你的直接增员和间接增员。对于他们有人数的要求,必须是至少5人,他们的佣金合计至少是6000元。我这里指的都是维持的条件。关于晋升性质一样,指标不同。因为主任属于管理系列,所以他赚的钱会比销售系列多的多。例如:长期服务津贴、主任责任底薪、主任管理津贴、主任年度管理分红、育成奖、营业组继续率奖等等等等。新华保险营销员责任底薪一直有吗正式业务员是否有考核期问题补充:责任底薪是否几年,一直都有。考核期几个月不出单是否解除代理合同维持或升级,否则就降级处理,甚至销号处理。其次,这个责任底薪是有时间限制的,一般为6个月,当然有方案的时候,可以延长为一年,当然这个底薪是必须有业绩的情况下才会拥有,否则是一句空话,没有实际意义。第三,保险公司的底薪,销售行业毕竟与自己的业绩挂沟的,没有业绩,不用说2000,5000的底薪,甚至更高,都是不存在的。

2019年新华保险基本法

8. 新华保险的保险产品

 快速见利--每两年返还保额10%安全获利--满期返还保险费双重增利--保额分红+累积生息无忧得利--投保人保费豁免灵活享利--期满可转换养老年金 交费期间:一次交清,5年、10年、20年交投保年龄:一次交清、5年交、10年交交费期间,投保范围为0-55周岁;20年交交费期间,投保范围为0-45周岁。保险期间:至70周岁 生存保险金——每两年返(基本保额+累积红利保额)×10%被保险人于合同生效后至70周岁保单生效对应日期间,在每满两周年的保单生效对应日生存,公司按该保单生效对应日基本保险金额与累积红利保险金额二者之和的10%给付生存保险金。满期保险金——所交保费+累积红利保额被保险人生存至年满70周岁保单生效对应日,公司按以下二者之和给付满期保险金,合同终止。1.实际交纳的保险费;2.累积红利保险金额。身故保险金——所交保费×1.05+累积红利保额现价被保险人身故,公司按以下二者之和给付身故保险金,合同终止。1.实际交纳的保险费的105%;2.累积红利保险金额对应的现金价值。投保人意外伤害导致身故或因意外身体全残豁免保费除另有约定外,投保人因意外伤害身故或因意外伤害身体全残,且投保人身故或身体全残时年龄介于18周岁至60周岁之间,可免交自投保人身故或被确定身体全残之日起的续期保险费,合同继续有效。养老年金转换条款:满期保险金及终了红利可以部分或全部转换为养老年金。如被保险人生存至70周岁保单生效对应日,自该保单生效对应日起60日内,被保险人可向公司申请,将领取的满期保险金和终了红利之和的全部或部分,作为一次交清保险费购买个人转换养老年金保险。个人转换养老年金保险的领取金额和方式按照购买当时公司提供的年金领取标准确定。保额分红的形式都有哪些?新华保险采用的“保额分红”方式,则是将红利直接以增加保额的方式进行分配,即将客户当年分得的年度红利自动加入到保额之中,再以此为基础进行下一年度的分配,直到满期或发生保险事故等情况时,将多年复利累积的保额给付给客户,同时在保单终止或减保时还有终了红利分配。保额分红可以自动提高保险保障,有效降低管理费用,同时由于投资账户资产变现压力较小,因此投资策略更灵活,获得高收益的可能性较大。保额分红的优势主要体现在以下四个方面:① 红利来源广新华保险采用保额分红机制,其分红产品红利来源于公司经营分红产品中可能获取的全部盈余。红利来源包括利差、死差,费差以及其他可能存在的各种盈余。② 分红更彻底一般保险公司最大的利润来源就是利差、费差与死差,但保单状态的各项变动、精算评估方法与基础变动、税收政策及财务核算方法变动等多种因素也可能产生利润,一般的分红方式,只将利差、费差、死差这三差全部或部分参与红利分配;而新华保险采用的英式保额分红可以将保险公司可能产生利润的所有来源全部参与分红,最大限度地让客户享受保险公司的经营成果,体现了公平和客户利益至上的原则。③ 红利水平稳保额分红产品通常采用“年度红利”和“终了红利”双重红利设计。一般的情况下,保险公司使“年度红利”保持相对平稳,满足客户相对合理的预期,在保险合同终止时,向客户分配终了红利,以丰补歉、平滑回报。④ 保障更充分保额分红产品以保额为基础进行红利分配,并通过年度红利复利递增,客户可以看到保额的不断增长,一旦发生理赔或保单满期可一次性领取。保额分红的方式帮助客户在未来实现真正的购买力,即在风险发生急需用钱之际,以同样的保费投入带来了更高的保障,真正体现出保险的真谛。境外出险,联手国际SOS全方位理赔服务新华保险与国际SOS全面战略合作新华保险与国际SOS全面战略合作,围绕全球化保险理赔及救援运营服务共同推出“全球化人身风险服务管理方案”,该方案打破了目前国内保险业仅有专属产品涵盖境外救援医疗责任的惯例,将境内外医疗救援、境外医疗服务网络与住院理赔风险管理,以及境外旅行综合援助等系列保障服务系统性嵌入新华保险多元化保险产品中,从而使该“全球化人身风险服务管理方案”所惠及的客户量逾千万,最终使新华保险各层级客户均能享受到如影随形的紧急救援服务。借助国际SOS全球化医疗服务网络和报警中心服务资源平台,新华保险将国际SOS遍布全球的5万医疗服务网络纳入其定点医院范围内,全面建立起新华保险独有的境外理赔合作医疗服务网络,使该方案具有最及时的电话连线服务、最安全的医疗跟踪、最优惠的费用结算、最专业的救援转运,以及最便捷的理赔协助等特点。其中,普通客户将拥有业内独一无二的境外理赔协助、免费翻译服务,并有机会得到及时专业的医疗救援等差异化服务;而VIP客户将更能享受到尊贵的紧急医疗转运及健康关爱服务。新华保险“更快 更易 更关怀”理赔服务专业服务始终是新华保险理赔工作的追求,业内首创的“理赔服务星级标准管理模式”面向全国200多家机构实施统一规范的标准化服务认证,确保每一位新华客户享受到酒店式精细化专业理赔服务。(1)开通服务专线,24小时受理理赔报案和咨询;(2)开通短信秘书服务,及时进行报案指导、理赔进程和结案领款通知;(3)建立重大紧急事件应急机制,主动寻访出险客户,快速理赔;(4)实现异地投保,全国通赔无障碍;(5)联手国际SOS开辟全方位、宽领域、多层次的境外直通理赔协助服务;(6)向住院客户送上鲜花、慰问卡等形式的爱心慰问;(7)为经济困难客户提前预付医疗保险金,挽救危难生命;(8)2000元以内责任清晰的简易案件,柜面30分钟结案,立等可取;(9)理赔服务人员上门代办复杂案件索赔,理赔服务明星代办小额案件上门即时给付;(10)所有营业网点公示理赔服务流程和服务项目,接受公众监督,提供“易赔通”、“标准化理赔服务手册”、“新华理赔服务之窗”等多种宣传载体传递新华理赔服务信息。(11)开通网络自助报案及理赔进度查询功能,随时随地掌握理赔动态。新华保险全国异地通赔服务新华保险自2006年起在全国34家分公司开通了异地投保、全国通赔的绿色理赔服务通道,这是基于信息集中技术支持下的全国联保+异地通赔的“全国通”服务网络平台,即新华保险客户无论身处何地,异地出险后完全可以在出险地的理赔服务柜面快速办理理赔手续,无需担负额外手续费用即可享受方便快捷的服务。新华保险高效理赔为客户提供方便快捷的理赔服务是新华保险不懈的追求。首先,凭借覆盖全国的分支机构服务网络,公司已实现“全国通赔”,也就是说,公司的客户无论在任何地方出险,均可以拨打新华保险统一服务电话95567进行报案,获得专业理赔指导和服务支持,并且可以在任何一个新华客服柜面办理理赔申请;第二,公司追求快速的理赔服务,责任清晰的小额赔付30分钟内处理完毕,普通案件五日内处理完毕,复杂疑难的赔案在30日内处理妥当。截至2010年12月,新华保险76%以上的理赔案件可以在5天内处理完毕。新华保险2010年理赔情况新华保险每年赔付总额都不太一样,2010年度理赔金额接近15亿元,保险金类型主要分布:一是身故保险金,占66% ;二是医疗保险金,占16% ;三是重疾保险金,占15%。在件数分布上,约80%的理赔案件集中在医疗保险金申请上。新华保险2013年保费收入1036亿新华保险公告称,2013年全年公司累计原保险保费收入为1036.40亿元,同比增加6.06%。而2014年1月14日晚间,中国平安公告表示,其2013年保费收入2687亿元,同比增15.03%。截至1月14日收盘,新华保险上涨1.57%,收报21.93元,中国平安上涨1.37%,收报39.99元。 新华保险在四川绵阳地区受理了一起意外卡单案件,客户因不慎摔伤进行了脾脏切除手术。如果按照旧版的残疾标准,该手术不属于意外险赔付的范围。而根据2014年1月1日起实施的新版《人身保险伤残评定标准》(以下简称“新残标”),此手术鉴定为8级伤残。新华保险积极进行调查核实后,于受理次日给付客户意外伤残理赔保险金3000元。该案件是新华保险受理赔付的首例新残标案件。某客户于2014年年初购买新华保险旅途无忧F款升级版。2014年1月底,该客户在家中楼道转弯处收拾杂物时不慎踩滑摔伤,左胸撞于楼梯扶手,伤势较重,医院诊断为外伤性脾破裂,左胸多发肋骨骨折。新华保险理赔人员在收取了客户递交资料后第一时间进行调查核实,首先对出险人伤口进行拍照验伤,并核实本次出险住院病历的手术记录,记录显示为行脾脏切除术,符合新残标8级伤残标准。