请资深HR赐教：跳槽到新公司，终面之后要求我提供在原公司的收入证明，请问合法吗？合乎聘用流程吗？

1. 请资深HR赐教：跳槽到新公司，终面之后要求我提供在原公司的收入证明，请问合法吗？合乎聘用流程吗？

主要是为了鉴别你在简历上和面试过程中对以前的收入是否有谎报的情况，另外也是为了给你定薪作参考。法律对此没有禁止性规定，所以公司提出这个要求是合法的。聘用流程由各个公司在符合法律规定的前提下自行制定，每个公司的规定各不相同，但是提供收入证明是比较普遍的做法。
如果你没有在面试过程中撒谎，那不妨提供给新公司。你可以拒绝，但是会影响新公司的录用决定。如果你希望到这家新公司工作，并且希望以后工作愉快，还是提供给他们比较好。

2. 面试时HR需要提供上一家公司的「薪资证明」，这是否合法？

合法：
1，当然如果你有充足的理由你也可以拒绝提供。
2，提供薪资证明有几个可能的目的你口述的薪资与实际是否相符，测试你的诚信。
3，HR的自我保护他招一个员工到公司，所提供的薪资不太离谱，与原来薪资差距不能太大。
4，如果觉得会对原单位有影响，可以跟原单位直述你的薪资证明用途不过一般单位都会提供薪资证明的，这是HR的工作职责之一。

3. 我要房贷，找单位开工资收入证明，但是单位开了证明却不肯盖章有用吗？单位不肯盖章合法吗？

收入证明要有公司的盖章才生效，给员工开工资收入证明是公司的义务，如果不给你盖章是不合法的

4. 合法收入需要什么证明

收入证明一般由公司出具，具体会包含你的工作性质，月工资或者年薪等

5. 保险代理人离职原公司不给开收入证明盖公章合法吗

现在保险公司外勤团队都是这样，外勤跟公司是代理合同，不是劳动合同

6. 公积金贷款需要公司给开个人收入证明，但公司不给开，请问公司这样做合法吗？

法律上没有这方面的规定，所以谈不上违不违法；
公司基本上都会给开这个证明的，跟单位的人好好说说，不行就找单位的领导层。

7. 本人因买房贷款向公司开了收入证明，但是公司把我的购房合同复印了一份存档在公司，合理、合法吗？

公司有义务为你出具收入证明的，但没权利干涉你个人私有财产，没有理由留存你的购房合同，合不合法倒没个界定，只能说做法欠妥 不合理！

8. 我为朋友作担保 到单位开收入证明，可单位不盖财务章，作担保必须用财务章。为什么单位不给盖呢 合法吗

目前的法律还真没有规定这是合法还是不合法，但现在多数单位的做法是：在不涉及钱款往来的情况下，一般不使用财务章。再说财务章属单位的财务科室管，某科室是不可以代表本单位出具这类证明的。