找工作简历怎么写

1. 找工作简历怎么写

个人工作简历怎么写

2. 找工作的个人简历一般怎么写？

作为一个经历过校园招聘洗礼，并最终进入互联网圈子的过来人，有几点感触跟你分享一下。PS：如果想要帮忙改简历，或者有关职业规划比较迷茫的。

首先，关于写简历要先明确一点，什么是简历，企业HR想要看什么样的简历。很多求职者，尤其是学生都会犯一个错误，以为写简历就是把自己过去的经历通通写上去。实际上HR看简历不是只看你的经历，而是想通过你的经历去了解你的能力。所以简历不是写越多越好，而是如何通过写简历突出自己的能力是符合岗位要求的，这才是最重要的，也是写简历的核心！
写简历有几个核心步骤：
1、明确自己的求职意向
为什么要明确求职意向呢？刚才也说了，写简历的核心就是体现自己能力符合企业岗位的要求。所以明确求职意向就显得格外重要，因为你的简历都是需要围绕求职意向来写的。例如，求职意向是新媒体运营，那你的能力就要体现出是符合新媒体运营的，比如文字表达能力，运营公众号等媒体账号的能力，捕捉实时热点的能力。
2、梳理自己的经历和能力
在明求职意向后，就要梳理自己，简历说白了就是对自己过去的总结。一般学生简历的模块大概有几类。基础信息（姓名、性别、年龄、专业、毕业院校等）、校内经历（包括所获奖项、校内实践）、校外经历（主要是兼职、实习）、个人技能（例如会PS等独有技能）、自我评价。
3、准确表达自己的经历和能力
表达很关键，很多学生能力很强，但是就是不会表达，往往在这里就吃了亏。表达一定是要体现自己能力的，而不是写流水账，在这里如果能有实例或数字来证明，就更好。
例如：大学期间负责学校官方微博维护（贴切求职意向：新媒体运营），建立了高效的推文发布工作流程，每一条推文平均有50条以上的回复，高于兄弟学校的官微（粉丝量差不多）。这样的描述就更加有吸引力。
最后，简历一定是内容大于形式。但好的形式会让内容加分更多。

3. 找工作个人求职简历怎么写

1、让简历内容突出

内容就是一切，所以简历一定要突出你的能力、成就以及过去经验，仅有漂亮的外表而无内容的简历是不会吸引人的。 简历内容要仔细分析你的能力并阐明你能够胜任这份工作。

2、让简历外表醒目 

历的外表不一定要强调，但它应该醒目。审视一下简历的空白处，用这些空白处和边框来强调你的正文，或使用各种字体格式，如斜体，大写，下划线，首字突出，首行缩进或尖头。 

3、尽量使你的简历简短，只使用一张纸 

雇主可能会扫视你的简历，然后花30秒来决定是否召见你，所以一张纸效果最好。 

4、为你的简历定位 

雇主们都想知道你可以为他们做什么。含糊的、笼统的并毫无针对性的简历会使你失去很多机会，所以必须为你的简历定位。如果你有多个目标，最好写上多份不同的简历，在每一份上突出重点。这将使你的简历更有机会脱颖而出。 

5、写上简短小结 

这其实是最重要的一个部分，"小结"可以写上你最突出的几个优点。没有什么应聘者写这几句话，但雇主们却认为这是引起注意的好办法。 

6、强调成功经验 

雇主们想要你的证据证明你的实力。记住要证明你以前的成就以及你的前雇主得到了什么益处，包括你为他节约了多少钱，多少时间等，说明你有什么创新等。 

7、力求精确 

阐述你的技巧、能力、经验要尽可能的准确，不夸大也不误导。确信你所写的与你的实际能力及工作水平相同，还要写上你以前工作的时间和公司。 

8、使用有影响力的词汇 

使用这种词汇，如：证明的，分析的，有创造力的和有组织的。这样可以提高简历的说服力。 

9、用词要注意 

在调查中许多官员都说到了这个问题。他们最讨厌错字别字。许多人说："当我发现错别字时我就会停止阅读。"所以，你的简历一定要认真写。雇主们总认为错别字说明人的素质不够高。 

10、个人信息不是必须

现在，在简历上写上个人信息如血型、身高、生源所在地等有时已不再是必须。许多公司都乐意接受没有个人信息的简历。 

11、最后测试 

记住，你的简历应该回答以下问题：它是否清楚并能够让雇主尽快知道你的能力？是否写清了你的能力？是否写清了你要求这份工作的基础？有东西可删除吗？

4. 找工作，如何写个人简历？

5. 找工作简历怎么写

　　求职  简历  是求职者个人资历、能力以及个人形象的书面表述,也是求职者找工作的必备文件之一。下面是由我分享的找工作的  求职简历    范文  ，希望对你有用。
       　　找工作的求职简历范文(一)   
    　　个人概况
   
    　　姓　　名：xuexila
   
    　　出生年月：1985年7月
   
    　　  毕业  院校：湖北人民警察学校
   
    　　学 历：大专
   
    　　联系电话：
   
    　　性　　别：男
   
    　　政治面貌：团员
   
    　　专　　业：公安技术
   
    　　手 机：
   
    　　电子邮件：
   
    　　  教育  经历
   
    　　XX/9-XX/7： 湖北人民警察学校 系别: 公安系统 专业: 刑事侦查 学历: 大专
   
    　　在校奖励情况与实践  经验  
   
    　　XX/4—XX/3 西安峰星电讯南大街店nokia销售顾问 XX/6—XX/12 西安某汽车销售有限公司 销售主管 工作描述： 主要职责：1、销售目标及任务的制定和下达，并监督执行;2、展厅管理制度的制定及考核;3、协助销售顾问价格谈判并促成签单;4、处理售前及售后过程中的异常问题;5、维护客户关系，完成日常市场及客户开发工作等。
   
    　　技能水平
   
    　　普通话流利技术专长：擅长组织管理，  人际交往  。了解汽车专业知识，对汽车销售有一定经验。机动车驾驶证c1
   
    　　  自我评价  
   
    　　有很强的组织能力和团队合作精神，具有较强的适应能力;纪律性强，工作积极配合;意志坚强，具有较强的无私奉献精神。对待工作认真负责，善于沟通、协调;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习、能不断提高自身的能力与综合素质
   
    　　求职意向
   
    　　汽车销售/经纪人,公务员,汽车销售/经纪人,销售顾问
       　　找工作的求职简历范文(二)   
    　　基本信息
   
    　　姓　　名：xuexila
   
    　　年　　龄：22
   
    　　民　　族：汉族
   
    　　联系电话：***********
   
    　　电子邮箱：***@xuexila
   
    　　求职意向
   
    　　应聘职位：软件工程师
   
    　　工作年限：2
   
    　　求职类型：全职
   
    　　可到职日期：随时
   
    　　月薪要求：XX--3500
   
    　　希望工作地区：广州
   
    　　教育背景
   
    　　毕业院校：华南师范大学
   
    　　最高学历：本科
   
    　　毕业日期：XX-07
   
    　　所学专业：软件工程
   
    　　外　　语：英语
   
    　　专　　长
   
    　　1、能够充分理解面向对象的设计思想。
   
    　　2、熟练掌握java、c/c++程序设计语言，掌握基本的算法原理，会利用开发平台编写高级语言程序。
   
    　　3、能熟练使用jsp+javabean开发模式。
   
    　　4、能熟练使用eclipse、myeclipse、microsoftvisualstudio。
   
    　　5、能熟练配置、调试java应用服务器apachetomcat并进行java程序的开发部署。
   
    　　6、熟悉mysql、oracle、sqlserverXX数据库,掌握基于sqlserverXX的数据库编程。
   
    　　7、熟悉和了解ooa,ood能操作powerdesigner等工具。
   
    　　8、熟悉javascript。
   
    　　项目经验
   
    　　项目一：酒店信息管理系统(XX/10—XX/01)
   
    　　系统平台：windowsxp
   
    　　开发环境：myeclipse+tomcat6.0+sqlserverXX
   
    　　项目描述：后台数据库管理酒店人员、物资;前台界面实现酒店的信息查询、预定。
   
    　　开发团队:小组开发，共四位成员。
   
    　　角色定位:项目组长，负责网站前台界面设计、jsp程序的编写以及后台数据库的设计，
   
    　　协调小组成员的设计、开发工作，参与测试。
   
    　　项目二：c语言编译器开发(XX/10—XX/12)
   
    　　系统平台：windowsxp
   
    　　开发环境：myeclipse
   
    　　项目描述：使用c++语言开发，采用面向对象设计，实现该语言的词法分析，语法分析及语义分析三个部分。
   
    　　开发团队:小组开发，共四位成员。
   
    　　角色定位：主要负责词法分析及语法分析部分面向对象的设计与开发。
   
    　　个人评价
   
    　　学习成绩良好，有自主学习与钻研的精神，对软件开发有很浓厚的兴趣。善于与人合作，有良好的表达能力。
       　　找工作的求职简历范文(三)   
    　　姓名：xuexila
   
    　　目前所在： 天河区
   
    　　年　　龄： 21
   
    　　户口所在： 汕尾
   
    　　国　　籍： 中国
   
    　　婚姻状况： 未婚
   
    　　民　　族：
   
    　　诚信徽章： 未申请
   
    　　身　　高： 158 cm
   
    　　人才测评： 未测评
   
    　　体　　重：
   
    　　人才类型： 应届毕业生
   
    　　应聘职位： 文案/策划/美术指导， 培训助理， 行政专员/助理
   
    　　工作年限： 3
   
    　　职　　称：
   
    　　求职类型： 实习
   
    　　可到职日期： 随时
   
    　　月薪要求： 面议
   
    　　希望工作地区： 天河区,海珠区,
   
    　　工作经历
   
    　　蒲公英托儿所
   
    　　起止年月：XX-09 ～ XX-10
   
    　　公司性质：   其它  
   
    　　所属行业：
   
    　　担任职位： 兼职家教
   
    　　工作描述： 1、保证学生的秩序地完成作业。
   
    　　2、布置相关课外作业，并保证按时完成。
   
    　　3、整理书籍
   
    　　  离职  原因： 找实习
   
    　　海丰县工商局
   
    　　起止年月：XX-07 ～ XX-09
   
    　　公司性质：
   
    　　所属行业：
   
    　　担任职位：
   
    　　工作描述： 1、资料的分类，整理和汇总。
   
    　　2、校对资料文档。
   
    　　3、制作，并填写相关表格多份。
   
    　　4、文档的打印，复印，扫描。
   
    　　5、传送资料。
   
    　　离职原因： 开学
   
    　　三全状元水饺
   
    　　起止年月：XX-09 ～ XX-11
   
    　　公司性质：
   
    　　所属行业：
   
    　　担任职位： 促销员
   
    　　工作描述： 1、了解顾客食品  爱好  ，推荐相应口味的水饺。
   
    　　2、整理三全状元水饺等产品的货架，及时补充货源。
   
    　　3、与业务员进行良好的沟通，仓库缺少的货物需要及时跟业务员联系。
   
    　　广州亚运会
   
    　　起止年月：XX-09 ～ XX-12
   
    　　担任职位： 亚运会红十字会志愿者
   
    　　工作描述： 首先，学校的红十字会对我们进行了为期一个月的急救知识培训，并进行考试。
   
    　　其次，到小区内布置会场，宣传急救知识和亚运会的理念。
   
    　　再次，维持活动的秩序以及人员的安全。
   
    　　最后，对现场的进行清洁。
   
    　　此外，在整个大学之间，我参加了武警幼儿园，园区老人等志愿者服务活动，我收获的不仅仅是一份心情，更是对志愿者精神的诠释。
   
    　　志愿者定点服务
   
    　　起止年月：XX-09 ～ XX-10
   
    　　担任职位：
   
    　　工作描述： 1、广东技术师范学院幼儿园志愿者服务。
   
    　　2、在棠下武警幼儿园进行定点服务。
   
    　　3、关爱孤寡老人——探望李阿姨。
   
    　　4、图书馆书籍整理。
   
    　　5、棠德南居委会整理资料。
   
    　　6、棠德背居委定点服务。
   
    　　教育背景
   
    　　毕业院校： 广东技术师范学院
   
    　　最高学历： 本科
   
    　　获得学位: 学士学位
   
    　　毕业日期： XX-06
   
    　　专 业 一： 工商管理
   
    　　专 业 二：
   
    　　起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
   
    　　XX-09 XX-12 广东技术师范学院 英语四级 英语四级证书 -
   
    　　XX-02 XX-03 广东技术师范学院 计算机等级证书 二级access -
   
    　　语言能力
   
    　　外语： 英语　良好
   
    　　粤语水平： 良好
   
    　　其它外语能力： 客家话精通，潮汕话精通
   
    　　国语水平： 精通
   
    　　工作能力及其他专长
   
    　　一、在大一期间担任物流协会外联部干事一职：
   
    　　1、主要负责拉赞助，为协会进行活动的提供经费以及奖品!
   
    　　2、负责会服订购!
   
    　　二、宣组委员：
   
    　　完成团总支，学校的工作;比如学院的运动会需要对该班级的大本营进行设计，定期收集废瓶子，发放通知，帮助团支书等等，我学会了与同学、干部之间的良好沟通，协调学生工作。
   
    　　个人自传
   
    　　获得的奖项以及经历：
   
    　　1、国家奖学金获得者，综合测评排名班级第一，管理学院只有4人获得!
   
    　　2、连续两年获得三好学生，各项排名前10，班里名额不超过3人。
   
    　　3、获得优秀团员，班里名额不超过2人。
   
    　　4、获得优秀团干部，为了奖励工作突出的学生干部，班里名额不超过1人。
   
    　　5、班级       辩论   赛亚军。作为三辩的我很享受这种团体竞争氛围，更让我懂得协调、团结的重要性。

6. 找工作的个人简历一般怎么写？

要点1：不相关的不要写。

尤其是与应聘岗位毫不相关的实习经历（例如：应聘四大写教育实习），不要舍不得删除，留下一些毫不相关的经历只会减分，让HR觉得在凑字数，不会加分。

要点2：内容要精简。

给上百个同学修改过简历，在教育背景上写一堆主修课程是通病。但是如果专业与应聘岗位不是直接对口的，譬如学管理学想要应聘金融类岗位，适当的将所学习过的金融类课程写上一些是可取的。

以个人信息为例，你的籍贯、身高体重、民族等等，岗位描述中没有注明的真的没必要写，其他的内容像技能、教育背景等等也是。还有很多同学把只是略知皮毛的算法语言也都写上，真的没必要，就写岗位最需要，你最擅长的，把更多的笔墨放在含金量的实习经历/项目经历上吧。

要点3：STAR法则。

很多答主都会提到，STAR法则真的十分受用。

很多同学在描述经历的时候喜欢可观来描述项目A是干什么的，意义是什么，完全不提自己在这其中的作用。试问一下，这个项目多么有价值，对HR判断你是否适合这个岗位有任何的帮助吗？在实习、项目等描述的时候，一定要突出你自己做了什么，在这里面的价值又是什么。

STAR法则，分别为情境（Situation），任务（Task），行动（Action），结果（Result）。【摘要】
找工作的个人简历一般怎么写？【提问】
您好，您咨询的问题我已经看到了，正在整理答案，请稍等一会儿哦~【回答】
要点1：不相关的不要写。

尤其是与应聘岗位毫不相关的实习经历（例如：应聘四大写教育实习），不要舍不得删除，留下一些毫不相关的经历只会减分，让HR觉得在凑字数，不会加分。

要点2：内容要精简。

给上百个同学修改过简历，在教育背景上写一堆主修课程是通病。但是如果专业与应聘岗位不是直接对口的，譬如学管理学想要应聘金融类岗位，适当的将所学习过的金融类课程写上一些是可取的。

以个人信息为例，你的籍贯、身高体重、民族等等，岗位描述中没有注明的真的没必要写，其他的内容像技能、教育背景等等也是。还有很多同学把只是略知皮毛的算法语言也都写上，真的没必要，就写岗位最需要，你最擅长的，把更多的笔墨放在含金量的实习经历/项目经历上吧。

要点3：STAR法则。

很多答主都会提到，STAR法则真的十分受用。

很多同学在描述经历的时候喜欢可观来描述项目A是干什么的，意义是什么，完全不提自己在这其中的作用。试问一下，这个项目多么有价值，对HR判断你是否适合这个岗位有任何的帮助吗？在实习、项目等描述的时候，一定要突出你自己做了什么，在这里面的价值又是什么。

STAR法则，分别为情境（Situation），任务（Task），行动（Action），结果（Result）。【回答】
STAR法则所表达的项目经历或者实践经历将会十分有逻辑与内容，更为重要的是，在熟悉这个法则之后，在面试中可以表现的更为从容，在整体表现上持续得分。

如果有些同学讲完结果之后觉得还有不少的盈余时间，可以在整体的组织架构上再加一个所学所获（Learning）【回答】
简历排版上就不用说了——简洁工整，讲究细节。该对齐的对齐，该用标点的用标点，在排版上需要下很大的功夫。【回答】
可以加微信你帮我写出来吗一样支付费用【提问】
不了不了【回答】

7. 找工作的个人简历一般怎么写？

第一，要明确你的目标读者
一般情况小，规模小的企业HR和老板是同一个人；规模大的企业根据你应聘的职位不同目标读者也不同。
个人简介相当于自我介绍，应该快速有效地传达你是谁，你做过什么牛逼的事。
第二，参考同类个人简历
想知道目标企业有何期待，你最好看看同行业内其他人是怎么写个人简介的。比如，你将要为自己的主页写一段职业个人简介，你可以先浏览同行业人士的主页。看看他们是如何呈现自己的，吸取他们写作的优点。比如：人脉黄页
第三，浓缩信息
最有趣的轶事不一定是相关的。比如，程序员简介应该提及他参与过的项目并做了某个具体功能的开发，而销售员的个人简介应该提及他累计成交的金额、件数等。可以适当加一些其他信息，但那些绝对不是重点。
第四，用你的姓名开篇
假定HR或老板对你毫无了解。写出你的全名，不要用昵称。如：人脉黄页
第五，陈述你的成就
你有什么成就？你有多少经验和专业技能？不要把这部分放在最后，别让HR或老板猜——不会猜的，他们只会失去兴趣。
第六，有生动的个人细节
这些细节能提升说服力，还能提现你的个性。但是，不能用自夸的语气。如：人脉黄页发表的《如何写出一份优秀的个人简历》的文章获得了10万+的赞同。人脉黄页除了在电脑前写文章，还喜欢推广他的网站（人脉黄页），让找人、找服务快！
第七，个人联系方式
不要太保守，可以留下多种联系方式，如：电话号、微博、公众号等。
第八，控制简历字数
大约写300字左右，这个篇幅刚好能给HR或老板简要介绍你。
第九，校对和修改
基本上不可能一次就写完美。因为个人简历只是个人工作的掠影，写好后读几遍，你可能会发现遗漏了重要信息。让朋友检查一下你的个人简历，给你反馈。他们能告诉你信息有没有传达清楚。【摘要】
找工作的个人简历一般怎么写？【提问】
您好，我正在帮您查询相关的信息，马上回复您。【回答】
第一，要明确你的目标读者
一般情况小，规模小的企业HR和老板是同一个人；规模大的企业根据你应聘的职位不同目标读者也不同。
个人简介相当于自我介绍，应该快速有效地传达你是谁，你做过什么牛逼的事。
第二，参考同类个人简历
想知道目标企业有何期待，你最好看看同行业内其他人是怎么写个人简介的。比如，你将要为自己的主页写一段职业个人简介，你可以先浏览同行业人士的主页。看看他们是如何呈现自己的，吸取他们写作的优点。比如：人脉黄页
第三，浓缩信息
最有趣的轶事不一定是相关的。比如，程序员简介应该提及他参与过的项目并做了某个具体功能的开发，而销售员的个人简介应该提及他累计成交的金额、件数等。可以适当加一些其他信息，但那些绝对不是重点。
第四，用你的姓名开篇
假定HR或老板对你毫无了解。写出你的全名，不要用昵称。如：人脉黄页
第五，陈述你的成就
你有什么成就？你有多少经验和专业技能？不要把这部分放在最后，别让HR或老板猜——不会猜的，他们只会失去兴趣。
第六，有生动的个人细节
这些细节能提升说服力，还能提现你的个性。但是，不能用自夸的语气。如：人脉黄页发表的《如何写出一份优秀的个人简历》的文章获得了10万+的赞同。人脉黄页除了在电脑前写文章，还喜欢推广他的网站（人脉黄页），让找人、找服务快！
第七，个人联系方式
不要太保守，可以留下多种联系方式，如：电话号、微博、公众号等。
第八，控制简历字数
大约写300字左右，这个篇幅刚好能给HR或老板简要介绍你。
第九，校对和修改
基本上不可能一次就写完美。因为个人简历只是个人工作的掠影，写好后读几遍，你可能会发现遗漏了重要信息。让朋友检查一下你的个人简历，给你反馈。他们能告诉你信息有没有传达清楚。【回答】
一般情况下，你想入职的公司会有样表的【回答】
希望可以帮助到您【回答】
你好【提问】
可以加微信你帮我写出来吗【提问】
一样支付费用【提问】
您好，平台不允许加客户联系方式哦【回答】
您只需要根据个人实际情况，根据简历样表，填上去就好啦【回答】
个人简历是很重要的，写不好，机器就会把你OUT了，所以，要慎重。【回答】

8. 个人简历怎么写。就是找工作那个。

个人简历可以是表格的形式，也可以是其他形式。个人简历一般应包括以下几个方面的内容：  (1)个人资料：姓名、性别、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻状况，身体状况，兴趣、爱好、性格等等；  (2)学业有关内容：就读学校、所学专业、学位、外语及计算机掌握程度等等；  (3)本人经历：入学以来的简单经历，主要是担任社会工作或加入党团等方面的情况；  (4)所获荣誉；三好学生、优秀团员、优秀学生干部、专项奖学金等；  (5)本人特长：如计算机、外语、驾驶、文艺体育等。  简历要简明扼要，简历简历，不是回忆录，别以为越厚越好。  这个世界是多元化的，谁都不能包打天下。所以，简历务必简要，突出重点，不精通或不擅长的东西不要往上面瞎写。简历的基本内容标准的求职简历主要由四个基本内容组成：基本情况：姓名、性别、出生日期、婚姻状况和联系方式等。教育背景：按时间顺序列出初中至最高学历的学校、专业和主要课程。所参加的各种专业知识和技能培训。工作经历：按时间顺序列出参加工作至今所有的就业记录，包括公司/单位名称、职务、就任及离任时间，应该突出所任每个职位的职责、工作性质等，此为求职简历的精髓部分。其他：个人特长及爱好、其他技能、专业团体、著述和证明人等。  2.精简简历的长度和厚度一般人事部门的经理往往会收到堆积如山的简历，他们根本没有太多的时间仔细看一份漫长的简历。如果你寻求一个专业或技术职位，写上一两页的简历是正常的。一位忙碌的人事经理根本无暇顾及你那份超过两页的简历，而简短的简历往往又比冗长的简历难写。所以你可以将写出来的漫漫简历尽量压缩，使之简短有力。  3.投递简历的方式如今的IT公司都喜欢采用E-mail的方式来接收简历，当然在招聘会也会接收一些纸介质简历。所以除了去招聘会上投一些简历外，你还可以多去一些人才(公司)网站看看招聘信息。然后以电子邮件的形式发给对方，这样一来对于双方来说都省时省力。你也免去了打印简历的成本。  4.关注招聘条件对于用人单位来说，简历是第一关，面试才是第二关。在简历中，人事经理往往会侧重于观察简历是否已经达到了招聘条件，如果达到了则会考虑通知当事人来面试。所以，在写简历时一定要关注对方的招聘条件，并在自己所写的简历中努力达到对方所要求的水平。这样他们就会通知你去面试了。  5.表达能力在写简历时一定要尽情地表现你自己，而不是别人。在你的简历中展现你的技能，并用你自己取得的成果证明它们。如果你写作表达能力差，最好请写作能力比较强的人帮忙，你可以通过自己口述的方式让别人边听边写，用合适的词来描述你自己。另外写简历不必拘泥于格式：简历是你自己的简历，所以不管你写什么，只要看着合情合理就行。简历最好就是实话实说的表现自己，过高的虚夸或者是过于谦虚都不好。 6.关注要点在简历中，你千万不要简单地列举你所干过的职务，强调你都干了些什么。一定要重点强调你能干某项工作的特别技能以及你所取得的成就和证书，就是一份简单的简历也应这样写。别过分谦卑：像面试一样，你的简历不能太谦卑。