个人所得税怎么算举例

1. 个人所得税怎么算举例

个人所得税计算和举例如下：1、个人所得税计算方式为本期应预扣预缴税额等于（累计预扣预缴应纳税所得额乘以预扣率减速算扣除数）减累计减免税额减累计已预扣预缴税额，累计预扣预缴应纳税所得额等于累计收入减累计免税收入减累计减除费用减累计专项扣除减累计专项附加扣除减累计依法确定的其他扣除。其中累计减除费用，按照5000元/月乘以纳税人当年截至本月在本单位的任职受雇月份数计算；2、举例说明，2019年1月，甲取得工资3万元，个人负担“三险一金”4000元，专项附加扣除2000元（无其他扣除项），2019年2月，甲同样取得工资3万元，个人负担“三险一金”4000元，专项附加扣除2000元（无其他扣除项）。按照累计预扣预缴法计算个人所得税，专项附加可以扣除。1月应纳税额等于（30000减4000减5000减2000）乘以3％等于570元，2月应纳税额等于（30000加30000）减（4000加4000）减5000乘以2减（2000加2000）然后的数值在乘以10％减2520减570等于710元。个人所得税率是个人所得税税额与应纳税所得额之间的比例。个人所得税率是由国家相应的法律法规规定的，根据个人的收入计算。 缴纳个人所得税是收入达到缴纳标准的公民应尽的义务。《中华人民共和国个人所得税法》第三条  个人所得税的税率：（一）综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率（税率表附后）；（二）经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率（税率表附后）；（三）利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得和偶然所得，适用比例税率，税率为百分之二十。

2. 个人所得税计算例子

应交个人所得税=(工资-个人交五险一金金额-个人所得税扣除额5000元)*适用税率-速算扣除数。举个例子：应交个人所得税=(工资5800元-个人交五险—金金额1044元-个人所得税扣除额5000元)*税率3%-速算扣除数0元。一、个人所得税的标准:1、工资范围在1-5000元之间的，包括5000元，适用个人所得税税率为0%；2、工资范围在5000-8000元之间的，包括8000元，适用个人所得税税率为3%；3、工资范围在8000-17000元之间的，包括17000元，适用个人所得税税率为10%；4、工资范围在17000-30000元之间的，包括30000元，适用个人所得税税率为20%；5、工资范围在30000-40000元之间的，包括40000元，适用个人所得税税率为25%；6、工资范围在40000-60000元之间的，包括60000元，适用个人所得税税率为30%；7、工资范围在60000-85000元之间的，包括85000元，适用个人所得税税率为35%；8、工资范围在85000元以上的，适用个人所得税税率为45%。二、个人所得税的定义:个人所得税是国家对本国公民、居住在本国境内的个人的所得和境外个人来源于本国的所得征收的一种所得税。在有些国家，个人所得税是主体税种，在财政收入中占较大比重，对经济亦有较大影响。法律依据《中华人民共和国个人所得税法》第二条 下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：(一)工资、薪金所得；(二)劳务报酬所得；(三)稿酬所得；(四)特许权使用费所得；(五)经营所得；(六)利息、股息、红利所得；(七)财产租赁所得；(八)财产转让所得；(九)偶然所得。

3. 计算个人所得税

应纳税所得额=19500-3500=16000元。
其中：
1500按3%=1500×3%=45元。
1500到4500，有3000元按10%=3000×10%=300元。
4500到9000，有4500元按20%=4500×20%=900元。
9000到35000，有26000按25%计税，但你总共只有16000元计税，
上面几段已记了=1500+3000+4500=9000元。
剩下16000-9000=7000元按25%=7000×25%=1750元。
上述四段合计纳个税=45+300+900+1750=2995元。
 
快捷算法：
应纳个税=（19500-3500）×25%-1005=2995元。

4. 计算个人所得税

希望不是什么考题在这里找答案。
此问题的个税计算涉及诸多变数，如08年的缴费基数（09/10年可以上年的平均数计算）、所在地区的社保/公积金缴费比例，每月领取的工资数等。可搜索9米个税计算器自行试算。附图仅作参考。

5. 计算个人所得税

本题涉及到个人所得税计算的二个知识点。一个是单位为纳税义务人负担部分税款的个税的计征方法；另一个是全年一次性奖金的个税计征方法。

     1、单位为纳税义务人负担部分税款的个税的计征方法。
依据《国家税务总局关于雇主为其雇员负担个人所得税税款计征问题的通知》(国税发[1996]199号）二、雇主为其雇员均担部分税款的处理：雇主为其雇员定额负担税款的，应将雇员取得的工资、薪金所得换算成应纳税所得税后，计算征收个人所得税。工资薪金收入换算成应纳税所得额的计算公式为：应纳税所得额＝雇员取得的工资＋雇主代雇员负担的税款－费用扣除标准。

     钟某工资部分应纳个税为：（6000+100-3500）×10%-105=155

     2、全年一次性奖金的个税计征方法。按（国税发【2005】9号）政策规定计算全年一次性奖金的个税。

     80000×20%-555=15445

     当月钟某应缴纳个人所得税应该将本月工资应缴数与年终将应缴相加，
 既 155+15445=15600

 结论：C. 15600

6. 计算个人所得税

1.稿酬所得（1200-800）*20%*（1-30%）=56           
2.劳务所得（2000-800）*20%*4=3840
3.财产租赁所得（240000-1200000-6000）*20%=负数不用交了，你“该房产造价1200000元”有没有写错啊. 计算王教授应纳的个人所得税总额总的加起来就行了。作为最佳答案吧！谢谢

7. 个人所得税计算实例？

2009年个人所得税计算公式：应缴纳的个税＝[(应发工资－四金或三金)－2000]×税率－速算扣除数（见个人所得税税率表）；年终奖缴税计算方法
纳税范围：其它各种名目奖金，如半年奖、季度奖、加班奖、先进奖、考勤奖等，一律与当月工资、薪金收入合并，按税法规定缴纳个人所得税。
扣除标准1600元/月（2008年3月1日起调高为2000元）
不超过500元的，税率5%，速算扣除数为0；
超过500元至2000元的部分，税率10%，速算扣除数为25
超过2000元至5000元的部分，税率15
%，速算扣除数为125
超过5000元至20000元的部分，税率20
%，速算扣除数为375
超过20000元至40000元的部分，税率25%，速算扣除数为1375
超过40000元至60000元的部分，税率30%，速算扣除数为3375
超过60000元至80000元的部分，税率35%，速算扣除数为6375
超过80000元至100000元的部分，税率40%，速算扣除数为10375
超过100000元的部分，税率45%，速算扣除数为15375
1.四金的缴费基数的定义：
一般四金基数就是当月的工资，不过如果工资很高(比如超过了上年你所在城市社会月平均工资的三倍)，那基数就到顶了。而如果工资特别低的话(比如低于上年你所在城市社会月平均工资的百分之六十)，那基数也有封底。
上海市2004年的情况为例，2003年社会月平均工资是1847元。如果你的月工资超过1847×3=5541元。则四金基数是5541元；如果你的月工资低于1847*60%=1108.2元。则四金基数是1108.2元。要是工资在1108.2元到5541元之间，那基数就是你的工资。
2.四金缴费的比例：
四金缴费比例：
个人缴纳部分
公司缴纳部分
>>>>养老保险金＝
基数×8%
＋
基数×22%(好像最近才改成这个比例了)
>>>>医疗保险金＝
基数×2%
＋
基数×12%
>>>>失业保险金＝
基数×1%
＋
基数×2%
>>>>住房公积金＝
基数×7%
＋
基数×7%
>>
其中个人出的部分是左边的部分，即基数的8%+2%+1%+7%=18%,其余右边的部分由公司出，其总数为基数的22%+12%+2%+7%=43%。也就是说扣除四金后的工资为：X＝工人工资－基数×18％，（下面要以扣除四金后的工资X计算所得税）。而单位付出的总资金为：Y＝工人工资＋基数
×43％。
3.个人所得税的计算方法：
需要缴税的金额X
=
工资
－
四金基数*18%
－1600(2006年全国统一提高缴税起点)
1－500元，扣税比率为5％；
500－2000元，扣税比率为10％；
2000－5000元，扣率比率为15％
5000－20000元，扣率比率为20％
注意，是分段扣税的，就是说如果X
＝
4000，那么要缴纳的个人所得税
＝
500*5%
+
1500*10%
+
2000*15%
=
475
4.
奖金的计算方法：
奖金计入当月工资，累加后按方法3扣税。年终双薪也同样。
打个比方，我这个月2600元的收入，应缴个人所得税部分就是2600－2000＝600，这600的部分按照累进税率表分部分计算，具体是：500以下的部分是500*5％＝25，500至2000的部分就只有100元了，100*10％＝10，最后需要缴纳25+10＝35元。
6000元就是6000－2000＝4000，这4000元分部分计算，500*5％＝25，1500*10％＝150，2000*15％＝300，最后是25+150+300＝475元

8. 计算个人所得税

(1) 1 - 12月月薪4000元。每月应缴纳个人所得税：（4000-3500）*3%=15元，当年15*12=180元。
(2) 12月份年终奖金3.6万元，平均每月应纳税所得额：36000/12=3000元，当月工资4000元，不能再税前扣除，适用个税税率10%，速算扣除数105元，年终奖应缴纳个税：36000*10%-105=3495元。
本年合计应缴纳个人所得税：180+3495=3675元。