上海明年7月1日起单位缴纳基本医疗保险费全计入统筹基金，这意味着什么？

1. 上海明年7月1日起单位缴纳基本医疗保险费全计入统筹基金，这意味着什么？

单位缴纳的基本医疗保险费全部计入统筹基金是一种提高全社会医保基金共济保障，代际保障与医保基金管理效能的行为。这意味着个人账户可以用于支付参保人员本人及其配偶、父母、子女在定点医疗机构或定点零售药店发生的由个人负担的费用。也可以用于按规定支付定点零售药店购买药品，医疗器械，医用耗材的费用。未来统筹基金还探索更多用于其配偶，父母、子女参加城乡居民医保等个人缴费，这是非常利民的一项新政策。

目前根据国家的文件要求，上海设置过渡期将会到2023年底，逐步实现改革目标。对于全国各地的落实，在2021年12月底前出台实施方法，指导各统筹地区落实，共设置3年左右的过渡期，将会在全国逐步实现单位缴纳基本医疗保险费全计入统筹基金的全部目标改革。

这一项利好政策的落实与实施，无疑对于职工个人及家庭医疗保险的支出保障是最为利益化的。将单位缴纳的基本医疗保险费全计入统筹基金，这将会推动职工医保门诊保障由个人积累式保障模式转向社会互助共济的保障模式。尤其对于职工家庭人员的医疗保障来说，这是最为有利的保障，也方便个人及其家庭成员在医疗上的使用。

如我们现代社会中许多家庭成员年轻子女都有职工医疗保险，而父辈们和子女们却没有办法享用职工医疗保险，这极为不方便共济他人的医疗保障。而当单位缴纳基本医疗保险费全计入统筹基金，这让家庭成员们在门诊看病需要支付医疗费用时也更加便利。而且国家还适当降低了自负段标准，以梯度调整报销比例，这样大大提高就医人员的医疗保障水平，人们看病医疗负担也大大减轻！

2. 上海明年7月1日起单位缴纳基本医疗保险费全计入统筹基金，这意味着什么？

上海明年7月1日起单位缴纳基本医疗保险费全计入统筹基金，这意味着什么？下面就我们来针对这个问题进行一番探讨，希望这些内容能够帮到有需要的朋友们。

企业交纳的基本上医疗保险费所有记入统筹基金是一种提升全社会发展医保基金统筹保障，跨代保障与医保基金管理方法效率的个人行为。这代表着个人账户可以用以付款参保人员自己以及另一半、父母、儿女在医保定点医院或指定零售药房产生的由本人承担的花费。还可以用以按照规定付款指定零售药房购药，医疗设备，医疗耗材的花费。将来统筹基金还探寻大量用以其另一半，父母、儿女参与城乡居民医保等本人交费，这也是十分益民的一项最新政策。

现阶段依据国家的文档规定，上海设定缓冲期可能到2023年底，逐步推进改革创新总体目标。针对国内各地的贯彻落实，在2021年12月底前颁布执行方式，具体指导各城镇职工贯彻落实，共设定3年以内的缓冲期，可能在全国各地逐步推进企业交纳基本上医疗保险费全记入统筹基金的所有总体目标改革创新。
这一项国家扶持政策的贯彻落实与执行，毫无疑问针对员工本人及家中医保的开支保障是更为权益化的。将企业交纳的基本上医疗保险费全记入统筹基金，这可能促进职工医保医院门诊保障由本人累积式保障方式转为社会发展互帮互助统筹的保障方式。特别是在针对员工家中工作人员的诊疗保障而言，这也是更为有益的保障，也便捷本人以及家庭主要成员在诊疗上的应用。

如大家现代社会中很多家庭主要成员年青儿女都是有职工医疗保险，而祖辈们和儿女们却没有办法享受职工医疗保险，这极其不方便统筹别人的诊疗保障。而当企业交纳基本上医疗保险费全记入统筹基金，这让家庭主要成员们在医院门诊看病必须付款医疗费时也更为便捷。并且国家还适度减少了自傲段规范，以梯度方向调节费用报销占比，那样进一步提高就诊工作人员的诊疗保障水准，大家看病诊疗压力也大大的缓解！

3. 上海市医疗保险，请问账户支付和统筹支付是什

账户就是医保卡内的资金，它支付的医疗费用，就是账户支付。统筹支付就是指医保统筹基金为你支付的医疗费用，一般就是发生住院费用时，医保为患者报销的那部分就是统筹支付。医保指社会医疗保险。是国家和社会根据法律法规，在劳动者患病时基本医疗需求的社会保险制度。医保个人账户，是指医疗保险机构为参加基本医疗保险的个人设立的，用于记录本人医疗保险筹资和偿付本人医疗费用的专用基金账户。基本医疗保险是为补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度。通过用人单位和个人缴费，建立医疗保险基金，参保人员患病就诊发生医疗费用后，由医疗保险经办机构给予一定的经济补偿，以避免或减轻劳动者因患病、治疗等所带来的经济风险。基本医疗保险是社会保险制度中最重要的险种之一，它与基本养老保险、工伤保险、失业保险、生育保险等共同构成现代社会保险制度。《中华人民共和国社会保险法》第二十三条  职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。第二十七条  参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。第二十八条  符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。

4. 上海+医疗保险+统筹

医疗保险统筹是指医疗保险统筹地区从用人单位参保后为职工缴纳的医疗保险费中，扣除划入个人帐户后的剩余部分。这部分钱用于建立医保统筹基金，医疗保险统筹基金属于全体参保人员，由社会保险经办机构集中管理，统一调剂使用，主要用于支付参保职工发生的基本医疗保险范围内的医疗费用。医疗保险统筹基金实行专款专用，任何单位和任何个人都不得挪用。医保分两个帐户：1、个人帐户，体现在医保卡内的钱，可以用来在定点药店买药，门诊费用的支付和住院费用中个人自付部分的支付；2、统筹帐户，由医保中心管理，参保人员发生符合当地医保报销的费用由统筹帐户支付。
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5. 上海 医保 全市统筹

《关于外来从业人员参加本市城镇职工基本医疗保险若干问题的通知》的实施细则为做好外来从业人员参加本市城镇职工基本医疗保险（以下简称城镇职工医保）工作，根据《上海市城镇职工基本医疗保险办法》和《关于外来从业人员参加本市城镇职工基本医疗保险若干问题的通知》（沪府发〔2011〕27号，以下简称《通知》）等规定，制定本细则。一、适用范围本细则适用于与本市用人单位建立劳动关系，并按照《通知》第二条的规定，缴纳基本医疗保险费的非城镇户籍外来从业人员（以下简称外来从业人员）。二、个人医疗帐户（门诊专用）的管理（一）个人医疗帐户（门诊专用）资金的计入。外来从业人员个人缴纳的基本医疗保险费全部计入本人的个人医疗帐户（门诊专用）。其中，2011年度至2014年度，个人按月缴纳的基本医疗保险费低于30元的，计入标准按照每月30元执行；个人缴费与计入标准的差额部分，从用人单位缴纳的基本医疗保险费中划入。市医疗保险事务管理中心（以下简称市医保中心）每月按规定的计入标准，向外来从业人员个人医疗帐户（门诊专用）计入资金。计入的资金，可根据上一月外来从业人员缴费基数的变更情况进行清算，少计入的予以补足，多计入的予以扣除。在用人单位和外来从业人员补缴欠缴的医疗保险费后，由市医保中心按照规定的计入标准，向外来从业人员个人医疗帐户（门诊专用）补计资金。（二）个人医疗帐户（门诊专用）的使用。外来从业人员可根据《通知》的规定，使用个人医疗帐户（门诊专用）资金支付符合本市基本医疗保险规定的门诊急诊医疗费用，以及至定点零售药店购买药品的费用。（三）个人医疗帐户（门诊专用）的注销。外来从业人员死亡或者在职时出国（出境）定居的，其个人医疗帐户（门诊专用）予以注销。个人医疗帐户（门诊专用）注销后，由区、县医疗保险事务中心（以下简称区县医保中心）对个人医疗帐户（门诊专用）剩余资金进行清算，清算后的剩余资金以现金形式发还个人。（四）个人医疗帐户（门诊专用）的转移。外来从业人员劳动关系由本市转移至外省市的，个人医疗帐户（门诊专用）的转移，按照《关于本市基本医疗保险关系转移接续若干问题处理意见的通知》（沪人社医发[2010]69号）的规定办理。（五）个人医疗帐户（门诊专用）的建立和启用、资金的停止计入和恢复计入以及计息等。按照《关于印发的通知》（沪医保[2000]47号）的规定执行。三、医疗保险待遇（一）参加本市城镇职工医保的次月起，外来从业人员可享受住院和急诊观察室医疗待遇，以及使用个人医疗帐户（门诊专用）资金。（二）住院、急诊观察室医疗待遇外来从业人员住院或者急诊观察室留院观察所发生的医疗费用，设起付标准和最高支付限额，起付标准和最高支付限额按照本市城镇职工医保的有关规定执行。外来从业人员一年内住院或者急诊观察室留院观察所发生的医疗费用，累计超过起付标准至最高支付限额的部分，由基本医疗保险统筹基金支付85%；最高支付限额以上的医疗费用，由地方附加医疗保险基金支付80%。其余部分，由外来从业人员个人自负。（三）外来从业人员暂不享受门诊大病、家庭病床医疗待遇，以及各类医保减负待遇。（四）应当缴纳医疗保险费的用人单位和外来从业人员，未缴费或者未足额缴费的，次月起停止享受医疗保险待遇。用人单位和外来从业人员在足额补缴医疗保险费后，次月起恢复医疗保险待遇，停止待遇期间所发生的医疗费用，由用人单位负担。四、支付管理外来从业人员的诊疗项目、医疗服务设施和用药范围、支付标准等，按照本市城镇职工医保的有关规定执行。五、外来从业人员就医凭证（一）外来从业人员使用社会保障卡（医疗保险专用）（以下简称医保卡）作为就医凭证，暂不使用《上海市基本医疗保险门急诊就医记录册（自管）》。（二）医保卡的日常发放，由用人单位所在地的区县医保中心负责。区县医保中心通过用人单位向外来从业人员发放医保卡。（三）医保卡损坏、遗失后报损、报失手续的办理，按照本市有关规定执行。六、医疗费用的零星报销外来从业人员在外省市工作期间，在当地医保定点医疗机构因急诊住院发生的医疗费用，先由外来从业人员个人垫付，事后可凭有关资料向邻近的区县医保中心，申请报销符合基本医疗保险规定的医疗费用。七、其他（一）外来从业人员医疗保险年度和医疗费用的结算管理等，按照本市城镇职工医保的有关规定执行。（二）原《上海外来从业人员综合保险卡》内的日常医药费补贴资金，继续按照《关于上海外来从业人员综合保险日常医药费补贴的实施意见》（沪劳保就[2005]12号）的规定使用。（三）本细则从2011年7月1日起执行，有效期为实施之日起5年补充:住院费起报点是1500元,超过的可以报85%,超过28万.可以报80%
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6. 上海医疗保险自己缴1%,就是27.7,单位按多少算的

单位交6%，166.2元。
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