村两委工资谁发

1. 村两委工资谁发

1、由于村委会不是国家政府机构，是自治组织，理论上是没有工资的，村委会成员不脱离生产，所以只给一点补贴，一般乡镇财政保障，较好村村里有补助。

2、根据《村民委员会组织法》的规定,村干部工资数额，应当由村民会议或者村民代表会议讨论决定，并从本村村级经费中列支。

3、实践中、村干部工资数额一般由所在乡镇政府作出规定，除一部分由村集体经费负担外，国家财政或者地方财政会有一部分转移支付资金，为村干部工资提供保障。【摘要】
村两委工资谁发【提问】
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1、由于村委会不是国家政府机构，是自治组织，理论上是没有工资的，村委会成员不脱离生产，所以只给一点补贴，一般乡镇财政保障，较好村村里有补助。

2、根据《村民委员会组织法》的规定,村干部工资数额，应当由村民会议或者村民代表会议讨论决定，并从本村村级经费中列支。

3、实践中、村干部工资数额一般由所在乡镇政府作出规定，除一部分由村集体经费负担外，国家财政或者地方财政会有一部分转移支付资金，为村干部工资提供保障。【回答】

2. 村两委工资由哪里发

法律分析： 村委会和居委会都是自治组织，理论上是没有工资的，村委会成员不脱离生产，所以只给一点补贴，一般乡镇财政保障，较好村村里有补助。居委会成员因为脱离工作所以是财政负担，一般是区财政负担，有的市里给予分担部分。
法律依据： 《中华人民共和国城市居民委员会组织法》 第十七条  居民委员会的工作经费和来源，居民委员会成员的生活补贴费的范围、标准和来源，由不设区的市、市辖区的人民政府或者上级人民政府规定并拨付；经居民会议同意，可以从居民委员会的经济收入中给予适当补助。居民委员会的办公用房，由当地人民政府统筹解决。

3. 最新村两委人员待遇

2021年最新村两委人员待遇包含工资和其他福利待遇两方面，但具体多少要看当地政策，比如2021年上海村两委人员待遇是村级后备干部月工资为本年度上海市月最低工资标准，享受每月1000元的岗位津贴，并参照现任村干部享受社保待遇。年终考核合格者按照村考核档次分别给予每人10000元一年、8000元一年、5000元一年的考核奖金。北京村干部的基本工资是2500元/月，每年会增加500元，后期可能增加的更多，但具体还要根据当地的经济条件而定。

大部分地区最新村两委待遇如下：

（1）村委文书（村支书）：工资要高于当地百姓人均可支配收入的2倍；

（2）村主任（村长）：不低于村文书的70%；

（3）村委会其他干部：不低于村文书的50%。


2、2021年最新村两委人员其他福利待遇方面如何？

（1）定期体检：村干部可享用定期体检，费用乡财政报销；

（2）养老保险：离退休老干部只需缴纳满3年以上养老保险，年满60周岁就能够领养老金，养老保险缴费实验个人补助和财务补助，以及集团缴费相结合的方式，财务补助和个人补助每年的费用不得低于2800元。

（3）年终绩效：由乡党委、政府根据考核等次，适当增加绩效考评奖系数和提高全年误工补贴天数。

二、村委委员一年补贴多少？

2021年村委委员一年补贴多少具体以当地政府发布的为准，有的除了发放基本工资外，还有交通补助、取暖补助、养老补助、定期体检补助等，有的地区的离任干部还会根据任期年限，给予一定的生活补助，比如在浙江温州泰顺县，对离职村主要干部任正职累计时间达9-15周年的，每人每月补助180元；累计达16-21周年的，每人每月补助220元；累计达22周年及以上的，每人每月补助260元。


总的来说，2021年最新村两委人员待遇因各地情况不同，待遇也不相同，具体的可去当地相关部门咨询。【摘要】
最新村两委人员待遇【提问】
2021年最新村两委人员待遇包含工资和其他福利待遇两方面，但具体多少要看当地政策，比如2021年上海村两委人员待遇是村级后备干部月工资为本年度上海市月最低工资标准，享受每月1000元的岗位津贴，并参照现任村干部享受社保待遇。年终考核合格者按照村考核档次分别给予每人10000元一年、8000元一年、5000元一年的考核奖金。北京村干部的基本工资是2500元/月，每年会增加500元，后期可能增加的更多，但具体还要根据当地的经济条件而定。

大部分地区最新村两委待遇如下：

（1）村委文书（村支书）：工资要高于当地百姓人均可支配收入的2倍；

（2）村主任（村长）：不低于村文书的70%；

（3）村委会其他干部：不低于村文书的50%。


2、2021年最新村两委人员其他福利待遇方面如何？

（1）定期体检：村干部可享用定期体检，费用乡财政报销；

（2）养老保险：离退休老干部只需缴纳满3年以上养老保险，年满60周岁就能够领养老金，养老保险缴费实验个人补助和财务补助，以及集团缴费相结合的方式，财务补助和个人补助每年的费用不得低于2800元。

（3）年终绩效：由乡党委、政府根据考核等次，适当增加绩效考评奖系数和提高全年误工补贴天数。

二、村委委员一年补贴多少？

2021年村委委员一年补贴多少具体以当地政府发布的为准，有的除了发放基本工资外，还有交通补助、取暖补助、养老补助、定期体检补助等，有的地区的离任干部还会根据任期年限，给予一定的生活补助，比如在浙江温州泰顺县，对离职村主要干部任正职累计时间达9-15周年的，每人每月补助180元；累计达16-21周年的，每人每月补助220元；累计达22周年及以上的，每人每月补助260元。


总的来说，2021年最新村两委人员待遇因各地情况不同，待遇也不相同，具体的可去当地相关部门咨询。【回答】

4. 村两委班子工资待遇村两委班子工资待遇，有没有养老保险

根据您的描述

，村委班子的工资大约是在3000多左右一个月的 享受每月1000元的岗位津贴，并参照现任村干部享受社保待遇。年终考核合格者按照村考核档次分别给予每人10000元一年、8000元一年、5000元一年的考核奖金。

村两委干部需要自行参加养老保险
。以上是解答，仅供参考，具体以实际为主，

祝您生活愉快
【摘要】
村两委班子工资待遇村两委班子工资待遇，有没有养老保险【提问】
根据您的描述

，村委班子的工资大约是在3000多左右一个月的 享受每月1000元的岗位津贴，并参照现任村干部享受社保待遇。年终考核合格者按照村考核档次分别给予每人10000元一年、8000元一年、5000元一年的考核奖金。

村两委干部需要自行参加养老保险
。以上是解答，仅供参考，具体以实际为主，

祝您生活愉快
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反应村两委班子工资待遇去哪里咨询【提问】
我是今年参加村级选举的，选上了，没有享受村两委工资待遇，怎么解决【提问】
以上的内容仅供参考哦，具体是以实际为主的。如果你要反应的话，可以去当地的村委会。进行了解一下【回答】
我本人就在村委会上班啊【提问】
委会当然归基层政府领导，也就是街道办事处或者乡镇政府【回答】

5. 村两委正职待遇

村干部是新农村建设的“骨干力量”,农村的发展和村干部有很大的关系,办实事的村干部可以推动农村经济发展,还会主动帮助老百姓。村干部在农村工作,每个月可以享受一定经济待遇,一些地区经济比较好,村干部的工资比较高。近些年,随着村干部待遇不断提升,村干部竞争变得越来越激烈,有的人抢着当村干部。      然而,村干部不仅对学历有要求,而且对年龄也有要求,有的大学生在农村当村支书,有的退役军人在农村当村主任。村书记是农村的一把手,待遇相对比较好,村主任是农村的二把手,待遇仅次于村书记,一般情况下,村书记的工资是当地村民可支配收入的两倍。      可能有的农民不知道,当地村民收入高,村集体收入高,村干部的工资也就比较高,因为村干部的工资和当地的经济有一定关系。有的农民对村干部的工资很好奇,不知道村干部每个月拿多少钱,这不村干部最新工资来了,村书记、村主任每月拿多少钱?答案已出,下面我们一起了解下。
一):村干部最新工资来了      村干部职务不同,对应的工资不同,村干部职位越高,责任越重,待遇也就越好。村书记的工资相对比较高,可能是村民可支配收入的两倍,村主任的工资仅次于村书记,村书记和村主任是农村的主要村干部,他们的工资和当地经济有一定关系。随着农村不断发展,村干部工资上调,这并非空穴来风。      如:安徽省太和县村干部基本报酬发生调整,两委基本报酬提高400元,每个月拿2200元,两委其他成员基本报酬提高600元,每个月拿2000元,两委绩效报酬也发生调整,一类村庄两委(正职)绩效报酬提高200元,每个月拿900元,两委其他成员绩效报酬提高100元,每个月拿500元;二类村庄两委(正职)绩效报酬提高200元,每个月拿600元,两委其他成员绩效报酬提高100元,每个月拿300元。
二):村书记、村主任每月拿多少钱?      村书记、村主任是农村的主要村干部,他们的工作任务比较重,职位不同,对应的工资也不同,那村书记、村主任每月到底拿多少钱?各地区经济不同,村书记、村主任每个月拿的工资存在一定差异,有的地区村书记、村主任工资比较高,每个月可能拿几千元不等,有的地区村书记、村主任工资比较低,每个月可能拿上千元不等。      比如:贵州省贵阳市村党组织书记每个月拿4700元,村党组织副书记每个月拿3900元,村委会副主任每个月拿3900元;陕西省汉中市村党组织副书记每个月拿2880元,村委会副主任每个月拿2880元。另外,湖北、江苏、四川、湖南、安徽、江西村干部工资范围可能在1780元~3000多元不等,另外还有一些补贴。总之,村干部的工资和当地经济有一定关系,发达地区村干部的工资可能偏高,发展比较慢的三四线城市,村干部的工资可能比较低。村书记、村主任工资没有统一的标准,就拿我们这边来说吧,村书记每个月拿3000多元,村主任每个月拿2000多元,如果每个月给你3000多元,你愿意在农村担任村干部吗?

6. 村两委班子工资待遇村两委班子工资待遇，有没有养老保险

您好，很荣幸为您解答问题
村委班子的工资大约是在3000多左右一个月的 享受每月1000元的岗位津贴，并参照现任村干部享受社保待遇。年终考核合格者按照村考核档次分别给予每人10000元一年、8000元一年、5000元一年的考核奖金。
真心希望我的回答可以帮助到您，愿您天天快乐！🌈如果您对我的服务满意辛苦给个评价吧🌹🌹【摘要】
村两委班子工资待遇村两委班子工资待遇，有没有养老保险【提问】
您好，很荣幸为您解答问题
村委班子的工资大约是在3000多左右一个月的 享受每月1000元的岗位津贴，并参照现任村干部享受社保待遇。年终考核合格者按照村考核档次分别给予每人10000元一年、8000元一年、5000元一年的考核奖金。
真心希望我的回答可以帮助到您，愿您天天快乐！🌈如果您对我的服务满意辛苦给个评价吧🌹🌹【回答】

7. 村两委班子待遇最新

1.工资

村委文书(村支书)：工资要高于当地百姓均可支配收入的2倍；

村主任(村长)：不低于村文书的70%;

村委会其他干部：不低于村文书的50%。

2.其他福利待遇方面

定期体检：村干部可享用定期体检，费用乡财政报销；

养老保险：离退休老干部只需交纳满3年以上养老保险，年满60周岁就能够领养老金，养老保险缴费实验个人补助和财务补助，以及集团缴费相结合的方式，财务补助和个人补助每年的费用不得低于2800元。

年终绩效：由乡党委、政府根据考核等次，适当增加绩效考评奖系数和提高全年误工补贴天数。

【摘要】
村两委班子待遇最新【提问】
1.工资

村委文书(村支书)：工资要高于当地百姓均可支配收入的2倍；

村主任(村长)：不低于村文书的70%;

村委会其他干部：不低于村文书的50%。

2.其他福利待遇方面

定期体检：村干部可享用定期体检，费用乡财政报销；

养老保险：离退休老干部只需交纳满3年以上养老保险，年满60周岁就能够领养老金，养老保险缴费实验个人补助和财务补助，以及集团缴费相结合的方式，财务补助和个人补助每年的费用不得低于2800元。

年终绩效：由乡党委、政府根据考核等次，适当增加绩效考评奖系数和提高全年误工补贴天数。

【回答】
江西、湖南、湖北、四川、江苏、安徽：村干部的工资为1780元-2000元/月，另外还有一些其他补贴。【回答】

8. 村两委副职和委员待遇

法律分析：村两委正职（支书、主任）现在都实行一肩挑，月工资3000元，在实行一肩挑以前是2500元；村两委副职（副支书、副主任）2100元；村两委委员1600有；村民监督委员会主任按村两委副职待遇2100元，委员1000元。在社保方面，村两委和村民监督委员会所有成员待遇一样，每年享受1000元养老保险。以上就是村民监督委员会的相关内容。虽然各地方在工资待遇方面可以存在差异，但大的原则绝对是相同的。农村基层干部的工资标准与当地农村支配收入有关，也就是说村干部主职的工资是农民收入的2倍，副职的工资是主职的70%，村委员的工资是村干部主职的50%。同时，加大村干部业绩考核奖励报酬所占比加大，工资与工作绩效挂钩，强化考核激励。农民的收入高了，村干部的工资也就相应的提高。
法律依据：《关于进一步加强农村村级党组织建设的若干意见》第四条 围绕真情关怀、真心爱护基层干部，《意见》提出了五条含金量比较高的措施。一是保障村干部合理待遇。严格落实村党组织书记报酬总和不低于所在县（市、区）上年度农村居民人均可支配收入两倍的标准，加大村党组织书记业绩考核奖励报酬所占比重，建立财政和村集体补助在职村党组织书记、村委会主任养老保险制度，让村干部在职有合理待遇、正常离任无后顾之忧。二是提升村干部素质能力。分级分类对村干部开展教育培训，推行村干部跟班学习制度，建立村干部示范教育基地，开展农村干部学历教育，帮助他们开阔视野，增强本领。三是加大从优秀村干部中选拔乡镇（街道）机关事业单位工作人员力度。县（市、区）补充乡镇机关公务员和事业编制人员，应拿出一定比例，按照规定的标准条件和程序步骤，专门面向优秀村干部招考（聘），让村干部干好有发展前途。四是选树“富民强村好支书”。按照“有信念敢担当、能带领群众，有头脑会致富、能带动发展，有品行重公道、能带来和谐”的“三有三带”富民强村好支书标准，省市县定期推选宣传一批“强村富民好支书”，让干得好的有地位、有荣誉。