有赞第一轮裁员预计超1500人

1. 有赞第一轮裁员预计超1500人

 有赞第一轮裁员预计超1500人
                    　　有赞第一轮裁员预计超1500人，据新浪科技消息，就在本月，有赞启动了第一轮裁员。首先被裁的就是从产品和技术研发，其高管也有离职。有赞第一轮裁员预计超1500人。
  　　有赞第一轮裁员预计超1500人1  　　一直以来，互联网行业都被称为风口，动辄几十亿元的融资额造就了不少财富神话。但是，随着行业的高潮退去，行业回归了冷静，不少互联网企业开始通过裁员压缩开支。
  　　近日，有媒体报道称，有赞开启了第一轮裁员，这轮裁员人数预计会超1500人，而被裁撤的人员大多数是产品和技术研发人员，负责渠道的有赞副总裁陈锦晖也已经于去年10月离职。内部人士称，有赞把人员优化写进了2022年的OKR中：直营一线销售之外的整体人数全年减少一定比例，优化目标管理和迭代机制把精力保证在核心目标上，减少协作链条和职能模块，保证行动力和协作效率。
    
  　　有赞的创始人白鸦曾经称：“全世界没有任何一家软件公司像我们一样囤积人才、重视产品和技术。现在和以后，有赞都会坚持技术超过50%的人，而别人都会坚持销售超过60%。”无比重视技术人才的有赞在第一轮裁员中却重点裁撤产品和技术人员，这不得不令人感叹不已。
  　　不过，截止目前，有赞尚未回应裁员一事。
  　　有赞第一轮裁员预计超1500人2  　　2022年刚开年，国内SaaS市场就出了“大新闻”，这次的主角是有赞。
  　　先是在2021年12月22日有赞董事会突然宣布，筹备4个多月的中国有赞退市和有赞科技重新上市计划搁浅，所有相应的安排一并取消。
  　　随后，松果财经获悉，据新浪科技消息，就在本月，有赞启动了第一轮裁员。首先被裁的就是从产品和技术研发。此外，据悉，有赞副总裁陈锦晖已经于2021年10月离职。
    
  　　新浪科技消息还显示，“有赞的确在裁员，不仅如此，高管也有离职”，一位消息人士称。多位接受裁员的消息人士证实，有赞确实把“人员优化”写入了2022年的OKR中——直营一线销售之外的整体人数全年减少一定比例，优化目标管理和迭代机制把精力保证在核心目标上，减少协作链条和职能模块，保证行动力和协作效率。有内部人预计，有赞这一轮裁员预计会超过1500人。
  　　自从疫情以来，全球范围的公司都受到了影响，“破产”、“清算”、“裁员”的关键词渐渐成为了常态。但是这些关键词，并不总是意味着失败。
  　　企业要在产业互联网有所突破，不是简单上个系统平台那么简单，而是需要守正出奇，找到确定性才能建立护城河。毕竟，在数智化时代，企业需要同时被三个方面赋能：经营赋能、产品赋能、基础设施赋能。
  　　对于有赞来说，活下去是迫在眉睫的问题，技术的提升也好，模式的优化也好，总是要找到一条盈利的路。
  　　有赞第一轮裁员预计超1500人3  　　1月20日，据新浪科技报道，国内SaaS平台公司有赞正在进行一轮大规模裁员。“有内部人预计，有赞这一轮裁员预计会超过1500人。”
  　　新浪科技的文章称有赞甚至已经将“人员优化”写进了2022年的OKR。
  　　在脉脉平台上”有赞被曝人员优化？“的话题中，多位认证为有赞科技员工的网友透露公司发生裁员。
    
  　　截至2021年6月30日，有赞公司的员工总数为4008人。如果有赞此次的裁员规模真的'有1500人之多，那将占他们公司超过三分之一的人。
  　　有赞之所以发生裁员的窘境，也是因为他们近期比较缺钱，2022年1月11日，中国有赞曾发布公告，宣布较1月10日的股价折价18.95%进行配售超过8亿股，假设全部配售股份成功配发，公司将成功募资3.12亿港元，这笔钱将用于系统升级、产品开发及营销开支、潜在战略投资及收购，以及补充运营资金。
  　　不过有赞折价配售的消息一出，其股价开盘就下跌了15%，也显示了投资人们对有赞此举的不满。
  　　有赞在2021年过得也比较艰难，据他们前三个季度的财报显示，有赞的营业收入是11.76亿元，同比下降9.88%，归属母公司的净亏损为3.56亿元，亏损同比扩大了99.35%。
  　　2021年11月15日，快手电商宣布对有赞执行第三方断链操作，不再支持直播间挂有赞的第三方商品。
  　　当月月底，有赞的9周年生态年会因为疫情改为线上，然而当时他们的会场已经布置好，CEO白鸦只能对着现场2000把空椅子进行演讲，略显悲壮。
    
  　　白鸦
  　　2021年12月有赞还宣布中国有赞退市以及有赞科技重新上市的进程取消，同时董事会成员曹春萌、闫晓田、谷嘉旺、徐燕青以及董秘冯国良均已辞职。
  　　从2021年2月17日到今天2022年1月20日，中国有赞的股价从最高的4.52港元跌到了0.365港元，市值蒸发了近92%。
  　　另外，近期有赞对标的国外SaaS平台Shopfiy已经正式进军中国市场，京东成为Shopify的首个国内战略合作伙伴。这意味着有赞又迎来一个新的竞争对手。
  　　不过我们还发现，有赞在2021年还曾做过5次投资，都集中在2021年8月之前，他们在2021年5月18日曾以1.3亿元的价格战略投资了校管家这个项目，2021年2月也曾以3亿元投资零售信息化服务商”伯俊“的B轮。仅这两个项目，有赞的投资总额就达到了4.3亿元。
  　　另外他们还投资了订单来了、粉客科技、小裂变这3家公司。
    
  　　有赞在2021年的对外投资
  　　从有赞在2021年上半年还在不断对外投资来看，他们当时似乎还并不缺钱。但谁也没想到仅仅半年多时间，有赞就得裁员过冬了。

2. 有赞被曝大规模裁员，有部门裁去70%

 有赞被曝大规模裁员，有部门裁去70%
                    　　有赞被曝大规模裁员，有部门裁去70%，对于这个消息，有赞目前并没有做出回应。其实在2022年1月份，有赞就曾传出过裁员1500人的消息，有赞被曝大规模裁员，有部门裁去70%。
  　　有赞被曝大规模裁员，有部门裁去70%1  　　有赞(08083.HK）再度传出大裁员传闻。
  　　3月26日，有爆料称，有赞开启新一轮裁员，有部门裁员比例高达70%。一个装满员工工牌箱子的截图流传全网，有知情网友称是有赞裁员后留下的员工工牌，在其他流传图片中，不仅工卡遍地，公司电脑也在成排等待变卖。
    
  　　“裁掉2000多人，已被裁”“去年校招进来，现在也即将被裁”“今天走一波，下周四走一波，再见”。在职场交流平台脉脉上，多位自称是有赞的员工透露已经被裁。有员工点评称，“公司多年盲目扩张，战略管理水平不行。”
  　　针对网上流传的中台部门裁员高达70%、新零售部门裁员达50%～60%的消息，一名有赞员工匿名向时代周报记者表示属实。“不过裁员是分批，陆续进行。”3月27日，该员工补充道。
  　　值得注意的是，就在传出裁员消息的前一天，有赞发布盈利警告透露，预计2021年亏损约32.9亿元，其中预期商誉及资产减值约21.8亿元，年度经调整非香港财务报告准则亏损约9亿元。
    
  　　3月27日，时代周报记者联系有赞相关负责人，截至发稿前未获得回复。
  　　 裁员风暴 
  　　深陷裁员风波的有赞，留下一地鸡毛。
  　　今年年初，新浪科技便报道称，有赞于当月启动了第一轮裁员。其中，有关产品和技术研发人员首先被裁，涉及员工人数甚至超过1500人。彼时，有说法认为，1500人的裁员数量已经超过有赞员工数的三分之一。
  　　同时，有赞把“人员优化”写入了2022年的OKR中，即一线销售之外的整体人数全年减少一定比例，称是“优化目标管理和迭代机制把精力保证在核心目标上，保证行动力和协作效率。”新浪科技引援的多位被裁员工透露道。
  　　在职场交流平台脉脉上，不断有赞员工匿名透露公司裁员风向。
  　　“从公开996开始，到全员0.5个月年终奖，再到内斗换帅，一下回到解放前。”一位匿名用户称，有赞裁员是意料之中。“极速扩张必然带来隐患，拿着投资人的钱不停的enjoy，毫无增长点，业务停滞不前。”上述匿名用户说道。
  　　另一位有赞被裁员工表示，应届生刚签offer后实习了几个月，便遇到这么大规模裁员，2022届几乎全被解约，“这个时间点还有哪些公司招人？太慌了。”
    
  　　在这轮裁员传闻中，有赞进行大力度“优化”处理的是中台架构。
  　　一位证实为有赞员工的用户透露，有赞中台部门达到70%，新零售部门50%～60%，“这周已经谈完了”。
  　　此前，有赞中台业务在有赞零售SaaS业务整体业务架构中属于重要一环，更多承担承上启下、数据打通、业务单元协同的.职责。新零售更是有赞业务重点，2021年5月，有赞宣布“有赞新零售”成为独立的业务品牌，整合了有赞零售、有赞连锁、有赞企微助手、有赞CRM等产品和解决方案。
  　　 亏损与人事动荡 
  　　有赞的发展并不顺遂。
  　　有赞成立于2012年11月，前身为“口袋通”；2018年4月，有赞完成借壳上市，被称为“微信电商第一股”。
  　　一直以来，作为从事零售科技服务的企业，有赞主打帮助商家经营移动社交电商和全渠道新零售的SaaS软件产品，以及人才服务进行业务发展；除此之外，有赞也开拓了虚拟预付卡业务和跨境结算业务。
  　　但有赞自上市以来持续亏损。2021年前三季度财报显示，有赞当期实现营收11.76亿元，同比下降9.9%。前三季度，有赞的经营亏损为7.59亿元，较上年同期的3.56亿元经营亏损有所扩大，同比增长113%；期内亏损6.7亿元，上年同期亏损3.4亿元。
  　　2018—2020年，有赞经营亏损分别为7.72亿元、9.95亿元、5.63亿元；这意味着，中国有赞近三年累计经营亏损超过20亿元。
    
  　　负债也在连年攀升。2018—2020年，有赞总负债从27.99亿元攀升至75.82亿元；负债率从41.88%增至62.09%。
  　　与此同时，有赞旗下欲两度冲刺港交所的控股子公司有赞科技，也处于亏损状态。招股书显示，从2018年至2021年上半年，有赞科技净亏损分别为7.14亿元、5.04亿元、3.30亿元以及2.97亿元。
  　　除了业绩颓靡不振，有赞还陷入人事动荡。
  　　2021年12月，公司董秘冯国良离职，郑程杰接任；同月，董事会主席关贵森则因牵涉一桩案件离任。有报道透露，关贵森因其关联的独资公司涉嫌与一项刑事犯罪有关，因而从有赞辞去该公司主席兼执行董事等职务。据新浪科技称，2021年10月，有赞副总裁陈锦晖也已离职。
  　　截至3月25日收盘，有赞股价仅报0.19港元，下跌4.04%，市值仅35亿港元；自2021年3月底以来，有赞股价呈下跌态势，相较去年3月31日历史最高点2.54港元，市值蒸发超400亿港元。
  　　有赞被曝大规模裁员，有部门裁去70%2  　　最近两天SaaS服务商有赞被多家媒体曝出了大规模裁员的消息，网上甚至还传出了有赞工牌被凌乱的放在纸箱、成排的电脑被整齐的码放在办公桌上的照片。看上去十分震撼。
    
  　　对于这个消息，有赞目前并没有做出回应。但有赞在今年3月25日曾发布一份《盈利警告》公告，他们预计公司在2021年的净亏损将达到大约32.9亿元，经调整年度非香港财务报告准则亏损扩大至9亿元。
  　　这将是有赞公司连续第9年亏损，且此前8年里，他们从未亏损过如此之多。在此之前，有赞曾在2019年亏损过5.92亿元，是过去8年里最多的一次。2021年亏损32.9亿元又刷新了他们的亏损额度纪录。
  　　对于2021年的巨亏，有赞在公告中也解释称有3个原因导致：
  　　第一、商家服务现金产生单元因为受到充满挑战和不确定性的互联网行业环境和意外延长的疫情影响，导致业务表现未达预期。公司预期对相关商誉及资产确认减值约为21.8亿元，该等减值皆为非现金性质。
  　　第二、为了促进本集团的销售业绩并配合本集团门店SaaS业务发展，销售开支增加幅度约为23%，该等开支增长虽未在2021年达到明显收入效果，但对于本集团未来发展有促进作用。
  　　第三、为了丰富及完善本集团的产品组合，2021年度投入了研发支出的增加幅度约为30%。
  　　也就是说，互联网大环境和疫情影响了有赞的商誉，同时2021年他们在销售和研发支出分别增长23%和30%的情况下，在收入方面没有出现明显刺激增长的情况。
    
  　　这的确是非常尴尬的处境。
  　　有赞在公告中明确表态，他们已经在2022年更加严格且精细化地进行费用管控、科学地安排销售和研发等方面的投入，将提升人均产出、改善经营性现金流及优化经营结果列为2022年之首要经营目标。
  　　也正是在这份《盈利警告》公告发布之后，有赞再次传出了大规模裁员的消息。其实在2022年1月份，有赞就曾传出过裁员1500人的消息，当时甚至有传闻称有赞把 “人员优化” 写入了 2022 年的OKR中。对于这些传闻，有赞曾回应表示并不属实，相关调整“只是在做事业部化调整，将前台业务拆分成社交电商、新零售、美业、教育、Allvalue五大事业部”。
  　　而3月底的这波传闻中，据猎云网报道，有赞的新零售部门裁员50%，教育部门则是全员裁撤。
    
  　　白鸦
  　　有赞的创始人为白鸦（朱宁），他在2012年创办了有赞的前身口袋通，2014年公司正式更名为有赞。2018年4月有赞在港交所上市。
  　　2019年初，有赞曾经在年会上宣布实行996工作制，当时引发了巨大争议，白鸦曾回应称“几年后回头看，这次绝对是好事，因为让社会上更多人了解了有赞文化”。
    
  　　2020年7月，有赞白鸦的一个举动又引发争议，他认为公司产品体验部设计的图片标识太丑，怒将体验设计部改为“审美缺失部”。白鸦当时还曾放话：“一个月不解决这个问题，就解决掉这个部门。”
  　　可惜白鸦的这些强势的职场举措，并没有带领公司实现盈利，他们在2019年到2021年这3年里分别亏损5.92亿、2.95亿和32.9亿元，合计亏损41.77亿元。
  　　2021年有赞的股价从年初的2.68港元跌到了年底的0.54港元，一年之内跌去了近80%。
  　　有赞被曝大规模裁员，有部门裁去70%3  　　近日，有不少网友在社交平台上爆料称有赞裁员，并且裁员比例疑似中台部门达到70%，新零售部门50%，教育部门全员裁撤。
  　　猎云网在社交平台上发现，有不少被认证为有赞科技员工的表示自己被裁，其中有不少是技术人员。
    
  　　目前，有赞尚未回应此事。
  　　此前在今年1月时，就有媒体报道称，有赞于该月启动了第一轮裁员，产品和技术研发人员首先被裁。
  　　多位接受裁员的消息人士称，有赞把“人员优化”写入了2022年的OKR中，即直营一线销售之外的整体人数全年减少一定比例，优化目标管理和迭代机制把精力保证在核心目标上，减少协作链条和职能模块，保证行动力和协作效率。
  　　有内部人士预计，有赞这一轮裁员预计会超过1500人。从OKR来看，职能部门和产品、技术等中台性质的部门会是裁员的重灾区。
  　　此外，有赞副总裁陈锦晖已经于2021年10月离职，内部称其离职系身体原因。12月，陈锦晖在有赞的助理也离职了。
  　　2021年以来，有不少互联网公司都走上了收缩的道路，包括百度、快手、字节、爱奇艺等公司均出现了大规模裁员的举动，有赞此次大规模裁员或许与收入持续下滑有关。
    
  　　根据有赞前三个季度的财报显示，有赞的营业收入是11.76亿元，同比下降9.88%，归属母公司的净亏损为3.56亿元，亏损同比扩大了99.35%。
  　　2021年11月15日，快手电商宣布对有赞执行第三方断链操作，不再支持直播间挂有赞的第三方商品。
  　　2021年12月有赞还宣布中国有赞退市以及有赞科技重新上市的进程取消，同时董事会成员曹春萌、闫晓田、谷嘉旺、徐燕青以及董秘冯国良均已辞职。
  　　从2021年2月17日到2022年1月20日，中国有赞的股价从最高的4.52港元跌到了0.365港元，市值蒸发了近92%。

3. 有赞被曝启动第一轮裁员，涉及人数超1500人

 近日，有消息称：有赞启动了第一轮裁员，此轮裁员涉及超1500人，首先被裁的就是从产品和技术研发。
   据媒体报道，有赞把“人员优化”写入了2022年的OKR中——直营一线销售之外的整体人数全年减少一定比例，优化目标管理和迭代机制把精力保证在核心目标上，减少协作链条和职能模块，保障行动力和协作效率。
      【2021业绩一度跌跌不休】 
   公开资料显示，有赞致力于商家服务，帮助商家搭建社交零售商城，总部在杭州。
   2018年4月，港股上市公司中国创新支付集团收购了有赞51%的股权，成为有赞最大股东。之后，中国创新支付更名为中国有赞，有赞完成借壳上市。曾被称为是“微信电商第一股”。
   目前，有赞旗下拥有有赞微商城、有赞微小店等产品。创始人白鸦（朱宁），是河南信阳人。他最早在百度工作，后来到了阿里巴巴，负责支付宝的产品设计，是支付宝的首席产品设计师。2012年，白鸦在离开阿里并很快就做了一个不成功的创业项目后，开始了有赞这段二次创业的旅程。
   据其公告，有赞在2021年董监高出现了很大的人事变动。2021年12月末，公司董秘冯国良离职，郑程杰接任。同样在12月，董事会主席关贵森离任，朱宁接任。关贵森的离任，还牵涉到一桩案件，关贵森因其关联的独资公司涉嫌与一项刑事犯罪有关，因此从中国有赞辞去该公司主席兼执行董事等职务。
   据媒体目前消息称，有赞副总裁陈锦晖也已离职。陈锦晖在入职有赞前，是原百度外卖副总裁。
   除了人事动荡外，2021年有赞的业绩也一度跌跌不休。
   2021年上半年，有赞营业总收入8.09亿元，同比去年下跌4.13%。2021年前三季报，当期营收11.76亿元，同比降9.88%。经营亏损为7.59亿元，较2020年同期的3.56亿元经营亏损扩大超1倍。期内亏损为6.7亿元，比2020年同期3.4亿元的亏损扩大近1倍。其中，商家解决方案的收益较2020年同期更是下降了20%，为4.27亿元。
   相比2020年同期业绩，有赞的增长势头在2021年中断。在整个2020年，有赞业绩都处于上升之势。2020年其营业总收入CNY18.26亿元，同比去年增长55.64%。
    【业绩高度依赖快手，子公司曾两次上市失败】 
   中信证券研报显示，有赞业绩2021年3季度承压，有一方面受到快手主播流失带来的云服务费下降，商家解决方案收入下降因素。另外，有赞新零售拓展不及预期。
     受到快手的GMV（交易总额）快速萎缩的影响，有赞业务也影响明显。快手平台曾是有赞最大的GMV来源，一度贡献了其大约40%的GMV。
     据了解，在快手和抖音布局电商的早期，为了很快搭建商家的服务体系，会选择与SaaS服务商合作，迅速为平台上的中小企业构筑相应的电商交易能力。有赞就是生逢此时，为快手、抖音以及微信等平台上的中小型电商企业提供软件、支付等工具包，帮其快速打通商业链路。
   有赞也希望客户多样性，解决单一风险。目前已有新希望、都市丽人、农夫山泉等标杆客户，最大单体订单额超百万，与伯俊软件的新零售融合仓的合作亦有相关案例诞生。
   另外，有赞旗下的控股子公司有赞 科技 ，曾两次向港交所递交招股书，但迄今未上市成功。资料显示，有赞 科技 一直处于亏损状态。从2018年至2021年上半年，有赞 科技 净亏损分别为7.14亿元、5.04亿元、3.30亿元、2.97亿元。
   编辑 苗亚祥 李英旋