孔雀型的人的性格特征是什么？

1. 孔雀型的人的性格特征是什么？

孔雀型的人性格偏向于热情，爱交朋友。
口才好且重视形象，擅于建立人际关系，富有同情心。缺点是可能会过于乐观，往往不注重细节，在执行工作时需要专业技术高的精英来配合。
孔雀型的人就像孔雀开屏一样热情，善于表达自己，富有激情，适合当众表现、引人注目、态度公开的工作如人际向导类工作。
孔雀型的人还能使周围的人兴奋，促进团队高效地工作，善于建立关系来实现目标。
与孔雀型的人共事，要以鼓励为主，常给他们表现的机会，从而保持他们的工作激情。但有时要注意他们是否有情绪化，防止细节上失误。

优点：
对事情：乐于接受新鲜事物，参与度比较高。
对别人：始终充满了热情，不管是生人还是熟人，自来熟，天生的公关高手。
对自己：激情澎湃，热爱生活，爱吃爱喝好打扮，又说又笑爱旅游，喜欢分享与表现自我。

2. 孔雀 怎么交流？

大都通过鸣叫和一些肢体动作交流，繁殖季节通过肢体动作较多。有一些还会通过孔雀开屏来吸引异性的注意。

孔雀是鸡形目、雉科两种羽衣非常华美的鸟类的统称。又名为越鸟，东南亚 东印度群岛和南亚印度产的一种大型的陆栖雉类，有羽冠，雄的尾毛很长，展开时像扇子，有绿孔雀、蓝孔雀、黑孔雀和白孔雀四种。求偶表演时，雄孔雀将尾屏下的尾部竖起。从而将尾屏竖起及向前，求偶表演达到高潮时，尾羽颤动，闪烁发光，并发出嘎嘎响声。飞翔能力不是很好，因为它有点沉重，翅膀也没那么强劲。

3. 孔雀型性格的人有什么缺点

4. 孔雀型性格的人有什么缺点？

5. 孔雀型性格的人有什么优点？

6. 孔雀型人格的优点及缺点 如何与孔雀型人格的人相处

1、孔雀型人格的优点：热情洋溢，好交朋友，口才流畅，重视形象，擅于人际关系的建立，富同情心。
 
 2、孔雀型人格的缺点：容易过于乐观，往往无法估计细节，在执行力度上需要高专业的技术精英来配合。
 
 3、对待孔雀型下属员工，应该永远给予鼓励，设定的工作目标要与他的个人愿景、公司愿景有关联性；在考核与检讨工作时，要先给予肯定，在指出其不足之处。孔雀型领导人，不宜有个老虎型领导人当二把手或部属。反之，若老虎型领导人有个孔雀型的人甘愿当其二把手，则会是最佳搭配。孔雀型的人天生具有鼓吹理想的特质，在推动新思维、执行某种新使命或推广某项宣传等任务的工作中，都会有极出色的表现。在开发市场或创建产业的工作环境中，最能发挥其所长。

7. 孔雀型性格的人主要有什么优点？

8. 心理学上孔雀型的人的性格特征是怎么样的？

心理学上孔雀型的人性格善于与人沟通，属于社交型、表现型。为人乐观开朗、活泼好动、热心和善、诚恳好客、平易近人却又自尊心很强。
他们善于创造愉快的工作环境，工作中喜欢与人沟通和交流，具有同情心的工作模式，懂得察言观色掌握状况，有时会委婉地透过第三者传递讯息，工作中喜欢推销自我的理念。

孔雀型的人喜欢在愉悦的环境中工作，被认同及鼓励时工作产值最佳，与认同的群体一起工作最开心，团队与团队之间能相互鼓励，喜欢送礼物或现金，喜欢公开表扬和奖励，开会时不会谈事情，只会搞气氛。
扩展资料：

与孔雀型的人沟通技巧
理学上孔雀型的人沟通风格：喜欢说服、演讲、对提出的意见比较温和、喜欢得到认可、正面、乐观的体贴别人。
如果上级是孔雀型：注意多点微笑，多点鼓励，不抢话、不打断，不要立即评价事情对错，多去理解领导人为什么这样讲，以轻松自然的方式进行沟通，不在背后乱说话，勇于表达自己的想法；
如果下级是孔雀型：先聊轻松的话题再进入主题，不要责骂当事人，多给他赞扬和鼓励，在热闹的场合多用些肢体语言。