应该如何分配收益

1. 应该如何分配收益

弥补企业以前年度亏损的法定盈余公积金不足以弥补以前年度亏损的，在提取公积金之前，应当先用当年的利润弥补亏损。企业发生年度亏损的，可以用下一年度的税前利润弥补；下一年度的税前利润不足以弥补的，可以连续5年用税前利润弥补，连续5年不足弥补的，用税后利润弥补。提取法定盈余公积金法定盈余公积金按税后利润（弥补亏损后）的10%提取。累计提取的总额已达注册资本的50%时，可以不再提取。提取任意公积金企业提取法定公积金后，企业章程对提取任意公积金有规定的，按规定提取任意公积金；企业章程没有规定的，可以根据会决议的比例提取任意公积金。向投资者分配利润企业税后利润弥补亏损、提取盈余公积金的余额，再加上期初未分配利润，就是可供投资者分配的利润。企业按照所有者的出资比例或按股东的持股比例分配。企业向投资者分配多少利润，取决于企业的利润分配政策。企业可以用法定盈余公积金和任意盈余公积金弥补亏损或者转增资本。转增资本后的留存部分，以法定公积金不少于转增前注册资本的25%为限。《企业财务通则》第五十条企业年度净利润，除法律、行政法规另有规定外，按照以下顺序分配：
（一）弥补以前年度亏损。
（二）提取10%法定公积金。法定公积金累计额达到注册资本50%以后，可以不再提取。
（三）提取任意公积金。任意比例由投资者决议。
（四）向投资者分配利润。企业以前年度未分配的利润，并入本年度利润，在充分考虑现金流量状况后，向投资者分配。属于各级人民政府及其部门、机构出资的企业，应当将应付国有利润上缴财政。国有企业可以将任意公积金与法定公积金合并提取。依法回购后暂未转让或者注销的股份，不得参与利润分配；以回购股份对经营者及其他职工实施激励的，在拟订利润分配方案时，应当预留回购股份所需利润。

2. 投资收益如何分配？

借：银行存款   1000 （万元）
贷：投资收益   1000 （万元）
2、如果子公司的股利分配的决定你们事先知道，那么子公司作出股利分配决定时的会计处理：
借：应收股利   1000
贷：投资收益   1000
实际收到股利时：
借：银行存款   1000
贷：应收股利   1000
3、投资收益是利润表账户，投资收益贷方增加说明企业营业收入的增加，费用合计30万元，那么企业是盈利的，不会亏损。
4、收到的汇款不可以冲减长期投资。当然如果收购子公司所付出资产的价值包含已宣告但未发放的现金股利，但当时会计并不知道，就要冲减长期股权投资。

3. 投资收益如何分配？

公司收益分配顺序是：1、先以公司收益弥补亏损；2、提取法定公积金；3、提取任意公积金；4、按照股东实缴的出资比例或者持有的股份比例分配收益。【法律依据】《中华人民共和国公司法》第一百六十六条公司分配当年税后利润时，应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上的，可以不再提取。公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的，在依照前款规定提取法定公积金之前，应当先用当年利润弥补亏损。【摘要】
投资收益如何分配？【提问】
朋友雷好【回答】
投资收益分配是指企业对外投资所得的收入(所发生的损失为负数)，如企业对外投资取得股利收入、债券利息收入以及与其他单位联营所分得的利润等。【回答】
公司收益分配顺序是：1、先以公司收益弥补亏损；2、提取法定公积金；3、提取任意公积金；4、按照股东实缴的出资比例或者持有的股份比例分配收益。【法律依据】《中华人民共和国公司法》第一百六十六条公司分配当年税后利润时，应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上的，可以不再提取。公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的，在依照前款规定提取法定公积金之前，应当先用当年利润弥补亏损。【回答】
我知道这个，我想了解我公司投资收益后，不分配股东，可以纳入公司未分配利润里吗【提问】
说白了就是股东不愿交20%个税，如果我公司是亏的状态，投资收益可以抵充亏的利润吗，【提问】
就是本来公司未分配利润呢是负的50万，然后投资收益进来60万，那是否公司的未分配利润是盈利10万【提问】
稍等哈【回答】
是可以抵扣亏的利益的哈
您后面理解的没错【回答】
股东投资于企业就是为了取得经营收益、赚取对应的所得报酬，公司经营形成的成果理应属于公司股东。所以，公司账面上形成的“未分配利润”应属于股东财产，只是因“未分配”而留存在公司账上。因此，公司实际是占用着股东这一资金，体现在资产负债表上就是企业所形成的“资产”。【回答】
公司收益分配顺序是：1、先以公司收益弥补亏损；2、提取法定公积金；3、提取任意公积金；4、按照股东实缴的出资比例或者持有的股份比例分配收益。【法律依据】《中华人民共和国公司法》第一百六十六条公司分配当年税后利润时，应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上的，可以不再提取。公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的，在依照前款规定提取法定公积金之前，应当先用当年利润弥补亏损。【回答】

4. 请问投资收益如何分配？

借：银行存款   1000 （万元）
贷：投资收益   1000 （万元）
2、如果子公司的股利分配的决定你们事先知道，那么子公司作出股利分配决定时的会计处理：
借：应收股利   1000
贷：投资收益   1000
实际收到股利时：
借：银行存款   1000
贷：应收股利   1000
3、投资收益是利润表账户，投资收益贷方增加说明企业营业收入的增加，费用合计30万元，那么企业是盈利的，不会亏损。
4、收到的汇款不可以冲减长期投资。当然如果收购子公司所付出资产的价值包含已宣告但未发放的现金股利，但当时会计并不知道，就要冲减长期股权投资。

5. 如何合理分配股权收益？

弥补企业前一年度亏损的公司法定盈余公积金不足以弥补前一年度亏损的，应当在提取公积金前用当年的利润弥补亏损。企业年度亏损的，可以用下一年度税前利润弥补；下一年度税前利润不足以弥补的，可以用税前利润连续五年弥补。法定盈余公积金法定盈余公积金按税后利润的10％提取（弥补损失）。当累计提取的公积金总额达到注册资本的50％时，可以停止提取。企业提取任意公积金后，企业章程对提取任意公积金有规定的，按规定提取任意公积金；企业章程没有规定的，可以按照股东会决议的比例提取任意公积金。将利润分配给投资者的企业税后利润弥补亏损，提取盈余公积金的余额，加上期初未分配的利润，即可供投资者分配的利润。企业按所有者出资比例或股东持股比例分配。企业向投资者分配多少利润取决于企业的利润分配政策。企业可以用法定盈余公积金和任何盈余公积金来弥补损失或增加资本。转增资本后的保留部分限于法定公积金不低于转增前注册资本的25％。
【本文关联的相关法律依据】
《企业财务通则》
第五十条企业年度净利润，除法律、行政法规另有规定外，按照以下顺序分配：
（一）弥补以前年度亏损。
（二）提取10%法定公积金。法定公积金累计额达到注册资本50%以后，可以不再提取。
（三）提取任意公积金。任意公积金提取比例由投资者决议。
（四）向投资者分配利润。企业以前年度未分配的利润，并入本年度利润，在充分考虑现金流量状况后，向投资者分配。属于各级人民政府及其部门、机构出资的企业，应当将应付国有利润上缴财政。
国有企业可以将任意公积金与法定公积金合并提取。股份有限公司依法回购后暂未转让或者注销的股份，不得参与利润分配；以回购股份对经营者及其他职工实施股权激励的，在拟订利润分配方案时，应当预留回购股份所需利润。

6. 如何依据公司的收益分配

公司收益分配顺序是：1、以公司收益弥补亏损；2、弥补亏损后，提取剩余收益的百分之十列入公司法定公积金；3、经股东会或者股东大会决议，可以提取任意公积金；4、按照股东实缴的出资比例或者持有的股份比例分配收益。【法律依据】《中华人民共和国公司法》第一百六十六条公司分配当年税后利润时，应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上的，可以不再提取。公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的，在依照前款规定提取法定公积金之前，应当先用当年利润弥补亏损。

7. 收益分配的财务管理

收益分配的财务管理规定：(一)年度利润分配顺序按照《企业财务通则》第五十条的规定，企业的净利润应按照下列顺序进行分配:1.弥补以前年度亏损。企业实现的净利润首先要弥补五年前发生的亏损，企业五年前的亏损未弥补之前，企业不得提取法定公积金。需要注意的是，实际工作中，企业不论税前利润弥补亏损，还是税后利润弥补亏损，均不做单独会计处理。2.提取10%法定公积金。企业本年实现的净利润弥补年初累计亏损后的余额，计提 10%的法定公积金。累计提取的公积金总额达到注册资本50%以后，可以不再提取。按照《中外合资企业法》规定，外商投资企业提取的储备基金、职工福利基金及奖励基金、企业发展基金的提取比例由董事会确定。其中，外商投资企业提取的储备基金相当于企业的法定公积金，应按照法定公积金管理，其用途包括弥补亏损、增加资本、投人再生产，为保持企业长期稳定发展，提取比例不低于10%。同样，企业亏损未弥补之前，企业不得提取法定公积金，也不得向投资者分红。3.提取任意公积金。企业提取法定公积金后，企业章程对提取任意公积金有规定的，按企业章程的规定提取任意公积金;企业章程没有规定的，可以根据股东(大)会决议的比例提取任意公积金。国有企业根据政府或主管财政机关及其他有关部门、机构核定的比例，计算上缴国家利润，其扣除法定公积金和上缴利润后的差额，全部作为任意公积金管理。国有企业也可以将任意公积金和法定公积金合并提取。4.分红。企业应当按照“同股同权、同股同利”的原则，向投资者分配利润。企业没有税后净利润的，在用盈余公积金弥补亏损后，股份有限公司当年经股东大会特别决议，可以按照不超过股票面值6%的比例，用盈余公积分配股利。(二)职工要素分配的财务管理规定新(企业财务通则》第五十二条规定，企业经营者和其他职工以管理、技术等要素参与企业收益分配的，应当按照国家有关规定在企业章程或者有关合同中对分配办法作出规定，并区别处理:取得企业股权的，与其他投资者一同进行企业利润分配;没有取得企业股权的，在相关业务实现的利润限额和分配标准内，从当期费用中列支。所谓取得企业股权的，与其他投资者一同进行企业利润分配，就是指企业对企业经营者、核心技术人员和其他职工作为收益分配对象，通过期权激励机制实施的分配方案。在实际工作中，企业在确定参与收益分配的对象和智力要素后，对管理、非专利技术和其他技术等智力要素进行评枯作价，作为股权激励等分配的参考依据，通过企业增发或者回购转让的形式转化为企业股权，持有智力要素的经营者和其他职工同时具有了企业投资者的身份。这样，这些职工也就像其他实际出资股东一样一同参与利润分配。所谓没有取得企业股权的，在相关业务实现的利润限额和分配标准内，从当期费用中列支。也就是说，企业运用了经营者和其他职工持有的管理、技术等，实现了额外的收益，但是没有授予股权，在他们不能以企业投资者身份分红时，企业应当依照有关合同约定的分配标准，对合作经营的相关业务所实现的利润给予分成，并将分成以成本方式计人当期费用。

8. 基金如何进行收益分配？

《公开募集证券投资基金运作管理办法》第３７ 条规定，封闭式基金的收益分配，每年不得少于一次，封闭式基金年度收益分配比例不得低于基金年度可供分配利润的９０％ 。开放式基金的收益分配，由基金合同约定。第５６ 条规定，基金管理人从事基金运作活动，有下列情形的，中国证监会可以对基金管理人及其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，采取相关行政监管措施并记入诚信档案；情节严重的，可单处或者并处警告、３ 万元以下罚款：未按照本办法第３７ 条、第３８ 条的规定进行收益分配。