面试个人职业规划简短是什么?

2024-05-08 21:32

1. 面试个人职业规划简短是什么?

具体如下:
三或五年个人职业规划。我在面试中面试官所提出的个人职业规划,通常是三年或者是五年的个人职业规划。对于这个三年或者是五年个人职业规划的回答,其实回答的基本是一样的,只是把五年的时间缩短为三年。

不能谈薪酬。我们谈个人职业规划,就不能去谈薪酬这个问题。俗话说,谈钱就伤感情,如果我们把职业规划设计为,我们要达到多少薪酬,我要为达到多少薪酬去努力。这就会给面试官留下极不好的印象。
不能谈变革。有一个实例,有一名清华大学的毕业生,被有一家非常出名的公司录取了。结果这个大学生,一进公司就直接给公司老总写信,提出了他的看法。他的看法是公司需要继续变革,公司要怎样进行变革。于是,公司的老总直接就把他开除了。

面试个人职业规划简短是什么?

2. 面试个人职业规划简短是什么?

具体如下:
三或五年个人职业规划。我在面试中面试官所提出的个人职业规划,通常是三年或者是五年的个人职业规划。对于这个三年或者是五年个人职业规划的回答,其实回答的基本是一样的,只是把五年的时间缩短为三年。

不能谈薪酬。我们谈个人职业规划,就不能去谈薪酬这个问题。俗话说,谈钱就伤感情,如果我们把职业规划设计为,我们要达到多少薪酬,我要为达到多少薪酬去努力。这就会给面试官留下极不好的印象。
不能谈变革。有一个实例,有一名清华大学的毕业生,被有一家非常出名的公司录取了。结果这个大学生,一进公司就直接给公司老总写信,提出了他的看法。他的看法是公司需要继续变革,公司要怎样进行变革。于是,公司的老总直接就把他开除了。

3. 面试个人职业规划简短 面试个人职业规划简短怎么说

1、第一年个人职业规划。我们第一年的个人职业规划应当很简单,因为我们才参加工作,所以说我们的个人职业规划就是:我将虚心学习业务,向各位同事多请教,积累经验,熟悉工作环境,尽快的适应工作。
 
 2、第二年或者是第二、三年的个人职业规划。这个阶段,我们就需要:加强业务学习,按照公司的管理思路去发展。积极的参加公司组织的培训,提高自己的业务能力,使自己的融入到公司氛围里。
 
 3、第三年或者是第四、五年的个人职业规划。这个阶段,我们已经就算得上是一个熟练工了。因此,我们可以这么回答:我将在技术领域内有所作为,成为公司一名基层的技术骨干,形成自己的工作风格。同时,我将对新进员工、新同事进行传、帮、带,尽自己的能力回报公司。

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4. 面试时的职业规划范文

      一份优秀的职业规划书可以帮助个人顺利通过面试。下面是我为大家精心推荐的面试时的职业规划范文,希望能够对您有所帮助。
         面试时的职业规划范文(一)         一、前言
         德国哲学家康德说:没有目标而生活,恰如没有罗盘而航行。目标在我们的生活中,犹如漫漫黑夜中的灯塔,指引人们前行的方向。有了明确的目标,我们才能更好的学习和工作,才不至于误入迷途,浪费光阴。它如一只无形的大手,推动我们为之努力拼搏。因此,每一个人都应该有自己的目标,特别是作为中职生的我们,更应该确定好自己的人生目标,并根据自己的目标制定一系列切实可行的发展规划,以便自己尽快地适应社会,走向成功。正如伯恩·崔希的一句名言:“成功等于目标,其他的一切都是这句话的注解。”
         我从小就崇拜老师,看到他们在讲台上自信的讲解,就想长大了我也要做一名教师。因为我喜欢孩子,幼儿教育这个行业,所以自信能在幼教事业上做出一番成绩。我知道求职的道路不会一帆风顺,我会时刻做好面对机遇和挫折的准备。为了更好地实现自己的理想,我决定首先做好职业的规划,让它引领我走好今后的职业之路。
         二、自我分析:
         (一)性格分析: 我来自于安徽合肥,是一个自小便在农村长大的孩子,性格是典型的乐天派,为人热情,直爽,处世灵活,能较好的适应外界变化,善于与人打交道。平时生活勤俭朴实,吃苦耐劳。
         但有时做事考虑不够周全。今后做事时,我会多用心,多思考,养成“三思而后行”的处事习惯。
         (二)职业个性分析:
         我在班里很努力,工作中主动积极、认真负责,为人正直、自信,耐心细致。我相信自己在未来的职业生涯中,能充分发挥自己的优点,并不断学习新的知识,与时俱进,争取做一名优秀的幼儿教师。
         (三)我的兴趣:
         我喜欢与人交流,特别是孩子。他们天真可爱,纯洁无暇,和他们在一起有种说不出来的轻松,感觉自己又回到了童年时代;在文学、画画等方面有一定的特长,正好可以跟小朋友讲故事,教给他们画画,用动听的语言和手中的笔为他们描绘美好的明天。
         三、我的专业
         我现在是合肥理工学校幼师专业一年级的学生。幼师专业是省级重点专业,现开设了语文、口语、舞蹈、声乐、乐理、美术、舞蹈等课程。我的语文和美术成绩特别好,在学校的演讲和朗诵比赛中,都取得了令人满意的成绩。最擅长的是画儿童画,钢琴弹的也很好。不足之处就是舞蹈成绩不太好,因为我体型偏胖,有些动作做得不到位,我会合理控制自己的体重,加强舞蹈训练,争取做到更好。
         四、我的职业价值观:
         正确的职业价值观对个人就业观念、职业目标、择业行为、择业手段以及将来职业发展都具重要影响。所以,我们首先应确立正确的价值观。在职业价值观类型中,我属于志愿型,其特点是富于同情心,把他人的痛苦视为自己的痛苦,不愿干表面上哗众取宠的事,把默默地帮助不幸的人视为无比快乐。有人说:教师是天底下最光辉的职业,是人类灵魂的工程师。而在我看来,教师就是无私奉献爱心的那个人。最美乡村女教师王桂梅,扎根深山十余年,一人撑起一所学校,无怨无悔,为孩子奉献出自己的青春年华。作为一名幼儿教师,更应该具备这种无私奉献的精神。同时,幼儿的模仿性和可塑性很强,老师的一言一行都会成为他们模仿的对象,所以幼儿老师还要规范自己的言行,为人师表。
         五、环境分析:
         (一)家庭环境:
         我的父母都是普通农民,家庭经济条件一般。中职毕业后,我打算直接就业,自己养活自己,以减轻父母负担。我的父母都很尊敬老师,重视教育,特别希望我也能做一名老师,这正和我的选择不谋而合。
         我现在就读的这所学校,校园环境优美,师资力量雄厚,设备完善,能满足我们学习训练的各种要求;而且,学校创办的附属幼儿园,为我们的实习、实践提供了有利条件。
         这是我在我校幼儿园实习的图片:
         (二)社会环境:
         我的家乡——合肥肥东县,历史文化悠久,总人口830万,综合经济实力居全国地级城市第18位。近年来,济宁坚持“科学发展跨越发展”,经济实力不断增强,为教育的发展提供了坚实的经济基础。济宁市政府高度重视学前教育发展,将其作为改善民生的重要内容,加大幼儿园建设的投入。 规定“采取优惠政策,支持城市街道、机关、企事业单位、部队、学校举办幼儿园,扶持公民个人举办普惠性幼儿园,提高学前教育公共服务能力。鼓励有条件的公办幼儿园举办分园或联合办园。”幼儿园的大量兴办,需要大量幼儿教师,这给我提供了很多选择的机会。同时幼儿园对幼儿的教育要求提高了,家长也意识到学前教育的重要性,对幼儿教师的要求也提高了,所以工作的竞争也是很激烈。
         (三)职业环境:
         幼儿园的环境很单纯,和社会无太多关系,环境状况舒适,而且富有童趣,职业从各个角度来看都还算轻松,但责任重大,孩子天性活泼好动,既要对他们进行素质教育,又要保护他们的人身安全,所 以这个职业要求教育人员既细心又要有耐心,要有无私的奉献的精神。而我本身就特别喜爱孩子,喜欢与孩子呆在一起,非常适合在幼儿园工作。
         六、确定目标
         基于以上分析,我确定今后的职业目标:做一名优秀的幼儿教师。
         七、划分阶段
         八、有了目标就有了方向,为实现上述目标,我决定分以下几个发展阶段:
         1. 学习阶段(2013——20xx年)
         首先认真学好学校开设的各门学科知识,练好专业基本功,说好普通话,严格完成每科考试,并不断锻炼自己。同时,积极参加学校组织的各项活动,丰富自己的学习和生活。
         2.实习阶段(2015——5016年)
         实习期间,认真学习总结实习学校老师的教学经验;通过实习锻炼自己的实践能力;积极参加各项社会实践活动,为毕业后参加工作打下扎实的基础。
         3. 就业阶段
         工作之后,尽心尽力做好自己的本职工作,为人师表;处理好与领导、同事之间的关系;坚持学习专业知识,把理论与实践结合起来,同时通过继续教育,拿到本科证书;经过自己的努力,成为优秀的幼儿教师。
         九、结束语
         “路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。”我知道未来的路很长,既有坎坷的小路,也有平坦的大道,但我会努力克服困难,不骄不躁,适时调整好自己的职业生涯规划,奋斗拼搏,逐步实现自己的目标。
         面试时的职业规划范文(二)         一、导言
         现在社会是一个经济迅速发展的社会,也是一个充满竞争的社会,提前做好自己的规划对我们更好的适应社会打下基础,作为新时代的大专生,就应该对社会有一个清醒的认识,对现在的就业形式,社会的的政治环境、经济环境、文化环境等等,对自己的性格能力都应有清醒的认识,只有这样我们才能更好适应社会,为社会做出更大的贡献,更好的实现自己的人生价值。
         二、自我分析
         1.职业兴趣:我适合在人际友好、环境轻松的氛围中与各式各样的人一起工作,对要求工作环境与我最看重的价值观保持一致.喜欢能充分发挥新颖独特的想法的工作,需要自由的环境和别人的支持。
         2.职业能力:我本人对逻辑推理的能力相对比较强,具有独到的远见,而信息分析能力也不错的,比较喜欢对复杂的事务进行思考,工作认真、负责。但是,偶尔有时固执己见,以至于较难与别人达成共识。比较喜欢对复杂的事务进行思考,将复杂事物简化。
         3.个人特质:喜欢追求各种不明确的目标;观察力强,工作自觉、热情,能够吃苦耐劳;主张少说多做;爱学习;喜欢独立工作。
         4.职业价值观:基于家庭条件,首先考虑待遇较高的工作,对所选择的职业要有能从中不断学习并获得新知识的机会;当然,如果没有工资收入限制,我会先考虑自己最喜欢的工作,同时考虑这份工作是否能实现自己的目标或者自己的理想;最后,也考虑这份工作我是否合适去做,我的能力是否能胜任,等等的一些相关的问题。
         5.胜任能力:
         1)能力优势:头脑灵活,有较强的发展、提升意识,逻辑推理能力比较强,有注重团体精神。创造性地解决问题的技能,具有探险精神、创造意识以及克服
         困难的勇气,独立自主,能以个人工作,并且全神贯注,能够客观地分析和处理问题。 而不是感情用事.交际能力较强.对自己要求严格.有强烈的上进心.
         2)能力劣势:做事过于依赖直觉,不喜欢按传统的、公式化的方式来办事.一旦有自己的主张就会贯彻到底,会不听别人的意见。自己性格偏内向,交际能力较差,又过于执着固执,积极主动性不够。
         自我分析小结:我认为自己明确职业兴趣,有一定的能力优势,但是也有一定的不足,所以要发挥自己的优势,培养自己不够的能力。平时要多对自己的不足进行强化的训练。譬如,多看一些课外书,多与上级交流经验,多读书,拓宽自己的视野,等等。
         三.职业分析
         1.家庭环境分析:
         家庭经济状况一般,家庭背景也没有特别突出,但家里面是有很有长远眼光的家长,相信多听取他们的建议一定对未来有很好的指导;亲戚朋友众多,是很好的人力资源。
         2.学校环境分析:
         我就读于南昌理工学院,生活环境好,教学设施齐全,且比较先进,教学水平也较好,师资力量一般,总的来说,整体教学还是在不错的。空乘专业的就业前景不错,就业率比较高。
         3.社会环境分析:
         我国人才的竞争日趋激烈,大学生就业难、失业率居高不下等等,都使我们的就业环境看起来不容乐观,而现在毕业大学生渐渐增多,而且需求量渐饱和。不过,政府愈来愈重视学生就业,我正在提高自己的专业才能,以在千万应聘者中脱颖而出。
         四.职业定位
         综合前面的自我认知和职业认知这两部分的内容,我得出本人的职业定位的SWOT分析如下:
         内部因素: 优势因素 (S) 弱势因素 (W)
         头脑灵活,逻辑推理能力较强 有时过于理性,会忽略别人的感受
         工作有毅力,认真,负责 不喜欢模式化工作,偶尔会有倦具有创造力,领导能力不错 理
         人际关系处理得当
         威胁因素(T)
         社会环境不断变化
         竞争激烈,就业形势日益严峻
         五.计划实施方案:
         1.大学期间:2011年~2015年
         1)学好本专业的专业知识,掌握空乘行业的基本知识。
         2)英语考级积极复习,强化英语,至少过6级。
         3)从大二开始,积极准备考多种有关的证书。
         4)从现在起,关注各种信息,研习关于人力资源与行政管理方面的书籍。
         5)假期打工(和本人专业相符合的工作)积累社会经验。
         6)不管是否有把握,都将进行行政管理考研学习,使自己的知识更加丰富扎实。
         2.大学毕业的五年:2015年~2019年
         1)若考上研究生,则继续勤奋学习。
         2) 若参加工作,则踏实从事工作。
         3.长期计划:
         1)在工作之余,不断学习各方面的知识,提高自己的能力,增长各方面见识.
         2)努力工作,积极博取提升的机会。
         3)在工作,学习之外,坚持锻炼身体。
         4)汲取他人各种优点,不断提高自身的修养。
         5) 不断发现自己的不足,并不大的予以改正。
         6) 建立良好的交际网,进一步丰富自己的人脉,为将来的可能创业提供契机。
         7)在公司中争取做出成绩获得提升,以期在5年内达到最优目标。
         8)如果条件成熟,自主创业。
         六.评估调整
         社会是不断变化的,而且是不断向前发展的,所以对我的职业规划要做出一些风险的预测。如果我不能够按规划完成以上制定的计划的时候,我会有以下的发展路径:
         大学毕业后,没有考上研究生,则:
         1) 直接参加工作,累积资本,为日后自主创业打下基础。
         2) 一方面可以在国内找工作。
         3) 同样也可以去国外留学,半工半读,继续深造。
         4)在众人的帮助下自主创业。 自己现阶段随制定了自己的职业规划书,但受到自己现阶段思想不太趋向成熟的限制,以后在自己的职业的选择,生涯路线,人生目标都可能存在一定的改动,自己在以后的工作学习中要不断的总结经验教训,使自己变的更成熟使自己以后的规划设计更接近实际打下基础。
         七.结束语
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5. 面试个人职业规划怎么回答

面试中被问:你的职业规划是什么?几个方法破解这面试第一难题

面试个人职业规划怎么回答

6. 面试中职业规划范文

      做好个人职业规划是个人求职者在面试应聘中的第一道门槛。以下是我精心推荐的一些面试中职业规划范文,希望你能有所感触!
         面试中职业规划范文(一)         梦想总是美好的,现实却不一定会如意,所以我们只有梦是不够的。在现在我能做的就是好好学习,掌握扎实专业知识。还要锻炼自己的综合能力,因为近年来用人单位的择才标准经历了很大变化——从初专看学习成绩,到慢慢注意学生的爱好特长,现在则是关注学生的综合素质,尤其是创新精神和实践能力。
         一、本人的职业倾向
         本人职业倾向于临床工作,希望可以做一名合格的护士。虽然大家都说临床工作是很辛苦的,但是我觉得临床工作是直接的服务于社会的方式,用我们的知识和爱心解除别人的痛苦是我们每个护士的心愿。护士肩负着救死扶伤的光荣使命。护士素质不仅与医疗护理质量有密切的关系,而且是护理学科发展的决定性要素。所以作为一名护生我们要掌握扎实的专业技术,具备良好的素质。将病人的利益放在首位,以救死扶伤为己任,在做好本职工作的基础上争取给病人贴心的关怀。
         二、职业规划
         选择了护士这份职业,就放一百个心在这职业上(除非遇到不得不另择其路的事),规划如下:
         1、年:实习能否给自己一个固定的工作还要靠自己努力,凭借自己年轻的优势去自己梦想中的地方闯闯,争取找到可以在编制内的工作。努力将自己的才华和能力证明给大家看,争取做一名出色的临床护士。
         2、第二年:给自己定个新的目标,尽量在事业上勇攀高峰。在生活上要考虑个人问题,争取在3年内买套房子,把父母接来生活。或许生活上并不会一帆风顺,在可能的情况下发展写作。
         3、第三年:再攀事业的高峰,专心做自己的护士。
         4、第四年:争取改善生活质量,构置一套房子。工作上争取晋升。
         5、第五年:稳定工作,接父母来生活,在父母的帮助下争取把房子换成两室。28的年龄应该考虑结婚了,给自己个完美的家庭。
         6、第六年:准备考研的复习工作,或者学习其他的专业给自己更大的发展空间。
         7、第七年:开始为自己的理想行动,在做好自己的工作之余给自己充电。
         8、第八年:考虑要孩子,给自己的生活添一种色彩。
         9、第九年:照顾孩子,正常工作,家庭放在首位。工作保证稳定就好。
         10、第十年:如果能当上护士长则继续工作,如果还是护士则考虑转行。争取做教师,或者从事其他职业,给自己开辟一片天空,孩子交给老人照顾。
         三、实现职业目标的努力措施
         作为护士这个特殊的行业,实践能力更是我们需要锻炼的技巧,所以要加强实践。在学习之余,给自己找个医院实地观察和学习,很多临床经验使我们在书本上学不到的。对于工作后的我们,更应该发挥自己长处,利用我们的知识和行动服务于病人,并虚心和老护士学习临床经验,护士是个要不停学习的职业所以我们不可以放弃学习的时间,利用自己的年轻给自己充电。现代社会对人的能力提出了较高的要求。现代社会要求人具有很强的能力。包括:思维能力、动手能力、组织能力、交往能力、管理能力、综合能力、创造能力,等等。也就是说对人的能力的要求呈现出多样性,且每一种能力都有更深层次的要求。所以现在的人才不再是那些读死书的秀才而是多才多艺的万事通。所以我们在专业上应该是样样精的同时对于其他的我们可能用的到的专业知识也要样样通。这样才能适应社会的发展而不被淘汰。
         面试中职业规划范文(二)         前言
         不少人全部曾经这样问过个人:"人生之路到底该如何往走?"记得一位哲人这样说过:"走好每一步,这便是您的人生。"人生之路说长也长,由于它是您一生意义的诠释;人生之路说短也短,由于您生活过的每一天全部是您的人生。
         我们每个人全部在设计个人的人生,全部在努力实现个人的梦想。连我们成长的道路上一直扮演着各种不同的角色,职业生涯便是人生自踏上工作岗位之日起到退休所以工作的综合,职业选择是一项复杂的工作,舒适的工作环境,高薪的回报,和谐的人际关系,能充分展示个人的才华,实现人生价值的。
         人生能否成功,受到许多的因素的影响,也有许多的不确定因素,但是,"找准池塘钓大鱼"道出了合理选择职业是人生成功的关键和前提,影响职业生涯的因素是多方面的,有个人素质,心理等主观方面的疑问。也有社会环境,机遇等客观方面的疑问,他们相互关联,相互影响,但是。最根本的在于个人素质与努力的结果。
         我们每个人全部会随着年龄的增长而慢慢长大,从学校出来后面对的便是一个充满竞争的社会。只有努力适应这个社会,投入到职业世界中。
         我们只有正确的认识个人,认识职业生涯基本历程,树立职业生涯规划理念,使个人的职业生涯快乐并成功。
         第一章、认识自我
         一.自我剖析
         1.个人优势:有上进心和责任心,认真而持久的做好每一件事;有很强的好奇心,爱研究新奇事物;自我控制本事强,能够很好的把握个人的娱乐时间和学习时间;对待每一件事认真而又自信,我的性格活泼开朗,爱与人交往,以诚待人。在大众面前有点约束,但能现实个人的本事,发表个人的瞅法。
         2.个人劣势:有时候太过于追求完美;主持经验缺乏,专业技术方面不精练,遇到大的事情没有主见,经验不足,在大众面的有点约束。
         二.他人评价
         1.优点:
         (1)父母家人评价:做事努力认真,有爱心和责任心。
         (2)老师领导评价:对待工作认真,做事积极。
         (3)同学朋友评价:温柔,乐于助人,想象力丰富,待人友好,工作负责。
         2.缺点:
         (1)父母家人评价:脾气不太好、懒。
         (2)老师领导评价:做事要沉稳。
         (3)同学朋友评价:主持经验缺乏,在大众面前过于约束。
         三.人才测评
         我的职业兴趣类型为:自主/独立型。
         这类人期望随心所欲安排个人的工作方式,工作习惯和生活方式。他们追求施展个人本事的工作环境,实现自身价值,摆脱组织的限制和制约,他们宁愿放弃提升或工作发展机会,也不愿意放弃自由与独立。对于计划独立自主开创未来的我来说,会是表现自我的一种方式。
         明确个人的职业定位,即可让个人
         成功的达成目标!
         第二章、职业认知
         一.便业环境分析
         护理专业在我国的发展
         已有近百年的历史,尤其十余年来,护理专业在我国获得迅速发展,护理教育逐渐从中等教育到高等教育,并已逐步形成以专科层次为主的护理教育体系,理专业理念在不断更新;护理科研水平在不断提高;整体护理的模式在广泛应用;循证护理的实践在兴起;护理管理人员的视野逐步开阔,护理专业的范畴也在逐渐扩展。随着人民群众物质生活水平的提高,威胁着人的疾病谱的改变。人群年龄结构的变化以及人们健康意识的增强,迫切需要提供多层次、多形式的服务。我国加入WTO后,国际间经济往来和文化交流日益频繁,尤其是沿海经济发达地区,需要更多的具有涉外护理本事的护理人员。
         二.目标环境的分析
         现如今护士这个职业很稳定,收入也很平均,多学习技能以后在城市找到好的医院拿高薪,为将来的事业努力奋斗!
         三.我的职业倾向
         随着我国向老龄化社会转变,将来从事老年医学的人将走俏。保健医师、家庭护士也将成为热门人才。另外,专门为个人服务的护理人员的需求量也将增大。
         四.SWOT分析
         SWOT是表示优势、劣势、机会和威胁
         优势:乐观、开放、遇事有主见、身体素质好、语言表达本事强、与人和睦相处。
         劣势:遇事不耐心、竞争对手差、缺乏社会经验、
         机会:高一级职位的补缺等、新的岗位或岗位的设立、
         威胁:不爱个人这种性格的人来担任端直上司、不爱被约束、单位走向衰落、
         运用SWOT分析法进行职业生涯机会评估时,我要尽估计的对面临的各种职业发展机会进行评估。然后,确定职业生涯目标,选出最优发展机会。
         第三章、职业选择
         一、职业认知
         护理学是一门自然科学和社会科学相互渗透的综合性应用学科,它以基础医学、临床医学、预防医学、康复医学及相关的社会、人文科学理论为基础,形成其独特的理论体系,应用护理技术和护理艺术,为人们的生老病死这一生命现象的全过程提供全面的、系统的、整体的服务。
         护士承担着救死扶伤、保护生命、防治疾病、减轻痛苦的专业职责,在构建和谐医患关系中发挥着重要作用。
         二、职业选择
         (1)成长阶段--少年时期
         (2)学习阶段--青少年期
         (3)确立目标阶段--中青年时期
         (4)努力工作阶段--中年时期
         (5)退休阶段--老年时期
         我将来走的路线:行政管理路线
         三、职业目标的设定
          点击下页还有更多    >>>  面试中职业规划范文       

7. 求职面试时候的职业规划

  你好,我是一名职业规划师,看了你的问题觉得现在大家问的也很多,因为我以前做过招聘经理,现在公司里也会招聘人,面试的时候也会问到这个问题,所以对这点也是深有体会,我来简单回答下吧,希望对你有所帮助。
  一般来说,职业规划是一个人对于自己职业生涯的初步规划,也许很模糊,但是必须要有。所以应该由个人来设计,虽然现实生活中很少有人能完全按照个人规划来完成职业链。如果你在这个单位只不过是增加经验和资历,和你的目标不一样最好不要为了显示自己的抱负远大而详细说出。也不要为了讨好考官说些冠冕堂皇的话,考官见得人多了,你一说什么马上就知道你的真实情况和怎么想的。但当考官问到你这个问题,你要明白他们的真正目的是什么。一方面企业是看你的个人职业方向与企业这个岗位的匹配,就是说可以通过你的想法来判断是不是与公司现在用人的标准与未来公司的发展规划一致,以判断你个人的特性和入职后的稳定性。试问一个对于自己没有规划和目标的人如何在本职工作中做出成绩呢?所以如果你希望得到这个岗位,建议你回答将来的方向是根据所面试的岗位来有针对性的说,这样更易于被企业所认同。另一方面企业通过你回答的过程中的表现来看你的逻辑能力、表达能力、是不是有上进心,是不是好高骛远,是有不是对自己有要求,有目标,有能力,有想法。并且在回答过程中,也要恰到好处,不给人以张扬的感觉,也不给人因过份谦虚而导致的能力不够的感觉。主要来说就是围绕你所应聘的这个岗位来展开,在说优点的同时,其实也在反馈给对方一个信号,我不仅能胜任这个岗位和知道自己的发展方向,并且自己对于这个行业也是“资深人士”,而不是初出茅庐。
  如果你是应届毕业生,一般这种问题只是考察你有没有认真思考过所在行业的发展,还是看见公司就投,只是抱着一种试试看的态度,抑或是只要专业差不多对口,甚至能找到工作就行的态度;对方考察的是更多的是你的求职态度,因为现在很多企业对于应届生本来就不是很“感冒”,所以对方不希望招到一个来混日子的人,而是有职业抱负的人,有抱负的人才有干劲;所以最好是不仅要说出自己的职业规划,还要说出自己对这个行业的看法,不要怕别人说你的想法幼稚,你的目的不是让别人认可你的想法,而是让对方认可你的思考能力。当然如果你实在不知道该怎么说,也可以说一下自己的梦想,比如想在某个行业深入学习以后在决定最终的发展方向,因为有的行业确实可以向左右,也可以向右走的。
  如果你是有工作经验的,就要认真考虑自己的真的职业规划是什么,例如你是否跳槽过?为什么转行转来转去?尤其是对于频繁跳槽的人此问题通常都会被问到,并且通过这个问题也很能暴露你的问题,所以回答要谨慎。
  因为你提到想做行政助理之类的岗位,所以你在被问及职业规划的时候需要你能够结合具体的工作岗位来谈,比如是行政文员,因为这个岗位算是初级岗位,要求不是很高,最主要的就是能够按部就班的做事,不出错就可以了,至于发展方向就是做到行政经理,最后是行政总监了。那么你回答的时候首先就说由于你的性格比较踏实,做事比较细心,所以前期就是希望能够在这个岗位好好积累,然后在做好本职工作和听从领导安排的基础上进一步锻炼自己的沟通和协调能力,让自己逐渐胜任为一名行政经理。
  至于你谈到的离职原因,你完全可以实话实说,说是你在那家公司很努力的工作,但是因为那家公司效益不好,导致总是拖欠工资,让自己不能安心工作,所以才离职的。记住这里千万不要说那个公司的坏话,只要实事求是的说就可以了,不然会给面试官留下一个很不好的印象。
  简单和你说这么多吧,进一步交流可以在我的空间里找下我的QQ,祝你好运!

求职面试时候的职业规划

8. 面试时如何谈个人职业规划?

其实,对于职业规划怎么写这一话题已是老生常谈,很多求职者被拒绝仅仅是因为职业规划不清晰。面试如何谈个人职业规划呢?面试官要找的是能够和企业发展目标相一致并能够给企业带来效应的人,而不是一个没有规划、毫无计划性的人。职业规划已经成为每一个面试官考察求职者必问的题目,面试官可以从未来目标的可行性、适应性、适时性、持续性上来推敲求职者能够将个人的发展与公司的发展相结。
职业规划是一个基于对自己的了解,进而找到符合自己性格、爱好的职业发展方向后的一个规划。所以当你回答相关职业规划的问题时候,你的所有回答应该和你自己表现出来的性格、爱好相吻合,或者和你的实习经历有关联,这样面试官才有可能相信你的规划是经过考虑后形成的,而不是拍脑袋。
职业生涯规划就是准确评价个人特点和强项,评估个人目标和现状的差距,发现新的职业机遇,突破生活的格线,重新认识自身的价值并使其增值,准确定位职业方向,要以既有的成就为基础,将个人、事业与家庭联系起来,确立人生的方向提供奋斗的策略,增强职业竞争力。那么,作为单独的个体,我们又该如何规划自己的职业生涯,选择自己的职业方向呢?有职业规划的选择和努力比没有规划的选择和努力,个人成长得更快,也成长得更好。在面临新的择业机遇,跳与不跳之中,跳长还是跳短?你意识到它已关系到你的职业生涯了吗?
将职业规划等同于职级规划。
大多数应聘者会告诉你,他的职业规划是现在从基层销售开始做起,将来希望能够做到管理岗位。这个就是一个明显的职级规划,或者说是一个无意义的回答,因为大多数人在职场都是希望自己从基层慢慢做到管理层的。所以这个回答虽然听上去充满了自信和目标,其实是一个无效的回答。
将职业规划等同于收入规划。
有些人会告诉你,他的职业规划是现在的收入怎么样,3年之后能够租房,多少年后可以买房,所有的目标都数量化了。如果以收入来衡量的话,其实和职业是没有关系的,因为大家其实都知道,最赚钱的行业肯定不是在职场,社会上能赚钱的行业多了去了。这份工作是不是能够满足你的收入规划,面试官心里很清楚,所以你的机会就不会很大了。
将自己的最终职业目标定为创业。
有些人会告诉你,现在他的职业规划是尽可能地学习更多的企业经营、管理经验,最终想自己开个店之类的。老实说,在面试的时候听到这样的回答是非常让人抓狂的,因为我实在不知道为什么有人会在面试的时候说这样的话,其目的到底是什么呢?难道是为了向面试官证明自己是个有想法,有闯劲的人?摒弃这样的想法,试问有哪个面试官能够大度地将一个摆明了来偷艺的,最终一定会离开的人发放OFFER呢?即便你真的有这样的打算,也是可以婉转地表达出来的,而不是用这样直接而容易引起冲突的方式。
职业生涯规划是一项系统工程,人们对自身职业规划的理解是最复杂和多变的,往往有了职业规划后,还要经过不断地实践确认、不断地调整,才能趋于清晰、明确、可行。要想成为成功的职业人,除了制定科学的职业规划外,对职业目标怎么写这一难题要深入了解,更要保持良好的心态,并做出切实有效的行动,这样,你的职业规划才不会沦为“纸上谈兵”,精彩的人生才会真正属于你!