在职场里面，哪些人是千万不能得罪的呢？

1. 在职场里面，哪些人是千万不能得罪的呢？

2. 职场中不能得罪的人有哪些？

不能得罪的人？职场上什么人都得罪不了啊！职场没有那么简单，最不能得罪的就几类人：
一、比你高半级的人
这个角色的主是比较难相处的，之所以说比你高半级，就是没有什么正儿八经的职务，却能在领导面前说话管用的人，你如果得罪了这种人，小心你的那些遭到事光天于阳光下哦，这种人通常比较有心计，能讨领导欢心。
二、你的直接领导
这个人最不能得罪，除非你不想在这个单位混了。
三、稽核都察人员
这些人可都是领导的千里眼，顺风耳，专门挑你的毛病，你得罪了这些人，你那里可能就成为稽核都察的重点哦。
四、老板的助理
别觉得老板的助理都是你看到的那么好，他们的坏心眼多着呢，你得罪了他们，可没有什么好果子吃。
五、狗腿子嘴巴子
这种人更得罪不得，你得罪了他们就等于把自己孤立起来，他们恨不得把你一口咬死，所以，宁肯得罪君子，不得罪小人。
总之，职场就少说话，多看就行了！

3. 职场中有哪几种人不能得罪？

第一种：大大小小的领导。领导是一种非常特别的动物，他的职责决定了他必然会做一些不利于人的事。这些大大小小的动物，为了自己的利益，为了自己的官位，做出各种不利于人的事，那是再普通不过了。
第二种：此起彼伏的小人。所谓的君子，是稀有动物，可遇不可求，基本别指望。但遇到小人，就再正常也不过了。不用解释，大家都知道小人是一种什么动物，谁都知道小人会害人。因此，这些小人，一定会做不利于你的事。
第三种：利害冲突的同事。职场就是一个大型名利场，大家都在为了自己利益而工作，而奋斗，直到你争我夺、相互厮杀，要不，谁都不会来工作。有利害冲突的人，最可能对你不利，最可能做有害于你的事，得重点防范。

第四种：易生妒忌的阴人。妒忌才华，妒忌你得势，妒忌你好运，妒忌你有钱……什么样的可能都有，出于妒忌，做不利于你的事，很普遍，这是人的本性，也是人的劣根性，有人类就有妒嫉，有妒忌就有伤害，所以在职场，得特别小心。
第五种：巴不得出事的奸贼。俗话说，看热闹不嫌事大，唯恐天下不乱的罪魁祸首常有。这种人别的什么不图，就图个热闹和变态的开心。坏事越大，他越开心，别人越惨，他越兴奋。因此，这种人常常会做一些推波助澜的不利于你的事
第六种：看你不顺眼的阴魂。职场中混，少不了遇到这种衰人，他像个不散的阴魂，你到哪里，都有他的身影，无论你怎么样，他就是看不顺眼，你做什么他都不高兴，你说什么他都反对，反正就是一个劲地跟你唱反调，让你无话可说，心生痛恨。
相信，广大网友，一定遇到以上的某一种，或者几种，甚至全部都遇上了。也不知他们对你做了多少不利的事，你的前途和名利，不知道被他们坑掉了多少！你们肯定很讨厌他们。
但职场就是这样，你来我往，你争我夺，都是为了那点名利，而在名利的驱使下，不知多少人的人性，被凶残扭曲。所以，你得抱着个平常心来看待一切的是是非非。
人生百年，光阴有限。能争到的非常有限，能享到的也很有限。不如放开心来，去享受纯粹美好的人生。

4. 职场中有哪些人是你不能去得罪的

第一类、你的直属上司或者老板


这种类型不能得罪，我觉得大家都知道是什么原因吧？其实不管是你的直接领导还是和你部门没有关系的间接领导，你都不能得罪！

因为一般坐到这种位置上的人，没有一些实力是不可能的，所以说，他们要开除你只是动动手指签个字的问题！就算是摆明的针对你，你也无法反驳什么，毕竟你只是一个员工，他是领导，人家遵从的只是领导的意见，不会遵从你员工的意见！

也就是说，你只要得罪了领导，那么久自认倒霉准备卷铺盖走人吧！

第二类、公司掌管财物的人员！


作为公司里最会精打细算的人，他们可以说也是握着整个公司基层办公人员的钱袋子！

但是你也别小看这类人，因为他们虽然和你所在的职位可能是同级别的，但是地位不一定是同级别！毕竟一家公司的钱财一般不会交给外人来管理，所以说一半财物的管事和公司的老总都有这么千丝万缕的关系！

所以说，你知道得罪了他们，那么在办一些事情的时候，就会被各种刁难，最明显的应该就是正常月度报账的时候，绝对会各种理由刁难你吧，工资肯定是不会克扣你的，但是找公司报销自己的办公经费时，要刁难你是简简单单的了！

第三类、人事部门人员！


如果说上面的财务部门限制的是你自己的经济来源，那么这个人事部门限制的就是你的人力方面资源！

因为你只要得罪了这个部门的人，一般在什么时候打击报复最明显呢！替公司开办什么活动的时候，需要调动大量人员时，只要你一得罪这个部门，那么他们的理由肯定会各种推脱，什么这里人手也不够，我们支配不开等等！

反正就是一直给你拖着，你给你人，你要么自己做完，要么就只能等着活动没法举办起来，受到大领导的指责！

其实这都不算最狠的，他们会以各种不存在的制度去约束你，但是这种制度在别的员工上却没有，说白了，就是故意去针对你的！

第四类、闲杂的人


其实这种类型的人在每一家公司都会有这么一两个！要么他们是这家公司上市时候的功臣，现在公司稳定了，整天无所事事的巡查就可以了；要么就是公司老总的亲戚或者亲属之类的关系！

一般来说现在见得最多的还是后者，所以说这类人更加不能得罪了，因为他们直接反应就是反映到公司大领导那边，不是说你的直属上级了，只要反映到那边以后，你基本上就只有一个卷铺盖走人的结果了！

毕竟没有一家公司会每个月话几千块养一个不干活的人，除非这个人是他大老板的儿子女儿或者亲戚！

5. 职场中不能得罪的人有哪些

1、老板的司机。千万不要忽略老板司机的魅力和影响力，老板的司机跟老板每天在一起，在老板面前多说你一句好话，或者是多说你一句坏话，都会对你产生很大的影响。因此有的高管跟老板司机走的很近，就是因为这个原因。2、给你发钱的人。第2个不能得罪的人，是给你发钱的那个人，如果你得罪了他，别人的工资可以按时发，就你的不能按时发，你去告他，他随便找个理由都能够搪塞过去，跟他过不去就是跟自己的工资过不去，有谁想跟钱过不去呢？3、实施制度的人。在一个企业实施制度的人往往是人事部门的人，因为他们也是按规矩办事，按制度办事，所以不要跟他们对着干，一切都按制度来，枪打出头鸟，不想被枪打就不该当那一只出头鸟。4、监管你的人。通常来讲，监督你的人基本上都是你的上司，一个人不会傻到跟自己的上司过不去，但职场上往往还是真有这种傻子，他们看不惯自己的上司的所作所为，就暗地里跟上司对着干，最终吃亏的还是自己。5、网络技术人员。一个企业里面的网络技术人员也是要和他搞好关系的，因为说不定什么时候你的电脑就会出故障，这个时候需要他们帮忙，如果你把他们得罪了，电脑不能用就会耽误工作。别看他们没有权利，但得罪他们，你的工作就受到影响。

6. 职场中最不能得罪的人是什么样的人？

职场中的钉子户

职场中这种人也有很多，通常这种人都有点关系，一天天给人的感觉就是无所事事，尤其是领导或者同事让他们做点事，那只能说比登天还要难。

他们只听老板的话，除了老板别人说啥都不好使。这种叫不动用不起的人，也是领导和同事间最不待见的人，在大家心中对这种人只能说越来越孤立。 
职场中没犯过错的人

这种人在职场上，永远都没有错，错都是别人的，有的时候明明是自己额错，他也要没理辩三分。就是不承认自己错了，你能拿他怎么样？领导安排他做的时候，即使做不好也不会从自己的身上找原因。 最后我想说大伙们能凑到一起上班真的是一种缘分，不招人喜欢是一种孤独！
把个人情绪带到工作上

失恋了，受挫了，热恋了等等，别把个人情绪带到工作上，尤其是坏情绪，更不要发泄到同事身上，别人不欠你的，更没有必要为你的坏情绪买单，能控制自己情绪的人，才更受欢迎！
有意见不当面题，在背后叨叨碎碎念

领导派个活，不想干，或者有意见，又不当面提，领任务又不认真的去执行，在背后自言自语一个劲的道道抱怨碎碎念。
同事之间相处贵在相互理解，相互支持。对于别人身上的一些缺点，多体谅，多包容。有些人很小气，凡事斤斤计较，我们可认为她可能家庭负担比较重；有些人嫉妒心比较重，可能是我们的某些方面比她出色，能够让别人嫉妒应该也不是坏事吧，说明我们哪方面比她强了。有些人懒惰成性，我们就把她理解为要我们多锻炼，多学习，有时正是这些懒人成就了我们，我们就没必要抱怨了。

7. 职场中有哪些人不能得罪

一、背后捅刀的同事
古希腊寓言家伊索曾说过：“那些背叛同伴的人，常常不知不觉地把自己也一起毁灭了，”这句名言同样适用于职场的背叛。
职场就如波诡云谲的江湖，充斥着三教九流、各式各样的人，而传奇故事中那些背后捅刀的故事，在现实中同样也是数量众多。
这类同事平日里与人修好，却在未来的某个时刻而“反水”，中伤信任着他们的职场人士。
面对这种可能损人不利己的同事，职场人士防不胜防，唯有时刻留心、行事谨慎，才能避免被这类同事恶意伤害。
二、嫁祸甩锅的同事
职场中，嫁祸甩锅的事情屡见不鲜，同事推卸责任、肆意甩锅更是致命的灾区，谁都不愿去做这个“背锅侠”。
在团队需要这类同事的配合时投机取巧、耍小聪明，在公司论功行赏时过分积极、无功求赏；
在他的工作遇到挫折时推卸责任、乱扣帽子。
职场人士作为个体，在享有相应的薪资报酬，同时也要承担相应的责任，在失误犯错后付出相应的代价。
职场中的人际关系非常的微妙，面对这种嫁祸甩锅的同事，
职场人士仅仅是学会拒绝还是远远不够的，开阔眼界与扩大格局，学会灵活弹性处理关系才能从根源上彻底消除这个难题。
三、消极负面的同事
身处职场，积极乐观的态度可以帮助我们以更好的心态去面对工作生活，但是往往我们的身边也存在消极负面的同事。
他们就像是工作中的“精神垃圾场”，悲观厌世的消极情绪如水般溢出，不断制造出负磁场，可以说无论是什么事情，只要与他们粘连上，那么就会转化得阴郁至极。
如此的同事看似避开即可，其实同处一个工作环境中，情绪和思想本就是超越了个体本身，根本上就是避无可避。
光是对付那些消极负面的同事，就会无端消耗甚至榨干职场人士的正能量，同时也被染上负面的、情绪化的痼疾。

8. 职场上有哪些人不能得罪？

一、狗仗人势的人。
这样的人，仗着自己有后台，背后有人给他撑腰，便欺负老实人，对同事们指手画脚，不把同事们放在眼里，平时我行我素，一副牛哄哄的样子。

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二、喜欢挑拨离间的人。
这样的人，唯恐天下不乱，喜欢搬弄是非，爱在同事们中间搞挑拨离间，严重影响团队的和谐稳定。
三、平时爱“八卦”的人。
这样的人，平时爱打探别人的隐私，以传播小道消息为乐，甘当“长舌婆”。

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四、阳奉阴违的人。
这样的人，当面一套背后一套，是“两面人”，当面说人话，背后说鬼话，喜欢在背后捅刀子。
五、爱打小报告的人。
这样的人，爱打小报告，以此向领导邀功请赏表忠心，把同事陷于不仁不义之中。

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六、手脚不干净的人。
这样的人，平时爱占小便宜，私自偷拿公私财物，被同事们像贼一样防着。
七、斤斤计较的人。
这样的人，以自我为中心，一点亏都吃不得；对他来说，不占便宜就是吃亏了。
在工作中挑肥拣瘦，稍有不公便大吵大闹，过度追求所谓的公平。
八、嫉妒心强的人。
这样的人，嫉妒心强，见不得别人好，对待比他好的人总是冷嘲热讽；当别人挫折时便幸灾乐祸。

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九、踩着别人的肩膀往上爬的人。
这样的人，喜欢使绊子，喜欢贬损人，升职不是靠正常手段，而是踩着别人的肩膀往上爬。