员工可以在外面开公司吗

1. 员工可以在外面开公司吗

法律分析：员工可以在外面开公司。如果没有约定竞业限制条款的不算违法。私自开公司是否违法主要看这个行为是否给本单位的工作造成了影响，如果有影响当然是违法的，用人单位可以依法解除劳动合同。竞业限制是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者，在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密协议中约定的竞业限制条款。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》第二十五条  劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；
（四）被依法追究刑事责任的。

2. 上班的员工可以在外开公司吗

律师解答      可以。律师解析      可以。如果没有约定竞业限制条款的不算违法。私自开公司是否违法主要看这个行为是否给本单位的工作造成了影响,如果有影响当然是违法的,用人单位可以依法解除劳动合同。      竞业限制是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者,在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密协议中约定的竞业限制条款。法律依据      《劳动合同法》第三十九条      劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:      (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;      (二)严重违反用人单位的规章制度的;      (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;      (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;      (五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;      (六)被依法追究刑事责任的。

3. 在公司上班还可以自己开公司吗

法律分析：1、首先公司法并没有规定在单位上班不能注册公司。
2、如果你是在政府单位上班，你是公务员，公务员法有规定公务员不能注册公司。
3、如果你是在民营企业上班，你就可以注册公司，但是要注意，如果违反当时你和这家公司签订的劳动合同就不能了。
法律依据：《中华人民共和国公司法》 第六条 设立公司，应当依法向公司登记机关申请设立登记。符合本法规定的设立条件的，由公司登记机关分别登记为有限责任公司或者股份有限公司符合本法规定的设立条件的，不得登记为有限责任公司或者股份有限公司。
法律、行政法规规定设立公司必须报经批准的，应当在公司登记前依法办理批准手续。
公众可以向公司登记机关申请查询公司登记事项，公司登记机关应当提供查询服务。

4. 请问在企业上班的员工可以在外面自开公司?

可以开公司，但是要注意以下情况：

1、国有企业员工不能经营与企业有关联的业务，不然就是不正当竞争嫌疑。并且不能在工作时间参与经营（不然就影响其在国有企业的工作）。

2、如果国有企业员工和企业之间签订了相关禁止性协议，就不能再开公司了，这一点在私营企业也是一样的。

3、公务员是不能开公司的。所以如果你是在国有企业上班，但你是领导干部级别，是公务员编制的，就不能开公司了。

4、如果你的身份不方便以你的名义注册公司，可以考虑用你亲人、亲戚的名义注册公司。你在幕后遥控公司的经营活动就可以，但这要注意避免将来发生财产纠纷。【摘要】
国企员工能不能在外自己开公司【提问】
不能【回答】
为什么【提问】
只是普通员工【提问】
不耽误本职工作【提问】
请回复一下【提问】
可以开公司，但是要注意以下情况：

1、国有企业员工不能经营与企业有关联的业务，不然就是不正当竞争嫌疑。并且不能在工作时间参与经营（不然就影响其在国有企业的工作）。

2、如果国有企业员工和企业之间签订了相关禁止性协议，就不能再开公司了，这一点在私营企业也是一样的。

3、公务员是不能开公司的。所以如果你是在国有企业上班，但你是领导干部级别，是公务员编制的，就不能开公司了。

4、如果你的身份不方便以你的名义注册公司，可以考虑用你亲人、亲戚的名义注册公司。你在幕后遥控公司的经营活动就可以，但这要注意避免将来发生财产纠纷。【回答】

5. 在公司上班还可以自己开公司吗

1、首先公司法并没有规定在单位上班不能注册公司。
2、如果你是在政府单位上班，你是公务员，公务员法有规定公务员不能注册公司。
3、如果你是在民营企业上班，你就可以注册公司，但是要注意，如果违反当时你和这家公司签订的劳动合同就不能了。
一、家里请假公司不批怎么办
1、再次请示如果公司一直不同意我请假的话，那么我会再次向公司请示，如果还是不同意，我会多次向公司请示，我的目的是让公司通过我的行为，知道我家里确实有很重要的事情要办，最好是越高级的领导看到这种事情越好，因为这个时候他很有可能理解我的意思，而越级让我请假回家。
2、直接找领导虽然在公司上班，直接越级找领导是一种很忌讳的事情，但是在这时我们可以选择跟我们的直属上司沟通，以后去找上级领导，这就不算越级处理事情了，因为你的上级领导已经知道你家里的情况，但是根据公司的规定，他没有权限给你批假，这个时候你跟他沟通之后，他也会同意你直接去找更上层的领导。
二、事业单位可以注册公司么
1、一般不能，但是不是公务员的事业单位工作人员可以注册公司。2、人社部文件表明事业单位人员可以经商办企业。3、个人欠债的债务数额比较庞大并且没有到期偿还的人不能注册公司。4、原本是公务员，现在已经辞职或者退休，如果原来是领导的公务员在离职三年内和其他公务员在离职两年内是不可以注册公司的。5、正在被执行刑罚的人员不可以注册公司。
三、公司文化传媒公司注册有哪些条件
1、公司注册地址条件：注册公司必须有注册地址，并且必须是商业或工业用途的房产(写字楼、门面)，普通居民宅不能作为注册地址;公司注册地址即公司的住所2、法人条件：如果法人有注册多家公司，有一家如果税务不正常，就不能在次注册公司成为法人!法人成立了一家一人制有限公司，100%控股，在次成立公司就必须有股东。3、注册资金条件：虽然政策不在限制公司最低注册资金，而且实行认缴制，无需再进行验资，但是行政法规对某些特殊公司另有规定，实际上来说注册资金多少是对公司有一定的影响的。4、公司人员条件：公司需有一名法人，可有股东担任;公司可设立董事会与监事会，或设立一名执行董事。一名监事，并且执行董事不可以兼任监事，但股东可有兼任执行董事或监事。5、公司财务方面的条件：必须开设基本账户和纳税账户;并且公司设财务人员一名可有聘请兼职或专职财务或委托财务公司代理。
【本文关联的相关法律依据】
《中华人民共和国公司法》第六条设立公司，应当依法向公司登记机关申请设立登记。符合本法规定的设立条件的，由公司登记机关分别登记为有限责任公司或者股份有限公司符合本法规定的设立条件的，不得登记为有限责任公司或者股份有限公司。
法律、行政法规规定设立公司必须报经批准的，应当在公司登记前依法办理批准手续。
公众可以向公司登记机关申请查询公司登记事项，公司登记机关应当提供查询服务。

6. 我在公司上班自己又开公司可以吗？

可以的，但是需要注意个税。上班公司给你报了工资，您自己公司也报你工资，这两个公司单月超过5000就需要交个税。如果公司没有这种规定不允许在职其员工在外面开公司，那么他就完全可以在外面开公司的，这个是没有关系的。在企业上班的员工一般是可以自己在外面开公司的。这一点我们不用怀疑。但是上班会占用我们的很大，一部分时间，开公司约会占用我们的很大精力。就需要我们自己比平常人多付出很多努力。①在职员工可以自己开公司吗？一般是可以的，但是以下几种人不能注册自己的公司：1、国家公务员不能注册公司；2、公务员辞去公职或者退休的，原系领导成员的公务员在离职的三年内或是其他公务员在离职的两年内是不得到与原工作业务；3、在直接相关的企业或者是其他营利性组织进行任职，也是不能注册公司的。4、法官、检察官不能注册公司。5、法律、行政法规规定禁止从事营利活动的人，不得成为企业投资人。②公司车过户给个人自己开车有没有风险？ 没有的。只要手续全就行，但是车身上要把单位标示去掉。公司会个人的公司还是股份制，加加入公司是法人子自己独资，自己完全有权利处置公司名的资产。假如是股份制公司，法人就没有完全的处置权，处置公司名下的资产，需要经过股东的同意，在处置公司旗下的资产。③公司车的违章记录怎么查公司名下的货车查违章一般有以下这四种查询方式:1、智能查询:可以到市里、县区的交通大队的办公大厅里面设立的智能触屏终端查询;2、网站查询:可以直接登录交通管理局的服务网站，点击车辆违章查询;如果公司的公车有多次违章的记录，可以直接绑定多个驾驶证在交通管理局的网站上处理，但是，按规定一台车最多能绑定三个驾驶证;3、电话查询:通过拨打交通局的声讯电话查询;4、短信查询:发送短信查询。

7. 公司员工可以在外开公司吗

法律分析：可以。如果没有约定竞业限制条款的不算违法。私自开公司是否违法主要看这个行为是否给本单位的工作造成了影响，如果有影响当然是违法的，用人单位可以依法解除劳动合同。竞业限制是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者，在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密协议中约定的竞业限制条款。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（六）被依法追究刑事责任的。

8. 自己在私企上班可以开公司吗

法律分析：可以的。有行为能力的自然人，都可以注册公司。公司设立是指公司设立人依照法定的条件和程序，为组建公司并取得法人资格而必须采取和完成的法律行为。
设立有限责任公司，应当具备下列五个条件：1．股东符合法定人数。2．股东出资达到法定资本最低限额。3．股东共同制定章程。4．有公司名称，建立符合有限责任公司要求的组织机构。5．有固定的生产经营场所和必要的生产经营条件。
法律依据：《中华人民共和国公司法》 第二十三条 设立有限责任公司，应当具备下列条件：（一）股东符合法定人数；（二）有符合公司章程规定的全体股东认缴的出资额；（三）股东共同制定公司章程；（四）有公司名称，建立符合有限责任公司要求的组织机构；（五）有公司住所。